Unilever als Arbeitgeber

Unilever

246 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

246 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

136 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 48 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Unilever über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Toller Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Unilever in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er uns in dieser schlimmen Zeit nicht hängen lässt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Unilever als starker Krisenmanager!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Unilever Deutschland Produktions GmbH & Co. OHG in Heppenheim (Bergstraße) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die globale Strategie zur Corona-Situation und den damit verbundenen Maßnahmen, ist meiner Meinung nach vorbildlich, proaktiv und umfassend.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Gerade in diesen Zeiten top!

4,9
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Unilever Deutschland Holding GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sich immer wieder den veränderten Anforderungen stellen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Agile ist nicht die Lösung für alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Jahrelange Klüngelei in Perfektion

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Unilever Deutschland Holding GmbH in Buxtehude gearbeitet.

Work-Life-Balance

Was will man von 4 Schichtsystem erwarten ?
Bezriebsvereinbarungen für zusätzliche Freischichten wurden von Unternehmensseite gekündigt.
Mitarbeiter werden in Freischichten reingeholt.

Karriere/Weiterbildung

Nur durch klüngelei kann man Aufsteigen.
Wer mit einem Manager befreundet ist, muss sich keine Sorgen um seine Zukunft machen.

Vorgesetztenverhalten

Wenig empathisch und sehr ich bezogen

Arbeitsbedingungen

Warm und laut.

Kommunikation

Kommuniziert wird viel aber meistens wenn es sich um negative Dinge handelt.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach Tarif der IGBCE


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

Category brand team lead

3,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Unilever in Hamburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Konsequente Umsetzung aller Abstands- und Reiseempfehlungen von Anfang an

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Zu hohe Arbeitsbelastung

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehrbelastung durch Home office und Kinderbetreuung anerkennen und Arbeitsbelastung anpassen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Unilever hat in der Corona Zeit deutlich gezeigt wie flexibel und digital das Unternehmen aufgestellt ist.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Unilever Food Solutions in Heilbronn gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Offene Kommunikation. Hilfe und Verständnis für familiäre Situationen.
Online Angebote durch Mitarbeiter für Mitarbeiter.
Unterstützung Hilfsbedürftiger.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sales / Verkauf / Customer Development

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Unilever in Hamburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Großes Vertrauen, wie wir uns selbst zu Hause im HomeOffice organisieren. Gut finde ich auch, dass Unilever nicht nur an Mitarbeiter denkt, sondern auch sehr viel im sozialen Bereich macht.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Mir fällt spontan nichts ein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Das ist hier wirklich perfekt. Wir sind im HomeOffice, IT funktioniert und wir dürfen Arbeit flexibel einteilen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Mein Arbeitgeber macht z.Zt. einen sehr guten Job während der Corona Zeit. Home-Office ist gelebte Praxis.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Unilever in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch virtuelle Team Meetings 3 mal in der Woche ist die Atmosphäre gut.

Work-Life-Balance

Es gibt regelmäßig Tipps und Tricks, um Work-Life-Balance zu gewährleisten.

Kollegenzusammenhalt

Wir halten als Team sehr gut zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Bisher vorbildlich

Kommunikation

Mehrmals die Woche werden wir über Corona Aktivitäten - und was danach kommt - informiert.

Mitarbeiterführung Mangelhaft

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Unilever Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Pausenraum Kaffeautomat Kühlschrank

Image

Mitarbeiter sind Unzufrieden

Work-Life-Balance

Heufig wechselnde Schichten. Schlammpige Urlaubsplanung,

Karriere/Weiterbildung

In der Produktion weniger.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier wird noch nach Tarif Bezahlt. Noch !!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine

Kollegenzusammenhalt

Wie immer bei solchen Firmen bilden sich Grppen von Netten und nicht so Netten Mitarbeitern. Letztere suchen nur ihren eigenen Vorteil!

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz O.K

Vorgesetztenverhalten

Den Schichtführer ausgenommen halte ich das sonstige verhalten der Produktionsleitung in Bezug auf Verlässlichkeit und Mitarbeiterführung für Inkompetent.

Arbeitsbedingungen

Anlagen laufen rund um die Uhr und werden schlecht gewartet.

Kommunikation

Nur bei direktem Vorgesetzten gut ,ansonsten nach oben sehr Schlecht.

Gleichberechtigung

Schon

Interessante Aufgaben

In Teilen ja

Alles bestens.

4,7
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Unilever Deutschland Holding GmbH in Hamburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Home Office schon vorher eingerichtet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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