Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

up2parts 
GmbH
Gehalt

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

15 up2parts Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei up2parts verdienen kannst.

    Gehälter bei up2parts GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Anwendungsentwickler:inUnbekannt45.700 €
    Frontend-Entwickler:inUnbekannt38.000 €
    Softwareentwickler:inUnbekannt52.000 €
    Product Owner:inUnbekannt60.200 €
    Software EngineerUnbekannt50.700 €
    User Experience Designer:inUnbekannt42.200 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehaltsrange anhand von Jobbezeichnung, nicht an Betriebszugehörigkeit oder Wissen. Angemessenes Gehalt für Berufseinsteiger oder Experten. Alles dazwischen nicht.

    Bewertung lesen
    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Unterm Durchschnitt, Gehaltsentwicklung leider auch sehr gering auch in Betracht von heutigen Kostenerhöhungen, brauchen lange mehr Arbeitskräfte in Entwicklung erfolgslos, da man höhere Gehälter nicht annahm...

    Bewertung lesen
    3,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Für die Region bei guter Verhandlung gutes Gehalt, jedoch keine Zuschüsse für Altersvorsorge, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, einmalige Prämie (Corona) vergleichsweise minimal. Mitarbeiterrabatte und Jobrad Angebote vorhanden.

    Bewertung lesen
    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Es gibt keinerlei Boni, Prämien oder Weihnachts- und Urlaubsgelder, sondern das eine Jahresgehalt, welches ausgehandelt und vertraglich festgeschrieben wurde. Und somit auch keinerlei numerische Tricks. Nach dem, was ich bisher hörte, liegt die Gehaltsspanne bei Entwicklern zwischen 38 und 68k und damit deutlich über dem, was in der Region üblicherweise gezahlt wird. Gehaltsanpassungen müssen individuell angefragt werden, wobei es meistens keine Hindernisse gibt. Zudem gibt es die 36-Stunden-Woche bei 4 obligatorischen Arbeitstagen sowie 30 Tagen Jahresurlaub. Da gibt es keinen Anlass zu Klagen.

    Bewertung lesen
    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Unterer Bereich für IT Gehälter. Keinerlei Prämien, Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld.

    Bewertung lesen
    5,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Bin zufrieden.
    Ob man nun das Gehalt in Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Boni und was auch immer unterteilt oder einfach am Ende des Jahres eine Zahl steht ist mir persönlich egal.
    Die Bezahlung ist soweit ich das beurteilen kann angemessen und fair.

    Bewertung lesen

    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 15 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei up2parts GmbH zwischen 38.000 € für die Position „Frontend-Entwickler:in“ und 60.200 € für die Position „Product Owner:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.6 von 5 und damit -3% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 69% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 16 Bewertungen).
    • Basierend auf 15 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei up2parts GmbH Anwendungsentwickler:in (3 Angaben), Frontend-Entwickler:in (3 Angaben), Softwareentwickler:in (3 Angaben).
    Anmelden