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Vattenfallals Arbeitgeber

Deutschland,  10 Standorte Branche Energiewirtschaft
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Bewertungsdurchschnitte

  • 158 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (58)
    36.708860759494%
    Gut (56)
    35.443037974684%
    Befriedigend (33)
    20.886075949367%
    Genügend (11)
    6.9620253164557%
    3,52
  • 16 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    18.75%
    Gut (1)
    6.25%
    Befriedigend (5)
    31.25%
    Genügend (7)
    43.75%
    2,40
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,31

Firmenübersicht

Vattenfall ist ein europäischer Energiekonzern mit rund 20.000 Mitarbeitern. Wir produzieren Wärme und Elektrizität aus sechs verschiedenen Energiequellen: Wind, Wasser, Biomasse, Kernkraft, Kohle und Gas.

Standorte: Schweden, Deutschland, Niederlande, Großbritannien, Dänemark, Finnland

Kennzahlen

Umsatz

SEK -26,004 million (-19,766) for Total Vattenfall (2016)

Mitarbeiter

ca. 20.000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Geschäftsfelder im Überblick
Wir sind in den Bereichen Erzeugung, Distribution und Vertrieb von Strom und Wärme aktiv.
Bei Gas sind wir im Vertrieb tätig.
Darüber hinaus betreiben wir auch Energiehandel. Unsere Kernmärkte sind Deutschland, die nordischen Länder und die Niederlande.

Energieerzeugung durch sechs Energieträger
Unsere Geschäftsfelder basieren auf sechs Energieträgern. Dank dieser Diversifizierung verfügen wir über hohe Flexibilität, sind weniger anfällig und bieten erhebliche Wachstumsmöglichkeiten.

Biomasse
Wasserkraft
Erdgas
Kernkraft
Windkraft
Kohle

Wir bieten unseren Kunden nachhaltige und intelligente Energielösungen, Verkehrsanlagen und eine umweltschonende Fernwärmeversorgung.

Perspektiven für die Zukunft

Forschung und Entwicklung:  Unsere Abteilung Forschung und Entwicklung identifiziert, entwickelt und setzt wertschaffende technische Lösungen um, die die strategischen Anforderungen unseres Unternehmens erfüllen.  Wir erforschen und entwickeln Technologien in den Bereichen Windkraft, Wasserkraft, Elektromobilität, Biomasse.

Benefits

Vergütung

Wir bieten verschiedene Vergütungs- und Leistungsmodelle, die sich je nach Region, Standort oder Geschäftseinheit unterscheiden. In der Regel beinhalten sie Folgendes:

festes Jahresgrundgehalt
jährliches variables Gehalt bzw. Bonus
verschiedene lokale Zulagen
 

Versicherungen

Vattenfall bietet je nach Land verschiedene Leistungen an, wie z. B. Pflege-, Lebens- oder Unfallversicherungen zu speziellen Mitarbeiterkonditionen, die zum Teil auch für Familienangehörige abgeschlossen werden können.


Altersvorsorge

Unsere Mitarbeiter können an unserer betrieblichen Altersvorsorge teilnehmen, die sich jeweils entsprechend den Bedingungen in den einzelnen Ländern unterscheiden.
 

Work-Life-Balance

Wir möchten unseren Mitarbeitern eine bessere Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie z. B. Teilzeitbeschäftigung oder die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
 

Elternzeit

Wir bestärken unsere Mitarbeiter, eine Elternzeit zu nehmen.
 

Sport, Gesundheit und Wohlbefinden

Uns liegt die Ausgeglichenheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen. Wir bieten daher an zahlreichen Standorten des Unternehmens verschiedene Sport- und Fitnessmöglichkeiten, wie z. B. Fußball, Basketball, Yoga und vieles mehr. Es finden auch Info-Veranstaltungen statt, um die Work-Life-Balance zu optimieren, einen gesunden Lebensstil zu fördern oder auch um die Teilnahme an einer medizinischen Vorsorgeuntersuchung zu unterstützen.

10 Standorte

Für Bewerber

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Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Energiebranche ist auf dem Weg ins Zeitalter der erneuerbaren Energien. Die Aufgaben, vor denen sie dabei steht, sind gewaltig. Eine echte Herausforderung für Spezialisten und Allround-Talente; für angehende und bereits erprobte.

Einkauf/Materialwirtschaft, Fertigung/Produktion/ Betrieb, Montage/Inbetriebnahme, Wartung/Instandhaltung

Gesuchte Qualifikationen

Überdurchschnittliche Studienergebnisse, relevante Praktika, gute bis sehr gute Englischkenntnisse, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Mobilität, selbständiges Arbeiten und Belastungsfähigkeit.

Gesuchte Studiengänge

Bachelor of Science Business Administration
Bachelor of Arts Betriebswirtschaftslehre/Industrie
Bachelor of Engineering industrielle Elektrotechnik
Bachelor of Engineering Elektrotechnik
Bachelor of Engineering Konstruktion und Fertigung 2017
Bergbau, Elektrotechnik, Energietechnik, Geologie, Kraftwerkstechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

drei gute Gründe, warum Sie sich für unsere Arbeitskultur entscheiden sollten:

1. Sich täglich Herausforderungen stellen

Wir sind Tausende ganz unterschiedliche Menschen an Hunderten von Standorten und mit verschiedenen Vorstellungen. Zusammen verfolgen wir jedoch das gemeinsame Ziel, immer einen Schritt weiter zu gehen.

2. Internationaler Erfahrungsaustausch

Sie sind Teil eines internationalen Teams von Experten, die mit praxisnahen Energielösungen zur Erhöhung der Lebensqualität beitragen. Wir ermutigen Sie, Ihre eigenen Vorstellungen und Perspektiven einzubringen. Wir teilen unsere besten Ideen und lernen voneinander.

3. Wir glauben an jeden Einzelnen

Wir sind überzeugt davon, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg unseres Unternehmens sind. Unser Vertrauen in die Fähigkeiten unseres Gegenübers ist das Herzstück unserer Arbeitskultur. Wir ermuntern Sie, Initiative zu ergreifen und Entscheidungen zu treffen.

Sie werden ermutigt, Ihre Talente einzusetzen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern - wir geben Ihnen viel Freiraum für Entwicklung. Und wir unterstützen Sie dabei, Großes zu erreichen.


Als Mitarbeiter bei Vattenfall erhalten Sie Anerkennung, eine wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unsere drei Kernwerte - Safety, Performance und Cooperation - sind integraler Bestandteil unserer täglichen Geschäftsprozesse und dienen als Wertmaßstab für unser Verhalten.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Bei uns gehen die berufliche und persönliche Entwicklung Hand in Hand. Wir bieten unseren Mitarbeitern Programme, Schulungen und Weiterbildungskurse.

Work-Life-Balance
Wir möchten unseren Mitarbeitern eine bessere Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Aus diesem Grund bieten wir flexible Optionen an, wie z. B. Teilzeitbeschäftigung oder die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.

Elternzeit
Wir bestärken unsere Mitarbeiter, eine Elternzeit zu nehmen.

Sport, Gesundheit und Wohlbefinden
Uns liegt die Ausgeglichenheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen. Wir bieten daher an zahlreichen Standorten des Unternehmens verschiedene Sport- und Fitnessmöglichkeiten.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Teil von Vattenfall zu sein heißt auch, die Kernwerte des Unternehmens zu leben. Safety, Performance und Cooperation bilden die Grundlage des gemeinsamen Arbeitens und haben höchsten Stellenwert.
Die Gesundheit und Sicherheit (Safety) unserer Beschäftigten und Auftragnehmer sowie der Gesellschaft sind uns sehr wichtig.
Leistungsorientierung (Performance) bedeutet, dass wir unsere Ziele und Kernwerte miteinander vereinen.
Wir vertrauen einander und arbeiten offen miteinander um unsere Ziele und unsere Vision zu verwirklichen. Wir möchten eine neue Ära der Zusammenarbeit (Cooperation) einleiten. Wir schauen über den Tellerrand, lernen voneinander und tauschen Erfahrungen über Länder und Fachgebiete hinweg aus.

Unser Rat an Bewerber

Aktuelle Stellen finden Sie in unserem Job-Portal. Grundsätzlich sollten Sie sich 3 - 5 Monate vor Ihrem Einstiegstermin initiativ bewerben. Das gilt insbesondere für Praktikumsstellen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Zu jeder Bewerbung gehören ein Anschreiben und der Lebenslauf. Das Anschreiben (oder auch Bewerbungsschreiben) kann entweder direkt in der E-Mail stehen oder als Dokument angehängt werden. Der Lebenslauf kommt immer in den Anhang. Auch Ihre aktuelle Zeugnisübersicht, Beurteilungen aus früheren Praktika sowie Ihre Immatrikulationsbescheinigung sollten Teil der Bewerbung sein.
corporate.vattenfall.de/karriere/jobs

Auswahlverfahren

Bewerbung über unsere Website und damit Einsendung Ihres Lebenslaufs und Bewerbungsschreibens

Auswahlverfahren nach Lebenslauf und Bewerbungsschreiben
Interviews
Assessment (fakultativ)
Kandidatenüberprüfung
Jobangebot/Arbeitsvertrag

Antworten auf weitere Fragen zum Bewerbungsverfahren finden Sie im FAQ .

Vattenfall Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,52 Mitarbeiter
2,40 Bewerber
4,31 Azubis
  • 07.März 2017
  • Mitarbeiter

positiv

4,23

Pro

Der Zusammenhalt der einzelnen Kollegen trotz dem Wissen das man entlassen wird

  • 02.März 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen und Vorgesetzen

  • 01.März 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Bewertungsdurchschnitte

  • 158 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (58)
    36.708860759494%
    Gut (56)
    35.443037974684%
    Befriedigend (33)
    20.886075949367%
    Genügend (11)
    6.9620253164557%
    3,52
  • 16 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    18.75%
    Gut (1)
    6.25%
    Befriedigend (5)
    31.25%
    Genügend (7)
    43.75%
    2,40
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,31

kununu Scores im Vergleich

Vattenfall
3,44
179 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Energiewirtschaft)
3,15
17.237 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,12
1.528.000 Bewertungen