Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Vision11 die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 83 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
27 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wird immer irgendjemand geben mit dem man nicht zu 100 % 'vibet', aber hier konnte man sogar dafür über alles reden und gemeinsam Lösungen finden
Sehr offen, ehrlich, auf Augenhöhe, denkt nicht nur an sich sondern auch an die Fortbildung der Mitarbeiter UND Werkstudenten ... Könnte auch nicht wirklich besser sein
Gibt genügend Möglichkeiten an (Firmen-)Informationen zu kommen, wenn es einen interessiert und wird auch von den entsprechenden Personen zeitnah abgeholt, sollte etwas nicht direkt vorliegen
Vier verschiedene Projekte, genügend verschiedene Aufgaben und Bereiche, die man sich flexibel raussuchen durfte, um nicht nur 'zu arbeiten' sondern auch Spaß daran zu haben oder das auswählen zu können worin man sich weiterentwickeln möchte
Der zuständige Geschäftsführer hat sich ca. 1 Jahr aus allem rausgehalten und die offenen Fragen aus dem letzten Gespräch nicht geklärt.
Könnte nicht besser sein, ließ sich sogar mit dem Studium vereinbaren