19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gästebetreuer/in Therme & Sauna.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen ist die wichtigste Währung unserer Zeit.
Work-Life-Balance
So-Do Früh von 06-14:30, Spät 14-22:30. Fr&Sa von 06:30-15, 15-00:30 Uhr. Mitarbeiter Tarif für 15€ im Fitnessclub. 10 Gutscheine im Jahr zum halben Preis. Mitarbeiter Gerichte für 5€. In der Pause die gesamte Anlage selbst nutzen können zum entspannen. Alles super. Theoretisch fährst du nur zum schlafen nach Hause.
Und es herrscht ein Gruppenzwang zum einstempeln nachdem man sich umzieht, was laut Arbeitsrecht keinen Sinn macht, weil ich mit meinen Straßenschuhen ja nicht in den Nassbereich darf. Umziehen ist Arbeitszeit. So war ich laut meinem Abteilungsleiter immer 2-3 min zu früh eingestempelt bzw zu spät in der Badehalle.
Kollegenzusammenhalt
Durchwachsen. Es treffen hier mehrere Generationen aufeinander, damit muss man mit Selbstvertrauen umgehen können. Außerdem herrscht eine Art von Vetternschaft von einem Kollegen zur Geschäftsführung, die ua mein Vertrauen zum Abteilungsleiter gebrochen hat. Im Notfall, wenn ein Gast stürzt und der Rettungsdienst kommt, passt es super.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie unten zum Gehalt beschrieben, erfahren sie aus meiner Sicht keine Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Respektlos von meinem Abteilungsleiter.
Ich hatte 26 Tage Urlaub und 44 Überstunden über. Mein befristeter Vertrag lief noch 2 Monate und ich wurde durch einen Unfall 2 Wochen krank - das war mein einziger Krankheitsfall im gesamten Jahr. Ich habe mich freiwillig immer für die Spätschichten am Wochenende eingesetzt, oft eingesprungen, zu Spitzenzeiten knapp 170 Überstunden als Vollzeit mit 160h.
Anstatt erst mich per Telefon in den 2 Wochen darüber aufzuklären, dass die von ihm gemachten Hoffnungen auf eine Vertragsverlängerung, geplatzt sind, erzählt er es erst in meiner Abwesenheit allen anderen Kollegen.
Meine Kollegen sind dann privat zu mir gefahren um mir das mitzuteilen, weil sie das schlechte Gewissen gequält hat.
Abschließend nahm ich mir bis zum Vertragsende Urlaub und bittete noch um 5 Minuten in der Teamsitzung zur Verabschiedung, stattdessen wurde ich 2h vor die Tür gesetzt, aber selbst danach musste ihn erst ein Kollege daran erinnern, das ich vor der Tür auf seine Erlaubnis warte.
Zu dritt als Arbeitskollegen haben wir zum Abteilungsleiter kommuniziert, das sämtliches Vertrauen verloren ging und er in allen Belangen lernen muss etwas für sich zu behalten.
Arbeitsbedingungen
Wir dürfen nicht auf eine Leiter steigen. Budget für neue Putzmittel war das ganze Jahr über nicht da, bis das Gesundheitsamt kontrollierte.
Wie würden Sie sich fühlen, wenn ihr Abteilungsleiter erzählt, dass wir in der Haustechnik einen Alkoholiker haben, nachdem ich einen unangenehmen Geruch im Pausenraum feststellte?
Es steht in keinem Verhältnis, ein Hotel zu bauen, während die gesamte Inneneinrichtung, vorallem das Bademeisterhäuschen, auseinander fällt.
Kommunikation
Regelmäßige 1x im Monat eine Teamsitzung. Die Protokolle dafür sind seit Monaten nicht aktuell am Aushang. Das Winterfest wurde wunderbar am Bahnhof gefeiert, hier war auch Kannewischer anwesend und gesprächig. Das Sommerfest im August für die eigenen Mitarbeiter wurde erst 2 Wochen vorher angekündigt. Da hatten alle Abteilungsleiter schon die Dienstpläne geschrieben und das wurde zurecht von den Abteilungsleitern zum Marketing kritisiert. Geändert wurde nichts. Zum Vergleich stand das 25-jährige Bestehen des Fitnessclubs, nur für Mitglieder mit Obolus, das groß verkündet wurde.
Gehalt/Benefits
Pünktlich top. Ich warte noch auf meine Auszahlung des Restgehalts + Überstunden.
Unter jüngeren Kollegen haben wir über das Gehalt gesprochen, was dann leider nicht unter uns blieb und anstatt für Klarheit zu sorgen, wurde ich für meine Ehrlichkeit bestraft vom Abteilungsleiter - und von den älteren Kollegen, die mich wegen jedem Fehler subtil in der WhatsApp Gruppe verpetzen. Ich verdiente mehr als alle laut meinem Abteilungsleiter - sogar mehr als Fachangestellte, obwohl ich nur Quereinstieg war.
Interessante Aufgaben
Solange kein Krankheitsfall ist, zählt der geschrieben Dienstplan und ist in Therme oder Sauna aufgeteilt. Aufgüsse können je nach Gäste anstrengender sein und hier wird in der Sauna rotiert, der Schlussdienst bleibt dem nach Dienstplan eingeteilten.
Während die Spätschicht jeden Abend die gleichen Aufgaben hat, wechselt es in der Frühschicht täglich.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
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Mehrfachbewertung
Tolles Unternehmen mit vielen Vorteilen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im gesamten Unternehmen, herrscht eine gute Stimmung. Alle sind nett und freundlich, einschließlich dem Geschäftsführer.
Arbeitsatmosphäre
Man kann seine Arbeit in Ruhe erledigen ohne, dass einem ständig auf die Finger geschaut wird. Das macht das Arbeiten leicht und angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Jede Fortbildung die gewünscht ist, wird unterstützt. Zumindest habe ich diese Erfahrung gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind eine sehr kleine Abteilung und verstehen uns sehr gut. Jeder Kollege, egal in welcher Abteilung, ist respektvoll und nett!
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten in einer schönen und modernen Therme mit neustem Material.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Ein ganz schrecklicher Laden mit einer genau so schrecklichen Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur ein Stern weil sonst keine Bewertung möglich ist:
Die Arbeitsatmosphäre ist unerträglich und eine absolute Zumutung, es gibt keinerlei Wertschätzung für die Mitarbeiter. Lästereien hinterm Rücken von A-Z
Image
Echter schlecht bis sehr schlecht. Alles was ich an negativität über den Arbeitgeber gehört hatte, traf absolut zu und noch viel schlimmer wenn man selbst da arbeiten muss
Work-Life-Balance
Keine; sollst am besten 24/7 arbeiten können und wenn du dir da ne Verletzung zugeholt hast und 2tage krank geschrieben werden musst wirst du sowohl von der Personalabteilung als auch der ServiceLeitung ignoriert und dir wird so vermittelt, dass du dich hättest nicht krank schreiben sollen/dürfen.
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Gehalt/Benefits
Verträge genau anschauen! Zu wenig Geld für zuviel Arbeit. Immer wieder probezeiten und klauseln im Vertrag zu Vertragsstrafen usw...
Genau hingucken
Kollegenzusammenhalt
Habe nur lästereien und gruppenbildungen gesehen, was nichts mit Kollegenzusammenhalt zu tun hatte sondern eher wer kann jemand anderen am besten schlecht reden.
Vorgesetztenverhalten
Diesen Laden kann ich von der Geschäftsleitung bis zur Serviceleitung (nicht vom Fach der Gastronomie, was man absolut gemerkt hat), hat da keine Kompetenzen und Fachwissen vorhanden. Eine Personalabteilung mit einer Dame besetzt, die dich respektlos behandelt und eine Ignoranz aufweist einem Mitarbeiter gegenüber (wegen 2 Tage krank durch Schnitt an der Handfläche, der dort an einer scharfen Kante verursacht wurde und bis heute nicht repariert ist).“
„Ich musste bis zum Arbeitsgericht, um meine Ansprüche (fehlendes Gehalt, Urlaubstage und Prämie) geltend zu machen und auch da war deutlich zu sehen, dass Geschäftsführer und Personalabteilung keinerlei Respekt vor Mitarbeitern haben und insbesondere die Geschäftsführung bis zum letzten Pfennig diskutiert, statt dem Mitarbeiter das zustehende Gehalt bzw. die Ansprüche auszuzahlen.“
Vorgesetztenverhalten unterste Schublade und hat nichts mit wertschätzender Führung und Verhalten zu tun.
Kommunikation
Alles was an Vorschlägen zur Besserung der Arbeitsweise führen würde, wird patu nicht angenommen. Kommunikation gleich null Die Leitung möchte es patu nicht verändern. Ohne Ende Fluktuation - Kein Wunder!!“
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bad Salzuflen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, zukunftsorientiert, modern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das persönliche
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schöner Arbeitsplatz mit schlechter Führung und Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung,
Gehalt,
Arbeitszeiten,
Arbeitsmaterial,
Kommunikation mit der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Schulung zur Mitarbeiterführung und Mitarbeiterzufriedenheit für die Geschäftsführung dringend notwendig!
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre in einzelnen Abteilung, Atmosphäre im Bezug auf die Geschäftsleitung eher 0 Sterne
Image
Nach außen hin wird mit einem Premium-Unternehmen mit Premium-Leistungen geworben, hintern den Kulissen leider sehr schlecht. Teilweise unausgebildetes oder schlecht geschultes Personal, was durch die schelchte Führung und Bezahlung zusätzlich demotiviert ist
Karriere/Weiterbildung
selten möglich
Vorgesetztenverhalten
extrem mies. Schlechte Führungsqualitäten, Mitarbeitende werden als "Material" und nicht als Menschen gesehen. Gehälter nicht im Branchenüblichen Schnitt.
Arbeitsbedingungen
schlechte Arbeitszeiten, Anschaffungen des Arbeitsmaterials werden nicht von den Experten der Abteilung entschieden sondern von der Geschäftsführung = schlechtes Arbeitsmaterial oder stark Veraltetes..
Kommunikation
Innerhalb der Abteilungen gibt es durchaus guten Austausch und Freundschaftliche Kollegenverhältnisse. In der Kommunikation mit der Geschäftsführung ist es sehr von oben herab.
Gehalt/Benefits
deutlich unter dem Branchenschnitt!
Interessante Aufgaben
Stark von der Abteilung abhängig und ebenso vom eigenen Engagement. Sicherlich bietet das Unternehmen Möglichkeiten für Vielfältigkeit in den täglichen Aufgaben, diese muss man aber ständig selbst am Laufen halten und wird dafür nicht weiter honoriert.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
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Finger Weg, sonst verbrennt Ihr euch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bad Salzuflen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man ist froh, wenn es vorbei ist
Karriere/Weiterbildung
Viel Erfolg dabei
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein, durch die Präsenz auf Instagram.
Vorgesetztenverhalten
Lächerlich
Arbeitsbedingungen
Fastfood-Unternehmen sind vermutlich Attraktiver
Gleichberechtigung
Aristokratisch
Interessante Aufgaben
Monotonie
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Ist nicht besonders...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personal
Verbesserungsvorschläge
Mehr Humor bitte.
Karriere/Weiterbildung
Leider keine...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vielseitig desinteressiert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube, das liest sich alles heraus
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es einiges!
Vielleicht sollte man versuchen die Mitarbeiter zuhalten, statt sie loswerden zuwollen. Diejenigen die gegangen sind (ohne Auffälligkeiten), mit offenenarmen zu empfangen. Was wäre es für ein tolles Arbeitsklima, wenn die Teams nicht unterbesetzt wären, es an Arbeitsmateriallien nicht mangeln würde, die hochgelobte Technik ( Computer, Schränke, Drucker etc.) Einwandfrei funktionieren würde, die Arbeitskleidung qualitativ das Wohlbefinden steigert und es genug Arbeitskleidung zum wechseln geben würde?! Das ist nur ein Bruchteil als Verbesserungsvorschlag!
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Glück hat und ein starkes Team hinter sich hat, bekommt man schwierige Tage gut überbrückt, hast du es nicht, geht man definitiv unter! Ob man aber ein Gutes Team erwischt ist schwierig, denn das Team ändert sich gefühlt jede Woche! Es wird gerne gegen die Arbeitsatmosphäre gearbeitet! Würde die Geschäftsleitung alle neuen Regeln die sie sich einfallen lassen ein Rahmen und aufhängen, dann würde Madame Dolores Umbridge erblassen vor Neid! Naja, aber so hätte das Mauerwerk Guten Halt.
Image
Mehr Schein als sein!
Work-Life-Balance
Du schiebst Überstunden bis du irgendwann nicht mehr kannst und wenn die letzte Luft aus dir rausgepresst wurde, wird versucht dich loszuwerden! Mir ist es nicht passiert, aber unzählige die ich kennenlernen durfte.
Familienfreundlich?! Ein klares Nein! Die Arbeitszeiten sind teils unterirdisch, dass liegt nicht an den Agl's, sondern an Mitarbeitermangel!
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung steht in der Information zur Bewertung, ich muss lachen!
Gehalt/Benefits
Die Gehälter kommen tatsächlich pünktlich! Alles andere lässt zu wünschen übrig!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist stets bemüht!
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte das Glück ein unfassbar tolles Team an meiner Seite zuhaben!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen, die nicht mehr funktionieren, weil sie Kaputt sind von den ganzen Jahren, sind ein Dorn im Auge!
Vorgesetztenverhalten
Die letzte Abteilungsleitung ist/war in meiner Abteilung echt toll, dafür würde ich 1000 Sterne geben.
Wenn es um eine Etage höher geht, unterirdisch! Solange du funktionierst ist alles gut. Am besten sind die Arbeitsanweisungen von der Oberen Etage, du hälst dich daran, der Gast beschwert sich, du verweist den Gast auf die höhere Etage, bekommt der Gast das was er möchte und du stehst da wie der letzte Depp und wirst als unfreundlich dargestellt!
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist ein Witz! Es sollte lieber sinnvoll in die Technik investiert werden, als in optisch schöne, aber inhaltlich schlechten Produkten! Ein Beispiel ist der Bereich Kasse, mittlerweile hat man das Gefühl man würde auf der Brücke von der Enterprise arbeiten! Die Arbeitskleidung besteht aus Plasti, tolles Gefühl bei schlechter Belüftung am Empfang, Gastronomie oder im Wellnessbereich. Wohlbefinden?! Lieber 2 Euro Kleidung, aber dafür imaginäre Fische im Eingangsbereich oder ein neuer Fernseher.
Kommunikation
Was nie vorhanden war, kann nicht bewertet werden
Gleichberechtigung
Wiedereinsteller?! Jemand der geht, egal wie gut er war, darf dann auch gerne weg bleiben! Dabei gab es so tolle Mitarbeiter die gerne wieder gekommen wären, aber der Stolz ist in der oberen Etage höher, als die Teams zu entlasten!
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Alles Super!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Salzuflen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ein lockerer und spaßiger Umgang auf allen Ebenen
Work-Life-Balance
Sehr gute Arbeitszeiten. Es besteht immer die Möglichkeit mal ein paar überstunden zu sammeln und somit Puffer aufzubauen für z.B Arzttermine oder Sonstiges
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ermöglicht einiges. Besonders Fortbildungsmöglichkeiten werden gegeben. Auch der Umgangston ist immer freundlich und nie herablassend
Kommunikation
funktioniert wunderbar
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird VitaSol Therme durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 57% der Bewertenden würden VitaSol Therme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich VitaSol Therme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.