71%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 52 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Offen und transparent informieren.
Ihre Zukunft beginnt bei uns
Wir machen den Weg frei. Frei für Ihre Zukunft. Und das ist letztlich weit
mehr als das, was wir Ihnen außerdem noch bieten, ein attraktives
Gesamtpaket. Als Bankengruppe sind wir groß, doch dezentral aufgestellt.
Deshalb agieren die meisten unserer Mitarbeiter als "großes Rad in einem
lokalen Getriebe". In jedem Fall aber mit viel Entscheidungsspielraum und
Eigenverantwortlichkeit vor Ort.
Perspektiven für Ihre Entwicklung
Entsprechend interessant gestalten sich die Aufgaben. Wir bereiten Sie gut
darauf vor, zum Beispiel mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg und erschließen gemeinsam mit Ihnen
vielfältige Perspektiven, um sich zu entwickeln.
Sie werden zum Experten
Sie können sich etwa zum Wertpapierspezialisten, zum Kreditexperten oder
zum IT-Fachmann weiterbilden. Chancen gibt es auch in der Steuerung und im
Controlling oder im Marketing. Bei uns als Allfinanzinstitut finden Sie in
allen diesen Bereichen ein unvermutet breites Spektrum an Themen. Und
sicher auch eines, in dem Sie zum Experten werden können. Oder Sie
entdecken Ihr Potenzial zur Führungskraft.
...und auch das sind wir - werde ein Teil von uns!!
sichere Arbeitsplätze und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Rabatt
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageUnsere 9 werteorientierten Leitsätze widmen sich diesen Themen und bestimmen unsere Arbeitsweise, Entscheidungen und den Umgang mit unseren Kunden und Mitarbeitenden:
- Kundengeschäft
- Genossenschaftliche Identität
- Mitarbeiter & Führung
- Wirtschaftlicher Erfolg
- Digitalisierung
- Nachhaltigkeit
- Prozessmanagement
- Kostenmanagement
- Veränderungskultur
Kundenberatung, Finanzberatung, Private Banking, Firmenkundenberatung, Mediale Beratung, Spezialistenfunktionen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Volksbank Kraichgau eG.
Das freundliche Arbeitsumfeld
Personalabteilung ist sehr bemüht und ein guter Ansprechpartner
Konnte mich als Praktikant einbringen und wurde als vollwertiger Kollege akzeptiert
Arbeitszeiten relativ flexibel
Gehalt kommt pünktlich
Sehr viele Punkte.
Sehr soziales Arbeitsumfeld. Vorgesetzte die für einen da sind. Gute Arbeitsstrukturen, gute Prozesse in meinem Bereich , Faire Bezahlung.
zuverlässig, sicher, gutes Gesamtpaket bei Gehalt/Sozialleistungen, sehr gute Karrieremöglichkeiten
Führung, Kultur, Prozesse
Kantine fehlt
Soziale Verantwortung interessiert nicht. Im Frühjahr waren alle Mitarbeiter, bei denen es ging zu Hause. Jetzt trotz Appellen der Bundesregierung nicht. Mitarbeiter, die das bemängeln werden abgekanzelt (ich weiß von mehreren).
verbessern kann man noch einiges, aber es ist nichts wirklich schlechtes dabei...
Der eingeschlagene Weg ist eine Abkehr vom Genossenschaftsgedanken hin zur Privatbank!
Ehrlichkeit
Externe Seminare und Weiterbildung aktiv anbieten.
Nicht nur schön reden, sondern auch umsetzen.
Parkplatzsituation für Mitarbeitende
Jüngere Mitarbeiter mehr Karrierechancen aufzeigen außerhalb Vertrieb. Bewertungssystem für Vorgesetzte einführen.
Der am besten bewertete Faktor von Volksbank Kraichgau ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
nette und hilfsbereite Kollegen, gute Stimmung im Team
könnte nicht besser sein
Die Kollegen halten gut zusammen, anders könnte man den stetig wachsenden Druck nicht standhalten.
cooles Team
Abhängig vom Team, bei uns gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volksbank Kraichgau ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Es gibt immer erst Infos, wenn das Thema bereits in der Presse war. Egal ob Filialschliessung, Fusion etc.
keine Kommunikation; nur das, was für den Job unbedingt vonnöten ist; alles andere ist Geheimniskrämerei
wird sehr unterschiedlich gelebt
Nur nicht zu viel
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Es gibt gute Weiterbildungsmöglichkeiten und viele interne betriebliche Unterrichte.
sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten, Qualifikation wird GROß geschrieben!! Individuelle Karriereentwicklung wird von der Bank/Personalabteilung unterstützt
vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, aktive Weiterbildungsbereitschaft wird geschätzt und gefördert
Weiterbildung i.O., aber wenig Karrieremöglichkeiten oder die Stellen werden "unter der Hand" besetzt
Die Bank bietet viele Wege sich weiter zu bilden und auf der Berufsleiter aufzusteigen.
