50 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
WDV Molliné GmbH Bewertungen
WDV
Molliné
GmbH
Stuttgart und weitere
50 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Besser geht immer - schlimmer aber erst recht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung ist für jeden Mitarbeiter und dessen Probleme offen und es wird immer versucht, für alle Seiten eine passende Lösungen zu finden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Momentan nichts
Verbesserungsvorschläge
Die Klimatisierung der restlichen Räumlichkeiten umsetzen
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein sehr kollegiales Miteinander, auch mit der Geschäftsleitung. Das ist nichts Selbstverständliches, was ich in meinen früheren Anstellungen bereits erfahren durfte.
Image
Viele Kunden sehen in uns einen guten Partner in Sachen Messtechnik und Heizkostenabrechnung. Unsere Kunden sind sehr froh, dass wir ihnen schnell und unkompliziert bei technischen Fragen helfen können und dass bei 80% der Bestellungen eine Lieferung über Nacht erfolgen kann.
Work-Life-Balance
Überstunden sind leider oft nötig, um die angefallenen Aufgaben abzuarbeiten. Man wird aber zu Überstunden nicht gezwungen. Die geleisteten Überstunden kann man sich auszahlen lassen oder auch abfeiern.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte bereits Weiterbildungen erhalten, die komplett durch die Firma bezahlt wurden.
Wenn man eine Weiterbildung anstrebt, die auch für das Unternehmen sinnvoll sind, so werden einem keine Steine in den Weg gelegt und die Personalabteilung kümmerst sich um einen Platz in einem Weiterbildungskurs.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist Verhandlungssache. Es werden inzwischen viele Zeilvereinvereinbarungen getroffen deren Erreichen man selbst in der Hand hat. Zu dem werden auch Vermögenswirksame Leistungen gezahlt.
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld oder 13. Gehalt wird nicht gewährt, was jedoch Branchenüblich ist. Zukünftig gibt es für die Mitarbeiter eine
jährliche Gewinnbeteiligung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir betreiben Mülltrennung und verwerten die ausgebauten Messgeräte. Unsere Geräte zeigen jedem Nutzer den Verbrauch seiner Energie anhand dem jeder sein eigenes Verbraucherverhalten prüfen und ggf. korrigieren kann.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich stehen die einzelnen Mitarbeiter geschlossen zusammen und bei Problemen wird gemeinsam eine Lösung gesucht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben ein sehr gemischtes Mitarbeiteralter. Es wird für jeden Mitarbeiter eine passende Aufgabe gesucht und i.d.R. auch gefunden. Es sind selbst Mitarbeiter angestellt, die neben ihrer Rente gerne noch etwas dazu verdienen möchten.
Vorgesetztenverhalten
Die Türe der Geschäftsleitung steht immer für einen offen. Man darf mit jedem Problem kommen und es wird i.d.R. schnell und für alle zufrieden stellend eine Lösung gefunden.
Arbeitsbedingungen
Es gibt ein paar Abteilungen, die noch nicht klimatisiert sind. Hier kann es durchaus im Sommer etwas unangenehm werden.
Das Arbeitsequipment wird derzeit erneuert.
Kommunikation
Die Kommunikation in den einzelnen Abteilungen ist gut. Zwischen den Abteilungen gibt es Verbesserungspotenzial.
Gleichberechtigung
Nach meiner, bereits mehrjährige Erfahrung, werden die Mitarbeiter gleichberechtigt behandelt und kein Mitarbeiter wird anderen gegenüber bevorzugt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und vielseitig, da wir verschiedenen Zielgruppen als Kunde betreuen. Je nach Zielgruppe muss man unterschiedlich auf Kundenwünsche eingehen.
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guter Arbeitgeber mit Weiterbildungschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat die Chance, sich im Unternehmen einzubringen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt hier nichts schlechtes zu sagen
Verbesserungsvorschläge
Bei den Umsetzungen, die geplant sind weiter dran bleiben und sich nicht durch irgendwelche dummen Kommentare beirren lassen. Ich denke, dass die Firma auf einem sehr guten Weg ist. Das zeigt auch die momentane Coronazeit, die sicher nicht leicht ist, jedoch steht die Firma sehr gut da.
Arbeitsatmosphäre
der Umgang miteinander ist wirklich gut !
es gibt lediglich Menschen, die mit sich selbst nicht zufrieden sind und deshalb meinen, sie müssten das andere spüren lassen und schlechte Stimmung verbreiten wollen
diese Leute sollten meiner Meinung nach erst einmal an sich arbeiten und nicht die Firma mithineinziehen
Image
Das Image der Firma ist richtig gut - vor allem bei den Kunden merkt man eine positive Einstellung gegenüber dem Unternehmen. Die Firma steht nach außen hin sehr gut da
Work-Life-Balance
Jeder hat sein Urlaubsanspruch, den er zu einem klar bestimmten Datum nehmen muss.
Die Überstunden werden ausbezahlt oder können abgefeiert werden
Karriere/Weiterbildung
es gibt interne Aufstiegschancen, die aber begrenzt sind.
Weiterbildungen werden von der Firma angeboten und unterstützt
Gehalt/Benefits
ist in Ordnung, kommt auch immer darauf an welche Aufgaben und Verantwortungen der einzelne hat. Bonusleistungen, wie Weihnachts bzw. Urlaubsgeld könnten noch eingeführt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier legt die Firma viel Wert darauf
Kollegenzusammenhalt
der Zusammenhalt ist gut - man kann auch mal etwas andere Meinung sein und muss nicht allem sofort ohne wenn und aber zustimmen
Umgang mit älteren Kollegen
super ! man zählt auf seine vor allem langjährigen Kollegen auch im Alter
Vorgesetztenverhalten
Gut! mann kann sich hier immer Rat holen und wird in Entscheidungen einbezogen
Arbeitsbedingungen
Technik in den Arbeitsräumen ist nahezu auf dem neusten Stand - da kann man sich echt nicht beschweren
Kommunikation
Es gibt einen regelmäßigen Austausch zu Neuerungen bzw. Änderungen.
Jeder in der Firma wird entweder direkt durch die Geschäftsleitung oder durch den jeweiligen Abteilungsleiter informiert.
Gleichberechtigung
nichts negatives aufgefallen
Interessante Aufgaben
es kommt ganz darauf an, ob man Interesse hat sich selbst weiterzuentwickeln oder nicht. Wenn ja gibt es auch interessante Aufgaben, wenn nein ist man selbst schuld.
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Ein guter und fairer Arbeitgeber mit ganz viel Sympathie
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Umstrukturierung.
Viele positive Auswirkungen der Umstrukturierung sind schon spürbar.
Vielen Dank dafür an die Geschäftsleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts auszusetzen
Verbesserungsvorschläge
Konsequenzen für gewisse Mitarbeiter ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Gutes und harmonisches Miteinander. Einige wenige unzufriedene Personen die das gute Betriebsklima mit ständigen Sticheleien und negativen Äußerungen aus dem Gleichklang bringen wollen. Leider haben diese Personen keinen A….. in der Hose um zu gehen.
Image
Sehr guter Ruf in der Branche
Work-Life-Balance
Trotz der Pandemie keine Kurzarbeit oder gar Arbeitsplatzverlust!!!
Die Regelarbeitszeit beträgt 40h/Woche. Zu Stoßzeiten können Überstunden anfallen.
Diese können nach Wunsch als Zeitausgleich genommen oder ausbezahlt werden.
Die Geschäftsleitung geht auf die Anliegen und Bedürfnisse jedes einzelnen ein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird auch bei älteren Mitarbeitern gefördert und bezahlt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist entsprechend der Leistung.
Wer Leistung zeigt wird entsprechend entlohnt.
VML, betriebliche Altersvorsorge, Jobbike
Das Gehalt ist mehr als pünktlich auf dem Konto gutgeschrieben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hohes soziales Engagement intern und extern.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen ist der Zusammenhalt gut bis sehr gut und auch Abteilungsübergreifend gibt es ein kollegiales und freundschaftliches Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut!!
Vorgesetztenverhalten
sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes, modernes Bürogebäude mit ganz viel Kunst
Kommunikation
Meetings mit den Führungskräften finden regelmäßig statt.
Alle Informationen die für die Belegschaft relevant sind werden in Betriebsversammlungen mitgeteilt.
Gleichberechtigung
es gibt keinerlei Probleme
Interessante Aufgaben
Viele neue und interessante Projekte.
Wer sich engagiert und einbringt findet seine Herausforderung und die nötige Unterstützung.
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Ein fairer Arbeitgeber mit viel Sympathie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschlichkeit steht an erster Stelle.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die nicht nachvollziehbare Unzufriedenheit zum Glück nur weniger Mitarbeiter, die sich gelegentlich breit macht.
Verbesserungsvorschläge
Entsprechende Konsequenzen für gewisse Mitarbeiter ziehen.
Das macht die Zusammenarbeit für manche noch ein Stück harmonischer.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang zwischen den Kollegen und auch Führungskräften ist sehr harmonisch.
Image
Das Image der Firma erleidet durch ehemalige Mitarbeiter oder auch ''schwarze Schafe'' in der Firma unbegründet immer wieder einen Schaden.
Work-Life-Balance
Die Regelarbeitszeit von 40h/Woche wird eingehalten. Zu Stoßzeiten können auch mal ein paar Überstunden aufgebaut werden.
Kurzfristige Urlaubstage können ohne Probleme genommen werden.
Wenn gesonderte Umstände bei den Mitarbeitern auftauchen (Arzttermin, etc.) wird ebenfalls Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Für alle Mitarbeiter werden Weiterbildungen angeboten.
Engagement wird von der Geschäftsführung wahr genommen und auch entsprechend honoriert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt landet jeden Monat pünktlich auf dem Konto.
Bonuszahlungen an engagierte Mitarbeiter sind keine Seltenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für den Arbeitsweg wurde die Möglichkeit geschaffen sich ein E-Bike zu mieten.
Das Unternehmen spendet über das Jahr verteilt an verschiedene Einrichtungen, Verbände, etc.
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt empfinde ich als sehr hoch. Es gibt bei den über 120 Mitarbeitern nicht eine Person, bei der ich sagen würde, dass ich mit ihr/ihm überhaupt nicht klar komme. Das habe ich selten in einem Unternehmen erleben dürfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Mitarbeiter werden im Unternehmen geschätzt.
Hierbei spielen weder die Jahre, die man bereits im Unternehmen ist eine Rolle, noch das Alter.
Vorgesetztenverhalten
Bei zwei Geschäftsführern sind Entscheidungen sicherlich manchmal nicht leicht zu treffen. Entscheidungen aus dem Bauch heraus werden nochmals sachlich diskutiert und man wird sich am Ende einig.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind hell und mit dem nötigen Equipment ausgestattet. Für den Sommer wurden Klimaanlagen installiert und im Winter funktioniert die Heizung einwandfrei.
In Zeiten von Corona wurde nochmal intensiv auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen und Homeoffice Arbeitsplätze geschaffen.
Kommunikation
Wichtige Informationen im Bezug auf das Unternehmen werden regelmäßig an alle Mitarbeiter vermittelt.
Für meine tägliche Arbeit erhalte ich alle nötigen Informationen zeitnah.
Gleichberechtigung
Speziell im Außendienst herrscht ein starker Männerüberschwung. Ansonsten werden Frauen wie Männer gleichberechtigt behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben der Abteilung sind gut verteilt und durchaus machbar.
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Ausbildung bei der Firma WDV Molliné
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau im Groß- und Außenhandel im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wir mit vollstem Respekt aufgenommen wurden. Außerdem haben Sie für Wünsche und Verbesserungsvorschläge immer ein offenes Ohr.
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein gesunder Ausgleich zwischen Kollegen, guten Freunden und ein familiäris Verhältnis.
Karrierechancen
Mit voller Unterstüzung wird jedem der Weg ermöglicht sich weiterzubilden.
Arbeitszeiten
Es wird darauf natürlich wertgelegt die Arbeitszeiten einzuhalten. Jedoch besteht die Möglichkeit Überstunden auf eigenen Wunsch abzubauen oder sich Termine unter der Woche einzuplanen.
Ausbildungsvergütung
Unser Lohn wird uns immer pünktlich ausbezahlt.
Die Ausbilder
Unsere Ausbilder nehmen sich für uns Auszubildende sehr viel Zeit, zudem sind Sie sehr hilfsbereit und Kommunikativ und haben bei Problemen immer ein offenes Ohr.
Spaßfaktor
Es gibt bei der Firma Molline einen ausgewogenes Arbeitsklima, zwischen dem notwendigen und dem Spaßfaktor.
Aufgaben/Tätigkeiten
In der Ausbilung bekommen wir sehr viel Einblick über die Tätigkeiten die hier ausgeübt werden. Es wird versucht so viel Wissen wie möglich an uns weiterzugeben um so Selbstständiges Arbeiten zu ermöglichen.
Variation
Durch den Regelmäßigen Abteilungswechsel der alle 3-6 Monate stattfindet, lernt man das ganze Unternehmen und die Struktur kennen, um so seine persönlichen Stärken und Schwächen kennenzulernen und sich damit persönlich weiterzuentwickeln. Dadurch hat man die Möglichkeit für sich den geeigneten Arbeitsplatz bei Molliné zu finden.
Respekt
Es wird darauf sehr geachtet, dass jeder Mitarbeiter gleich behandelt wird, egal ob Auszubildender, langjähriger Mitarbeiter oder Praktikant. Respekt wird bei uns sehr groß geschrieben und auf individuelle Situationen wird professionell reagiert.
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Mir gefällts hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziales Engagement, ein innovatives Unternehmen das immer im Wandel der Technologie voran gehen muss, ein lebenslanges Lernen wird erwartet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts, Kleinigkeiten gibt es immer und überall, der positive Aspekt ist jedoch deutlich höher.
Verbesserungsvorschläge
Weiter an den bereits begonnen Änderungsprozessen bleiben und diese auch umsetzen und nachhaltig Prüfen
Arbeitsatmosphäre
schöne, offene und helle Räumlichkeiten, ansprechendes Ambiente
Image
das Image der Firma bei den Kunden ist gut bis sehr gut, viele Mitarbeiter empfehlen die Firma auch im Bekannten- und Verwandtenkreis, wenn jemand eine Stelle sucht
Work-Life-Balance
Überstunden sind bei entsprechendem Arbeitsaufwand erwünscht, werden entweder ausbezahlt oder können - leider nicht in allen Bereichen - auch abgefeiert werden. Im Regelfall ist die Work-Life-Balance jedoch ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird übernommen, wenn sich Mitarbeiter engagieren und die nötigen Voraussetzungen haben. Oft wird auch als persönliches Ziel vom Arbeitgeber erwartet, sich weiter zu bilden.
Gehalt/Benefits
die Gehälter sind sehr unterschiedlich, auch bei gleichen Aufgabenbereichen, daran wird allerdings wohl schon gearbeitet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das soziale Engagement wird groß geschrieben, auch Umweltthemen werden vermehrt angegangen und umgesetzt, eine schöne Entwicklung
Kollegenzusammenhalt
in den Teams super, übergreifend kann daran noch einiges verbessert werden
Umgang mit älteren Kollegen
auch ältere Mitarbeiter bekommen eine Chance und werden gefördert. Es werden auch immer wieder Mitarbeiter eingestellt, die schon etwas älter sind.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind zumeist fachlich sehr gut, in manchen Bereichen mangelt es an Führungskompetenz, daran kann noch gearbeitet werden.
Arbeitsbedingungen
wie schon oben kommentiert, sind die Räume schön hell und offen. Die EDV könnte etwas schneller sein, nicht alle Bereiche sind mit aktueller Hardware ausgerüstet, hier gibt es definitiv noch Verbesserungspotential. Der Lärmpegel ist - wenn nicht gerade die Baustelle nebenan nervt - eher gering, die Beleuchtung der Arbeitsplätze ausreichend
Kommunikation
leider wird nicht immer an alle Kollegen weiterkommuniziert was entschieden wurde oder welche Neuerungen es gibt, hier sind die Führungskräfte mehr gefragt
Gleichberechtigung
Es gibt in allen Positionen Männer und Frauen, beide werden geschätzt und an der Leistung bemessen. Hier gibt es meines Erachtens nach keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Wer sich engagiert, interessiert und mit einbringt bekommt auch interessante Aufgaben
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Ausbildung bei WDV Molliné Stuttgart. Zählervertrieb, Abrechnung und mehr?
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann für Groß- und Außenhandel im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klimaanlagen in fast allen Büros. Gute Ausstattung. Es wird versucht vieles bei den Arbeitsabläufen und -prozessen zu verbessern. Die Kommunikation ist viel besser geworden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Krankmeldung am 1. Fehltag. Parkplätze teuer, weil nicht genug, aber gibt ÖPNV für die meisten Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Höhenverstellbare Schreibtische. Größere Location für Weihnachtsfeier.
Arbeitsatmosphäre
Es werden regelmäßig gemeinsame Aktivitäten außerhalb der Arbeit angeboten, Auszubildende werden respektiert und sind in die Arbeitsabläufe eingebunden.
Karrierechancen
Die Übernahme ist unbefristet und es werden Weiterbildungen in Aussicht gestellt.
Arbeitszeiten
Wochenenden sind (mit vereinzelten Ausnahmen) frei, Überstunden können aufgebaut werden und ausgeglichen werden. Arbeitszeiten sind nach Rücksprache in der Abteilung innerhalb der Geschäftszeiten flexibel.
Ausbildungsvergütung
Löhne werden pünktlich bezahlt und Bonuszahlungen gehen auch an Auszubildende.
Die Ausbilder
Egal wen man fragt, es wird einem immer weitergeholfen, sofern es die Situation zulässt.
Spaßfaktor
Die Stimmung in den einzelnen Abteilungen ist meistens recht gut.
Aufgaben/Tätigkeiten
Jeder Arbeitsplatz ist gut ausgestattet mit 2 1080p Bildschirmen, das CRM kommt ein wenig altbacken daher. Generell ist wenn Rücksprache gehalten wird ist recht viel möglich.
Variation
Je nach Abteilung unterscheiden sich die Aufgaben in Abwechslung und Anforderung. Kann in einigen Abteilungen ein wenig eintönig sein.
Respekt
Die Abteilungen unter sich sind meistens ziemlich freundlich und hilfsbereit, allerdings kann man gegen Wände laufen wenn man etwas von jemanden aus einer anderen Abteilung benötigt.
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Guter Arbeitgeber aber verbesserungswürdig.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart absolviert.
Verbesserungsvorschläge
- Führungskräfte und leitende Mitarbeiter, kennen sich fachliche sehr gut aus, leider oft keine Erfahrung/ wenige Kompetenzen in der Führung von Mitarbeitern.
=> Schulung
Arbeitsatmosphäre
Großer Pluspunkt: Das Du wird häufig und schnell angeboten, teils auch durch Führungskräfte.
Karrierechancen
Geringe Aufstiegschancen.
Zusatzaufgaben können je nach Engagement des Einzelnen wahrgenommen werden.
Arbeitszeiten
Gute Kernarbeitszeit, mit Absprache flexible Arbeitszeitengestaltung durchaus möglich.
Ausbildungsvergütung
Tendentiell, unterer - mittlerer Durchschnitt, wird allerdings für die kommenden Jahre wohl angehoben.
Die Ausbilder
Gemischt, teilweise sollte mehr Zeit für die Ausbildung/ Kommunikation mit den Auszubildenden genommen werden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Interessante Aufgaben können in den meisten Abteilungen übernommen werden.
In einigen Abteilungen, nicht anspruchsvoll und eintönig.
Zusatzaufgaben werden auf Nachfrage gerne verteilt.
Variation
Abhängig von den Abteilungen.
Positiv: Einblick in alle Unternehmensbereiche.
Respekt
Positiv: -Engagement wird wahrgenommen
-Azubis werden zu Arbeitsabläufen befragt und Meinung und Verbesserungsvorschläge werden berücksichtigt.
Negativ: Erster Eindruck zählt viel und prägt die Denkweise der Einzelnen sehr. => Voreingenommenheit.
Spaßfaktor
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In dem Unternehmen kann man sich wohlfühlen. Die vielen Partys runden das Klima in der Firma ab.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsleitung interisiert sich für die Mitarbeiter. Tolle Küche in der die Mitarbeiter essen können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt das gefühl ständig beobachtet zu werden.
Verbesserungsvorschläge
-Die Abteilungen sollten besser miteinander Arbeiten.
-Die Arbeitsabläufe gehören besser durchdacht.
Arbeitsatmosphäre
-In meiner Abteilung ist eine gute Arbeitsatmosphäre vorhanden.
-Allgemein in der Firma finde ich die Atmosphäre auch gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten lassen sich flexsibel gestalten.
Karriere/Weiterbildung
In der Firma bestehen gute Persönlichkeitsentwiklungen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird pünktlich ausgezahlt und die Bezahlung ist auch gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma unterstützt Kommunen durch spänden.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelte Kollegen reden hintenrum über einen Schlächt.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter die schon lange in der Firma sind bekommen eine Anerkennung.
Vorgesetztenverhalten
Wenn über Projekte entschieden werden, bekommen Mitarbeiter die Möglichkeit mit zu entscheiden. Bei konflikten wird nach einer Lösung gesucht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedinungen sind gut, wenn neue Arbeitmaterialien benötigt werden bekommt man diese gestellt.
Kommunikation
Die Abteilungen sollten besser untereinander Kommunizieren.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird gleichberächtigt.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet kann selbst mitgestalltet werden.
Image
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TOP Job, TOP Kollegen, TOP Chef
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WDV Molliné Gmbh in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seine Großzügigkeit, sein Verständnis, der Osterhase, Nikolaus, Weihnachtsmann, Wasen, Weindorf, Besen, Geburtstage, Eis, Kuchen, Kaffee, Arbeitskleidung-auf Wunsch bestellt, Blumen, Sekt, Bier, Pizza, Killesberg, Theater-Operkarten, jährliche Ausflüge nach Paris.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was soll diese Frage, sonst würde ich hier nicht arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Man kann immer etwas verbessern, aber was?
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, immer ein offenes Ohr für Alles.
Image
Manche Bewertungen stimmen nicht. Es reden nur ehemalige Mitarbeiter schlecht über die Firma. Um hier gekündigt zu werden, müssen gravierende Dinge passiert sein. Jeder bekommt hier mindestens 2 wenn nicht 3 Chancen.
Work-Life-Balance
Ausgewogen, ohne Probleme, auch wenn man mal außer der Reihe frei braucht. Alle Kollegen sind hilfsbereit.
Karriere/Weiterbildung
Alles offen - grenzenlos - Studium - Schulung - Weiterbildung = es wird alles angeboten und vom Chef gefördert.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen werden geboten, Gehalt kommt immer pünklich, mehr Geld geht immer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird alles umweltgerecht getrennt. Es wird viel Geld für soziale Einrichtungen gespendet.
Kollegenzusammenhalt
Super - ein Team, das zusammen passt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne Probleme - die bringen Erfahrung und können dadurch den Azubis sehr helfen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Probleme, läuft.
Arbeitsbedingungen
Super, alles neu. Es wird viel investiert.
Kommunikation
Stimmt!
Gleichberechtigung
Man muss den Männern zeigen, dass auch Frauen technisch versiert sind.
Interessante Aufgaben
Gut durchgeplant, der Spaß bei der Arbeit kommt trotzdem nicht zu kurz.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.