WDV 

Molliné 

GmbH

Gehalt

Kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld. Corona Bonus ja und Inflationsausgleich Prämie ja.

Reine Katastrophe… Aber man versucht die Mitarbeiter mit Rewe Gutscheinen zu beglücken.

Das Gehalt entspricht der Leistung. Viele Gutscheine, Infla-Ausgleich, Bonus.

Sehr unterschiedlich auch bei gleichen Aufgaben

Es ist schwierig, das Anfangsgehalt zu verbessern, selbst bei der Zuteilung neuer Aufgaben mit erhöhter Verantwortung.

Die Geschäftsführung hatte keinerlei Interesse daran, Gehälter entsprechend der Qualifikation der Mitarbeiter zu zahlen. Stattdessen wurden Gehälter nach Sympathie und der Bereitschaft, den Kurs der Geschäftsführung bedingungslos mitzugehen, festgelegt. Es gab keinerlei System oder klare Richtlinien für Gehaltserhöhungen.

Es ist daher nicht überraschend, dass hochqualifizierte Mitarbeiter das Unternehmen verlassen, wenn ihnen keine marktgerechte Bezahlung geboten wird.

Diese unfaire Gehaltspolitik spiegelt die Gleichgültigkeit der Geschäftsführung gegenüber den Leistungen und dem Wert ihrer Mitarbeiter wider.