111 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
78 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 25 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Klima und Miteinander, Förderung, Offene und vor allem transparente Kommunikation
Besser könnte es nicht sein. Gute Stimmung, hybrides Arbeiten (es gibt aber einen Teamtag die Woche), "Du"-Kultur, Entfaltungsmöglichkeiten
Mehr als gut
In einer Führungsposition nicht immer gegeben, aber für die Media Branche extrem top.
Jeder wird gefordert/ gefördert, wenn er/ sie es möchte
Weischer.JvB hat extrem nachgezogen - gute Niveaus, wenn auch vereinzelt ausbaufähig
Beste KollegInnen der Welt!
Vorbildlich!
Bei Weischer.JvB haben wir super Vorgesetzte
So transparent wie die Weischer.JvB GF uns mitnimmt - richtig gut und vor allem: anderen Unternehmen weit voraus
Hier finden sich viele Frauen in Führungspositionen - also definitiv gegeben. In der GF noch ausbaufähig.
Die Arbeitsatmosphäre und die Freiheiten, die Weischer als Arbeitgeber ermöglicht sind wirklich besonders. Weischer ist der beste Arbeitgeber, bei dem ich je gearbeitet habe - auch trotz negativer Punkte.
Weischer hat extrem viele Geschäftsführer. Das muss nicht sein, weil nicht jeder wirklich etwas zu sagen hat.
Mitarbeitern mehr vertrauen. Es braucht kein Micromanagement durch Führungskräfte.
Positiv und familiär.
In der Branche nehmen immer mehr Menschen Weischer wahr.
Sehr flexibel bei Arbeitszeiten und -ort.
Angebote gibt es viele, aber man muss auch selbst hinterher sein.
Bei den Gehältern wird sich am Branchenschnitt orientiert. Aber es gibt auch große Unterschiede je nach Verhandlungsgeschick.
Weischer ist sehr bemüht einen nachhaltigen Footprint zu haben. Klappt auch ganz gut.
Gute Leute und keine Ellenbogenmentalität.
Es gibt Kollegen mit sehr langer Betriebszugehörigkeit und auch Mitarbeiter, die in die Rente verabschiedet wurden. Stets nur positiven Umgang erlebt.
Mein Vorgesetzter ist top. Manche Vorgesetzte sind aber auch schwierige Charaktere, die ihre Meinung vor Fachkompetenz stellen. Micromanagement ist ein echtes Ding bei Weischer. Das betrifft mich zum Glück aber nicht sehr oft.
Alles top. Überwiegend neue Geräte und schöne Büroräume. Home Office in meiner Abteilung überhaupt kein Problem.
Bei der internen Kommunikation kann man noch besser werden. Flurfunk ist die schnellste Quelle für Informationen.
Wenige Frauen in der Führungsetage, aber generell bemüht um Gleichberechtigung.
In meinem Bereich gibt es sehr viel Abwechslung.
Es werden viele spannende Seminare zur individuellen Weiterentwicklung angeboten.
Die Kommunikation mit meinen Führungskräften findet immer auf Augenhöhe statt. Es herrscht ein großes gegenseitiges Vertrauen. Man wird sanft ins kalte Wasser geworfen und hat dennoch immer die Rückendeckung.
Meine Vorgesetzte Person ist immer ein guter Ansprechpartner. Entweder kann man mir direkt weiterhelfen oder klärt meine Frage und gibt mir Rückmeldung.
Die Führungskräfte sind teilweise noch „zu sehr“ im Außendienst und im Geschehen, als eigentliche Führungskraft.
Mehr Schulungen für die Führungskräfte: eigene Organisation, strukturiertes Arbeiten.
Ich selbst arbeite im Mobile Office und bekomme alle Unterstützung, die ich brauche, sei es die Anschaffung eines Druckers oder ein Meeting in Persona mit dem Vorgesetzten.
Menschlich und kompetent.
Man kann sich seine Zeit selbst einteilen. Allerdings arbeitet man im Sales oft nach den Uhrzeiten der Kunden - wer‘s kennt, kennt‘s :)
Je nach Position. Weiterbildungen sind aber immer möglich, wenn auch extern und individuell gewünscht.
Etwas über dem Durchschnitt und verhandelbar.
Viele Initiativen und Seminare zu Arbeitnehmerthemen, wie Yogakurse, Arbeiten aus dem Ausland, Elternzeiten usw.
Man unterstützt sich gegenseitig und auch als Neuling ist man nie allein.
Hilfsbereite und freundliche, erfahrene Kollegen, die sich gerne austauschen und helfen.
Persönlich tolle Menschen. Fachlich im Sales einwandfrei. Fachlich als Führungskräfte manchmal etwas unbeholfen, zögerlich und eingeschränkt, aber immer bemüht!
Freundliches Arbeitsklima, sei es in der Zentrale oder im Homeoffice über Teams.
Meist über MS-Teams.
Wer mehr leistet, bekommt mehr. Wer weniger leistet wird gefördert und unterstützt.
Je nach Position.
Super nette Kollegen
Alles geschieht auf Augenhöhe
Büro, Benefits, Urlaubstage
mangelhafte Wertschätzung, Intransparenz, fehlende Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen
Schätz eure Mitarbeiter. Nehmt ihre Wünsche und/oder Proaktivität ernst und hört darauf, was sie euch zu sagen haben. Pusht sie und nicht nur eure ausgewählten wenigen Lieblinge.
Grundsätzlich in Ordnung
In der Agenturwelt haben sie einen guten Namen. Halten können sie es nicht immer.
War ok. Geht aber auch besser.
keine. Haben nur ausgewählte Personen bekommen und nicht alle.
Nicht wirklich transparent. Die Lieblinge greifen hier mehr ab.
Darauf wird teilweise geachtet. Über die eingeführte Hafermilch wurde dann allerdings gelacht.
Wundervolle Kollegen. Es gab allerdings auch einige, die einen ausgebremst haben, unfreundlich waren oder auch getratscht haben.
Altersdurchschnitt ist prinzipiell eher hoch.
Es ist sehr durchwachsen. Manche haben wirklich einen Plan und man kann sich glücklich schätzen, wenn man in deren Team ist. Andere hingehen sind nicht kompetent oder können persönlich werden.
Sehr schönes Büro. Im Sommer ein Genuss.
Viele Dinge wurden hinter verschlossenen Türen abgesprochen. Man fühlte sich von der Leitung nicht einbezogen.
Gender Pay Gap sag ich dazu nur. Außerdem herrscht hier ein Hauch von Vetternwirtschaft.
Mit der Zeit wird es eintönig. Neue Aufgaben wirken nicht ganz durchdacht.
Das wertschätzende Miteinander, die Entwicklungsmöglichkeiten und die spannenden Aufgaben.
Die Einheit und die Weischer Identität der einzelnen Gesellschaften weiter stärken. Gerne noch mehr externe Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.
Modernes Unternehmen, mit stetigem Anspruch sich selbst zu verbessern, immer am Puls der Zeit. Hier wird Wert auf zukunftsorientiertes Denken und Arbeiten gelegt, anstatt Neues auszubremsen. Dank flexibler Home-Office Regelungen und der Möglichkeit, auch aus dem Ausland zu arbeiten, fühle ich mich in meiner Arbeitsweise unterstützt und gefördert. Auch auf das Wohl des Einzelnen wird Wert gelegt. Erstklassige Work-Life-Balance, tolle Mitarbeiter-Benefits und diese nicht zu Lasten eines fairen Gehalts, sondern wirklich on-top! Firmenfeiern und Events auch mal während der Arbeitszeit stärken das Gemeinschaftsgefühl, sorgen für Austausch und sind bezeichnend für einen Arbeitgeber der einen Fokus auf qualitativen Output durch Motivation legt und nicht nur belohnt, wer am längsten im Büro sitzen kann. Fortbildungsmöglichkeiten werden Angeboten und sind erwünscht. Positionswechsel intern ebenfalls möglich.
Die Nutzung abteilungsübergreifender Synergien bietet noch Optimierungspotenzial
Mobile Office
Kollegen
- GF hat keine Vision und keine Strategie.
- MA werden nicht gefördert
- gute MA gehen, überteuerte MA werden dafür eingestellt. ( ergibt absolut kein Sinn und ist einfach nur lächerlich.)
- GF ist keine Respektperson
GF muss ausgetauscht werden.
Strukturen müssen geschaffen werden.
Verdiente MA sollen fair bezahlt werden und gefördert werden.
Durch den GF ist die Atmosphäre nicht gut.
Nicht vorhanden, da es zu viele Unternehmen gibt.
Mobile Office
Keine Weiterbildung gewünscht, alles zu teuer und Eigeninitiative ist nicht gewünscht.
Weit unter Durchschnitt.
Der einzige Grund, warum man noch da ist.
GF einfach unterste Schublade
zu viel und zu oft nur unter den Abteilungen
GF hat in der Vergangenheit eine Frau gemobbt und rausgeekelt. Widerlich!
Lob von Vorgesetzten/Geschäftsführern. Offener und ehrlicher Austausch. Starkes WIR-Gefühl.
Ich persönlich bin sehr begeistert von Weischer und sehr stolz ein Teil dieser Firma zu sein. Ein
Sehr flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich, Urlaub kann nach Absprache mit dem Team jederzeit genommen werden.
Große Auswahl an Fortbildungen/Weiterbildungen.
Nachhaltigkeit hat hohen Stellenwert. Regelmäßige Events.
Ein offener und ehrlicher Austausch. Starkes WIR-Gefühl.
Langdienende Kollegen werden geschätzt und gefördert.
Auch mit Vorgesetzten besteht ein offener und ehrlicher Austausch. Deine Meinung ist gefragt. Flache Hierarchien.
Wunderschöne Büros. Bestens ausgestattet sowie volle Ausstattung für Homeoffice.
Regelmäßige Team Meetings. Stetiger Informationsaustausch.
Jeder einzelne Mitarbeiter wird geschätzt. WiedereinstiegerInnen sind herzlichst willkommen. Gleiche Aufstiegschancen für jeden.
So verdient kununu Geld.