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WTT 
CampusONE
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,6
kununu Score18 Bewertungen
85%85
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
PHP-Entwickler:in3 Gehaltsangaben
Ø66.000 €
Frontend-Entwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø85.200 €
HR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø53.200 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WTT CampusONE
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
WTT CampusONE
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Frisch. Frech. Anders.

Wer wir sind

WTT CampusONE ist Spezialist für Lernen und Arbeiten in einer digitalen Welt.

Einfach, flexibel und effizient. Mit unseren webbasierten eTrainings und Business-Anwendungen sind wir der Partner für intelligente Lösungen zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen und digitalem Lernen.
Basierend auf modernster Technik und hohen Sicherheitsstandards bieten wir ein umfangreiches Produktportfolio, das man in Standard-Ausführungen oder in individuell angepassten Layouts und Inhalten erhalten kann.

Treten Sie ein in die digitale Welt von WTT CampusONE.

Produkte, Services, Leistungen

Train your Brain!

WTT CampusONE bietet Lernplattformen und interaktive Online-Schulungen aus den Bereichen Energie, Arbeitssicherheit, Datenschutz, Personal, Marketing, Organisation sowie öffentliche Verwaltung.

Standard-eTrainings können ganz einfach einzeln per Lizenz oder als Flatrate erworben werden.

Wir produzieren auch individuelle eTrainings und entwickeln komplette Lernplattformen, auf denen man die Wissensvermittlung und Know-how-Entwicklung für Mitarbeiter besser managen und steuern können.

Kennzahlen

Mitarbeiter50

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    94%94
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • DiensthandyDiensthandy
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    72%72
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    61%61
  • CoachingCoaching
    56%56
  • RabatteRabatte
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6

Was WTT CampusONE über Benefits sagt

  • Top-Location in 1-a-Lage im Film- und Medienzentrum in der Barockstadt Ludwigsburg
  • Top-Arbeitsausstattung in jeder Hinsicht
  • Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
  • Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
  • Tolle Menschen mit einem super Team-Spirit, die deine Sprache sprechen
  • Offene Türen und flache Hierarchien
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen mit exzellenten Referenzen
  • Viele Teamevents – getreu unserem Motto: „Arbeiten mit Freunden!“

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

WTT CampusONE steht für Kreativität, Innovation und Fortschritt. Wir arbeiten im Film- und Medienzentrum in der wunderschönen Barockstadt Ludwigsburg und haben eines der größten Filmstudios deutschlandweit.

Wir denken groß und haben uns zum Ziel gemacht, mit unseren eTrainings und Lern-Plattformen die digitale Zukunft unserer Kunden voranzubringen. Dabei setzen wir auf erstklassige Mitstreiter, die interdisziplinär zusammenarbeiten und voneinander lernen möchten.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Aufgabengebiete sind breit gestreut über unser gesamtes Portfolio hinweg. Von der Erstellung der Lerninhalte als Autor und der Produktion der eTrainings über die Softwareentwicklung unserer Tools bis hin zu Marketing und Vertriebstätigkeiten, um unsere Produkte auf dem Markt anzubieten.

Du bist auf der Suche nach etwas Neuem und möchtest bei uns arbeiten bzw. ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit absolvieren ?

Wir suchen regelmäßig nach tatkräftiger Unterstützung in allen Bereichen.

Gesuchte Qualifikationen

Die notwendigen fachlichen Qualifikationen, die du für uns mitbringen solltest hängen von der spezifischen Tätigkeit ab, die du bei uns übernimmst. Allgemein achten wir darauf, dass du zu uns passt. Ganz besonders wichtig ist uns dabei Teamfähigkeit, da wir als junges und dynamisches Team eng miteinander zusammenarbeiten. Auch Kreativität spielt eine maßgebende Rolle in der Erstellung der eTrainings und weiteren Medienformaten ebenso wie im Marketing und Vertrieb unserer Produkte. Zu guter Letzt sind Motivation, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative das, was uns antreibt –das brauchst auch du!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei WTT CampusONE.

  • Wie Sie uns erreichen? Ganz einfach. Direkt.

    Wenden Sie sich einfach per Mail an karriere@wtt-campusone.com oder telefonisch an +49 (0)7141 505 30 20.

  • Wir haben ein großartiges Team mit tollen Persönlichkeiten und wollen den eTraining-Markt gemeinsam erobern. Deshalb brauchen wir Menschen, die neugierig und mutig sind und WTT CampusONE mit viel Energie und Motivation gemeinsam nach vorne bringen wollen. Wichtig sind uns Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität.

  • Wir wollen keine Standardantworten aus Bewerbungsratgebern – und du musst auch nicht im Business Outfit kommen – „Smart Casual“ passt in unseren Dresscode. Bereite dich gut auf das Gespräch vor, erzähle uns von deinen fachlichen Qualifikationen und zeig uns, wie du damit WTT CampusONE voranbringen kannst. Bleib einfach natürlich!

  • Bewerbungen bekommen wir am liebsten via Mail an karriere@wtt-campusone.com.

  • Wenn wir der Meinung sind, dass wir zusammenpassen, und du WTT CampusONE rocken kannst, laden wir dich schnellstmöglich zu einem "Speed-Dating" via Teams ein. Im "Speed Dating" tauschen wir uns zunächst aus und lernen uns etwas kennen. Im zweiten Schritt folgt das fachliche Gespräch.

Standort

Standort

Wir sitzen in der wunderschönen Barockstadt Ludwigsburg.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Am allermeisten mag ich die Leute!!! Das ist echt eine ganz außergewöhnlich nette, lustige, hilfsbereite und auch clevere, fleißige Truppe, die richtig was gerockt bekommt! Ich hoffe, dass das weiterhin so bleibt, denn so ein cooles Kollegium ist ein verdammt hohes Gut, dass es zu bewahren gilt! Ich vermisse euch jetzt schon, Leute!
Was ich auch super finde, ist die Struktur! So effizent und fehlerfrei arbeiten wirklich nur wenige Firmen! Auch die ganzen selbst erstellten Presets und Templates sind der ...
Bewertung lesen
Die Vergütung und die Zusatzleistungen bei WTT Campusone sind wettbewerbsfähig und fair. Ich fühlte mich immer angemessen entlohnt und schätzte die verschiedenen Zusatzleistungen, die angeboten wurden.
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Ehrliche und offene Umgangsweise.
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Für damalige Verhältnisse eine ordentliche Bezahlung und die Ausstattung für das Homeoffice war solide. Vom Vorgesetzten wurde ich auch Fair behandelt.
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Bezahlung, Produktkonzept, Kollegen, Einsatz für Diversität, offen für Innovation, neugierig, motiviert
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mir kam sehr vieles im Unternehmen scheinheilig vor. Vor allem fand ich es immer im Bereich JF lustig, wie oft geprahlt wurde, dass immer neue Mitarbeiter dazustoßen. Wie viele immer wieder das Unternehmen aber verlassen wurde nie erwähnt. Es wird sehr vieles intern im Unternehmen gehyped. Ich finde auch, dass die flache Hierarchie nur vereinzelt spürbar war. Ich war damals Werkstudent und konnte durch die Aufgaben die ich bekomme hatte nur wenig dazulernen im Vergleich zu anderen Unternehmen. Die meiste ...
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Scheinheiligkeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich persönlich würde die Videoproduktion und die Trainingsproduktion voneinander trennen und der Videoproduktion etwas mehr gestalterische Freiheit einräumen.
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Das Unternehmen trifft definitiv alle Erwartungen der Kultur. Ich habe nichts anzumerken.
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Scrum, automatisierte Tests, UX-Experte
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Umgang mit Mitarbeitern vernünftig pflegen, dann ist sie Fluktuationsrate nicht so hoch und Führungskräfte coachen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von WTT CampusONE ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Ich hab den Zusammenhalt im Kollegium als wahnsinnig gut erlebt, man wird sehr herzlich aufgenommen, es gibt gute Einarbeitungsprozesse, alle sind extrem hilfbereit und nehmen sich Zeit, um einander zu helfen und zu unterstützen. Viele Leute unternehmen auch außerhalb der Arbeitszeit etwas zusammen, zum Teil auch innerhalb des Firmengebäudes. Das sind z.B. gemeinsame Spielrunden (Rollenspiele, Tabletops, Kicker, Tischtennis, usw.) wie auch gemeinsame Sportevents oder Restaurant- und Kinobesuche (die zum Teil sogar von der GL bezahlt werden, die sehr großen wert ...
5
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Der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft ist hervorragend.
5
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Hier läuft der eine für den anderen.
5
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Das Team wächst permanent (in den letzten beiden Jahren von 30 auf über 50 Mitarbeiter) und ist dennoch familiär.
5
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Die Kollegen sind das Einzige was einen hält. So ging es nicht nur mir.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WTT CampusONE ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Überstunden sind normal und erwünscht.
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Die WTT Campusone GmbH bietet hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Es gibt klare Karrierepfade und Schulungsprogramme, die Mitarbeitern dabei helfen, ihre Fähigkeiten und Qualifikationen auszubauen. Ich habe während meiner Zeit hier wertvolle berufliche Erfahrungen gesammelt.
5
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Weiterbildung wird nicht nur gefördert, sie wird gefordert! Gerade im Produktionsbereich gibt es immer wieder neue Software, mit der man sich auseinandersetzen muss. Das hält einerseits die eigenen Kenntnisse auf dem neuesten Stand, andererseits werden die Arbeitsergebnisse auch immer besser! Wer die aktuellen Trainings mit denen von vor einigen Jahren vergleicht, wird Quantensprünge an visueller, technischer und didaktischer Verbesserung erkennen. Die ganz alten Trainings werden auch nach und nach neu produziert.
5
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Tolle Persönlichkeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
5
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das ist ja unser Kerngeschäft, insofern sind wir hier top!
5
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Man kann alle Produkte zur Weiterbildung uneingeschränkt nutzen ;).
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WTT CampusONE wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet WTT CampusONE besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeitenden WTT CampusONE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei WTT CampusONE als eher modern.
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