durchblicker.at als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 133 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBei uns findest Du nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn.
Wer wir sind
Wir sind durchblicker.at, Österreichs erstes und größtes Tarifvergleichsportal. Mit unseren Services schaffen wir Transparenz im oft undurchschaubaren Tarifdschungel der Versicherungen, Energie-Tarife, Handyverträge oder Bankprodukte. So haben wir schon vielen Kund:innen geholfen, richtige Entscheidungen zu treffen und viel Geld bei ihren Fixkosten zu sparen.
Vom innovativen Startup zu Östereichs führendem Vergleichsportal mit über 100 einzigarten durchblicker:innen - und das in nur wenigen Jahren. Wir sind schon zum 3. mal in Folge kununu-Top Company und gehören zu den beliebtesten Arbeitgebern Österreichs! Finde heraus, warum es ist toll ist bei durchblicker zu arbeiten und werde auch Du Teil unserer Erfolgsstory, die noch lange nicht aus erzählt ist.
Offene Jobs findest Du unter https://karriere.durchblicker.at/jobs.
Produkte, Services, Leistungen
Unsere Mission ist es Konsument:innen helfen, rasch und unkompliziert den für sich passenden Tarif zu finden und das in Märkten, die oft intransparent und nicht so leicht durchschaubar sind. Mit aktuell 29 Tarifvergleichen in den Bereichen Strom, Gas, Versicherungen, Handy, Internet, Kredit & Konto sind wir das größte Tarifvergleichsportal Österreichs und ermöglichen Kund:innen ein Fixkostenersparnis von bis zu 3.950 Euro jährlich. Unser Team aus Expert:innen unterstützen dabei auf Wunsch unsere Kund:innen und beraten sie individuell, transparent und unabhängig.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 133 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Parkplatz
Was durchblicker.at über Benefits sagt
Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen und die Möglichkeit aus dem Home Office zu arbeiten, haben wir einige Fringe Benefits für unsere Mitarbeiter:innen etabliert - weil das etwas mehr zählt.
- täglicher Zuschuss zum Mittagessen von bis zu 6€ pro Tag
- Wiener Linien Jahreskarte oder Zuschuss zum Klimaticket
- Haelsi-Mitgliedschaft inkl. Premium Gesundheitscheck & Gesundheitsleitungen auf Privat-Arzt-Niveau
- instahelp Beratungsangebot - anonyme Gespräche mit qualifizierten Psycholog:innen, Workshops & Seminare
- gratis Obst, Heißgetränke und monatlicher Teamlunch
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
So unterschiedlich und einzigartig unsere Persönlichkeiten auch sind, wir ziehen alle an einem Strang und teilen gemeinsame Werte: Teamspirit, offene Kommunikation, Transparenz, hoher Qualitätsanspruch & Wertschätzung.
Lies hier weiter, um zu erfahren wie unsere Werte unsere Unternehmenskultur prägen und unseren Arbeitsalltag maßgeblich mitgestalten:
Wir sind EIN TEAM!
Wenn man sich gut versteht, geht vieles leichter. Durch regelmäßige Team-Events fördern wir den Teamspirit und belohnen unsere Arbeit. Vom Sommerfest über Laser-Tag zum Team Retreat ist alles dabei!
Wir kommunizieren ehrlich, offen und direkt!
Deine Meinung zählt und wir wollen sie hören! Regelmäßige Feedbackgespräche sowie Jour Fixes sorgen für einen direkten Meinungs-und Wissensaustausch. Unser 2-wöchiger Stimmungsbarometer hat schon zu einigen Optimierungsmaßnahmen geführt.
Wir entscheiden und agieren transparent!
Jede:r soll relevante Entscheidungen kennen und nachvollziehen können. Formate wie Stand Ups, Info Breakfasts oder jederzeit einsehbare OKRS unterstützen den Austausch von Informationen und Entscheidungen.
Wir achten auf Qualität & übernehmen Verantwortung!
Unsere Nutzer:innen sind unsere oberste Maxime, daher arbeiten wir stetig daran uns noch weiter zu verbessern. Das erfordert, Dinge nicht einfach so hinzunehmen, sondern zu hinterfragen, Neues auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen.
Wir gehen wertschätzend miteinander um!
Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir mit positiven Menschen verbringen wollen, die wir schätzen und die uns schätzen. Daher begegnen wir jeder:m auf Augenhöhe - unabhängig von der Position - und gehen jederzeit respektvoll miteinander um, auch wenn wir unterschiedlicher Meinung sind oder Fehler passieren.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
In unserem Stellenportal kannst du sehen, wo wir gerade Verstärkung suchen und dich direkt bewerben. Grundsätzlich suchen wir bei durchblicker laufend nach smarten & motivierten Köpfe in den Bereichen:
- Software Development / JavaScript - node.js - react - next.js
- Versicherungen: Beratung, Vertrieb & Backoffice
- Bankprodukte, Konsumkredite & Immobilienfinanzierung
- Kundenservice / Energieberatung
Gesuchte Qualifikationen
Unabhängig von den fachlichen Anforderungen, die von Job zu Job unterschiedlich sind, ist es uns wichtig, dass du auch die Werte unseres Miteinanders und unserer Zusammenarbeit teilst:
- Teamspirit - wir unterstützen & helfen uns gegenseitig
- Eigenverantwortung & Motivation - du packst gerne mit an & Erfolge treiben dich an
- Du lebst eine Kultur von Feedback, flachen Hierarchien & kurzen Entscheidungswegen
- Du schätzt transparente Kommunikation auf Augenhöhe - mit Open-Door-Policy & Du-Kultur
- Digitale Medien & moderne Technologien begeistern dich
- In einem dynamischen Arbeitsumfeld, geprägt von Diversität und offenem Austausch, fühlst du dich wohl
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei durchblicker.at.
Standorte
1010 Wien, Salzgries 15
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Flexibilität, zeitlich variabel zu sein, der Standort der Firma im 1. Bezirk und die guten Gefühle hier geben mir ein Feeling eines zweiten Zuhauses
Derz. alles. Kann mir aktuell nicht vorstellen zu wechseln.
Alles in allem ist sehr cool dort zu arbeiten!
Die Atmosphäre und den starken Zusammenhalt.
Alle anderen in jeder anderen Abteilung waren wirklich nett und hilfsbereit, ebenso meine direkten Kollegen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unterbesetzung bei gleichzeitig falscher Ressourcenverteilung
Fehlende Konsequenz bei Leistungsunterschieden
Uneinheitliche Homeoffice-Regelung
Zunehmend schwächerer Teamzusammenhalt
Nichts konkretes war schon top!
Die Bezahlung ist unterdurchschnittlich, die Transparenz und Kommunikation mittlerweile eher dürftig, Kollegen arbeiten immer mehr gegeneinander weil die Ziele ständig angehoben werden, unrealistische Erwartungen mittlerweile
Teilweise längere Zeiten für die Umsetzung von EDV Projekten
Man fühlt sich als eine Personalnummer, welches jederzeit wie eine Unterhose gewechselt werden kann.
Verbesserungsvorschläge
Weniger unnötige Meetings, Zeit sinnvoller nutzen
Neue Mitarbeiter besser und strukturierter einschulen
Zuständigkeiten klar festlegen statt ständig neue Titel vergeben
Unterschiede in der Leistung offen ansprechen und Lösungen finden
Gleitzeit und flexiblere Arbeitszeiten ermöglichen
Mehr eigenständiges Arbeiten erlauben, sodass Mitarbeiter ihre Aufgaben selbst planen und einteilen können
Schult eure IT-Führungskräfte und setzt Leute mit ordentlichen Sozialkompetenzen in Leitungspositionen ein. So bekommt ihr auf Dauer nur Geiseln, keine Kollegen.
Fluktuation, Krankenstände, Aufgabenverteilung, Bezahlung, Bevorzugung
Die Provisionen dürfen natürlich höher bezahlt werden und es bleibt dabei nach Leistung bemessen
Derz. gibt es nichts zu verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von durchblicker.at ist Image mit 4,4 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Ich finde das Produkt sehr cool und nützlich und wollte ausdrücklich aus diesem Grund für sie arbeiten.
Nach außen positiv, intern jedoch teilweise nicht mit der tatsächlichen Arbeitssituation deckungsgleich.
Steht sehr gut da.
Bei den Kunden ist das Image meistens sehr gut. Bei Partnern in der Vergangenheit teilweise nicht so gut, in letzter Zeit dürfte sich das aber verbessert haben.
bis jetzt nur positives gehört
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von durchblicker.at ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Mir wurde gesagt, dass aufgrund meines sehr hohen Gehalts viel von mir erwartet wurde. Ich wurde für meine Position in Österreich mittelmäßig marktkonform bezahlt.
Mindestlohn mit kleinen Benefits
Geht immer besser
Gehalt im Verhältnis zur Verantwortung und zu den fachlichen Aufgaben deutlich zu niedrig.
Das Gehalt ist viel zu wenig für die Mehrarbeit, die wir leisten müssen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Potenzial vorhanden, jedoch könnte mehr Fokus auf strukturierte Einschulung und Weiterentwicklung neuer Mitarbeiter gelegt werden.
Je nachdem in welchem Bereich man ist, es gibt aber Kollegen die sich aus Serviceteams weiterentwickelt haben
Unternehmensintern möglich. Nebenbei Studium ebenfalls möglich.
Kriecherei bestimmt Aufstiegschancen
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten, da die IT-Abteilung klein ist.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- durchblicker.at wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet durchblicker.at gleich ab wie der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen durchblicker.at als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 131 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 74 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei durchblicker.at als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.