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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchien, Viel Home Office möglich, Selbstverantwortung, Alles läuft gut solange es keine Probleme gibt
holacarcy, team, gratis essen, home office, alles super flexibel
Homeoffice, gratis Mittagessen
Die Kultur und das Miteinander
Transparenz, Kundschaft/Aufträge, gemeinsames Mittagessen, selbstständiges Arbeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Prozessabläufe / Probleme werden nicht mit der Person besprochen welche sie betreffen
Zusammenhalt untereinander, schlecht bezahlte Sozialleistungen
nichts, was ich nicht selber anbringen und mitändern könnte
Verbesserungsvorschläge
Lohnanpassungen, 13. Monatslohn
Interne Prozesse dokumentieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,9
Der am besten bewertete Faktor von FEINHEIT ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
MA kann Rollen/Aufgaben und Projekte selbst wählen.
Interessante NGO‘s und Aufgabenbereiche
Wie immer im Leben... mal so und mal so
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FEINHEIT ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
eher unterdurchschnittlich und Frauen wird ein zu wenig faires Gehalt bezahlt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werden gefördert und gefordert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FEINHEIT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet FEINHEIT besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FEINHEIT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FEINHEIT als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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