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Acer Computer 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score88 Bewertungen
57%57
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

61%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 72 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Produktmanager:in4 Gehaltsangaben
Ø53.300 €
Call Center Agent3 Gehaltsangaben
Ø25.400 €
Help Desk Support Specialist3 Gehaltsangaben
Ø35.300 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Acer Computer
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Acer Computer
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Breaking barriers between people and technology

Wer wir sind

Acer Inc., gegründet 1976, ist einer der weltweit führenden ITK-Anbieter und in über 160 Ländern vertreten. Der Technologiekonzern produziert und vertreibt innovative Hardware für jeden Anspruch, egal ob Gamer, Business-Professionals, Kreativschaffende oder für den Bildungsbereich. Über 7.000 Mitarbeiter tragen weltweit zum Erfolg des Unternehmens bei.

Besonders mit Blick auf zukünftige Technologien sieht Acer sich selbst in der Verantwortung, die Grenzen zwischen Hardware, Software und Dienstleistungen aufzubrechen und damit sowohl Unternehmen als auch Verbrauchern völlig neue Möglichkeiten zu eröffnen. Neben dem Fokus auf Forschung und Entwicklung ist Acer zudem bekannt für seinen vielfach ausgezeichneten Kundenservice im hauseigenen Servicecenter. Acer Deutschland firmiert mit Sitz in Ahrensburg bei Hamburg als Acer Computer GmbH.

Produkte, Services, Leistungen

Entwicklung und Vertrieb von Notebooks, Tablets, 2-in-1s, PCs, Displays, Projektoren, Smartphones und Wearables sowie Produkte für die Bereiche Home Entertainment, Gaming, Digital Signage und mobiles Internet.

Unmittelbare und verbindliche Zusammenarbeit mit den Handelspartnern, um eine bestmögliche Verfügbarkeit der Produkte im Schulterschluss mit dem Handel sowohl für den privaten Endkunden als auch den gewerblichen Anwender sicher zu stellen.

Acer ist es wichtig, seinen Kund*innen ein optimales Service-Erlebnis zu bieten. Bei generellen Fragen zu den Produkten und für technischen Support stehen Mitarbeiter*innen im hauseigenen Contact Center mit Sitz in Ahrensburg bei Hamburg per Telefon, Mail oder Chat zur Verfügung. Darüber hinaus betreibt das Unternehmen die durch den Acer Service moderierte Acer Community. Sie bietet den Kund*innen die Möglichkeit, rund um die Uhr Fragen zu veröffentlichen und Antworten auf Fragen anderer User zu geben. Falls eine Reparatur erforderlich ist, wird diese schnell und kompetent im ebenfalls hauseigenen Repair Center ausgeführt. Das Konzept überzeugt! In Studien des Deutschen Institutes für Servicequalität (DISQ) und der Deutschen Gesellschaft für Verbraucherstudien (DtGV) erreicht Acer bereits mehrere Jahre in Folge Spitzenplatzierungen.

Perspektiven für die Zukunft

Breaking the barrier between people and technology – um diese Mission zu erfüllen, spielen Weiterentwicklung und Weiterbildung eine tragende Rolle bei Acer. Wer sich bei flachen Hierarchien und mit innovativen Prozessen aktiv am Unternehmen beteiligen möchte, ist bei Acer genau richtig.

Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche werden nicht nur für erfahrene Professionals geboten. Acer ermöglicht auch Berufseinsteigern ihre Talente zu entdecken, auszubauen und aktiv einzubringen – zum Beispiel im Traineeprogramm für Product Manager, im dualen Studium in Betriebswirtschaftslehre oder in 5 unterschiedlichen dualen Ausbildungsberufen:

  • Kaufleute für Groß- & Außenhandelsmanagement
  • Kaufleute für Marketingkommunikation
  • Kaufleute für IT-System-Management
  • IT-System-Elektroniker*innen
  • Fachlagerist*innen/Fachkräfte für Lagerlogistik

Kennzahlen

Mitarbeiter360

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 82 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • RabatteRabatte
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • CoachingCoaching
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Was Acer Computer GmbH über Benefits sagt

Neben einer attraktiven Vergütung und einem ausgezeichneten Arbeitsklima bieten wir

  • flexible Arbeitszeiten
  • modern ausgestattete Arbeitsplätze
  • individuelle Weiterbildungen
  • verschiedene Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Teilnahme an unterschiedlichen sportlichen Veranstaltungen
  • jährliche Sommerparty
  • Jahresabschlussfeier, bei der Erfolge gemeinsam gefeiert werden
  • kostenfreie Getränke
  • frisches Obst aus dem Alten Land
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vwL
  • Fahrtgeld oder HVV-Proficard
  • attraktive Mitarbeiterrabatte
  • kostenfreie Parkplätze und eine gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln (HVV)

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Als mittelständisch geprägtes Unternehmen liegt uns der respektvolle und familiäre Umgang sehr am Herzen. Dabei achten wir nicht nur auf eine gute Arbeitsatmosphäre, sondern engagieren uns als Unternehmen auch in der Region sowie weltweit in verschieden Projekten für Umwelt, Bildung und Soziales.

Darüber hinaus bietet die internationale Struktur der Acer-Familie Abwechslung und interkulturellen Austausch.

Erfolge werden bei uns gemeinsam gefeiert - auf der Jahresendveranstaltung sowie bei unserem Sommerfest, bei dem auch die Familien unserer Mitarbeiter*innen herzlich eingeladen sind.

Mitarbeiter*innen mit neuen Ideen und Verbesserungsvorschlägen können diese in unserem betrieblichen Vorschlagswesen einbringen und partizipieren bei Umsetzung.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter: https://www.acer.com/ac/de/DE/content/careers

Gesuchte Qualifikationen

Die Anforderungsprofile hängen von den unterschiedlichen, interessanten Stellen ab, die auf unserer Karriereseite zu finden sind.

Mit einem Interesse für IT-Produkte und einer Affinität für den IT-Bereich sind Sie bei uns an der richtigen Adresse.

In Abhängigkeit von der Vakanz können gesuchte Studiengänge beispielsweise sein:

  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Wirtschaftsinformatik
  • Betriebswirtschaftslehre

Neben Studiengängen suchen wir auch Ausbildungsberufe, wie beispielsweise

  • kfm. Berufe
  • Elektronik / Elektrotechnik

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Acer Computer GmbH.

  • Ihre Bewerbung senden Sie bitte an bewerbung.de@acer.com

  • Interesse und Affinität für IT-Produkte und die IT-Welt

  • Seien Sie authentisch.

    Überprüfen Sie Ihre Unterlagen auf Aktualität und Vollständigkeit.

  • Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte als ein PDF-Dokument an die E-Mail-Adresse bewerbung.de@acer.com unter Angabe der Referenznummer.

  • Das Auswahlverfahren richtet sich nach der Vakanz.

    Assessment-Center führen wir im Auswahlverfahren für unsere dualen Studenten durch. Für unsere Ausbildungsberufe absolvieren KandidatInnen einen Test vor Ort.

    Da uns der Teamspirit wichtig ist, führen wir in aller Regel persönliche Gespräche, damit die KandidatInnen schauen können ob Acer zu ihnen passt und vice versa.

Berufsbilder

FAQs

Hier beantwortet Acer Computer GmbH häufig gestellte Fragen zum Unternehmen. Die Fragen wurden vom Unternehmen ausgewählt.
  • Via Telefon: 04102 488-0

    Mit dem Auto oder der Bahn im Gewerbegebiet Ahrensburg in guter Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln im HVV-Verbund. Kostenfreie Parkplätze stellen wir.

Standort

Standorte Inland

Acer Computer GmbH
Kornkamp 4
22926 Ahrensburg
Deutschland

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Verschiedenste Angebote auch neben der Arbeit. Den Spaß bei der Arbeit.
Ich freue mich sehr, Teil der Acer Mannschaft zu sein. Man hat seine Freiheiten, kann innovative Ideen anbringen und Prozesse weiterentwickeln oder aufbauen. Man bekommt recht schnell Eigenverantwortung übertragen.
Mitarbeiter werden wertgeschätzt und die Sorgen der Mitarbeiter ernst genommen. Offene Türen auch bei der Geschäftsleitung.
Insbesondere während der Corona Krise ist noch einmal deutlich geworden, dass Acer als Arbeitgeber geeignete Maßnahmen umgesetzt hat auch im Sinne der Vereinbarkeit von Familie und Job. Die Zusammenarbeit funktioniert weiterhin im Home-Office reibungslos und ...
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Lies dir die Punkte durch ;-)
- vermögenswirksame Leistungen
- bis max 60 Euro Fahrkostenzuschuss bzw HVV-Ticket
- Sommer- und Weihnachtsfest
- Teilnahme an Sportveranstaltungen, die gleichzeitig öffentlichkeitswirksam für die Firma sind
- Wasser, Kaffee und Tee kostenlos
Äpfel gratis,Selter und Kaffee gratis
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 36 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Macht keinen Spaß.Betriebsklima ist absolut schlecht,keine Gleichberechtigung
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Lies dir die Punkte durch ;-)
Die Angestellten sind nichts wert
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Fast alles.Hat mir nicht gefallen.
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- Leistungsdruck wird immer höher
- Verabredungen werden nicht eingehalten
- Löhne im Service steigen nur in den ersten Jahren Betriebszugehörigkeit (keine Tariflöhne)
- Umgang mit Personal mäßig, langjährige Mitarbeiter fühlen sich oft missachtet
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 34 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Geld nicht nur in Sozialleistungen investieren, sondern es auch dem Arbeitgeber zukommen lassen.
Kommunikation verbessern, Grundgehalt aufstocken
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Lager neue Führungskräfte,eine Person entlassen.
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Macht weiter mit euren Engagement, den vielen Ideen zu Zukunftsthemen, dem Mobilitätsmanagement, oder auch einfach mit coolen Aktionen wie den Foodtrucks. Bleibt ein moderner Arbeitgeber und macht es für Hamburger einfacher sich mit Ahrensburg "anzufreunden", insbesondere mit einer offiziellen, flexiblen Home-Office-Regelung, das wäre für mich der 5. Stern.
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Es sollte mehr auf die Bedürfnisse der Angestellten geachtet werden Es ist zum Beispiel ein Unding das keine neuen Stühle besorgt werden obwohl die dringend benötigt werden und das schon seit Jahren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 26 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Acer Computer ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Ich empfinde einen tollen Kollegenzusammenhalt über alle Bereiche hinweg. Die "Acer Familie" halt. Wir alle sind nicht perfekt und wir alle machen mal Fehler und das ist bei uns auch ok, denn wir alle geben auch stets alles um "die Bühne zu rocken". Die familiäre Atmosphäre fördert dies sehr und zeigt sich auch in einem persönlichem Interesse an den Mitarbeitern und Kollegen.
5
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Großartiger Zusammenhalt der Kollegen & Teamgeist auch abteilungsübergreifend.
5
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Kollegen sind alle sehr nett und halten zusammen
5
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Grüppchenbildung,
Lästereien,
3
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großer Zusammenhalt, nette Atmosphäre
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 18 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Acer Computer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,4 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).


Leider schlecht. Bei der Konkurrenz gibt es problemlos 70-80% (sic!) mehr - für weniger Arbeit.
Einige Sozialleistungen wurden angeboten. Diese stehen allerdings nicht im Verhältnis zu dem weniger an Gehalt (und gibt es bei anderen Arbeitgebern auch häufig). Die Struktur des Gehalts empfand ich als Unding, da ein Großteil für Acer nicht verpflichtend sind (z.B. Boni, die bereits ins Gehalt eingerechnet werden, aber effektiv nicht fix sind)
1
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Sozialleistungen TOP.
Gehalt leider FLOP.
Einstiegsgehalt ist nicht all zu hoch, Chancen auf Hohe Steigerungen sind leider nicht gegeben
2
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Das Gehalt ist sehr schlecht und wird auch nicht erhöht
1
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ziemlich geringe Lohnerhöhungen
2
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Fast überall woanders bekommt Ihr mehr für weniger Arbeit.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 24 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).


Teilweise vorhanden, wenn man aber in seiner Branche bleiben möchte, gibt es leider nur begrenzte Möglichkeiten. Leider nicht so viel Auswahl.
3
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Kaum Aufstiegschancen wenn dann sehr langsam keine weiterbildung
1
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Keine Weiterbildungen erhalten. Keine Karriere-Chancen. Acer scheint es nicht zu interessieren dir Chancen zu ermöglichen oder zu unterstützen. Hier kommst du hin, wenn du a. keine Ambitionen hast oder b. nur noch dein restliches Arbeitsleben rumbringen willst.
1
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Wie schon beim Thema "Interessante Aufgaben" beschrieben, wenn man will und kann geht in Sachen Karriere auch was! Weiterbildung ist sicher aber noch ausbaubar.
5
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Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 21 Bewertungen lesen