Ihr Unternehmen?

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Aktion Mensch
e.V.
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 4,5Gehalt/Sozialleistungen
- 4,4Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 112 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte).

Alle 112 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 78 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
86%86
Barrierefrei
81%81
Gute Verkehrsanbindung
78%78
Betriebliche Altersvorsorge
72%72
Mitarbeiter-Events
67%67
Parkplatz
62%62
Homeoffice
56%56
Gesundheits-Maßnahmen
54%54
Betriebsarzt
47%47
Coaching
42%42
Internetnutzung
42%42
Diensthandy
40%40
Mitarbeiter-Rabatt
29%29
Mitarbeiter-Beteiligung
29%29
Kantine
22%22

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die sechs Monate waren durchweg gut. Die flexiblen Arbeitszeiten ließen sich gut mit meinem Studium vereinbaren. Auch war jederzeit ein Ansprechpartner verfügbar um mögliche Probleme zu lösen oder Fragen zu beantworten. Die Kollegen waren sehr nett und es herrschte eine tolle Arbeitsatmosphäre. Auf Corona wurde sehr gut reagiert und sogar für mich als Werkstudent Homeoffice ermöglicht. Alles in allem war es eine sehr schöne Erfahrung im Kundenmanagement.

März 2021Bewertung lesen

Dass ich mich stets wie ein wertgeschätzter dazugehöriger Kollege gefühlt habe und ich stets Hilfe bekam, wenn ich Schwierigkeiten bei der Bearbeitung eines Anliegens hatte. Des Weiteren fand ich alle Kollegen, die ich kennengelernt habe stets freundlich und angenehm.

März 2021Bewertung lesen

Ein großartiger und fairer Arbeitgeber, der alles bietet, was man sich wünscht. Ich bin total zufrieden und fühle mich wohl.

Januar 2021Bewertung lesen

Umgang mit der Corona-Situation, Moderne Arbeitsumgebung, Arbeitsbedingungen

August 2021Bewertung lesen

Weiterbildungsmöglichkeiten

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 41 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wahrscheinlich ist dies mein erster Arbeitgeber, an dem ich persönlich nichts zu bemängeln habe, da meine Position als Werkstudent stets berücksichtigt wurde und ich wie bereits genannt in keiner doppelten Stressituation ausgesetzt war. Der respektvolle und freundliche Umgang bestärken dies nur weiter. Daher gibt es hier nichts auszusetzen!

März 2021Bewertung lesen

Richtig schlecht finde ich nichts.
Ich bin einfach stolz, bei der Aktion Mensch zu arbeiten

Januar 2021Bewertung lesen

Stresdphasen werden ignoriert und Mitarbeiter verbrannt. Man wundert sich, warum Stellen nicht dauerhaft besetzt werden können ....

Juli 2020Bewertung lesen

Es hat mir leider immer wieder aufgestoßen, dass gewisse Abteilungen in der Firma bevorzugt behandelt wurden. In einer Firma in dem das "wir" propagiert wird, ist das ein absolutes no go und sorgt eben für gewisse interne chaotische Zustände.

Mai 2019Bewertung lesen

Betriebsweites Gehaltsmodell macht es schwer, ausreichend und gute IT-ler zu finden.

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 25 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsmöglichkeiten gibt es immer. Fairere Vergütung (ist man ja aber dran), vielleicht ein besseres Auge für zu hohes Arbeitsaufkommen und die Reduzierung komplizierter interner Abstimmungen und Aufgaben

Januar 2021Bewertung lesen

Agiler werden und Hierarchien wirklich abflachen. Das bedeutet, Vertrauen in die Mitarbeiter haben und loslassen können. Funktioniert noch nicht so gut.

März 2021Bewertung lesen

Die Übernahmechancen klarer kommunizieren, da viele sich eine Übernahme stark wünschen.

August 2021Bewertung lesen

Für zukünftige Werkstudenten den Zeitraum der Lohnauszahlung eventuell etwas genauer beschreiben, da dies zumindest für uns Werkstudenten nicht sofort verständlich war.

März 2021Bewertung lesen

Die Organisationsentwicklung ist leider noch nicht rund und gilt in vielen Bereichen inzwischen als gesetzt. OE ist ein fortlaufender Prozess.

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 30 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Aktion Mensch e.V ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).

Für die Arbeit, die man als Werkstudent entrichtet, wird man in meinen Augen fair vergütet. Ich war stets mit meiner Bezahlung zufrieden.

März 2021Bewertung lesen

Deutlich über dem Durchschnitt

August 2021Bewertung lesen

Ich kann nicht klagen!

Juni 2021Bewertung lesen

Durch Tarif teilweise unfair, wird aber bearbeitet und generell auf hohem Niveau

Januar 2021Bewertung lesen

Mit Studium und je nach Qualifikation manchmal zu wenig

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 21 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aktion Mensch e.V ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).

Leider aufgrund von alt eingefahrenen Hierarchien manchmal schwierig

März 2021Bewertung lesen

Vieles passiert sehr kurzfristig und muss sofort umgesetzt werden, das könnte durch eine entsprechende Kommuniaktion besser abgefangen werden. Stressphasen sind dadurch manchmal unerträglich.

Juli 2020Bewertung lesen

Da geht immer noch mehr. Es fehlt an einem Social Intranet, woran wohl gearbeitet wird. Kommunikation wird gefördert, das Bemühen um weitere Sterne ist im Unternehmen merklich.

Juli 2019Bewertung lesen

Ein Problem das man aus vielen Firmen kennt. Leider auch hier. Die Kommunikation innerhalb der Firma kränkelt doch an einigen Stellen.

Mai 2019Bewertung lesen

Der Austausch mit den direkten Kollegen und der Führungskraft ist sehr gut, weil es eine transparente Kommunikation ist. Mit anderen Abteilungen läuft es auch gut. Regelmäßig werden alle Mitarbeiter vom Vorstand und den Bereichsleitern über alle Themen informiert.

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 19 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).

Wir haben im Durchschnitt eine lange Firmenzugehörigkeit (was ja ein sehr gutes Zeichen ist!). Das bedeutet aber auch, dass man meist nicht in naher Zukunft auf eine Teamleiter-Stelle spekulieren kann. Aber ich finde, dass individuelle Stärken erkannt werden und man viel Förderungsmöglichkeiten erhält. Eine Kolleg*in hat es in einem Beitrag hier schön ausgedrückt: wer will, der kann.

Januar 2021Bewertung lesen

Weiterbildung ist gewünscht, ist aber mit dem Arbeitspensum auf dieser Position kaum zu schaffen. Das ist wirklich sehr schade. Der Vorgesetzte weiß das, weiß aber wahrscheinlich auch nicht, was er tun soll.

Juli 2020Bewertung lesen

Weiterbildung wird ermöglicht und ist gerne gesehen

März 2021Bewertung lesen

Viele individuelle, passgenaue Entwicklungsmöglichkeiten und-angebote.

Juni 2019Bewertung lesen

Förderung wird groß geschrieben!

Dezember 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 18 Bewertungen lesen