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All for One Group 
SE
Bewertungen

558 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 84%
Score-Details

558 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

381 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 73 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Keine Empfehlung

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei All for One Group SE in Heilbronn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Pass auf wenn Du Dich umdrehst, dann…

Kollegenzusammenhalt

Vorsicht!

Vorgesetztenverhalten

Die lassen Dich ins offene Messer laufen

Kommunikation

Lass Dir alles schriftlich geben


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Optionen

Seit Jahren empfehlenswert

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei All for One Group SE in Holzwickede gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Arbeitsatmosphäre

Freundlicher, verbindlicher Umgangston

Karriere/Weiterbildung

In kleinen Teams wenig echte Entwicklungsmöglichkeit

Kollegenzusammenhalt

Leidet etwas unter der Arbeitslast, aber noch OK

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird kein Unterschied sichtbar

Kommunikation

Umfassende Information auf unterschiedlichen Kanälen

Interessante Aufgaben

leider zu viele


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Optionen

Die Zügel werden angezogen. Die "kuschelige" Wohlfühlzeit ist vorbei.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei All for One Group SE in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der erhöhte Druck wirkt sich aus.

Work-Life-Balance

Wird durch den erhöhten Druck wohl nachlassen.

Karriere/Weiterbildung

Gutes internes Angebot mit eigener Acadamy.

Kollegenzusammenhalt

War mal besser. Wir sind jetzt einfach zu groß geworden.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut, geht aber noch besser.

Vorgesetztenverhalten

Durchschnittlich. Einige besser, andere weniger gut. Von manchen hört man gar nichts.

Kommunikation

Nur wenn man selbst aktiv wird, dann erfolgt Kommunikation. Oder wenn die Zahlen nicht passen.

Gleichberechtigung

Sehe ich gegeben.

Interessante Aufgaben

Das was mich über Wasser hält.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen WiggermannEmployer Branding Specialist All for One Group

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für deine differenzierte Bewertung. Wir freuen uns über die vielen sehr positiven Eindrücke, etwa mit Blick auf dein Aufgabenspektrum, die Gleichberechtigung, deine Arbeitsbedingungen und deine Weiterbildungsangebote. Und wir nehmen natürlich auch deine Kritikpunkte wahr und ernst. Gerade das Thema Kommunikation ist uns sehr wichtig. Durch gruppenübergreifende Kommunikationsformate wie z.B. den AllAround Call schaffen wir Transparenz und eine Möglichkeit, Fragen und Feedback zu geben. Zudem stehen unsere People Manager:innen jederzeit mit offenen Ohren bereit, um Hilfestellungen zu geben, falls du in deinem Team das Gefühl hast, nicht immer gehört oder informiert zu werden. Das gilt nicht nur für das Thema Kommunikation, sondern natürlich auch in Bezug auf deine Work-Life-Balance.

Wir bedanken uns noch einmal ausdrücklich für dein Feedback und wünschen dir alles Gute!

Viele Grüße
Jochen

Tolle Unternehmenskultur

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Gleichberechtigung

Gender Gap spürt man teilweise, trotz der gleichen Leistung und Ausbildung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen WiggermannEmployer Branding Specialist All for One Group

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

ich danke dir herzlich für deine insgesamt positive Bewertung. Wir legen sehr viel Wert auf eine gesunde Unternehmenskultur und sind froh, dass du diese auch so positiv wahrnimmst. Wir wünschen dir weiterhin eine tolle und erfolgreiche Zeit bei uns!

Beste Grüße
Jochen

All for one Group Heidelberg

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei All for One Group SE in Heidelberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt, man kann seinen Tag flexibel gestalten

Work-Life-Balance

Worklife Balance, 5/5 Sternen, sehr flexibel, man kann Urlaub nehmen wann man möchte, kann sich seinen Tag planen wie es passt sofern man seine Aufgaben angeht. Die Vorgesetzten und Kollegen sind sehr verständnisvoll was das Thema betrifft

Karriere/Weiterbildung

In Rücksprache kann man sich immer weiterentwickeln, wenn man Lust auf etwas neues hat, darf man sich auch andere Bereiche anschauen und sich mal darin ausprobieren

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist angemessen, es gibt ein gutes Prämienmodell

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist ganz in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Alle 2 Wochen einen gemeinsamen Austausch, was läuft gut was läuft nicht gut, man bekommt regelmäßig Tipps und Feedback, um sich weiterzuentwickeln

Kommunikation

Mal gut, mal weniger, aktuell werden viele Prozesse nicht korrekt kommuniziert

Interessante Aufgaben

Flexibler Aufgabenbereich im Vertrieb ; man kann bei verschiedenen Tätigkeiten immer mitwirken


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Franka Heeling, Team Employer Branding
Franka HeelingTeam Employer Branding

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und die Einblicke, die du über uns als Arbeitgeber schilderst.
Wir freuen uns sehr, dass du viele Bereiche so gut bewerten konntest und wünschen dir weiterhin eine tolle und erfolgreiche Zeit bei uns!

Viele Grüße
Franka

Hier gefällt's mir - hier möchte ich bleiben!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann jede/n Ansprechen und es wird einem geholfen. Auch wenn viel Arbeit anliegt wird einem geholfen. Ich empfinde schon ein starkes wir-Gefühl.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sehr gut. Duz-Kultur, wir-Gefühl. In den Büros ist nicht viel los, da sehr viele weiterhin remote arbeiten.

Image

Es gibt vereinzelt Nörgler aber die hat's doch eigentlich überall.

Work-Life-Balance

An diesem Punkt habe ich nichts auszusetzen. Workation werde ich wohl mal testen.

Karriere/Weiterbildung

Im Trainingsportal kann man sich bedienen und externe Schulungen sind grundsätzlich auch möglich. Die Einarbeitung wird über durch einen beigestellten Mentor begleitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Diesen Punkt würde ich als marktüblich bezeichnen. Auch was die Benefits angeht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für Neueinsteiger wird über PLANT-MY-TREE® ein Baum gepflanzt :)

Kollegenzusammenhalt

Super. Dadurch, dass es viele Niederlassungen gibt und die Teams oftmals verteilt sind, ist das Netzwerken allerdings etwas schwieriger.

Umgang mit älteren Kollegen

Man geht gut mit mir um.

Vorgesetztenverhalten

Für mich im grünen Bereich mit etwas Luft nach oben in puncto Erreichbarkeit.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplatz-Ausstattung an sich ist gehoben.
In den Büros sind als Nachwehen der Pandemie viele Arbeitsplätze "geplündert", so dass man mitunter ein wenig suchen muss, um einen passenden Platz zu finden. Es wird aber daran gearbeitet, die Plätze wieder auf einen Standard zu bringen.

Kommunikation

Für mich bisher auf den Punkt: nicht zu viel und nicht zu wenig. Viel wird über Yammer publiziert.

Interessante Aufgaben

JA! :=)


Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Rafael Wedemeyer, HR Marketing Manager
Rafael WedemeyerHR Marketing Manager

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung hier auf kununu.de.
Ich freue mich sehr, dass es Dir bei uns so gut gefällt. Die Ausstattung unserer Arbeitsplätze und vor allem der persönliche Austausch untereinander, sind sehr wichtige Punkte, die wir intern bereits durch verschiedene Ansätze lösen möchten. Das Wohlbefinden unserer Kolleg:innen liegt uns sehr am Herzen, daher geben wir unserer Bestes, damit wir uns in der aktuellen Situation nicht zu weit voneinander entfernen!

Ich wünsche dir in deiner Rolle und deinem Team weiterhin ganz viel Erfolg und Spaß bei uns!

Liebe Grüße

Rafael

Hervorragender Arbeitgeber. Erfahrenes Team. Old hands, young guns! Herausfordernde Projekte. Super Einstieg in IT.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Klima. Erfolge werden gemeinsam gefeiert, weil gemeinsam erzielt.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit! Freizeitausgleich wenn es über die vereinbarte Zeit hinausgeht. "Handy aus" am Feierabend und Wochenende ist akzeptiert und wird von Vorgesetzten auch so vorgelebt.

Karriere/Weiterbildung

Laufbahnmodelle
ONEAcademy mit immer neusten Inhalten zu Entwicklungsthemen, Persönlichkeitsentwicklung etc.
Zusammenarbeit mit externen Trainern innerhalb des Laufbahnmodelle

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenübliches Gehalt und Sozialleistungen.
Möglichkeit zu Workation
Möglichkeit zum Urlaubsabkauf (mehr Urlaub gegen Gehaltsverzicht)
Teilzeit wird in der Breite gelebt
Dienstwagen
Jobrad
Fitnessstudio
etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

100% E-Autos als Dienstwagen wählbar
Müllsammelaktionen an den Standorten
Environment-Initiativen
Bike-Leasing etc.
Sozialer und wirklich an der Nachhaltigkeit interessierter Umgang mit Ressourcen jeder Art. Wirklich spürbar.

Kollegenzusammenhalt

Bei fachlichen Lücken, die jeder zweifelsohne hat, ist der nächste Kollege mit dem Willen zu unterstützen nur einen Teams-Call entfernt. Top!

Umgang mit älteren Kollegen

old hands, young guns! - Auch wenn S/4HANA in dem Sinne nicht mehr "neu" ist, braucht es die Erfahrung der erfahrenen Kollegen aus dem ECC-Umfeld umso mehr. Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und aktiv um Rat gefragt. Mentorenprogramm etc. vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Offene Diskussionskultur. WE ARE ONE. Immer auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

State of the art IT-Ausstattung. Damit kannst Du wirklich arbeiten! Homeoffice und Remote-Work wie für die Branche üblich. Mondernst ausgestattete Geschäftsstellen bundesweit. Top für gemeinsame in person meetings oder hybride meetings.

Kommunikation

Es finden regelmäßig All Hands Calls statt. Darin informiert die Geschäftsführung über Neuigkeiten/Herausforderungen/Beweggründe etc.. Es gibt auch ein offenes Format "Frag den Chef/Ask the boss". Eine sehr gute und ehrliche Form des Austausches. Finde ich bemerkenswert in diese Branche.

Gleichberechtigung

Women@AllforOne - Eine tolle Inititive für die Gleichberechtigung der Frauen im Unternehmen. Dieses Thema zeigt, dass hier aktiv an einer Gleichberechtigung gearbeitet wird. Mit vollem Support des Managements.

Interessante Aufgaben

Herausragende Projekte. Top Methodik und Vorgehensweisen machen auch neue Herausforderungen umsetzbar. Für die Branche sehr hoher Anspruch an Projekten.


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Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Franka Heeling, Team Employer Branding
Franka HeelingTeam Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die super Bewertung!
Wir wünschen dir weiterhin viel Spaß und eine tolle Zeit bei der All for One!

Viele Grüße
Franka

Chaos pur und die Mitarbeiter löffeln es aus...

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Überall herrscht Druck und Stress

Work-Life-Balance

Was ist das?

Kommunikation

.....mehr Schein als sein

Interessante Aufgaben

gegeben aber viel zu viiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiel davon


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Franka Heeling, Team Employer Branding
Franka HeelingTeam Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und dein Feedback, auch wenn dieses eher kritisch ausfällt.
Gerne möchten wir uns deine Kritikpunkte zu Herzen nehmen um langfristig an Verbesserungen zu arbeiten, denn gerade die Kommunikation und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden sind uns wichtig.

Auch wenn wir uns aktuell in einer Phase mit vielen Veränderungen befinden, sollte sich dies natürlich nicht für dich als Chaos anfühlen.

Durch unterschiedliche Kommunikationsformate wie z.B. den AllAround Call versuchen wir möglichst transparent zu sein und Möglichkeiten für Fragen und Feedback zu schaffen.
Auch unsere People Manager:innen stehen jederzeit für die Kolleg:innen bereit, um Hilfestellungen zu geben.

Wir bedanken uns noch einmal ausdrücklich für dein Feedback und wünschen dir alles Gute!
Viele Grüße
Franka

Choas Unternehmen ohne Struktur

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unstrukturiert, Chaotisch, Microsoft Surface Geräte

Verbesserungsvorschläge

Holt euch Hilfe wie man Prozesse modeliert und visualisiert. Durchfragen ist keine Option.

Arbeitsatmosphäre

Völlig Chaotisch und Planlos. Klar Lob gibt es mehr als genug, könnte sogar ein Mantra sein. Ändert nichts daran Konflikte zwischen den Teams nicht lösen wollen.

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Na das brökelt so langsam, der Lack hat schon eine Delle.

Work-Life-Balance

Wer Ja sagt bekommt soviel Suppe die bis ans Lebens Ende reicht. Der Vertrieb verkauft was geht ohne auf die internen Resourcen zu achten.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden egal ob Weiterbildung oder andere sachen. Das Weiterbildungsportal ist eher etwas für Einsteiger.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt passt auch sonst wird viel geboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schrottige Microsoft Surface Geräte für tausende von Mitarbeitern die nicht reparabel sind. Das geht besser

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung ja, Danach hört es auf. Konflikte zwischen den Teams werden nicht gelöst.

Umgang mit älteren Kollegen

Was ich mitbekommen habe, ist es ok.

Vorgesetztenverhalten

Man spricht mit ihm, ändern tut sich nichts an der Situation. Sonst passt es.

Arbeitsbedingungen

Die Security Laptops sind eine Katastrophe.
Sich hier mal Profi Hilfe zu holen ist keine Schande, statt dessen wird selber herumgedoktert an einem System das definitiv den Namen Security nicht verdient. Das arbeiten mit der Dockingstation ist reinstes Russisches Roulette. Nach jedem Reboot gibts neue Probleme.
Für so eine Arbeitsumgebung sollte Schmerzensgeld gezahlt werden.
Ein Arbeitsbehinderungsgerät.
Das ganze Clientmanagement benötigt drigend Hilfe. Es sind einfach zuviel Punkte.

Das Ticket System ist in den 90 stehen geblieben. Ein Ticket hat extrem viel Text, mit nicht viel relevanten Informationen. Wer Jira gewöhnt ist, fühlt sich in der IT Steinzeit.
Die Dokumentation in OneNote ist für so eine große Anteilung nicht Zeitgemäß. Keine Revisions Möglichkeit. Ständig ist alles im Bearbeitungsmodus. Da wird hin und wieder eine wichtige Info unabsichtlich gelöscht.

Kommunikation

Infos gibt es aber oft sehr kurzfristig bei Übernahmen etc. Frage Runden etc. Ändern nichts an der sehr Unstrukturierten Firma. Mal liegen die Infos in Yammer mal auf dem Sharepoint mal in Teams. Schnitzeljagd vom feinsten.

Gleichberechtigung

Ja da wird schon sehr viel getan. Das ist wirklich sehr gut.

Interessante Aufgaben

Nein, immer die selben 5 bis 7 Aufgaben. Stupide Tickets hinterher rennen. Tickets total schlecht qualifiziert bis gar nicht. Das ist wie eine sehr heiße Kartoffel die sofort weiter gegeben wird von den Abteilungen. Spanende Aufgaben machen immer nur neue Abteilungen.

Arbeitgeber-Kommentar

Susanne Krause-HennemannDirector People & Culture

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung und die konstruktive Kritik. Wir werden deine einzelnen Punkte und die Verbesserungsvorschläge an die entsprechenden Stellen weitergeben. Dabei ist es sehr gut, dass du Aspekte konkret ansprichst und Lösungsvorschläge lieferst.

Aktuell wächst das Unternehmen stark und ist nach der Einführung der neuen Unternehmenswerte in einem Change-Prozess. Da ist ein gewisses Maß an Unruhe und Unsicherheit normal. In Chaos sollte dies jedoch nicht münden. Die Kommunikation zwischen den Teams und somit auch das Klären von potenziellen Konflikten – weg vom Silo-Denken – sollte durch das Group Communication Projekt verbessert werden. Erreichen wollen wir dies durch eine einheitliche Kommunikationskultur und die Orchestrierung der Microsoft Tools Teams, SharePoint und Yammer. Bevor Konflikte entstehen, zieht bitte eure Vorgesetzten oder jemanden aus People & Culture zu Rate, um frühzeitig dort eine Lösung zu finden.

Im erwähnten Wachstumsprozess kommt es leider zu mehr Arbeit. Das ist uns bekannt und wir arbeiten bereits daran, unsere Mitarbeiter:innen zu entlasten, um wieder eine ausgewogenere Work-Life-Balance herstellen zu können. Das ist ein sehr wichtiges Thema für uns.
Du kannst über meinEAP mit unabhängigen Experten sprechen und dir dort einen Rat holen. Alle Infos dazu findest du auf unserem SharePoint.

Deine Erfahrung mit Security Laptop, Docking Station etc. klingen definitiv ausbaufähig. Wir sind uns bewusst, dass dies nicht die Ideallösung darstellt. Um die Sicherheitsstandards einhalten zu können, sind wir aber auf die aktuelle Lösung angewiesen.

Weiterhin viel bzw. wieder mehr Spaß an der Arbeit bei uns! Noch einmal vielen Dank für dein konstruktives Feedback. Das schätzen wir sehr. Alles Gute und viel Erfolg weiterhin bei der All for One Group! wünscht dir

Susanne Krause-Hennemann
Director People & Culture

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Aktuell eine Seitwärtsbewegung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt viel sehen, falls das Homeoffice verlassen wird.

Work-Life-Balance

Zu viele Aufgaben gleichzeitig.

Karriere/Weiterbildung

Keine Zeit dafür.

Gehalt/Sozialleistungen

Wächst nicht im Verhältnis mit Aufgabenlast.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehe da eigentlich nichts herausstechendes.

Kollegenzusammenhalt

Sich gegenseitig helfen ist meist drin.

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter ist top.

Interessante Aufgaben

Es gibt wirklich tolle Aufgaben.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Optionen

Arbeitgeber-Kommentar

Jochen WiggermannEmployer Branding Specialist All for One Group

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für dein differenziertes Feedback und deine sehr nette Empfehlung! Dein Lob und auch deine Kritikpunkte werden wir intern an die entsprechenden Stellen weiterleiten. Auf den Punkt "Umwelt & Sozialverhalten" möchte ich kurz eingehen. Schau gerne auf dieser Seite vorbei: https://www.all-for-one.com/de/company/sustainability/
Es ist innerhalb der Gruppe gerade sehr viel in Bewegung und vielleicht stößt du auf den ein oder anderen Aspekt, der noch gar nicht so bekannt ist ;-)

Herzliche Grüße
Jochen

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