Atos 

Deutschland

Gehalt

Kaum Erhöhungen, keine Boni

IG Metall und Betriebsrat behindert etwas die Leistungsorientierung, aber sonst sehr gut

Gehalt = Schmerzensgeld! Gehaltserhöhung gibt es seit Jahren keine. Durch die Wegnahme der Autos fand eine Gehaltsreduktion statt!

Gute Mitarbeiter gehen wie am Fließband und es wird nichts nachbesetzt. Im All hand call kommen auf die Nachfrage, wie solche Expertise kompensiert werden soll, nur leere Floskeln, wie wir investieren weiter, wir besetzen Talente von innen nach. Das zeigt, dass das Mgmt es überhaupt nicht verstanden hat. Um jede Schulung muss gekämpft werden. Wir haben 10 Monate auf die Genehmigung gewartet und immer noch nichts bekommen. Für jede Schulung wird eine Ausrede gesucht, warum man sie doch nicht genehmigen soll. Selbst wenn der Kunde diese fordert und Kollegen mit diesen Schulungen abgewandert sind muss. Aufträge können nicht gewonnen werden, weil Schulungen fehlen. Führungskräfte sind nur zur Dekoration da und können überhaupt keinen Druck ausüben. Es ist ein Kampf gegen Windmühlen. Daraufhin, dass die Fluktuation groß ist, wird von der Mgmt erwidert, dass diese ja von Atos kommen. Nach dem Motto das zeigt doch, dass wir gute Leute haben und ausbilden. Aber viele gehen weil sie hier stehen bleiben und keine Perspektive sehen. Im übrigen sollte man keine Fachkräfte für die Konkurrenz ausbilden, sondern versuchen diese zu behalten, aber die Konkurrenz nimmt diese mit Kusshand.

ein Witz, keine Gehaltserhöhungen und dazu die Dienst-PKW weg genommen . . .

Das Gehalt ist grundsätzlich in Ordnung. Allerdings wurde der Dienstwagen als wesentlicher Vergütungsbestandteil gestrichen, was den effektiven Gesamtwert des Pakets deutlich reduziert und für mich einer Gehaltskürzung gleichkommt.