Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 154 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Das Raststätten-Unternehmen Autobahn Tank & Rast bietet mit seinen Franchisepartnern einen umfassenden Service auf deutschen Autobahnen. An rund 360 Tankstellen sowie rund 400 Raststätten einschließlich rund 50 Hotels finden Menschen, die auf den Autobahnen unterwegs sind, Entspannung und Erholung – und dies an 365 Tagen im Jahr, rund um die Uhr. Damit ist die Autobahn Tank & Rast der führende Anbieter von Gastronomie, Einzelhandel, Hotellerie und Kraftstoff auf den Autobahnen in Deutschland.
Rund 500 Millionen Reisende besuchen jedes Jahr die Betriebe der Autobahn Tank & Rast. Das bundesweite Netz der Tankstellen und Raststätten wird von Tank & Rast überwiegend mit mittelständischen Franchisepartnern geführt. In der Zentrale in Bonn entwickeln unsere Mitarbeiter in den unterschiedlichen Geschäftsbereichen gemeinsam mit den Franchisepartnern neue Konzepte und setzen diese bundesweit um.
Produkte, Services, Leistungen
Tank & Rast – das sind bundesweit über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Servicebetrieben und ca. 400 in unserer Bonner Zentrale.
Auf deutschen Autobahnen führt kein Weg an uns vorbei: In rund 360 Tankstellen, rund 400 Raststätten und rund 50 Hotels finden Reisende bei Tank & Rast rund um die Uhr Entspannung und Erholung. Um dies zu ermöglichen, bieten wir den unterschiedlichsten Zielgruppen abwechslungsreiche Serviceangebote und starke Marken.
Diese Vielfalt begleitet die Arbeit bei Tank & Rast tagtäglich. Es warten neue Herausforderungen in der gesamten Bandbreite von Gastronomie bis hin zu den speziellen Anforderungen der Verkehrsgastronomie, Einzelhandel und Hotellerie bis zum Mineralölgeschäft. Jeden Tag entwickeln wir innovative Lösungen und setzen diese um. Jeden Tag sind wir in einem starken Team füreinander da.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 154 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
Was Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG über Benefits sagt
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl an Benefits. Hier finden Sie eine Auswahl:
- Flexible Arbeitszeiten
- Intensive Einarbeitung
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Angebote rund um Fitness und Wohlbefinden
- Positives Arbeitsklima
- Betriebskantine
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Bei uns wird Vielfalt großgeschrieben: Wir verstehen uns als ein moderner und innovativer Dienstleister und Partner einer mobilen Gesellschaft. Mit unseren Franchisepartnern bieten wir einen umfassenden Service auf deutschen Autobahnen an. An rund 360 Tankstellen sowie rund 400 Raststätten einschließlich rund 50 Hotels finden Menschen, die auf den Autobahnen unterwegs sind, Entspannung und Erholung – und dies an 365 Tagen im Jahr, rund um die Uhr. Rund 500 Millionen Reisende besuchen jedes Jahr unsere Betriebe. Und so vielfältig wie unsere Gäste, so vielfältig sind auch die Aufgaben, an denen wir in unserer Bonner Zentrale tagtäglich arbeiten. Als führender Anbieter von Gastronomie, Einzelhandel, Hotellerie und Kraftstoff auf den Autobahnen in Deutschland schöpfen wir diese Vielfalt voll aus. In den unterschiedlichen Geschäftsbereichen entwickeln unsere Mitarbeiter in der Zentrale gemeinsam mit den Franchisepartnern der Servicebetriebe neue Konzepte und setzen diese bundesweit um. Immer im Blick: das abwechslungsreiche Serviceangebot bei Tank & Rast.
Videos
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Autobahn Tank & Rast Gruppe GmbH & Co. KG.
Standort
Standorte Inland
Unsere Zentrale hat ihren Firmensitz in Bonn. Weitere Niederlassungen gibt es nicht.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Struktur und Einarbeitung, spannende Themen, viele Bereiche mit viel Abwechslung
Flexible Arbeitszeiten, Vergünstigungen, Einblicke in den beruflichen Alltag.
Arbeitsbedingungen & Entwicklungsmöglichkeiten
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist meistens gut und man lernt, auch unter Stress den Überblick zu behalten. Die Arbeit ist abwechslungsreich und kein Tag gleicht dem anderen.
Flexibilität, mobiles Arbeiten, Familien- & Hundefreundlich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Häufige Unterbesetzung und hoher Arbeitsdruck. Man muss oft mehrere Bereiche gleichzeitig betreuen und zusätzlich Aufgaben anderer Kollegen übernehmen. Für die Menge an Verantwortung und die Arbeitsbelastung empfinde ich die Bezahlung als nicht angemessen. Wertschätzung für zusätzlichen Einsatz fehlt teilweise. Ähnliche Kritikpunkte zu Gehalt und Arbeitsbelastung finden sich auch in anderen Mitarbeiterbewertungen.
Die Vielzahl an aufgeblasenen Kollegen, sowie Vorgesetzten. Es gibt so viele nervige Charaktere die dir ins Gesicht lachen und dich hinterrücks die Treppe runter schubsen oder die, die die Welt verbessern möchten und du musst mit ihren Ideen und Meinungen zustimmen, sonst bist du unten durch. Und sowieso weiß jeder es besser…. Nur geholfen hat es dem unternehmen am Jahresende nicht!
Es konnte durchaus mehr Verantwortung in die Werkstudenten gelegt werden.
Sehr "Behörden nah"
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Gehaltsanpassungen, damit der Reallohn weiter stimmt
Mehr Personal einplanen und die Arbeitsbelastung gerechter verteilen. Oft muss man mehrere Aufgaben gleichzeitig übernehmen und zusätzlich die Arbeit von Kollegen auffangen. Eine bessere Personalplanung und klarere Zuständigkeiten würden den Arbeitsalltag deutlich verbessern. Außerdem sollte die Bezahlung besser an die Verantwortung und Arbeitsbelastung angepasst werden.
Die Meisten Abteilunge und Eigenmarken sind ohnehin kurz vorm aussterben oder ohne Nutzen. Also alles rauskicken und durch externe Firmen und subunternehmer bespielen lassen. Des Weiteren ist diese Branche stark durch KI basierte Programme steuerbar… also lieber hier das Geld ausgeben als für eine eingebildete Belegschaft.
langfristiger Denken. Hinterfragen, wie Ziele in der Zukunft mit der aktuellen Geschäftspolitik noch zu erreichen sein werden.
Pausen! Mehr auf Mitarbeiter eingehen,
Nach 7 Tagen Nachtschicht Minimum 2 Volle Tage frei
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Autobahn Tank & Rast Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
Kann ich nicht beurteilen
Ältere Kolleginnen wurden nicht anders behandelt, als junge Kollegen auch.
Ich konnte keinen Unterschied zwischen jungen und älteren Kollegen feststellen.
Wenn diese beispielsweise nicht schwer heben können, wird diese Aufgabe von jemand anderen ohne Diskussion übernommen.
Es gibt keine Unterschiede.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autobahn Tank & Rast Gruppe ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf 43 Bewertungen).
Das Image der T&R sollte bekannt sein. Allerdings ist die Berichterstattung nicht immer fair, insbesondere in Bezug auf SANIFAIR. Auf der Autobahn hat jede(r) die Alternative, eine unbewirtschaftete Toilettenanlage zu nutzen. Die Bahn dagegen nimmt € 1,00, und in der Innenstadt gibt es keine kostenlose Alternative. Über Rail & Fresh habe ich aber bisher noch keine Beiträge kurz vor der Sommerreisesaison wahrgenommen.
Image ist weiterhin katastrophal… Dieses Blatt wird die Tank und Rast auch nicht mehr drehen können. Mir kommt es so vor als will man es auch gar nicht verbessern.
Aufgrund der Presse nicht so berauschend, aber so ist es nun mal.
Durch aktives Entgegenwirken von veröffentlichten Unwahrheiten könnte man den Ruf verbessern. Für die Mitarbeiter ist es z.T. frustrierend das es unkommentiert gelassen wird.
Tank und Ras hat den Ruf weg und der wird sich auch so schnell nicht mehr ändern wenn man bedenkt das man nur Gelder hinund her schiebt Sanifair, Brotzeit ect....
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 46 Bewertungen).
Als Werkstudent damals sehr begrenzt
Hier kann man Karriere machen!
Wird viel Wert gelegt
Sehr schlecht… in den Jahresgesprächen wurden insgesamt 3 Weiterbildungen avisiert, stattgefunden hat keine einzige.
Weiterbildungsangebot ist vorhanden, Karriere eher nicht möglich, da sehr gerne auf Externe zurückgegriffen wird
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autobahn Tank & Rast Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Autobahn Tank & Rast Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autobahn Tank & Rast Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 147 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 91 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autobahn Tank & Rast Gruppe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeitenden vertrauen.