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avendon 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2026
4,2
kununu Score94 Bewertungen
Aufwärtstrend
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

"Entdecke Deine Heimat am Hafen und lass Deine Karriere ankern!" #HeimatamHafen

Wer wir sind

Du brennst für Service und Dialogmarketing? Dann bist Du bei avendon genau richtig!

Wir sind ein dynamisches Team mit über 100 begeisterten Mitarbeitern in Oldenburg und setzen seit 2014 innovative Lösungen für unsere Kunden um. Ob Multi-Channel-Management, In- und Outbound Services oder intelligente IT-Lösungen – wir haben die passende Antwort.

Was Dich bei avendon erwartet:

  • Spannende Projekte mit namhaften Kunden
  • Ein moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Ein offenes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Kundenkommunikation!

https://www.avendon.com/karriere/

Produkte, Services, Leistungen

Du suchst einen Job mit Abwechslung und Kundenkontakt?

Dann bist du bei avendon genau richtig! Wir bieten Dir ein vielfältiges Aufgabenspektrum in den Bereichen Vertrieb, Outbound, Kundenberatung und -betreuung.

Wir lieben es, Kunden zu begeistern und setzen uns mit Herzblut für ihren Erfolg ein. Werde Teil unseres Teams und erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen!

Perspektiven für die Zukunft

Kommunikation ist unsere Leidenschaft!

Bei avendon setzen wir neue Maßstäbe in der Kommunikationsdienstleistung. Mit innovativen Lösungen und modernen Technologien gestalten wir Kommunikation für Menschen noch besser und effektiver. Dabei stehen unsere Werte – Kundenorientierung, Teamgeist und Nachhaltigkeit – stets im Mittelpunkt.

Was uns auszeichnet:

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote
  • Ein moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Sinnvolle Tätigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Kommunikation!

Kennzahlen

Mitarbeitende150
Umsatz10 Millionen

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 82 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • HomeofficeHomeoffice
    66%66
  • CoachingCoaching
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    51%51
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • RabatteRabatte
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    16%16
  • ParkplatzParkplatz
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5
  • KantineKantine
    2%2
  • FirmenwagenFirmenwagen
    1%1
  • EssenszulageEssenszulage
    1%1

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Werde Teil unseres Teams in der Kundenberatung und profitiere von zahlreichen Benefits!

Was wir dir bieten:

  • Flexibilität: Gestalte deinen Arbeitstag flexibel und vereinbare Beruf und Privatleben optimal durch flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit.
  • Sicherheit: Arbeite in einem krisensicheren Unternehmen mit Zukunftsperspektiven.
  • Moderner Arbeitsplatz: Freue dich auf eine moderne Infrastruktur mit ergonomischen Arbeitsplätzen und gemütlichen Pausenräumen.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Entfalte dein Potenzial durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Inhouse-Seminare und Coachings.
  • Attraktives Prämienprogramm: Empfiehl neue Teammitglieder und sichere dir eine Prämie von bis zu 500,00 €.
  • Unternehmenskultur: Erlebe eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, einem kollegialen Miteinander und regelmäßigen Team- und Firmenevents.
  • Sehr gute Verkehrsanbindung: Profitiere von einer optimalen Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bist Du ein kommunikativer Mensch, der Freude daran hat, Kunden in den Bereich Energie und Telekommunikation zu beraten und zu begeistern? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen engagierte Teammitglieder, die sich bei uns zuhause fühlen und unsere Mannschaft verstärken möchten.

Finde Deine #HeimatamHafen und bewirb Dich als:

  • KUNDENBERATER (m/w/d) Energie/Telekommunikation
  • SALES-PROMOTER (m/w/d) für die Glasfaservermarktung der EWE
  • TELEFONISCHER VERTRIEBSINNENDIENST (m/w/d)

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Gesuchte Qualifikationen

Du begeisterst dich für Kommunikation und hast Spaß daran, Menschen weiterzuhelfen? Dann werde Teil unseres Teams in der telefonischen Kundenbetreuung!

Ob Berufsanfänger, Quereinsteiger oder Vertriebsprofi – wir freuen uns auf dich! Auch wenn du neben deinem Studium arbeiten möchtest, bist du bei uns herzlich willkommen.

Was dich erwartet:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Kundenkontakt
  • Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld
  • Ein tolles Team und eine familiäre Atmosphäre
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Idealerweise bringst du mit:

  • Freude an der Kommunikation mit Menschen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erste Erfahrungen in der telefonischen Kundenbetreuung sind von Vorteil

Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei avendon GmbH.

  • Julia Lüttmann

    HR Managerin Recruiting

    jobs@avendon.com

    +49 441 777 959 10

    • Hier geht es zu unseren Stellenangeboten
  • Wir suchen Teammitglieder, die sich mit unserem Unternehmen und unseren Werten identifizieren und sich mit Leidenschaft und Engagement dafür einsetzen, unsere Ziele zu erreichen. Wir glauben, dass eine gute Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander essentiell sind, um Erfolg zu haben. Deshalb ist uns eine positive Ausstrahlung und eine motivierte Arbeitsweise besonders wichtig.

  • Wir sind offen für Bewerbungen aus allen Bereichen und freuen uns darauf, Dein Potenzial zu entdecken - auch wenn Du bisher keine einschlägige Ausbildung oder Erfahrung hast.

    Wir suchen nach begeisterten Teammitgliedern, die sich mit Leidenschaft und Energie in die Kundeninteraktion stürzen und unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern möchten.

  • Gerne kannst Du Dich per Email bei uns bewerben oder Du nutzt das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite https://www.avendon.com/karriere/

  • Nachdem Du Deine Bewerbung bei uns eingereicht hast, führen wir zunächst ein Telefoninterview mit Dir. Wenn das Telefonat überzeugend war, laden wir Dich zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch in unseren Heimathafen ein.

    Bei einem persönlichen Gespräch hast Du die Chance, unsere Arbeitsweise, Unternehmenskultur und Deine zukünftige Teamleitung kennenzulernen.

    Wenn beide Seiten im Anschluss von einer erfolgreichen Zusammenarbeit überzeugt sind, freuen wir uns darauf, Dich im Team zu begrüßen.

Standort

Herzlich willkommen an unserem Standort #HeimatamHafen

Wir bei avendon sind stolz darauf, höchste Qualität zu bieten und wissen, dass dies ein perfektes Umfeld erfordert. Deshalb haben wir uns für unseren Standort am Stadthafen in Oldenburg entschieden, unserer #HeimatamHafen.

Inmitten dieser malerischen Kulisse finden wir die Inspiration und Energie, die wir benötigen, um unsere Leistungen auf höchstem Niveau zu erbringen. Die einzigartige Atmosphäre des Hafens strahlt auf unser Team ab und motiviert uns, uns stetig zu verbessern und unsere Kunden glücklich zu machen.

Besucht uns an unserem Standort #HeimatamHafen und lasst Euch von der Schönheit des Hafens und unserem Engagement für höchste Qualität begeistern.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

avendon hat mir eine Arbeit gegeben, als ich es sehr gebraucht habe. Für avendon war es kein Problem, dass ich alleinerziehende Mutter eines Kleinkindes war! Für avendon war es auch kein Problem, dass ich einen Migrationshintergrund hatte.
avendon hat mir eine Möglichkeit gegeben Arbeit und Privatleben dank flexibler Arbeitszeiten und dank eines flexiblen Einsatzplanes unter einer Hut zu bekommen. Sogar in den langen Sommerferien konnte ich vom Homeoffice arbeiten und somit die Kinderbetreuung gewährleisten.
Geschäftsführung hatte immer ein offenes Ohr ...
Bewertung lesen
Die große Vielfalt an Angeboten für die Mitarbeiter/-innen. Ich komme immer sehr gerne zur Arbeit und freue mich morgens auf den Kaffee. Außerdem bietet Avendon die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, für die Kollegen die außerhalb wohnen natürlich Ideal. Avendon als Arbeitgeber habe ich schon des Öfteren weiterempfohlen, da mir die Arbeit dort nach wie vor sehr viel Spaß macht.
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Ich fühle mich bei meinem Arbeitgeber wirklich gut aufgehoben. Wenn ich Sorgen oder Probleme habe, ist er immer für mich da, und wir finden gemeinsam eine Lösung. Besonders als Alleinerziehende bekomme ich hier die Unterstützung und das Verständnis, das ich brauche, damit alles funktioniert. Dafür bin ich sehr dankbar – es ist schön, so viel Rückhalt zu haben.
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Es ist ein gutes Unternehmen. Die Arbeitsatmosphäre und die Aufgaben sind super. Die Kollegen sind nett und hilfsbereit, und man hat viele Chancen, sich weiterzubilden. Wer seine Arbeit ernst nimmt kann sich entwickeln.
Allerdings könnte die Kommunikation zwischen den Abteilungen besser sein, und auch die Work-Life-Balance könnte sich noch verbessern.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Einmal im Monat Samstagsarbeit, bei fünf Samstagen zusätzlich ein „Supersamstag“.Unbefristete Verträge gibt es meist erst nach zwei Jahren – wünschenswert wäre, dass gute Mitarbeiter schon nach ca. zwölf Monaten die Möglichkeit bekommen (man möchte gerne für sich selbst auch Planungssicherheit haben für die Zukunft)
Gelegentliche technische Probleme, die aber nicht gravierend sind
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Außer die Wartezeiten bei gewissen Rückmeldungen bin ich mehr als zufrieden und kann das Unternehmen absolut weiterempfehlen!
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Gehalt. Provision.
Druck etwas zu Verkaufen.
Keine Parkplätze
Lauter Arbeitsplatz
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Keine betriebliche Altersvorsorge, keine Kantine, kein Handy am Arbeitsplatz
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- besser ich sage nichts
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich kenne die Gründe und weiß wo der Fokus zum jetzigen Zeitpunkt liegt, aber viele Mitarbeiter würden sich über ein Jobrad freuen.
ich bisher keinen konkreten Verbesserungsvorschlag – bislang passt für mich alles sehr gut.
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Wenn man vom Personalvermittler kommt wäre es schön wenn man dennoch Provision bekommt
Bessere Geräuschkulisse, mehr höhenverstellbare Tische und eine Obstschale wäre cool.
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Es gibt keine Verbesserungsvorschläge, weil das Unternehmen alles richtig macht.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von avendon ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Ältere Kolleginnen und Kollegen werden respektvoll behandelt und ihre Erfahrung geschätzt. Ich selbst gehöre auch zu der älteren Generation :)
5
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Ich bin Jahrgang 83 und werde sehr freundlich behandelt. Von noch älteren Kollegen weiß ich, das sie sich gewertschätzt fühlen.
5
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Auch das Alter ist völlig irrelevant. Jung bis alt. Jeder bekommt die selben Chancen und Möglichkeiten!
Ich bin selbst über 40 und habe mit allen Kollegen ein gutes Verhältnis.
5
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Ältere Kollegen werden ebenso geschätzt wie jeder Andere Mitarbeitende.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von avendon ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 32 Bewertungen).


So gut wie nicht Vorhanden
1
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Die Schulungen am Anfang sind sehr gut ausgearbeitet, lassen mit der Zeit allerdings nach und auch die Aufstiegsmöglichkeiten sind stark begrenzt.
3
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Weiterbildungsmöglichkeiten sind hausintern gegeben und man wird routinemäßig gebildet. Jedoch geht dies nur überein mit neuen Aufgaben (ohne Anpassung des Gehaltes) und es gibt in der Firma keine Aufstiegschancen durch flache Hierarchien.
2
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Kann man nicht wirklich von sprechen. Wenn du die oberen Leute gut kennst, dann hast du evtl. Chancen auch in andere Bereiche zu kommen. Aber sonst wird nicht geguckt, ob man einen Mitarbeiter woanders einsetzen könnte.
1
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Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung, keine vernünftigen Schulungen (höchstens wie man neue Produkte den Kunden andreht).
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • avendon wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet avendon besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden avendon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 94 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 65 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei avendon als eher modern.
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