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Axino Solutions 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 22 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,8 Punkte).

Alle 22 Bewertungen entdecken

Expertise - Innovation - Commitment

Wer wir sind

Als international erfolgreiches IT-Beratungs- und Systemhaus mit umfassendem Applikations-Know-how, innovativer Produktentwicklung und jahrzehntelanger Erfahrung als Systemintegrator unterstützen wir Groß- und mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Zu unseren Kunden zählen namhafte Vertreter aus den Bereichen Telekommunikation, Industrie, Automotive, Transport & Logistik, Handel & Dienstleistungen, Gesundheitswesen sowie der öffentlichen Verwaltung.

​Seit 2021 ist Axino Solutions Teil der S&T Gruppe. Die S&T AG ist mit rund 6.000 Mitarbeitern in mehr als 30 Ländern weltweit niedergelassen und einer der führenden europäischen Anbieter von IT-Dienstleistungen und -Lösungen. Das Leistungsspektrum des Technologiekonzerns umfasst unter anderem die Bereiche Rechenzentrumsbetrieb, Workplace Management, Managed Printing, Beschaffung, Integration und Wartung von IT-Produkten, SAP-Betrieb bzw. -Implementierung sowie Softwareentwicklungen. S&T ist im TecDAX und SDAX der Deutschen Börse gelistet und zählt zu den führenden Anbietern von Embedded-Industrial-Computer- bzw. Industrie-4.0-Technologie.

Produkte, Services, Leistungen

Wir unterstützen Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Prozesse und entwerfen, implementieren und betreiben Software-Dienstleistungen in den Bereichen Enterprise Service Management (ESM), Enterprise Asset Management (EAM), Mobile Solutions, IoT Solutions und Telecommunications.

Kennzahlen

Mitarbeiter70

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    95%95
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    90%90
  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • KantineKantine
    45%45
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • CoachingCoaching
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Was Axino Solutions GmbH über Benefits sagt

Wir bieten unseren Mitarbeitern:

  • Individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
  • Bezahlte Überstunden
  • Möglichkeit zum Home-Office (je nach Position)
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-Zuschuss
  • Gruppenunfallversicherung für Beruf und Privat
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Büromassagen
  • Essens-Service
  • Täglich Frisches Obst und kostenlosten Getränke
  • "Büro-Hund"

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Menschen, die für uns arbeiten!

Unsere Firma pflegt einen sehr freundschaftlichen Umgang. Und das durch alle Hierarchieebenen. Hier kann auch mal ein Geschäftsführer mit dem Azubi zu Mittag essen oder bei einer Runde Kicker sein Können unter Beweis stellen.

Unser Tätigkeitsfeld umfasst ein anspruchsvolles Aufgabengebiet, was eine gute Einarbeitung neuer Mitarbeiter voraussetzt. Hier setzten wir wir auf training-on-the job, Inhouse-Weiterbildungen oder externe Weiterbildungsveranstalter.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir bieten Stellen in den Bereichen: Vertrieb, Consulting, Projektmanagement und der Software-Entwicklung.

Gesuchte Qualifikationen

Unsere aktuellen Stellenanzeigen findest Du unter: https://www.axino-group.com/stellenanzeigen

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Axino Solutions GmbH.

  • Sabrina Holländer
    Head of Human Resources

  • Wir wissen, dass Du aufgeregt bist, wenn Du zu uns zum Vorstellungsgespräch kommst. Deswegen sind unsere Gespräche auch immer sehr locker und auf Augenhöhe, damit Du Dich schnell wohlfühlst.

    Unser Rat für Dich: Bereite Dich so vor, dass Du Deinen Lebenslauf mit seinen einzelnen Stationen und Inhalten gut wiedergeben kannst. Der Lebenslauf ist eins der wichtigsten Teile, die wir im Vorstellungsgespräch intensiv "abklopfen". Keine Sorge, wir stellen keine gemeinen Bewerberfragen :-) Dennoch solltest Du uns Lücken, Wechsel u. ä. erläuterm können, damit wir das bestmögliche Bild in der kurzen Zeit des Gesprächs von Dir erhalten können.

  • Am besten sendest Du uns Deine Unterlagen als PDF via Mail an jobs@axino-group.com.

    Ein langes Anschreiben ist nicht nötig, wenn Du uns in Deiner Mail kurz mitteilst, welche Aufgabenbereiche oder welche Stelle für Dich interessant ist. Ansonsten brauchen wir von Dir einen Lebenslauf und sofern Du hast: Zeugnisse, Zertifikate, Qualifikationsnachweise u. ä.

  • In der Regel führen wir nur ein Bewerbungsgespräch. Bei dem Gespräch ist immer jemand von der Personalabteilung und ein Fachbereichsleiter anwesend.

    Im Gespräch selbst stellen wir Dir nochmals kurz Axino vor und klären Deine Fragen, sollten sich welche ergeben haben. Im Anschluss freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Im Anschluss stellt der Fachbereich noch die zu besetzende Vakanz vor und Du kannst all Deine Fragen stellen.

    Oft bieten wir auch noch einen Rundgang im Firmengebäude an, damit Du unsere Arbeitsplätze und Kollegen einmal kennenlernen kannst.

    Eine Entscheidung zwecks Einstellung ist bei uns aufgrund unserer flachen Hierarchien meist innerhalb von Woche zu erwarten.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die Möglichkeit Work-Life-Balance wirklich leben zu können. Hier wird Rücksicht auf private Belange genommen.
Fachlich sehr breites Aufgabengebiet.
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Zusammenhalt und Verhältnis der Kollegen untereinander
Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
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familiäres Betriebsklima, abwechslungsreiche Aufgaben
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 9 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Teilweise zu wenig Kommunikation im Projekt
Entscheidungen durch die Geschäftsführung dauern eindeutig oft zu lange - das geht besser :)
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Interne Kommunikation ist verbesserungsfähig
Es könnten mehr Weiterbildungen angeboten werden.
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Man hätte früher auf eigene Produktansätze setzen müssen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern.
Bessere Positionierung der Marke Axino in Social Media und Internet.
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Mehr erfolgsorientierte Anreize schaffen
Kommunikation. Vor allem Top-Down.
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Interne Kommunikation verbessern (auf allen Ebenen), mehr Angebote für Mitarbeiter(bindung)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 7 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Axino Solutions ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Hier kommt man gerne zu Arbeit.
5
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In den meisten Teams gut.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Axino Solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Fortbildungen werden gefördert. Kaum Aufstiegschancen.
3
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Luft nach oben
Mehr Investitionen im Weiterbildungsbereich wünschenswert. Ein neuer Titel ist nicht gleich bedeutend mit Erweiterung der Qualifikation.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Gehälter

75%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 20 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Help Desk Support Specialist2 Gehaltsangaben
Ø46.700 €
Software-Entwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø49.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Axino Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Axino Solutions
Branchendurchschnitt: IT
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