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BKM 
- 
Bausparkasse 
Mainz
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die Bausparkasse Mainz AG (BKM) ist Finanzdienstleister mit den Schwerpunkten Bausparen, Baufinanzierung, Immobilien und Vorsorge. 1930 gründeten Architekten die BKM mit dem Ziel, Haus und Baufinanzierung aus einer Hand zu bieten. Die Bausparkasse Mainz versteht sich als Ansprechpartner für alle, die günstig Wohneigentum schaffen oder erhalten wollen, gewinnbringend Vermögen bilden und Zukunftsvorsorge treffen möchten.

Mit rund 200 Mitarbeitenden im Innendienst und über 250 Mitarbeitenden deutschlandweit im Außendienst begleiten und unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in das eigene Zuhause.

Perspektiven für die Zukunft

Wir bieten dir Perspektiven für deine berufliche Weiterentwicklung. Neben konsequenter Fort- und Weiterbildung findest du bei uns vielfältige und interessante Arbeitsfelder.

Du bezeichnest dich als Verkaufstalent? Ob Profi oder Quereinsteiger:in – Wir unterstützen und fördern dich bundesweit bei deiner Selbstständigkeit und finden gemeinsame deine persönlichen Stärken.

In unserer Zentrale in Mainz suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen.

Kennzahlen

Mitarbeitende200-500

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 87 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    46%46
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • CoachingCoaching
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • RabatteRabatte
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Kommunikation auf Augenhöhe, gemeinsam für eine Sache einzustehen und Erfolge im Team zu feiern – all das nennen Kolleginnen und Kollegen als Antrieb für ihre Arbeit. Wir setzen uns für unsere Kundinnen und Kunden ein und suchen nach individuellen Lösungen. Das familiäre Miteinander wissen alle zu schätzen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Verkaufstalente, die eine neue Herausforderung suchen, können bei uns deutschlandweit an unterschiedlichen Standorten durchstarten. Wenn du Kommunikation, Eigenverantwortung und Motivation als deine Stärken bezeichnest, sollten wir unbedingt in den Austausch gehen. Quereinsteiger:in? Challenge accepted! Wir freuen uns auf dich und sorgen dafür, dass du als freier Handelsvertreter die nötige Unterstützung bekommst.
  • Für unsere Zentrale in Mainz sind wir immer wieder auf der Suche nach Talenten. Auf unserer Website findest du immer die aktuellsten Stellenangebote.

Gesuchte Qualifikationen

Für uns zählt deine Persönlichkeit. Wir passen zueinander, wenn du Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld hast und Lust unsere Werte zu leben und dich entsprechend einzubringen.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei BKM - Bausparkasse Mainz.

  • Frau Claudia Pieroth

    Telefonnummer: 06131 303224

  • online

Berufsbilder

Standort

Standorte Inland

Unsere Hauptverwaltung befindet sich in Mainz.

Im gesamten Bundesgebiet suchen wir selbstständige Gebietsleiter:innen (m/w/d) für unsere deutschen, türkischen und südeuropäischen Vertriebsstellen.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich bin 2013 als Gebietsleiter bei der Bausparkasse Mainz gestartet – heute bin ich Führungskraft und kann klar sagen: Ich habe hier meinen beruflichen Heimathafen gefunden.
Die Entwicklungsmöglichkeiten sind riesig, Leistung wird gesehen und gefördert, und was mir besonders wichtig ist: Hier stehen Menschen im Mittelpunkt – nicht Nummern, keine Ellenbogenkultur, sondern Miteinander.
Wir haben flache Hierarchien und sprechen immer auf Augenhöhe, egal ob mit Kollegen, anderen Führungskräften oder dem Vorstand. Entscheidungen werden gemeinsam diskutiert, Ideen werden gehört und ernst ...
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Dass das menschliche immer im Vordergrund steht und keiner alleine gelassen wird.
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Flache Hierarchie und der Mensch steht im Vordergrund
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Das familiäre Umfeld, kurze Wege
Erreichbarkeit und Aufgaben
Vielfalt ,
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Im Vorstand und bei den Verantwortlichen für Vertrieb fehlt Kompetenz, daher keine Konzepte und Strategien. Von Fachleuten hat man sich leider getrennt. Schade
Gibt es nichts zu schreiben
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Das wäre jetzt meckern auf hohem Niveau.
Kein Interesse am MA
Ich hab echt gesucht: NICHTS GEFUNDEN :-)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Daran wird stetig im Austausch mit den Führungskräften gearbeitet
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Meiner Meinung nach werden gerade zu viele Themen gleichzeitig angestoßen. Veränderung und Weiterentwicklung ist gut. Aber lieber wenige Themen vorantreiben, dafür aber konsequenter.
Neue Technik
Neue Ausrichtung des Vertriebes
Mit offenen Karten spielen
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Vorerst noch nicht. Bis jetzt nur positive Erfahrungen gehabt.
Vor ab ist wichtig, dass Ehrlichkeit in der Runde ist.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von BKM - Bausparkasse Mainz ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Breite der Finanz- und Immobilienthemen
5
Bewertung lesen
Als Außendienstmitarbeiter gibt es jeden Tag neue Herausforderungen die ich meistern darf. Darf jeden Tag meine Comfortzone verlassen, wachsen, neue Skills lernen und neue Menschen kennenlernen. Baue ständig mein Netzwerk aus nach dem Motto: Build it, before you need it!
Fazit: Ich kann nicht verlieren. Entweder gewinne ich oder lerne dazu, womit ich wieder gewinne
Vertrieb macht immer Spaß!
5
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Spannendes u. abwechslungsreiches Aufgabenspektrum gegeben
5
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Freie Auswahl von Bestandskundenberatung, Neukundenaquise, Immobilienvermittlung und Baufinanzierungen
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BKM - Bausparkasse Mainz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Ohne aktive Nachfrage kein Angebot
Man kann nur Führungskraft werden, wenn man einen gewissen Eigenumsatz hat und Mitarbeiter anbindet. Dieses System ist veraltet und sowas von 1990 - ein guter Vertriebler ist nicht immer eine gute Führungskraft!
1
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Kurse werden angeboten für Hauptberufler, aber man muss nach Mainz. Man fällt also tagelang aus, ohne Geld verdienen zu können.
1
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Nur für das junge aufstrebende Kollegium .
In Alte wird nicht investiert
1
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Weiterbildung gibt es nur für junge Leute die zu allem ja und amen sagen
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BKM - Bausparkasse Mainz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet BKM - Bausparkasse Mainz besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BKM - Bausparkasse Mainz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 87 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 41 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BKM - Bausparkasse Mainz als eher modern.
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BKM - Bausparkasse Mainz
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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