Relevante Lösungen für nahtlos guten Omnikanal-Service – einfach machen!
Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung ist die infinit.cx die Nummer 1 für komplexe Contactcenter-Projekte in Deutschland – von der Beratung über die Systemintegration bis zum Betrieb und Support.
Das Fundament dafür legen unsere erfahrenen Mitarbeiter, die Serviceangebote cx Consulting, cx Co:lab, cx Platforms und cx Care, ein starkes Partnernetzwerk und eigene Produkte. Insgesamt beschäftigt die infinIT.cx GmbH ca. 105 Mitarbeiter an den Standorten München, Hamburg und Nürnberg.
Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.
UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTENJeder Konsument verdient ein nahtlos gutes Serviceerlebnis – das ist unsere Vision. Dazu beraten wir Unternehmen in der effizienten Umsetzung, entwerfen integrierte Softwarelösungen, bauen und betreuen sie anschließend. infinIT.cx setzt auf Mitarbeiter, die dafür Wissen, Persönlichkeit und Gestaltungswillen einbringen. Nur so können wir Deutschlands Nummer 1 für große Projekte im Kundenservice bleiben und mit unseren Kunden die Zukunft der Customer-Experience gestalten.
Du suchst Herausforderungen. Du willst Dein fachliches Können, Deine Team- und Kommunikationsfähigkeit für unsere gemeinsamen Ziele einsetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Unsere Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolges – unser Fokus liegt auf der gemeinsamen Entwicklung von Erfolgen und Perspektiven.
Als innovatives Technologie- und Beratungshaus bietet Dir infinIT.cx spannende Projekte mit neuesten Technologien bei unseren national und international ausgerichteten Kunden. Durch unsere umfassende Projekterfahrung, fundierte Kenntnisse in ausgewählten Branchen und das hohe technologische Wissen schaffen wir für unsere Kunden nachhaltigen Erfolg.
Inhaltlich verantwortlich nach § 55 Abs. 2 RStV:
Stefan Grünzner
infinIT.cx GmbH
Christoph-Rapparini-Bogen 29
80639 München
Bei uns dreht sich alles um IT-Kommunikationslösungen. Unsere Softwareentwickler*innen, Datenbank-Spezialist*innen, Systemingenieure*innen, Projektleiter*innen, IT-Analyst*innen und IT-Berater*innen kümmern sich „von der Vision bis zum Ergebnis“ um unsere Kunden und deren Anliegen.
Wir arbeiten im klassischen Projektumfeld (agil und mit Wasserfall) um Kommunikationslösungen für große Enterprises zu realisieren. Nach der erfolgreichen Umsetzung lassen unsere Kollegen vom cx Care die Kunden nicht allein und bieten Support und Betrieb der Kommunikationslösungen in jeglichem Umfang.
Breites IT-Wissen im Bereich Infrastruktur, Netzwerke, Datenbanken; Softwareentwicklung: Java, JEE, SQL, OOA, UML, Scrum/Kanban; gute Deutsch- und Englischkenntnisse, selbständige Arbeitsweise, Lust auf Abwechslung und vor allem Teamfähigkeit.
Abgeschlossenes (Fach)-Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Berufserfahrung in diesem Bereich.
Wir legen großen Wert darauf, kollegial miteinander umzugehen und Spaß bei der Arbeit zu haben. Wir schätzen das offene Wort. Unsere Mitarbeiter haben Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig. Für Getränke ist gesorgt – was Kollegen gerne für ein „Thank-God-it’s-Thursday“ (TGIT) nutzen.
Wir leben unsere Werte, die wir bottom-up erarbeitet haben:
helfen: Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von fairem und freundlichem Umgang, Hilfsbereitschaft und gegenseitigem Austausch. Sie trägt durch Spaß zum Erfolg bei.
machen: Flache Hierarchien, Know How, Qualität und Engagement garantieren unsere hohe Umsetzungskraft.
einstehen: Wir übernehmen Verantwortung gegenüber unseren Kunden, unseren Kollegen und unseren Aufgaben.
lernen: Durch unsere Aufgaben, Erfahrungen und den Austausch untereinander entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und können durch unsere Fehler lernen.
entdecken: Wir erkennen Trends und machen Innovationen für unsere Kunden nutzbar.
gewinnen: Erfolg ist unser Antrieb und wir stellen diesen durch Kunden-, Lösungs- und Mitarbeiterorientierung sicher.
Wir duzen uns und gehen gerne die letzte Meile für unsere Kunden.
Lust auf Herausforderungen, Eigeninitiative
Per E-Mail
Telefoninterview, Tiefeninterview mit Test oder einer praktischen Aufgabe.
Weiterbildung ist immer individuell möglich
Karriere im Unternehmen durch die Unternehmensgrösse limitiert
Kultur, Kommunikation, Blick auf den Menschen, Kundenorientierung, Serviceorientierung
Selbständige Arbeit und Eigeninitiative wird sehr geschätzt; auf der anderen Seite ist auch die Hilfsbereitschaft groß (Einarbeitung, neue Themen etc.), und zwar nicht nur innerhalb des eigenen Teams, sondern teamübergreifend.
vielseitig und immer wieder etwas Neues
Kommunikation lässt sich überall verbessern, aber hier funktioniert sie recht gut. Auf Transparenz wird sehr geachtet (gerade auch bei Management-Entscheidungen).
wertschätzend
(fast) alles gut - Ausstattung des Arbeitsplatzes etc; leider ist das Gebäude noch neu, die Außenarbeiten sind noch nicht abgeschlossen, so dass der Geräuschpegel gerade bei offenem Fenster manchmal recht hoch ist. Das Problem wird sich mit der Zeit aber von selbst erledigen. Die Ausstattung der Gemeinschaftsräume (Küche!!) war im früheren Büro eindeutig besser (das liegt hauptsächlich am Raumkonzept im Gebäude, das nicht von meiner Firma verantwortet wurde).
Es wird zunehmend auf Umweltschutz geachtet; zwar gibt es noch Luft nach oben, aber die Richtung stimmt.
flache Hierarchien, gute Informationspolitik (Transparenz!), auf Kollegialität u. Hilfsbereitschaft wird großer Wert gelegt
Prima Klima, nette Kollegen, sehr transparente Kommunikation, tolle Aufgaben und Freiheitsgrade
