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Mitarbeiter* im Bereich Arbeitszeitmanagement/Einsatzplanung

Vor 30+ Tagen
Bremen
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als HR-Manager:in in Transport/Verkehr/Logistik verdienen

Ø 56.300 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
39.800 €85.400 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du erstellst und aktualisierst die lang- und mittelfristigen Personaleinsätze (Jahresplan/Arbeitstageplan/Schichtplan
  • Zu deinem Aufgabenbereich gehören die Vorbereitung und Durchführung von Schichtplansimulationen
  • Du unterstützt bei Systemtests inkl. Dokumentation und kommunizierst diese mit anderen Bereichen
  • Du identifizierst örtliche Nutzeranforderungen und weist örtliche Nutzer in die Systeme des Arbeitszeitmanagements ein
  • In deinem Verantwortungsbereich liegen Datenauswertungen und Plausibilitätsprüfungen genauso wie
  • die Pflege von Grunddaten und Berechtigungsprofilen
  • Zudem arbeitest du in Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung mit - bring deine Ideen aktiv ein!

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens vier Jahren entsprechender Berufserfahrung sowie eine mindestens zweijährige staatlich anerkannte Fortbildung (z.B. Fachwirt, Personalfachkaufmann o.ä.)
  • Du bringst Erfahrung in einem tarifgebundenen Unternehmen mit Mehrschichtbetrieb, insbesondere in der Personaleinsatzplanung, Zeitwirtschaft und Schichtplangestaltung mit
  • Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen (Office 365, Teams, SharePoint etc.)
  • Du analysierst schnell, denkst lösungsorientiert und bringst eine hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten mit
  • Du beherrscht Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift
  • Du willigst ein, an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen

Vergütung & Benefits

  • Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100% dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche
  • Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
  • Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot
  • Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg
  • Bis zu 50% Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen
  • Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten uvm.

Transparenz ist uns wichtig: Daher kommunizieren wir, im Rahmen der Entgelttransparenz, die vorgesehene Vergütung im Erstgespräch. Ergänzend zu einer attraktiven Vergütung bieten wir ein umfangreiches Paket an zusätzlichen Vorteilen und Leistungen.

Über den Arbeitgeber

Als Flugsicherung setzen wir Maßstäbe: persönlich, technisch, nachhaltig. Gib auch deiner Zukunft die passende Flughöhe. Startbereit?

Center- und Tower-Niederlassung Bremen - beide Bereiche arbeiten hier unter einem Dach, mit direktem Blick aufs Flugfeld und in unmittelbarer Nähe zur Uni-Stadt mit Meer-Flair. Unsere rund 500 Mitarbeitenden (IT, Technik, Management und Luftfahrt) sorgen für Sicherheit im Luftraum von Nordsee bis Ostsee, von Dänemark bis Hessen.

Bewerbungsprozess

Geschlecht (d/m/w) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert

Unterstütze unser 4-köpfiges Team in Vollzeit im Bereich Arbeitszeitmanagement/Einsatzplanung! Wir setzen auf Zusammenarbeit auf Augenhöhe und freuen uns über deine Impulse.

Menschen mit Schwerbehinderung sind eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.

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