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Leaseweb Deutschland GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  8 Standorte Branche EDV / IT
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Leaseweb Deutschland GmbHLeaseweb Deutschland GmbHLeaseweb Deutschland GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    58.333333333333%
    Gut (3)
    12.5%
    Befriedigend (3)
    12.5%
    Genügend (4)
    16.666666666667%
    3,69
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,77
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Über Leaseweb

Leaseweb hat sich innerhalb der letzten 20 Jahre zu einem der führenden Anbieter von Hosting- und Cloud-Lösungen entwickelt. Angefangen als kleines Startup, hat sich Leaseweb mittlerweile zu einem Global Player mit 500 Mitarbeitern an Standorten in Europa, Asien, Australien und USA entwickelt. Für uns arbeiten talentierte und hochmotivierte Mitarbeiter aus über 35 Ländern, die ihrer Leidenschaft nachgehen und stolz auf ihren Beitrag zum Erfolg sind. Für uns ist Erfolg mehr als nur Profit. Erfolg heißt das Richtige zu tun. 

Unsere Vision, das Internet als Dienstleistung anzubieten, sodass es für jeden zugänglich und verfügbar ist, besteht bis heute. Wir glauben fest daran, wenn man die Menschen mit der richtigen Technologie, dem besten Team und globalen Chancen miteinander verbindet, öffnet man ihnen das Tor zu einer größeren Welt. Türen öffnen und vernetzen. Dafür sind wir hier. Das ist unsere Leidenschaft.



Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Mitarbeiter

Leaseweb Deutschland GmbH: 45. Leaseweb Global: >450.

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

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Leaseweb ist ein führender Infrastructure as a Service (IaaS) Anbieter, der ein weltweites Portfolio von 17.500 Kunden bestehend aus KMUs bis hin zu Großkonzernen betreut. Die Services umfassen Public Cloud, Private Cloud, Dedizierte Server, Colocation, Content Delivery Network und Cyber Security Services, die durch außergewöhnlichen Kundenservice und technischen Support unterstützt werden.

Mit mehr als 80.000 Servern stellt Leaseweb seit 1997 Infrastruktur für geschäftskritische Websites, Internetanwendungen, E-Mail-Server sowie Sicherheits- und Speicherdienste bereit. Das Unternehmen betreibt 18 Rechenzentren an Standorten in Europa, Asien, Australien und Nordamerika, die sich auf ein hochklassiges weltweites Netzwerk mit einer Gesamtkapazität von mehr als 6 Tbps stützen können.

Leaseweb bietet seine Dienstleistungen über verschiedene Tochtergesellschaften an: Leaseweb Netherlands B.V. ("Leaseweb Niederlande"), Leaseweb Deutschland GmbH ("Leaseweb Deutschland"), Leaseweb USA, Inc. ("Leaseweb USA"), Leaseweb Asia Pacific PTE. LTD ("Leaseweb Asia"), Leaseweb Australia Ltd., Leaseweb UK Ltd. und Leaseweb CDN B.V. ("Leaseweb CDN").

Benefits

  • Work-Life Balance und flexible Arbeitszeiten
  • Automatische Teilnahme am Firmen Bonus System
  • Freies Mittagessen
  • Mit Kalt- und Heißgetränken, Obst und vielem mehr sorgen wir zusätzlich für eine Wohlfühlatmosphäre
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Flache Hierarchien, offene und direkte Kommunikation mit allen Kollegen und Vorgesetzten
  • Tolles Arbeitsklima in einem hochmotivierten internationalen Team
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Entwicklungspläne / fachbezogene Weiterbildungen
  • Neben Sommer- und Weihnachtsfesten organisieren wir auch Teamevents und sind bei sportlichen Veranstaltungen aktiv
  • Geschenk bei Geburtstagen, Hochzeit oder Firmenjubiläen
  • Lounge mit Kicker, Billard, TV usw.  
  • Sehr gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz

8 Standorte

Standorte Inland

Frankfurt am Main, Deutschland

Standorte Ausland

Amsterdam, Niederlande (Headquarter)

London, UK

Manassas, USA

Phoenix, USA

Singapur

Für Bewerber

Videos

Leaseweb celebrates 20 years
Leaseweb HQ: work, learning, and fun
Leaseweb: Reliable Hosting
Interview with Ivo Költze, Acquisition Manager, Leaseweb Deutschland
Crytek keeps online gamers engaged with quality infrastructure...
Leaseweb Hackathon 2018

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

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Schaut euch gerne auf unserer Karriereseite um und findet heraus wer wir sind und wen wir suchen.

Unsere aktuellen Vakanzen findet ihr hier:

Gesuchte Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, Quereinsteiger auch erwünscht
  • Interesse an der IT-Branche
  • Kenntnisse in der Hardware- und Hosting-Landschaft von Vorteil
  • Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Begeisterungsfähige, inspirierende Persönlichkeit
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, Offenheit
  • Kunden- und Serviceorientierung, Belastbarkeit

Gesuchte Studiengänge

In erster Linie kommt es darauf an, dass unsere Bewerber den fachlichen Anforderungen gewachsen sind, die das entsprechende Jobprofil aufweist. Ob diese durch ein Studium, Berufsausbildung, Weiterbildungen erworben wurden oder ob der Bewerber andere wertvolle Qualifikationen als Quereinsteiger mitbringt, ist für uns eher zweitrangig. Das Ergebnis daraus zählt!

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Atmosphäre bei Leaseweb ist ganz besonders, es herrscht eine sehr offene, freundliche, lockere und positive Stimmung. Wir haben nicht nur flache Hierarchien und eine Open-Door-Policy, wir leben auch die Gleichberechtigung. Jeder Mitarbeiter zählt, wird geschätzt und individuell gefördert. Die Stimme der Mitarbeiter findet sowohl bei Kollegen, als auch bei Vorgesetzten Gehör, immer auf Augenhöhe. Dafür haben wir unter anderem unsere Vision Box, die Mitarbeiter mit Ideen, Feedback und Vorschlägen füllen können und, die das Management - Team als Grundlage für Entwicklung und Optimierung nutzt.

Bei Leaseweb ist das Commitment und die Loyalität zum Unternehmen spürbar. Das sieht man an den hochmotivierten Mitarbeitern, die gemeinsam und lösungsorientiert an Projekten arbeiten, ihre eigenen Ideen einbringen können und mit Spaß zum Erfolg gelangen. Wenn man morgens mit einem Lächeln kommt und das Büro nach Feierabend mit einem Lächeln verlässt, dann haben Arbeitgeber und Arbeitnehmer alles richtig gemacht!

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unsere Unternehmenswerte

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Leaseweb ist stolz auf die Vielfältigkeit seiner Erfahrungen, Ideen und Nationalitäten. Wir sind offen, locker, familiär und haben einen starken Sinn für Community. Der Umgang miteinander ist freundlich und respektvoll, wir sind ein lustiger bunter Haufen :) Die Auswahl unserer Mitarbeiter zielt auf smarte, leidenschaftliche und professionelle Persönlichkeiten, denen wir die Möglichkeit geben, mit uns zu wachsen und, die sich mit der Brand Leaseweb identifizieren können. Für die Ausgeglichenheit und Motivation der Leute sorgt die gute Work-Life-Balance und die flexiblen Arbeitszeiten.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Du kommst in ein wachsendes, dynamisches und internationales Unternehmen, sowohl global, als auch regional betrachtet. Leaseweb ist ein sehr fairer Arbeitgeber, der jeden Mitarbeiter schätzt und ihm Raum und Zuversicht zur persönlichen und professionellen Entwicklung gibt.

Bei aller Professionalität und Produktivität zählt hier auch vor allem der Personal Fit. Wir legen viel Wert auf Ehrlichkeit, Offenheit, Flexibilität und Teamgeist. Leaseweb kümmert sich um seine Mitarbeiter und bietet viele Benefits an. Ganz nach dem Motto "Feel home away from home" soll sich jede/r bei uns wohlfühlen, so bestimmt auch du! :)

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir erwarten von den Bewerbern, dass sie sich im Vorfeld an das persönliche Gespräch über Leaseweb als Company informieren und Basisinformationen über unsere Branche, Dienstleistungen und Firmenkultur recherchieren.

Darüber hinaus solltest du anhand der Stellenanzeige geprüft haben, dass die Anforderungen an die vakante Stelle zu deinem Profil und deiner Erfahrung passen.

Es ist uns aber vor allem auch wichtig, dass du dich beim Gespräch wohl fühlst, also sei einfach du selbst und trage die Kleidung, die zu dir passt. Unser Dresscode ist eher leger ;) 

Unser Rat an Bewerber

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten, dich über unser Unternehmen zu informieren. Auf unserer Website findest du jegliche Informationen zur Geschichte und DNA des Unternehmens, den Produkten, Kunden und Karrieremöglichkeiten bzw. Stellenanzeigen.

Zusätzliche Infos, News und Blogs findest du auf unseren Social Media Kanälen wie facebook, linkedin, xing, youtube und twitter.

Es ist immer erfreulich, wenn sich Bewerber für unser Unternehmen interessieren und sich Fragen überlegen. Bewerber, die mit Motivation und positiver Einstellung zum Gespräch kommen, sind immer gern gesehen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Wir freuen uns über vollständige Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse/ Nachweise). Ein klassisches Anschreiben brauchst du bei uns nicht einreichen, wir würden uns dennoch über eine kurze Info zu deinen Gehaltsvorstellungen, deinem nächstmöglichen Eintrittstermin und deiner Motivation freuen.

  • Über unser Bewerbungsformular (siehe Stellenanzeigen auf unserer Website)
  • Per E-Mail an Valeria Goldberg: v.goldberg@de.leaseweb.com 

Auswahlverfahren

  1. Sichtung der Bewerbungsunterlagen
  2. Persönliches Vorstellungsgespräch
  3. Probe-/ Schnuppertag
  4. Finales persönliches Gespräch mit Management/ Geschäftsleitung

Leaseweb Deutschland GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,69 Mitarbeiter
2,77 Bewerber
0,00 Azubis
  • 09.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilungen familiär, Keine Ellenbogenpolitik bisher wahrgenommen, Freundliches Arbeiten im Team, Die eigene Meinung wird wertgeschätzt, Manager hören einem zu, Leaseweb ist daran interessiert die Arbeitsumgebung so gut wie möglich für einen zu gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie, Finden eines Konsensus, Manager beraten sich mit ihrem Team. Direkte negative Kritik und positives Lob. Ziele werden realistisch gelegt. Manager bewerten die Mitarbeiter realistisch. Konflikte versuchen sie direkt zu lösen und proaktiv abzuwenden.

Kollegenzusammenhalt

Sommer und Weihnachtsfeier um sozialen Zusammenhalt zu stärken. Größtenteils guter arbeitstechnischer Zusammenhalt. Ansonsten direkte Konfrontation von Schwierigkeiten und gemeinsames Finden von Lösungen bei der Arbeit. Viele Meetings um eine gemeinsame Linie zu finden und durchzuführen. Wenn etwas unklar ist wird es dennoch verborgen und kommt dann erst wieder auf wenn etwas schief gegangen ist.

Interessante Aufgaben

Die Muttergesellschaft hat direkten Einfluss auf das Aufgabengebiet von Abteilungen und wirkt diesen auch aus, lässt aber Leaseweb Deutschland einigermaßen viel eigene Autonomität in der Bearbeitung von Aufgaben. Lokal kann man mit seinem Manager und Team relativ gut selbst dennoch bedingt Einfluss auf das Aufgabengebiet nehmen. Durch die flache Hierarchie und als kleineres Unternehmen ergeben sich nur selten neue Positionen und Aufstiege. Die Arbeitsbelastung ist sehr hoch und nicht immer fair aufgeteilt.

Kommunikation

Innerhalb von Leaseweb Deutschland top. Innerhalb des Konzerns mies. (Kommunikation mit der Muttergesellschaft oft vonnöten). Daher 3, ansonsten 5.

Gleichberechtigung

Völlig bunt durchgemischte Gruppe an Leuten, Wiedereinsteiger/innen nach Mutterschaftsurlaub werden gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts gegenteiliges gehört oder gesehen.

Karriere / Weiterbildung

Durch die flache Hierarchie und als kleineres Unternehmen ergeben sich nur selten neue Positionen und Aufstiege. Weiterbildung wird allerdings ziemlich groß geschrieben und es wird immer daran gearbeitet dennoch neue Positionen zu erstellen und auch Aufstiege möglich zu machen. Das Unternehmen wächst, aber es wächst langsam.

Gehalt / Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt, Pünktliche Auszahlungen, Essen wird bereitgestellt, Firmenfeiern, Bonus für das Erreichen von firmeninternen Zielen, Bonus für das Erreichen von Jubiläen, Bonus für das Erreichen von einer guten Bewertung. Bonus für das Erreichen von sonstigen Zielen, Weiterbildung wird gefördert und finanziert.

Arbeitsbedingungen

Neuester Stand der Technik, Für Ergonomie wird bei Bedarf gesorgt. Wenn etwas fehlt, wird es bestellt. Klimaanlage, Fenster, Lärmpegel sind nur die eigenen Leute im eigenen Büro der Abteilung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umwelt-/Sozialbewusstsein ist ganz oben auf der Agenda, wird den Mitarbeitern aber noch nicht wirklich transparent gemacht.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht bezahlt, und sind real gefühlt auch nur optional. Überstunden sollen laut Managern auch nicht sonderlich in die Bewertung fallen. Sollte man dennoch Überstunden machen kann man mit dem Manager sprechen und in fast allen Fällen, kann man dadurch anderswo früher gehen. Gleitzeit ist auch vorhanden. Es wird auf die Familie Rücksicht genommen und Urlaub kann fast immer genommen werden, nur selten und in Außnahmefällen wird man gefragt ob man den Urlaub anderswo nehmen kann.

Image

Meistens reden die Mitarbeiter gut über die Firma, selten schlecht. Ein wenig über dem Durchschnitt. Schlecht redet man eher über die Struktur, die tauben Ohren und das Diktieren von der Muttergesellschaft.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Leaseweb Deutschland GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber Kollege, zunächst einmal vielen Dank für dein ausführliches und offenes Feedback, das schätzen wir sehr. Es freut uns zu hören, dass du im Allgemeinen sehr zufrieden mit Leaseweb als Arbeitgeber, dem Management, dem Teamwork sowie der Atmosphäre und den Benefits bist. Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeiter in einem professionellen Umfeld arbeiten, aber auch Spaß bei der Arbeit haben und sich wohl fühlen. Wir befassen uns intensiv mit offenem Feedback, denn wir wollen uns kontinuierlich entwickeln und optimieren. Auch bei der Kommunikation zu unserer Muttergesellschaft sind wir stets dran, Verbesserungen in den Prozessen und im Informationsaustausch zu erzielen. Wie du schon richtig geschildert hast, legen wir viel Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und ermöglichen hierbei jeder und jedem regelmäßig passende Trainings. Dies gilt allerdings auch für Aufstiege innerhalb der company. Natürlich hast du Recht, dass wir bei Leaseweb Deutschland GmbH etwas kleiner sind, aber du hast trotzdem die Chance, dich vertikal und horizontal zu entwickeln und auch innerhalb der Leaseweb Global Company zu anderen Abteilungen oder Positionen weltweit zu wechseln. Die Work-Life-Balance wird bei uns, unabhängig der Position, tatsächlich gelebt und wie du schon sagst, Überstunden sind quasi nicht der Rede wert. Es ist schön, dass du dieses und viele andere unserer Benefits so zu schätzen weißt. Vielen Dank, dass du uns mit deinem Feedback unterstützt, Leaseweb noch erfolgreicher zu machen! Wenn du weitere Anregungen oder Ideen hast, kannst du dich jederzeit persönlich an das lokale Management-Team oder an mich wenden. Viele Grüße, Valeria

Valeria Goldberg
HR Advisor

  • 06.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Leaseweb Deutschland GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber Kollege, vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns sehr, dass du so einen positiven Eindruck von Leaseweb als Arbeitgeber hast. Wir haben hier wirklich ein tolles Team mit großartigen Persönlichkeiten und das trägt auch zur offenen, freundlichen und professionellen Arbeitsatmosphäre bei. Es ist schön dich hier zu haben. Make it fun and get it done ;) Viele Grüße, Valeria

Valeria Goldberg
HR Advisor

  • 05.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Das Arbeitsklima und der Zusammenhalt unter den Kollegen ist einfach nur genial und es macht sehr viel Spaß hier zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Leaseweb Deutschland GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber Kollege, vielen Dank für dein positives Feedback und die Zeit, die du dir für die Bewertung genommen hast. Es freut mich sehr, dass du die freundliche Arbeitsatmosphäre und das Teamwork bei Leaseweb schätzt und vor allem mit Spaß an der Arbeit dabei bist, das sollte nie zu kurz kommen (wie einer unserer Unternehmenswerte schon sagt: Make it fun!). Auf eine weiterhin erfolgreiche, positive und langjährige Zusammenarbeit! Viele Grüße, Valeria

Valeria Goldberg
HR Advisor


Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (14)
    58.333333333333%
    Gut (3)
    12.5%
    Befriedigend (3)
    12.5%
    Genügend (4)
    16.666666666667%
    3,69
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,77
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Leaseweb Deutschland GmbH
3,59
27 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,77
214.573 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.746.000 Bewertungen