Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Seit 2010 steht die L&W CONSOLIDATION GmbH als führender und zertifizierter HR-Dienstleister an Ihrer Seite. Mit unserem ausgezeichneten Ruf bieten wir maßgeschneiderte Dienstleistungen sowohl für Bewerber als auch für Unternehmen. Unser vorrangiges Ziel ist es, Ihre individuellen Anforderungen zu verstehen und Sie dabei zu unterstützen, Ihre Ziele in der dynamischen Arbeitswelt von heute und morgen zu erreichen.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Unternehmensprinzipien Dynamik, Klarheit und Vertrauen spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir legen großen Wert auf Transparenz, Ehrlichkeit und klar nachvollziehbare Prozesse. Unsere Kommunikation erfolgt stets wertschätzend und auf Augenhöhe.
Wir bieten Ihnen Kontinuität und Verlässlichkeit, indem wir Ihnen keine wechselnden Ansprechpartner präsentieren. Unsere Beratung findet dort statt, wo Sie sind - persönlich vor Ort. Mit uns haben Sie einen Partner an Ihrer Seite, der Ihre Bedürfnisse versteht und Sie auf Ihrem Weg zum Erfolg begleitet.
Unsere Dienstleistungen umfassen:
Personalvermittlung: Wir bringen talentierte Kandidaten und Unternehmen zusammen, um langfristige Erfolge zu sichern.
Arbeitnehmerüberlassung: Flexibilität und Zuverlässigkeit für Unternehmen, um vorübergehende Personalengpässe zu überbrücken.
Executive Search / Headhunting: Gezielte Suche nach Top-Führungskräften für Schlüsselpositionen in Ihrem Unternehmen.
Auditierung & Beratung: Professionelle Unterstützung bei der Optimierung Ihrer HR-Prozesse.
Qualitätsmanagement nach ISO: Wir helfen Ihnen, höchste Standards in Ihrem Unternehmen zu erreichen und zu halten.
Arbeitsschutz: Sicherheit am Arbeitsplatz steht bei uns an erster Stelle.
Bewerbungs- und Sozialcoaching: Individuelle Unterstützung für Bewerber auf dem Weg zu ihrem Traumjob.
Gründungscoaching: Beratung und Unterstützung für angehende Unternehmer auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit.
Backend-as-a-Service (BaaS): Übernahme unterschiedlicher Beauftragten Funktionen u. a. als externer Datenschutz- und Hinweisgebersystembeauftragter, Personalberatung.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 93 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kantine
Kinderbetreuung
Hund erlaubtWenn mir Ungerechtigkeit widerfahren würde, dann würde sich mein Chef ins Auto setzen und mir zu Hilfe eilen!
Ich war paar Monate bei diese Zeitarbeitsfirma weil ich danach übernommen worden bin, ich bin sehr zufrieden gewesen, Gehalt top und Kommunikation ebenfalls top!
Kommunikation auf Augenhöhe
Immer ein Ohr für den Mitarbeiter
Mehr als faires Gehalt
Pünktliche Lohnzahlungen
insgesamt waren es einfach 9 tolle Monate
Erreichbarkeit, Jederzeit ein Ohr, Anliegen werden geklärt, unproblematischer Umgang, immer freundlich.
Für jedes Anliegen war stets jemand zur Stelle und der Kontakt war einfach herzustellen. Die Beantwortung jedes Anliegen war immer freundlich und kompetent. Gerne mehr davon =)
Bis jetzt gab es nichts zu beanstanden
Für einen Personaldienstleister ECHT TOP *
Nichts zu meckern <3
Wüsste nichts was in den 9 Monaten mir negativ aufgefallen wäre
Mir fällt auf anhieb gerade nichts ein.
Habe überhaupt nichts zu bemängeln.
Eine zusätzliche Provision falls man übernommen wird. Warum sollte nicht mal der Arbeitnehmer mit profitieren.
Wie wäre es mit einem Sommerfest oder so etwas in der Art
Gerne mehr Transparenz einer maximalen Gehaltsauszahlung. Mir wurde mein Wunschgehalt zwar gegeben, hatte mich aber auch nicht weiter getraut zu fragen ob auch mehr drin wäre. Wenn dies von Ihrerseite kommen würde, wäre das schon seelisch sehr entspannent.
Urlaubsplanung pro Monat mit einer gewissen 2,1...? Regelung ist etwas schwerfällig
Keine Verbesserungsvorschläge, weil alles gepasst hat.
Der am besten bewertete Faktor von L&W CONSOLIDATION ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Kann mich nicht beschweren
Obwohl ich nur kurz in dieser Firma war, haben sie mir sogar ein kleines Weihnachtsgeschenk geschickt sowie Glückwünsche zukommen lassen. Selbst an den Geburtstag wird gedacht. Ich hatte im allgemeinen ziemliche Vorurteile Zeitarbeitsfirmen gegenüber, doch ich kann hier mit reinem Gewissen sagen, dass die L&W mich positiv überrascht hat. Sicher gibt es auch mieserable Zeitarbeitsfirmen, doch diese ist ein Glückstreffer in allen Belangen.
Hier zählt die Person, Rücksprachen zum Einsatz, Sicherheitsunterweisung und Nachfrage über passenden Arbeitsinhalt/Tätigkeit.
stets freundlich auf Augenhöhe kommuniziert - Rücksicht auf Belange des AN genommen
Entspannt und ehrlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von L&W CONSOLIDATION ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Als MA eine AÜ eher schwierig, es sei denn der Kunde ist auf spätere Einstellung und Fortbildung de MA eingestellt, geht nach Kundenwunsch. Soll aber in den meisten Fällen nach Möglichkeit auf eine Einstellung beim Kunden hinauslaufen.
Interessante Angebote, die noch Potential haben
Weiterbildungen gibt es soweit ich weis keine und Karrieremäßig aufsteigen ist auch nicht drin.
Umso besser die eigene Qualifikation, desto besser die angebotene Stelle.