52 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von mediserv Bank GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENMal Geld für die Mitarbeiter die ständig telefonieren und den Laden am laufen halten. Eine Anpassung von 350 Euro Brutto und mehr muss hier zwingend erfolgen. Alters Armut wird hier extrem gefördert.
Unter den Kollegen ist die Stimmung gut und entspannt
Es wird zu sehr auf das Image geachtet den die Firma hat.
Gehalt eher mies, viele sind gezwungen einen Nebenjob auszuüben. Daher wenig Zeit zum regenerieren und abschalten
Stagniert in allen Bereichen.
Abschaffung der Krankenquotenprämie, Gehaltsanpassung von 50 Euro brutto ist alles was man als "Gehaltserhöhung" angeboten bekommt um Mitarbeiter zu halten.
Könnte besser sein
Stimmung gut, Zusammenhalt entsprechend
Wenn es ältere Kollegen gäbe bestimmt gut. Wegen geringen Gehalt kündigt hier jeder nach kurzer Zeit.
Vorgesetzt sind soweit gut, Probleme fassen sie auf, Geldfragen werden eher relativiert.. Es wird eher darauf geachtet, dass der Einlagenumsatz steigt und nicht das Mitarbeiterwohl.
Vorteil sind die festen Arbeitszeiten. Das wärs aber auch schon.
Interne Kommunikation zwischen Fachbereichen ist eher "stets bemüht"
Telefonieren und Papierkram. Mehr macht man nicht. Kein Callcenter angeblich. Mit weit über 80 bis 120 calls ist es aber nichts anderes als ein Callcenter.
Startup-Charakter, sämtliche Kollegen, work Life Balance
Vom ersten Tag an fühlt man sich willkommen. Jeder Mitarbeiter, von der Raumpflegerin bis zur Geschäftsführung, ist überaus freundlich, offen und hilfsbereit. Man zieht an einem gemeinsamen Strang!
Startup Charakter
Mehr als faire Bezahlung
Wenig Papier, enormes soziales Engagement
Auch abteilungsübergreifend arbeitet man bei Mediserv gerne miteinander. Ich bin davon überzeugt, dass jeder für den anderen einsteht.
Es bestand vom Anfang an ein großzügiges Grundvertrauen. Sehr enge Zusammenarbeit.
Es gibt nichts zu meckern
Großartiger Social Media Auftritt.
Es gibt nichts auszusetzen
Im gesamten Unternehmen befindet sich eine gesunde Dynamik.
Der Aufbau neuer Strategien. Der Umgang mit der Pandemie. Der Personalausbau während der Pandemie. Die Sicherheit des Arbeitsplatzes. Die Marktpositionierung und Entwicklung.
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Aktuell habe ich hier keine konkreten Empfehlungen. Aber grundsätzlich gerne immer: Offen sein für Neues, bereit für Veränderungen. Unterstützen beim Weiterentwickeln spannender Ideen.
Natürlich fehlt in Zeiten der Pandemie teilweise der Spirit und die Energie, weil einfach viel weniger Menschen im Büro sind. Aber wir machen unter den erforderlichen Maßnahmen und Regeln das Beste daraus. Die Atmosphäre ist zudem offen und vertrauensvoll. Und das zwischenmenschliche muss dann manchmal eben per Videotelefonie ausgetauscht werden.
Das Image des Unternehmens nicht überdurchschnittlich gut, aber keineswegs gerechtfertigt. Ich fühle mich überwiegend sehr wohl und kann viele bisherige Äußerungen auf der Plattform weder bestätigen, noch nachvollziehen.
In unserer aktuellen Phase des Aufbaus unserer Strategie ordne ich persönlich das Life der Work das ein oder andere Mal unter, hatte aber noch nie das Gefühl, dass das explizit von mir erwartet wird. Es ist also meine eigene Entscheidung
Bei meinen Mitarbeitern ist es mir wichtig, dass die Balance hier stimmt und deshalb achte ich da sehr darauf.
Ich habe mehrere Fortbildungen im anstehenden Kalenderjahr. Alle arbeitgeberfinanziert und während meiner Arbeitszeit.
Das Gehalt kommt pünktlich und es gibt Sozialleistungen in Form von VWL und Weihnachtsgeld etc.
Ich habe keine negativen Erfahrungen gemacht. Das Unternehmen beteiligt sich an vielen sozialen Projekten und unterstützt vor allem auch heimatverbunden sehr aktiv.
Der Zusammenhalt mit meinen Kollegen im direkten Kontakt aber auch unternehmensübergreifend stimmt absolut. Egal mit welchem Bereich ich zusammenarbeite - prinzipiell arbeiten wir auf unsere gemeinsamen Ziele hin. Konstruktiv.
Ist mir seit ich hier arbeite nichts negatives aufgefallen.
Die Zusammenarbeit mit meinem Vorgesetzten funktioniert sehr gut. Sie basiert auf gegenseitigem Vertrauen, offenen und ehrlichen Umgang miteinander. Und wir lachen beide auch gerne mal auf der Arbeit - das macht es uns leichter :)
HO wurde wo immer möglich eingerichtet. Die Räume sind klimatisiert. Leider ist es nicht behindertengerecht, da Treppenstufen notwendig sind. Teilweise ist die Einrichtung recht kühl - Bankstil eben.
Persönlich bin ich Freund direkter, offener und ehrlicher Kommunikation. Diese lebe ich in meiner Funktion im Unternehmen auch vor und bekomme sie - unter anderem auch deshalb - fast immer auch zurück gespiegelt.
Ist mir seit ich hier arbeite nichts negatives aufgefallen.
Meine Aufgaben sind vielseitig und umfangreich. Vertrieb, Führung, Entwicklung, Coaching, Projektarbeiten.
Die klare Strategie lässt auf eine sehr erfolgreiche Zukunft schließen.
Die Atmosphäre ist sehr familiär, freundlich und trotzdem professionell. Der einzelne Mitarbeiter wird als Mensch wertgeschätzt
Hohe Flexibilität, bspw. durch Homeoffice, Teilzeitmodelle u.ä..
Die Geschäftsführung fördert laufend soziale Projekte, insbesondere im Saarland.
Über alle Abteilungen hinweg gegeben. Man zieht an einem Strang um die Firma voranzubringen.
Stets offene und ehrliche Kommunikation. Man erkennt eine klare Strategie.
Gute Homeofficeausstattung. Die Zentrale in Saarbrücken ist gut gelegen.
Es gibt sehr kurze Kommunikationswege, bis hin zur Geschäftsführung.
Die Bank befindet sich stark auf Wachstumskurs. In jedem Bereich laufen Interessante Projekte. Der eigene Input ist immer gefragt.
Durch meine langjährige Tätigkeit in anderen Häusern kann ich nur sagen: Herrvorangend!
- toller Umgang untereinander
- starkes Führungsteam
- klare Strategie
Teil der Unternehmenskultur!
Möglichkeiten sind vorhanden - Wer will....der kann!
Nachhaltig, man arbeitet bewusst mit -Rgionalen Unternehmen-!
Trotz Corona super! Service und Vertrieb arbeiten Hand in Hand.
Fair!
Kompetent und fair! - Familiär
super, es gibt unter anderem einen Unternehmesnewsletter.
Hier gibt es nichts zu meckern.
Definitiv, ständiges Wachstum. - Gerade im Bereich Bank
Flexible Arbeitszeiten. Zusammenhalt der Mitarbeiter. Identifikation mit dem Unternehmen.
Die gute Arbeitsatmosphäre.
Bin aktuell sehr zufrieden.
Den positiven Weg der letzten Zeit weitergehen.
Ich bin schon mehrere Jahre bei mediserv. Die Entwicklung in den letzten Jahren kann ich nur als top beschreiben. Es findet jährlich Feedbackgespräche mit den Vorgesetzten statt und die angemerkten Punkte wurde Stück für Stück geändert. Dazu haben wir ein tolles Team. Wenn man ein Problem hat, kann man jeden aus dem Team fragen oder man geht zur Teamleitung. Diese haben immer ein offenes Ohr.
In der Außendarstellung wurde in den letzten Jahren sehr viel gemacht. Gerade auch in den letzten Monaten ist wieder einiges passiert. Das Thema Kundenzufriedenheit und Freundlichkeit hat einen ganz hohen Stellenwert.
Es gibt keine Überstunden und ich kann meine Freizeit sicher planen.
Es gibt eine flache Hierarchie. Die Karrieremöglichkeiten sind daher begrenzt. Das Unternehmen hat sich aber auch dahin entwickelt, dass sie gute und motivierte Mitarbeiter erkennt. Diese werden mit zusätzlichen Themen/ Aufgaben betraut und bekommen dadurch die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.
Das Gehalt könnte immer höher sein. Was aber sehr positiv ist, ist dass jährlich im Feedbackgespräch über das Gehalt gesprochen wird und bis jetzt wurde dies immer etwas angepasst.
Umweltbewusstsein kann ich nicht viel sagen. Soziales Engagement macht die Firma und unterstützt einige Projekte.
Wir haben ein super Team. Auch außerhalb der Firma verstehen wir uns super.
Die Anzahl an älteren Kollegen ist überschaubar und so wie ich das sehe gibt es dahingehend keine Benachteiligung.
Ich kann mich über die Vorgesetzten nicht beschweren. Wenn es ein Problem gibt, hat man immer ein offenes Ohr, egal ob es sich um berufliche oder auch persönliche Themen geht. Es wird immer nach einer gemeinsamen Lösung gesucht. Natürlich müssen diese auch ihren Job machen und auch mal kritische Punkte ansprechen. Das passiert in meinen Augen immer sachlich.
Neue und zweckmäßige Ausstattung. Wir haben keine Großraumbüros. Im größten Büro sitzen 8 Personen. Man hat einen festen Arbeitsplatz, der aber regelmäßig mal rotiert.
In der Corona-Krise konnte jeder Mitarbeiter ins Homeoffice. Auch heute arbeiten immer noch Teile unseres Teams von zu Hause aus.
Die Kommunion ist gut. Die Teamleitung informiert uns über alles Notwendige. Zudem wurde ein Unternehmensnewsletter eingeführt, in dem weitere Infos stehen.
Als Verbesserung würden mir Team-Besprechungen wünschen.
Das ist gegeben.
Mir wird bei der Arbeit nicht langweilig. Durch die wechselnden Aufgaben bleibt es auch abwechslungsreich.
Meine Lieblings-Kolleginnen und Kollegen
Jeder ist sich selbst der Nächste.
Mehr auf das Personal und Kritik eingehen und gute Leistung wertschätzen/honorieren.
Das Betriebsklima, ist professionell, was nicht nur positiv zu werten ist!
Nach Außen hin hat das Unternehmen lt. Kunden ein gutes Image, allerdings unter den Mitarbeiter und ehem. AN herrscht eine sehr schlechte Meinung darüber. Die Punkte hierzu kann ich sehr gut nachvollziehen und bringt mich oft zum Umdenken.
Das Arbeitszeitmodell ist gut. Einige haben Gleitzeit und einige wenige Homeoffice. *leider nicht jeder :-(
In den Genuss einer Weiterbildung bin ich noch nicht gekommen. Hier werden nur die Wenigsten gefördert.
Das Gehalt ist Standard, aber nichts Besonderes. Es ist pünktlich da und es gibt Sozialleistungen.
Klimaschutz? Nachhaltig ist das Unternehmen nicht, aber die Klimaanlage schützt mich vor Überhitzung.
Die Kommunikation im Team ist ok. Leider gibt es auch hier einige Mitarbeiter die mit vorsicht zu genießen sind.
Es gibt hier keine "alten" Mitarbeiter, was mich etwas stutzig macht.
Einige Mitarbeiter haben ein Mitspracherecht jedoch ist Kritik unerwünscht.
Die Büros sind gut jedoch sind einige Abteilungen völlig überfüllt, das ist echt anstrengend. Toiletten gibt es dafür fast schon für jeden eine.
VORSICHT! Es wird viel kommuniziert. Insbesondere hinterm Rücken.
Kann man schwer einschätzen, aber wie so oft verdienen diejenigen die am wenigsten machen, zu viel.
Das Aufgabengebiet ist recht bürokratisch strukturiert. Es wird leider wenig umgesetzt.
Ich warte da noch etwas ab, um mir ein Bild für meine Zukunft zu machen.
Man reagiert, so wie ich hier lesen konnte, empfindlich auf Kritik.
Ich denke,man fühlt sich sehr angegriffen, wenn man negative Bewertungen derart kommentiert. Man steht also nicht darüber.
Ich schreibe das öffentlich, weil ich als aktueller Mitarbeiter/in es als wichtig erachte und ansehe, dass man öffentlich hier seine Meinung kundtun kann. Das muss man als Arbeitgeber aushalten. Als Bank wünsche ich mir ein eigenes Gebäude.