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Omexom Deutschlandals Arbeitgeber

Deutschland,  60 Standorte Branche Elektro / Elektronik
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Bewertungsdurchschnitte

  • 72 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (41)
    56.944444444444%
    Gut (12)
    16.666666666667%
    Befriedigend (10)
    13.888888888889%
    Genügend (9)
    12.5%
    3,62
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (8)
    66.666666666667%
    Gut (2)
    16.666666666667%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    3,95
  • 12 Azubis sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (4)
    33.333333333333%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,12

Firmenübersicht

Bei uns dreht sich alles um Energie.

Von der ersten Projektidee bis zum nachgelagerten Service.

Omexom - Flexibel wie der Mittelstand und kraftvoll wie die Großen.

Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen der VINCI Energies. Sie bündelt das fachliche Know-how von über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und repräsentiert ein Geschäftsvolumen von ca. 2 Mrd. € jährlich. Als europaweit führender Unternehmensverbund für Energieversorgungsnetze ist das Unternehmen auch international auf Wachstumskurs.

Mit ihren Business-Units in über 40 Ländern werden Experten aus den verschiedenen Bereichen besser vernetzt und die Stärken der einzelnen besser genutzt. So baut VINCI Energies ein flexibles Netzwerk auf, das auf Veränderungen in Märkten und Technologien agil reagieren kann. Dank der vereinten Kompetenzen und Ressourcen kann ein enormes Marktpotential geschaffen werden.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite www.omexom.de.

Unser neues Feature

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Kennzahlen

Umsatz

460 Mio. €

Mitarbeiter

3.100

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Von der Erzeugung, Übertragung, Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie plant und errichtet Omexom die komplette Infrastruktur und kümmert sich um die laufende Wartung und Instandhaltung – ganz an den Bedürfnissen unserer Kunden ausgerichtet.

Omexom plant und baut Smart Grids - eine Technologie, die die Branche der Energieversorgung nachhaltig verändert.

Die neusten Entwicklungen im Bereich der intelligenten Stromnetze („Smart Grids“) verändern die Branche der Energieversorgung stetig und auch nachhaltig. Omexom übernimmt sämtliche Leistungen zum Umbau der Verteilnetze für diese Technologie und bleibt dabei immer auf dem neusten Stand der Technik – im Rahmen unseres Qualitätsstandards und unserer Selbstverpflichtung gegenüber unserem Kunden, aber auch gegenüber der Umwelt sehen wir Smart Grids als die Zukunft der Branche.

Perspektiven für die Zukunft

Vertrauen auch Sie auf einen Partner, der ihnen Sicherheit und Verlässlichkeit ebenso wie Innovation und Wachstum bieten kann.


60 Standorte

Standorte Inland

http://www.omexom.de/nc/standorte.html

Deutschlandweit ist Omexom flächendeckend mit mehr als 3.000 Mitarbeitern tätig. Das internationale Netzwerk der Omexom ist in mehr als 40 Ländern mit über 12.000 Mitarbeitern vertreten. So können wir unseren Kunden ein flexibles Netzwerk von Experten bieten, die vor Ort pro-aktiv und verantwortungsvoll Projekte abwickeln können.

Der Zusammenschluss bereits bestehender Unternehmen unter dem Namen Omexom hat zum Vorteil, dass wir auf die Kompetenz unterschiedlicher Fachbereiche zugreifen können und gleichzeitig bestehende Strukturen innerhalb der Unternehmensbereiche nutzen können.

Das bedeutet, mehr Möglichkeiten in der Entwicklung zu haben aber gleichzeitig mit den gleichen Ansprechpartner wie bisher arbeiten zu können. Unsere Business Units, die der Kern unserer Organisation sind, bleiben bestehen und agieren weiterhin als weitgehend eigenständige, dezentral organisierte Einheiten.

Impressum

http://www.omexom.de/informationen/impressum.html

Für Bewerber

Videos

Omexom Kanaltrailer 2018
Was ist Omexom?
Gemeinsam sind wir Omexom
Fertigung von Niederspannungsschaltanlagen
Solarpark in Frankreich
Omexom Azubi Tage 2017
Omexom Azubitag 2016
Insights über unsere Auszubildende
Bayerns bester Elektroniker
Karriere bei Omexom?

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

  • Auszubildende (m/w)
  • Absolventen von Ingenieurstudiengängen (m/w)
  • Facharbeiter für die Sparten Strom, Gas, Wasser, Fernwärme (m/w)
  • Schweißer (m/w)
  • Projektkaufleute (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Rohrleitungsbau (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Anlagentechnik (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Verteilnetze (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Transportnetze (m/w)

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

5  GRUNDWERTE, DIE WIR TAG FüR TAG LEBEN:

 

VERTRAUEN:

Die Geisteshaltung, in der wir zusammenarbeiten möchten. Vertrauen muss gewährt, verdient, belohnt werden. Es ist ein Wert an sich, fast schon eine Tugend.

 

EIGENSTÄNDIGKEIT:

Der Frei- und Initiativraum, in dem jede BU und jeder Mitarbeiter ihr bzw. sein Talent zur Geltung bringen kann. Eigenständigkeit ist weniger als Unabhängigkeit und mehr als die einfache Übertragung

von Befugnissen.

 

VERANTWORTUNG:

Der Erfolg von VINCI Energies beruht auf der Fähigkeit jedes Einzelnen, seinen Zuständigkeitsbereich zu

verinnerlichen, auszufüllen und zum Erfolg zu führen.

 

UNTERNEHMERGEIST:

Wir glauben an die Fähigkeit jedes Einzelnen, Initiative zu zeigen, Risiken zu bewerten, Erfolg zu wollen und zu

erreichen.

 

SOLIDARITÄT:

ist mehr als ein Grundsatz - Solidarität ist eine Realität, verkörpert durch das Networking: Durch diese „hauseigene“ Praxis können sich unsere Bus Ressourcen, Know-how und Arbeit teilen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Sicherheit

In allen Mitgliedsländern entwickeln wir an die örtliche Kultur, Bedürfnisse und Anforderungen angepasste Programme wie in Spanien, in Marokko, ZOE in Frankreich und Großbritannien. So bieten wir eine zuverlässige Kultur der Sicherheit die eine Grundlage unserer täglichen Arbeit darstellt.



Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter sind unser Kapital. Daher suchen wir Menschen, die engagiert und mit Teamgeist für uns arbeiten wollen.  – Und die Strom genauso lieben wie wir.

Bevorzugte Bewerbungsform

Sie können sich über unsere Homepage auf vorhandenen Stellenangebote bewerben oder auch gern eine Initiativbewerbung übersenden.


Omexom Deutschland Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,62 Mitarbeiter
3,95 Bewerber
4,12 Azubis
  • 24.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit kann man sich selbst einteilen. Man arbeitet auch die meiste Zeit sehr selbstständig.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung ist das Kollegium genial. Habe auch viel nette Kollegen kennen gelernt, mit denen das Zusammenarbeiten sehr angenehm war.

Interessante Aufgaben

Mir wurden schon sehr früh eigene Themengebiete anvertraut. Ich konnte außerdem meine Arbeit immer frei einteilen.

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Mitarbeitern war stets einwandfrei. Wenn etwas nicht gepasst hat, hat man es offen auf den Tisch gelegt und miteinander gesprochen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist meiner Meinung nach sehr gut. Sie werden geschätzt und auch mit jüngeren Mitarbeitern nicht verglichen.

Verbesserungsvorschläge

  • Da durch den Konzern VINCI das Arbeitsgebiet immer größer und breitflächiger wird, kann die Mehrarbeit teilweise nur durch Zeitdruck (Überstunden) bewältigt werden. Verbesserungsvorschlag wäre hier: Optimierung und Verteilung des Arbeitsaufwands auf mehrere Mitarbeiter oder auf die jeweiligen BU´s. Außerdem wäre es schön, wenn es einen Pausenraum oder eine Kantine gäbe.

Pro

Ich finde, dass jeder seine Chance zur persönlichen Weiterentwicklung bekommt. Das Unternehmen ist sehr sozial eingestellt. Die Kollegen sind alle sehr nett und hilfsbereit. Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist der Arbeitgeber auch sehr familienfreundlich.

Contra

Bezahlung könnte besser sein.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Omexom Frankenluk GmbH
  • Stadt
    Bamberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Omexom als Arbeitgeber detailliert zu bewerten. Wir freuen uns, Sie Ihre Aufgaben und das Unternehmen insgesamt als so positiv ansehen! Unser Ziel ist es, uns kontinuierlich zu verbessern. Unter Contra haben Sie Optimierung der Arbeitsverteilung und der räumlichen Gegebenheiten genannt. Hierzu würde ich mich sehr gern detaillierter mit Ihnen austauschen. Rufen Sie mich einfach an oder schreiben Sie mir eine E-Mail. Sie finden mich im unternehmensinternen Adressbuch. Ihre Rückmeldung behandele ich selbstverständlich anonym. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg in Ihrem Job und freuen uns, wenn Sie Omexom als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Stephanie Knoche
Personalreferentin

  • 23.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Interssenlose Vorgesetzte

Kollegenzusammenhalt

Top Zusammenhalt

Interessante Aufgaben

Je nach dem wo man eingesetzt ist , bei mir Top

Kommunikation

Unter den Kollegen wird gut und viel kommuniziert , von Seiten der Führungskräfte sehr mangelhaft

Umgang mit älteren Kollegen

Die Leistung welche ältere Kollegen erbracht haben wird kaum gewürdigt vor allem wenn die Knochen nicht mehr so wollen wie sie sollen und dadurch der Krankenstand etwas erhöht ist

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt gut aber nicht den Leistungen gerecht . Anträge wegen Lohnanpassungen werden kaum bearbeitet eher totgeschwiegen. Bei gleicher Arbeit deutlich unterschiedliche Lohngruppen auch wenn man Verantwortlich für einen Bereich ist haben die Kollegen für die man verantwortlich ist deutlich höhere Lohnruppen

Verbesserungsvorschläge

  • Die Vorgesetzten sollten deutlich mehr Engagement haben und eigenständig Entscheidungen treffen

Pro

Immer pünktliche Lohnzahlung

Contra

Ungerechte Lohnzahlungen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Omexom Frankenluk GmbH
  • Stadt
    Bamberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Omexom als Arbeitgeber zu bewerten und zu den einzelnen Kategorien eine detaillierte Erläuterung gegeben haben. Es freut uns sehr, dass Sie den Zusammenhalt und die Aufgaben als so positiv ansehen! Unser Ziel ist es, uns kontinuierlich zu verbessern. Unter Contra haben Sie Lohnzahlungen genannt und sehen Sie Potential im Bereich Vorgesetztenverhalten. Hierzu würde ich mich sehr gern detaillierter mit Ihnen austauschen. Rufen Sie mich einfach an oder schreiben Sie mir eine E-Mail. Sie finden mich im unternehmensinternen Adressbuch. Ihre Rückmeldung behandele ich selbstverständlich anonym. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg in Ihrem Job und freuen uns, wenn Sie Omexom als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Stephanie Knoche
Personalreferentin

Arbeitsatmosphäre

schlechter geht es nicht... überall Misstrauen, Kollegen werden gegeneinander ausgespielt

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte arrogant, unehrlich, überheblich, der gesamte "Wasserkopf" wird auf Kosten der Mitarbeiter finanziert; ehrliche Meinungen, Kritik, Verbesserungswünsche unerwünscht ! eingefahrene Wege !

Kollegenzusammenhalt

eingeschworene Clique im Büro, da kommen neue Kollegen mit Ideen oder Verbesserungsvorschlägen nicht dazwischen; alter Trott aus der Vergangenheit wird beibehalten; neue Kollegen nicht willkommen !

Interessante Aufgaben

vielfältige und interessante Aufgaben, die aber leider teilweise nicht verwirklicht werden

Kommunikation

Geheimniskrämerei, es wird niemals mit offenen Karten gespielt

Gleichberechtigung

deutliche Abstufung innerhalb der Firmenhirarchien, es geht nach Nasenfaktor und Länge der Betriebszugehörigkeit

Umgang mit älteren Kollegen

unerwünscht, da nicht mehr so leistungsfähig wie die jüngeren Kollegen; ältere werden bewusst gemobbt und aus der Firma herausgedrängt;

Karriere / Weiterbildung

Schulungen / Fortbildungen werden versprochen, aber immer wieder verschoben oder gestrichen !

Gehalt / Sozialleistungen

es werden nur günstige, aber sehr gute Arbeitskräfte gesucht, die nicht entsprechend entgolten werden; die Bezahlung ist teilweise nicht akzeptabel !

Arbeitsbedingungen

an Werkzeug, Hilfsmittel und PSA wird gnadenlos gespart, Fahrzeuge bis auf absoluten Verschleiss heruntergefahren

Umwelt- / Sozialbewusstsein

trotz vorgegebener Firmenphilosophie, die praktisch nicht gelebt wird, lediglich Eigenlob und Schauspielerei

Work-Life-Balance

überhöhtes Arbeitsaufkommen wird auf die wenigen Mitarbeiter abgewälzt, von den Mitarbeitern wird immer nur noch mehr ohne Gegenleistung gefordert

Image

sehr schlecht, selbst Kunden schrecken bereits davor zurück, weil Leistungen und Qualität nicht stimmen, die Verkaufspreise absolut überteuert sind; unzuverlässig !

Verbesserungsvorschläge

  • tolle Plakate, tolle Firmenphilosophie, die überall verbreitet und publiziert wird; leider wird diese nicht gelebt, das sind alles nur Luftschlösser !

Pro

ein gutes Netzwerk zwischen den verschiedenen Niederlassungen

Contra

Ehrlichkeit unterhalb des Kollegiums und zum Management ist absolut unglaubwürdig ! nur Schauspielerei mit Lug und Trug !

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Omexom Deutschland
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte “Omexom Führungskraft“, mit Erstaunen haben wir Ihre Bewertung zur Kenntnis genommen. Ihre getätigten Aussagen können wir nicht nachvollziehen und diese sind fern der Realität, was sich aus vielen sehr positiven Bewertungen zeigt. Sie geben an, als Teil des Managements Ihre Bewertung abzugeben – ist es da als Führungskraft nicht gerade Ihre eigene Aufgabe genau die Themen anzugehen und umzusetzen, die negativ für Ihre Mitarbeiter und Sie sind? Gern stehen wir (ich) Ihnen auch persönlich für ein klärendes Gespräch zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen Ivonne Dutschke Leiterin HR Omexom




Bewertungsdurchschnitte

  • 72 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (41)
    56.944444444444%
    Gut (12)
    16.666666666667%
    Befriedigend (10)
    13.888888888889%
    Genügend (9)
    12.5%
    3,62
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (8)
    66.666666666667%
    Gut (2)
    16.666666666667%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    3,95
  • 12 Azubis sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (4)
    33.333333333333%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,12

kununu Scores im Vergleich

Omexom Deutschland
3,73
96 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,27
51.673 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.964.000 Bewertungen