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Omexom Deutschlandals Arbeitgeber

Deutschland,  78 Standorte Branche Elektro / Elektronik
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Bewertungsdurchschnitte

  • 47 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    51.063829787234%
    Gut (8)
    17.021276595745%
    Befriedigend (8)
    17.021276595745%
    Genügend (7)
    14.893617021277%
    3,49
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    55.555555555556%
    Gut (2)
    22.222222222222%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,65
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,00

Firmenübersicht

Bei uns dreht sich alles um Energie.

Von der ersten Projektidee bis zum nachgelagerten Service.

Omexom - Flexibel wie der Mittelstand und kraftvoll wie die Großen.

Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen der VINCI Energies. Sie bündelt das fachliche Know-how von über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und repräsentiert ein Geschäftsvolumen von ca. 2 Mrd. € jährlich. Als europaweit führender Unternehmensverbund für Energieversorgungsnetze ist das Unternehmen auch international auf Wachstumskurs.

Mit ihren Business-Units in über 40 Ländern werden Experten aus den verschiedenen Bereichen besser vernetzt und die Stärken der einzelnen besser genutzt. So baut VINCI Energies ein flexibles Netzwerk auf, das auf Veränderungen in Märkten und Technologien agil reagieren kann. Dank der vereinten Kompetenzen und Ressourcen kann ein enormes Marktpotential geschaffen werden.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite www.omexom.de.

Unser neues Feature

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Kennzahlen

Umsatz

350 Mio. €

Mitarbeiter

3.000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Von der Erzeugung, Übertragung, Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie plant und errichtet Omexom die komplette Infrastruktur und kümmert sich um die laufende Wartung und Instandhaltung – ganz an den Bedürfnissen unserer Kunden ausgerichtet.

Omexom plant und baut Smart Grids - eine Technologie, die die Branche der Energieversorgung nachhaltig verändert.

Die neusten Entwicklungen im Bereich der intelligenten Stromnetze („Smart Grids“) verändern die Branche der Energieversorgung stetig und auch nachhaltig. Omexom übernimmt sämtliche Leistungen zum Umbau der Verteilnetze für diese Technologie und bleibt dabei immer auf dem neusten Stand der Technik – im Rahmen unseres Qualitätsstandards und unserer Selbstverpflichtung gegenüber unserem Kunden, aber auch gegenüber der Umwelt sehen wir Smart Grids als die Zukunft der Branche.

Perspektiven für die Zukunft

Vertrauen auch Sie auf einen Partner, der ihnen Sicherheit und Verlässlichkeit ebenso wie Innovation und Wachstum bieten kann.


78 Standorte

Standorte Inland

http://www.omexom.de/nc/standorte.html

Deutschlandweit ist Omexom flächendeckend mit mehr als 3.000 Mitarbeitern tätig. Das internationale Netzwerk der Omexom ist in mehr als 40 Ländern mit über 12.000 Mitarbeitern vertreten. So können wir unseren Kunden ein flexibles Netzwerk von Experten bieten, die vor Ort pro-aktiv und verantwortungsvoll Projekte abwickeln können.

Der Zusammenschluss bereits bestehender Unternehmen unter dem Namen Omexom hat zum Vorteil, dass wir auf die Kompetenz unterschiedlicher Fachbereiche zugreifen können und gleichzeitig bestehende Strukturen innerhalb der Unternehmensbereiche nutzen können.

Das bedeutet, mehr Möglichkeiten in der Entwicklung zu haben aber gleichzeitig mit den gleichen Ansprechpartner wie bisher arbeiten zu können. Unsere Business Units, die der Kern unserer Organisation sind, bleiben bestehen und agieren weiterhin als weitgehend eigenständige, dezentral organisierte Einheiten.

Impressum

http://www.omexom.de/informationen/impressum.html

Für Bewerber

Videos

Omexom, partner of choice for your requirements in renewables
Global and local solutions for the electricity distribution
Omexom, the partner of choice for all your generation requirements
Omexom - UAV’s for High-Voltage power lines inspection
Do you know Omexom ?
What is Omexom ?
Fertigung von Niederspannungsschaltanlagen

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

  • Auszubildende (m/w)
  • Absolventen von Ingenieurstudiengängen (m/w)
  • Facharbeiter für die Sparten Strom, Gas, Wasser, Fernwärme (m/w)
  • Schweißer (m/w)
  • Projektkaufleute (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Rohrleitungsbau (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Anlagentechnik (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Verteilnetze (m/w)
  • Projektleiter/Bauleiter Transportnetze (m/w)

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

5  GRUNDWERTE, DIE WIR TAG FüR TAG LEBEN:

 

VERTRAUEN:

Die Geisteshaltung, in der wir zusammenarbeiten möchten. Vertrauen muss gewährt, verdient, belohnt werden. Es ist ein Wert an sich, fast schon eine Tugend.

 

EIGENSTÄNDIGKEIT:

Der Frei- und Initiativraum, in dem jede BU und jeder Mitarbeiter ihr bzw. sein Talent zur Geltung bringen kann. Eigenständigkeit ist weniger als Unabhängigkeit und mehr als die einfache Übertragung

von Befugnissen.

 

VERANTWORTUNG:

Der Erfolg von VINCI Energies beruht auf der Fähigkeit jedes Einzelnen, seinen Zuständigkeitsbereich zu

verinnerlichen, auszufüllen und zum Erfolg zu führen.

 

UNTERNEHMERGEIST:

Wir glauben an die Fähigkeit jedes Einzelnen, Initiative zu zeigen, Risiken zu bewerten, Erfolg zu wollen und zu

erreichen.

 

SOLIDARITÄT:

ist mehr als ein Grundsatz - Solidarität ist eine Realität, verkörpert durch das Networking: Durch diese „hauseigene“ Praxis können sich unsere Bus Ressourcen, Know-how und Arbeit teilen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Sicherheit

In allen Mitgliedsländern entwickeln wir an die örtliche Kultur, Bedürfnisse und Anforderungen angepasste Programme wie in Spanien, in Marokko, ZOE in Frankreich und Großbritannien. So bieten wir eine zuverlässige Kultur der Sicherheit die eine Grundlage unserer täglichen Arbeit darstellt.



Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter sind unser Kapital. Daher suchen wir Menschen, die engagiert und mit Teamgeist für uns arbeiten wollen.  – Und die Strom genauso lieben wie wir.

Bevorzugte Bewerbungsform

Sie können sich über unsere Homepage auf vorhandenen Stellenangebote bewerben oder auch gern eine Initiativbewerbung übersenden.


Omexom Deutschland Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,49 Mitarbeiter
3,65 Bewerber
3,00 Azubis
  • 13.Juni 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Nicht so schnell wachsen, um Mitarbeiter abzuholen, die gewünschte Unternehmenskultur zu fördern und Strukturen zu festigen.

Pro

Im administrativen Bereich wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglicht.

Contra

Aufgrund der Dezentralität fällt die Erfüllung der Aufgaben selbst innerhalb des Teams schwer. Die Kommunikation erfolgt nicht bis zum letzten Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Omexom Deutschland
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, zunächst herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Omexom hier als Arbeitgeber zu bewerten. Wie zu sehen ist, konnten wir Sie in nur wenigen Bereichen (Bewertung 4 Sterne) als Arbeitgeber überzeugen. Zahlreiche andere Bereiche - vor allem Kommunikation, Weiterbildung/Karriere und Umwelt-/Sozialbewusstsein - lassen noch einiges an Potenzial erkennen. Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns zu Ihren Eindrücken noch einmal ausführlicher austauschen könnten. Kommen Sie gern per E-Mail (anne.ellrodt@omexom.com) oder telefonisch unter 030/679 83 242 auf mich zu. Eine vertrauliche Behandlung Ihrer Rückmeldung kann ich Ihnen garantieren. Freundliche Grüße, Anne ELLRODT Personalreferentin



  • 13.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

war schon mal schlechter, aber auch viel besser

Vorgesetztenverhalten

gib ihnen Macht und du wirst ihr wahres Gesicht sehen

Gehalt / Sozialleistungen

früher gabs eine betrieblichen Rentenanspruch, der wurde aber dann durch Ausgliederung in GmbHs personenbezogen dann gestrichen.

Arbeitsbedingungen

bewusste Schlechterstellung des Arbeitsplatzes

Verbesserungsvorschläge

  • Überprüfung aller sogen. Manager, welche länger als 5 Jahre an der Macht sind

Pro

die Zentralisierung der verschiedenen administrativen Bereiche

Contra

die fehlende Bereitschaft zur Übernahme des weitergebildeten eigenen Personals, angeblich wegen der Lohnstruktur....

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Omexom Frankenluk GmbH
  • Stadt
    Bamberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf
  • 23.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommunikation

Manchmal sogar zu viel ;-)

Verbesserungsvorschläge

  • Gleitzeit und Homeoffice einführen paar mehr Benefits anbieten
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Omexom Hochspannung GmbH (Walsrode)
  • Stadt
    Walsrode
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Omexom als Arbeitgeber zu bewerten und uns als attraktiven Arbeitgeber in den verschiedenen Kategorien wahrnehmen. Das freut uns sehr! Die Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung werden von uns gerade unter die Lupe genommen, um Modelle zu identifizieren, die für die verschiedenen Berufsgruppen attraktiv und in unserem Unternehmen umsetzbar sind. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude sowie Erfolg in Ihrem Job und freuen uns, wenn Sie Omexom als Arbeitgeber weiterempfehlen. Freundliche Grüße, Anne ELLRODT Personalreferentin




Bewertungsdurchschnitte

  • 47 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    51.063829787234%
    Gut (8)
    17.021276595745%
    Befriedigend (8)
    17.021276595745%
    Genügend (7)
    14.893617021277%
    3,49
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    55.555555555556%
    Gut (2)
    22.222222222222%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,65
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,00

kununu Scores im Vergleich

Omexom Deutschland
3,51
57 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,28
46.222 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.677.000 Bewertungen