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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

3,85
  • 23.09.2016
  • Neu

mein langjähriger Arbeitgeber!

Firma OTTO DÖRNER Gruppe
Stadt Hamburg
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
4,08
  • 25.07.2016
  • Neu

Innovatives mittelständisches Unternehmen

Firma OTTO DÖRNER Gruppe
Stadt Hamburg
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung

Verbesserungsvorschläge

  • Ausstattungen in Räumen und Büros verbessern
Firma OTTO DÖRNER Gruppe
Stadt Hamburg
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Produktion

Verbesserungsvorschläge

  • Ich bin zufrieden.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

OTTO DÖRNER Gruppe
3,71
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche sonstige Branchen  auf Basis von 95.025 Bewertungen

OTTO DÖRNER Gruppe
3,71
Durchschnitt sonstige Branchen
2,69

Bewerbungsbewertungen

1,00
  • 20.07.2015

Null Reaktion, die Bewerber bleiben im Ungewissen

Firma OTTO DÖRNER Gruppe
Stadt Hamburg
Beworben für Position Ingenieur
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Absage
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,30
  • 23.01.2015

Frauen-Diskriminierung

Firma OTTO DÖRNER Gruppe
Stadt Hamburg
Beworben für Position Kaufmännische Position
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Absage

Kommentar

Als Frau im gebärfähigen Alter musste ich mir im Vorstellungsgespräch die Frage nach einem möglichen Kinderwunsch gefallen lassen, was eine klare Diskriminierung und Verletzung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes darstellt.

Auch wenn ich von meinem Recht Gebrauch gemacht habe, diese Frage unbeantwortet zu lassen, hat die Absage vielleicht nicht nur fachliche Gründe.

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