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Gehalt

Unter dem Mindestlohn

Berufe im sozialen Bereich, erfordern in jeder Hinsicht eine soziale Einstellung, auch dem Arbeitgeber gegenüber.

Gehälter, die für C-Mitarbeiter und unqualifizierte Angestellte mehr als ausreichend sind. Fachkräfte, die gerne und fleißig arbeiten und sich ihrer Qualifikation bewusst sind, sollten sich nach einer anderweitigen Tätigkeit umsehen, wo Lohn, Wertschätzung und Anerkennung passen.

Investitionen in Mitarbeitende passieren nur sehr begrenzt. Schulungen wirken häufig wie „Pflichtprogramm“ und werden eher danach ausgewählt, wer günstig ist oder wen die Leitung kennt – unabhängig davon, ob das Thema sinnvoll ist oder die Dozentin/der Dozent überhaupt gut vermitteln kann. Das wirkt nicht wie echte Personalentwicklung, sondern wie ein Minimum, um sagen zu können, man hätte etwas angeboten.

Könnte besser sein

Es wird immer weiter daran gearbeitet, aber im sozialen Bereich arbeitet man auch nicht weil man reich werden will.