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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Füll dein Leben mit Refresco!

Wer wir sind

Bei Refresco kannst du dein Leben füllen – mit spannenden Aufgaben, Teamgeist und echten Erfolgserlebnissen. Wir arbeiten unternehmerisch, verantwortungsvoll, agil, herausragend und leidenschaftlich, und fördern ein Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und dich persönlich wie fachlich weiterentwickeln kannst. Gemeinsam gestalten wir die Getränke von morgen und feiern jeden Erfolg – mit Stolz auf das, was wir als Team erreichen.

Wir in 6 Punkten:

  • Du trinkst wahrscheinlich regelmäßig Produkte, die bei uns hergestellt werden.
  • Kein Werk ist wie das andere.
  • Viele Kolleg:innen begleiten uns über viele Jahre.
  • Ideen sind bei uns keine Sache von Hierarchien.
  • Unsere Produkte stehen in fast jedem Supermarkt.
  • Unser Ziel ist einfach: Our drinks on every table.

Produkte, Services, Leistungen

  • Führender unabhängiger Anbieter von Getränkelösungen in Deutschland
  • 12 Standorte deutschlandweit – mit Hauptsitz in Mönchengladbach, einem Verwaltungsstandort in Rellingen und zehn Produktionsstätten
  • Rund 1.600 Mitarbeitende arbeiten in Produktion, Technik, Logistik und Verwaltung an gemeinsamen Zielen
  • Über 2,5 Milliarden Liter Getränkeproduktion pro Jahr
  • Mehr als 1.200 Produkte im Portfolio – von Mineralwasser und Softdrinks bis hin zu pflanzlichen Drinks und Cocktails
  • Hersteller von Handelsmarken sowie bekannten Marken wie Fürst Bismarck, hella und St. Michaelis
  • Teil der internationalen Refresco-Gruppe mit 75 Standorten in 13 Ländern
  • Tägliche Produktion von über 40 Millionen Litern Getränken für Verbraucher in Europa, Nordamerika und Australien

Kennzahlen

Mitarbeitende1.600

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 162 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • RabatteRabatte
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    12%12
  • KantineKantine
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Was REFRESCO DEUTSCHLAND GMBH über Benefits sagt

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei Refresco heißt es: „Füll dein Leben“ – mit Erfolg, Stolz, Teamgeist und Zukunft. Wir sind nicht nur der führende unabhängige Anbieter von Getränkelösungen, sondern auch ein Arbeitgeber, der dir echte Perspektiven bietet.

Füll dein Leben mit Refresco – und werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die wir gemeinsam weiterschreiben.

  • Erfolg: Arbeite in einem internationalen Umfeld und gestalte mit uns die Getränkevielfalt von morgen.
  • Stolz: Sei Teil eines Unternehmens, das täglich über 40 Millionen Liter der beliebtesten Getränke weltweit produzier
  • Teamgeist: Erlebe ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echtem Miteinander.
  • Zukunft: Profitiere von sicheren Jobs, Weiterbildungsangeboten und nachhaltigen Benefits wie Fahrradleasing oder betrieblicher Altersvorsorge.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei Refresco erwarten dich vielseitige und spannende Aufgaben rund um die Welt der Getränkeproduktion.

Je nach Position kannst du bei uns unter anderem in folgenden Bereichen tätig werden:

  • Produktion & Technik: Bedienung, Überwachung und Wartung unserer modernen Abfüll- und Produktionsanlagen
  • Qualitätssicherung: Kontrolle und Sicherstellung höchster Qualitätsstandards für unsere Getränke
  • Logistik & Supply Chain: Planung, Steuerung und Optimierung unserer Waren- und Materialflüsse
  • Zentralfunktionen: Tätigkeiten in Vertrieb & Key Account Management, Produktentwicklung sowie Verwaltung und Management (Finanzen, Personal, IT, Administration) – von der Betreuung nationaler und internationaler Kunden über die Entwicklung neuer Getränkeideen bis hin zur organisatorischen Unterstützung der Geschäftsprozesse

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen motivierte Teamplayer, die gemeinsam mit uns wachsen und Verantwortung übernehmen wollen. Wichtiger als ein perfekter Lebenslauf sind für uns Engagement, Hands-on-Mentalität, Lernbereitschaft und echte Freude an Zusammenarbeit.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei REFRESCO DEUTSCHLAND GMBH.

  • Julia Terlinden
    HR Business Partner Central Functions
    Bewerbung@refresco.com

    Lena Sturm
    Specialist Talent Acquisition
    Bewerbung@refresco.com

    Neele Wolf
    Werkstudentin HR & Employer Branding
    Bewerbung@refresco.com

  • Sei authentisch und neugierig – wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, was dich motiviert, welche Stärken du einbringen möchtest und warum du Lust hast, gemeinsam mit uns die Welt der Getränke zu gestalten.

    Nutze die Chance, dich im Gespräch aktiv einzubringen, Fragen zu stellen und offen zu zeigen, wie du dir deine Zukunft bei uns vorstellst. Denn bei Refresco gilt: „Füll dein Leben“ – mit Erfolg, Stolz, Teamgeist und Zukunft.

    Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen, im Team zu arbeiten und dich stetig weiterzuentwickeln, dann bist du bei uns genau richtig.

  • Bitte bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal auf der Karriereseite. Mit einem Klick auf den „Bewerben“-Button in der jeweiligen Stellenanzeige gelangt deine Bewerbung direkt zur richtigen Position und kann schnell von unserem Recruiting-Team geprüft werden.

    Eine zusätzliche Bewerbung per E-Mail ist nicht notwendig. Über unser Bewerbungsportal erreichen uns deine Unterlagen zuverlässig und sicher – genau dort, wo sie für den weiteren Bewerbungsprozess benötigt werden.

  • Unser Bewerbungsprozess ist je nach Position mehrstufig aufgebaut. Dabei möchten wir nicht nur deine fachlichen Qualifikationen kennenlernen, sondern auch herausfinden, ob du gut zu unserem Team und unserer Unternehmenskultur passt.

    In den meisten Fällen starten wir mit einem digitalen Kennenlerngespräch. Im nächsten Schritt möchten wir dich dann persönlich kennenlernen. Je nach Position können außerdem weitere Bestandteile des Auswahlverfahrens hinzukommen, zum Beispiel eine fachliche Aufgabe, eine Case Study oder ein ähnliches Format.

    Welche Stationen dich im Bewerbungsprozess erwarten, erfährst du bereits im ersten Gespräch. Uns ist wichtig, den Ablauf von Anfang an transparent zu gestalten, damit du jederzeit weißt, wie es weitergeht und was als Nächstes auf dich zukommt.

Standorte

Die Refresco Deutschland GmbH hat ihren Hauptsitz in Mönchengladbach sowie einen weiteren Verwaltungsstandort in Rellingen. Hinzu kommen zehn moderne Produktionsstandorte in Deutschland: Mönchengladbach-Herrath, Erftstadt, Grünsfeld, Calvörde, Aumühle, Bruchsal, Lehnin, Trappenkamp, Löhne und Grüneberg.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Besonders positiv sind das gute Arbeitsklima, der starke Teamzusammenhalt und der respektvolle Umgang miteinander. Zudem ermöglicht die Arbeit ein angenehmes, selbstständiges Arbeiten mit einem gewissen Maß an Freiheit.
Sozialverhalten und pünktlichkeit
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Monatlich Haustrunk mit allen hella-Produkten; wer etwas bewegen möchte, kann dies bei den vielen Themen sofort machen.
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Kostenlose Parkmöglichkeit durch Sonderregelung mit dem Leonardo Hotel, aber auch tolle Verkehrsanbindungen ohne Auto vorhanden, flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitmodell und "mobiles Arbeiten"-Vereinbarung, neuer renovierter Bürotrakt und renovierte Küche, stets freundlicher Empfang im Eingangsbereich.
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Gehalt kommt immer pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Egal was man angesprochen hat egal wie man versucht hat was zu klären es geht immer nach hinten los wer Lust auf einen pumakäfig hat ist hier richtig
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Mitarbeiter werden in Systeme gepresst und kontrolliert, so das sie leicht austauschbar sind.
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Manche Werken haben Tarife manche nicht und das ist nicht fer.
Keine Work Life Balance. Homeoffice ist verpönt.
Bin noch da, also alles gut
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neues erst starten, wenn laufende Projekte abgeschlossen sind oder neu priorisieren und Laufendes stoppen. Alles gleichzeitig machen frustriert irgendwann.
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Könnte etwas Zuschuss geben für kranken gymnastik oder einkaufen
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Eine noch frühere Planung der Schichtpläne besonders in der Logistik könnte die Organisation für die Mitarbeiter weiter verbessern.
Neutrale Führung neutrale Leitung
Leistungsorientierte Bezahlung
Zu viele ruhen sich auf den Schultern der anderen aus
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Weiterbildung
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,8

Der am besten bewertete Faktor von REFRESCO DEUTSCHLAND ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


Der Umgang mit älteren Kollegen war durchweg respektvoll, und ihre Erfahrung wurde im Team geschätzt und berücksichtigt.
starke Verjüngung im Team, das wirft unterschiede auf
3
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War ganz gut, ich bin jung
3
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Sehr viele Kollegen die bereits seit mehr als 20 Jahren im Werk beschäftigt sind und hier in Rente gehen. Es wird individuell geschaut, ob jemand körperliche Beeinträchtigungen hat und ob eine Arbeitsaufgabe angepasst werden muss.
5
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Ältere Kollegen erhalten hier Unterstützung, besonders wenn es z.B. aus gesundheitlichen Gründen erforderlich ist.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von REFRESCO DEUTSCHLAND ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 50 Bewertungen).


Leider noch nie etwas davon bekommen. Weder HR noch die Führung haben nach mehreren Anfragen etwas unternommen.
1
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Es gibt ein Angebot welches nicht wahrgenommen werden kann da keine Zeit.
1
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Wie oben schon erwähnt macht es absolut keinen Sinn
1
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Ist nicht möglich. Da nur ausgewählte Leute ein recht dazu haben egal was für Vorkenntnisse.
1
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Relativ schwierig zur Entwicklung, momentan keine Azubis
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • REFRESCO DEUTSCHLAND wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet REFRESCO DEUTSCHLAND schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 69% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen REFRESCO DEUTSCHLAND als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 158 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 86 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei REFRESCO DEUTSCHLAND als eher traditionell.

Puls

Stimmung diese Woche

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REFRESCO DEUTSCHLAND
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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