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Schmitt 
Engineering
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score161 Bewertungen
94%94
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Ingenieur:in10 Gehaltsangaben
Ø55.800 €
Maschineningenieur:in6 Gehaltsangaben
Ø52.600 €
Entwicklungsingenieur:in4 Gehaltsangaben
Ø63.300 €
Gehälter für 15 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schmitt Engineering
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schmitt Engineering
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 116 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • CoachingCoaching
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • KantineKantine
    8%8
  • RabatteRabatte
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freundlich, kompetent, hilfsbereit – so sind mir stets die Ansprechpartner sämtlicher Abteilungen der Schmitt GmbH gegenübergetreten, was ich als sehr angenehm empfand. Dies galt für den Bewerbungsprozess und die Buchhaltung genauso wie beim „Offboarding“-Prozess.
Weiterhin sind die faire Bezahlung und die namhaften Kunden Punkte, die für die Firma Schmitt GmbH sprechen.
Insgesamt habe ich mich über die gesamte Beschäftigungsdauer sehr gut aufgehoben gefühlt.
Hervorzuheben ist weiterhin, dass die Firma Schmitt stets ihren Beitrag dazu leistet, um auf der Höhe der ...
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Schmitt ist, verglichen mit den großen und bekannten Personaldienstleistern in der Branche, relativ klein. Dies macht das Unternehmen sehr sympathisch, familiär, und die Wege sind kurz. Ich habe mich in den 4 Jahren meiner Unternehmenszugehörigkeit sehr wohl gefühlt. Beim Kunden wurde ich stets gleichgestellt zum Stammpersonal behandelt. Hervorzuheben sind auch die kurzweiligen Firmenfeiern, da lernt man andere Schmitt AÜG`ler und das Personal aus der Verwaltung kennen, bzw. man kann sich mit der GL austauschen.
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Familiäre und stets offenen, teamorientierte Atmosphäre. Schnelle Kommunikation sowie regelmäßige Firmenfeiern und Veranstaltungen. Zudem habe ich mich während meiner Zeit bei Schmitt sehr gut aufgehoben gefühlt und würde die Firma zu 100% weiterempfehlen.
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Ich war 3 Jahre bei Schmitt und hatte immer alles zur vollen Zufriedenheit erledigt. Es gab selten etwas, aber wenn, wurde sich sofort gekümmert. Außerdem waren immer schöne Feste veranstaltet um andere Kollegen kennen zu lernen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Was den AG selbst betrifft, habe ich hier keine Punkte.
Man muss sich allerdings im Klaren sein, dass es sich bei der Schmitt GmbH trotz aller Vorteile um einen Personaldienstleister handelt. Konkret bedeutet das, dass auch hier dieselben (teils gesetzlich vorgegebenen) Rahmenbedingungen gelten, die eine solche Art der Beschäftigung mit sich bringt (z.B. Einsatz im Projekt ist zeitlich begrenzt, etc.).
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Ich kann über keine schlechten Erfahrungen berichten.
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Trotz einer möglichen Übernahme werden falsche Versprechen gemacht. Daher am besten viele Fragen zu den geplanten Aufgaben und dem Verleihunternehmen stellen. Man kann sich leider nicht auf alle Aussagen von Schmitt Engineering verlassen.
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Ich habe nichts auszusetzen. Nach Ablauf der ANÜ wurde ich vom Einsatzunternehmen übernommen. In meiner Brache wäre es wohl mit Folgeprojekten schwierig geworden. Dennoch hätte ich mir auch gut vorstellen können, zu bleiben.
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Dass die altgedienten und leistungsstarken Kollegen nicht so wertgeschätzt werden, wie sie es sollten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Seit meinem ersten Tag hier fühle ich mich total wohl – die Kommunikation in der Firma ist effizient und auch angenehm. Auf die Work-Life-Balance wird hier geschaut und die angebotenen Benefits sind super. Ich bin echt gespannt auf die kommenden Firmenevents und freue mich darauf, sie mit Schmitt Engineering zu erleben!
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Lasst eure Mitarbeiter die Wertschätzung erfahren, die ihr auch gerne erfahren würdet.
Erwartungen sollten besser abgestimmt werden. Man weiß nicht, was einem beim Kunden erwartet. Außerdem wird die Aufgabe beim Verleihunternehmen viel spannender dargestellt, als sie es letztendlich ist. Stellenanzeigen sollten daher genauer beschrieben werden.
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vielleicht mehr Weiterbildungsangebote.
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- Angebote für Weiterbildungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Schmitt Engineering ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Sehr vorbildlich!
5
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Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin werden vollkommen gleichwertig behandelt.
5
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Auch hier wurde sich mit Erfolg bemüht alle gleich zu behandeln
5
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Es zählen Qualifikation, Fähigkeiten und Persönlichkeit.
5
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Habe ich nie mitbekommen, dass jmd nicht gleich behandelt wurde - also hier die volle Punktzahl.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schmitt Engineering ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).


Gab es nicht.
1
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Nach Weiterbildungen / Trainings habe ich gefragt, die konnten leider nur nach Anforderung durch den Vorgesetzten im Einsatz Unternehmen angeboten werden.
3
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Weiterbildung gab es nur im Bedarfsfall für das Auftragsprojekt.
3
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Keinerlei Weiterbildung angeboten
1
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Weiterbildung wird nur im privaten Bereich geduldet.
Karriere nur durch Übernahme
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schmitt Engineering wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Schmitt Engineering besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeitenden Schmitt Engineering als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 161 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 46 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schmitt Engineering als eher modern.
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