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SCHUFA Holding AGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Finanz
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SCHUFA Holding AG: SCHUFA-Zentrale in WiesbadenSCHUFA Holding AGSCHUFA Holding AG: Der Empfang der Wiesbadener Zentrale.

Bewertungsdurchschnitte

  • 93 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (55)
    59.139784946237%
    Gut (24)
    25.806451612903%
    Befriedigend (12)
    12.903225806452%
    Genügend (2)
    2.1505376344086%
    3,89
  • 47 Bewerber sagen

    Sehr gut (16)
    34.042553191489%
    Gut (4)
    8.5106382978723%
    Befriedigend (10)
    21.276595744681%
    Genügend (17)
    36.170212765957%
    2,91
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,39

Firmenübersicht

Wer denkt, „Bei der SCHUFA arbeiten doch nur Spießer“, der irrt sich gewaltig. Langweilige Jobs und altbackene Arbeitsplätze sucht man bei uns vergebens. Als Deutschlands führende Auskunftei arbeiten wir mit 850 Mitarbeitern an den zukunftweisenden Lösungen für die kreditgebende Wirtschaft und Privatkunden. Wir suchen Menschen, die in modernen Arbeitswelten mit Eigeninitiative und Engagement, gemeinsam mit Kollegen, etwas bewegen möchten. Spannende Aufgaben, familiärer Teamgeist, attraktive Verdienstmöglichkeiten und flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns nicht nur bloße Floskeln, sondern werden im Alltag gelebt. Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber vertrauen und investieren wir in die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter. Daher sind eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und berufliche Qualifizierungsmöglichkeiten ein selbstverständlicher Teil unserer Unternehmenskultur. So arbeitet die SCHUFA.

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Neue Features!

Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Teile dein Gehalt

Kennzahlen

Umsatz

173.438 T€ (2017)

Mitarbeiter

850

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

SCHUFA Holding AG

Insgesamt sind 9000 Firmenkunden als Vertragspartner an unsere Dienstleistungen angeschlossen. Zudem nutzen 2 Millionen Privatkunden die SCHUFA-Angebote. Privat- und Geschäftskunden wie Banken, Sparkassen und Händlern bietet das Unternehmen kreditrelevante Informationen rund um Bonität und Identität. Auf Grundlage dieser wichtigen Entscheidungshilfen werden für Privat- und Geschäftskunden schnelle, kostengünstige und unbürokratische Vertragsabschlüsse möglich. Informationen rund um Produkte und Services für Privatkunden sowie eine Online-Einsicht in die eigenen, bei der SCHUFA gespeicherten Daten sind auf dem Internetportal www.meineSCHUFA.de erhältlich. Der einzigartige Datenbestand der SCHUFA umfasst 813 Millionen Informationen zu 67,2 Millionen Privatpersonen und 5,3 Millionen Unternehmen.

Perspektiven für die Zukunft

  • Ausbildung, Duales Studium 
  • Fach-, Führungs-, Projekt- oder Vertriebslaufbahn 
  • individuelle, bedarfsorientierte Qualifizierungsmaßnahmen

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Die meisten unserer Mitarbeiter arbeiten im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden. In Teilbereichen sind Ampel-/Gleitzeitkonten im Einsatz. Falls in einer Position Rufbereitschaft, Schichtdienst oder Wochenenddienst erforderlich ist, werden diese gesondert vergütet.

Homeoffice
Positionsabhängig

Kantine
In der Wiesbadener Zentrale bietet unsere Kantine mit Blick auf den Rhein entspannende Mittagspausen im Kreise des Vorstandes und der Kollegen.

Essenszulagen
Die Mahlzeiten unserer Kantine werden von uns bezuschusst.

Betriebskindergarten
In Wiesbaden ermöglichen wir in der Känguru Kindertagesstätte (Kinderkrippe) in fußläufiger Nähe zu unserer Zentrale eine Ganztagesbetreuung für insgesamt 10 Kleinkinder („Die Wasserflöhe“) im Alter zwischen zwei Monaten und drei Jahren an.

Betr. Altersvorsorge
Alle Mitarbeiter können in Form einer Entgeltumwandlung an der betrieblichen Altersversorgung teilnehmen. Ab einer bestimmten Mitarbeiterebene wird eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in die SCHUFA Unterstützungskasse gewährt.

Barrierefreiheit
Ja

Gesundheitsmaßnahmen
Vorbeugend und effizient: gesundheitsfördernde Aktivitäten

Wenn es um die Gesundheit unserer Mitarbeiter geht, überlassen wir nichts dem Zufall – sondern setzen auf wirkungsvolle Maßnahmen zum Erhalt, zur Wiederherstellung und zur Verbesserung der körperlichen und geistigen Fitness. Dies betrachten wir als strategische Aufgabe, der wir uns professionell und strukturiert stellen.

Hier eine gesunde Mischung beispielhafter Maßnahmen

  • Auch unsere regelmäßigen Gesundheitstage und Sportangebote tragen zu Wohlergehen und Fitness bei. 
  • Wir unterstützen durch unsere Zertifizierung „Beruf und Familie“ lebensphasenorientierte Initiativen und Maßnahmen. 
  • Zweimal wöchentlich erhalten unsere Mitarbeiter an allen Standorten frisches Obst. 
  • Und das ist längst nicht alles: Denn aktuell sind wir dabei, viele weitere Aktionen ins Leben zu rufen, die in unser umfangreiches Programmangebot aufgenommen werden. 


Betriebsarzt
Ja

Coaching
Ja, je nach Position und Themenfeld.

Parkplatz
Parkmöglichkeiten vorhanden

Mitarbeiterrabatte
Wir bieten unseren Mitarbeitern ein breites Portfolio an ausgewählten Mitarbeiterrabatten.

Firmenwagen
Ja, je nach Position und Aufgabenfeld.

Mitarbeiterhandys
Ja, je nach Position und Aufgabenfeld.

Mitarbeiterbeteiligung

  • Mitarbeiterbefragungen: Bei unserer einmal jährlich durchgeführten Mitarbeiterbefragung zählt Ihre Meinung. Die Schlüsse, die wir aus den Ergebnissen der anonymen Umfrage ziehen, helfen uns, unser Angebot noch besser auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter auszurichten.
  • Mitarbeiter- und Zielgespräche: Jeder Mitarbeiter der SCHUFA führt regelmäßig standardisierte Mitarbeiter- und Zielgespräche im gemeinschaftlichen Dialog mit seinem Vorgesetzten.


Mitarbeiterevents
Wer konzentriert arbeitet, darf auch feiern. Deshalb denkt sich die SCHUFA bei Feierlichkeiten immer wieder etwas Besonderes für ihre Mitarbeiter aus. Ob Krimi-Dinner im Schloss, Filmdreh oder Beach-Olympiade – machen Sie sich bei unseren Sommerfesten und Weihnachtsfeiern auf was gefasst!

Internetnutzung
Ja

Weitere Lohnnebenleistungen
Jeder Mitarbeiter erhält mit seinem Eintritt in das Unternehmen eine Ticket Shopping Card (Gutscheinkarte). Diese wird zu besonderen Anlässen (bspw. Geburtstag, Jubiläum) mit bestimmten Geldbeträgen aufgeladen, die der Mitarbeiter individuell einsetzen kann.

Standort

Standorte Inland

Zentrale in Wiesbaden, 5 Standorte (Berlin, Hannover, Bochum, Köln, München) und 1 Büro (Hamburg)

Impressum

SCHUFA Holding AG
Kormoranweg 5
65201 Wiesbaden

Tel.: +49 (0) 611 - 9278-0
Fax: +49 (0) 611 - 9278-109
kontakt[at]schufa.de

Vorsitzender des Aufsichtsrates
Alexander Boldyreff

Vorstand
Dr. Michael Freytag (Vorsitzender), Tanja Birkholz, Dr. Ole Schröder, Holger Severitt, Peter Villa
HRB 12286 Amtsgericht Wiesbaden
Umsatzsteueridentifikationsnummer: DE 209 268 827

Rechtliche Hinweise
Die SCHUFA Holding AG ist bemüht, auf ihrer Internetseite stets richtige und aktuelle Informationen bereitzustellen und ändert oder ergänzt diese bei Bedarf laufend und ohne vorherige Ankündigung. Dennoch kann für Korrektheit, Aktualität und Vollständigkeit keine Haftung übernommen werden. Dies gilt auch für die Inhalte fremder Websites, auf die SCHUFA durch Links verweist, deren Inhalt und Funktionalität nicht laufend geprüft werden kann.

Die SCHUFA-Internetseite einschließlich aller ihrer Teile wie Texte und Bilder ist urheberrechtlich geschützt. Jede Verwendung außerhalb der engen Grenzen des Urheberrechtsgesetzes ist ohne Zustimmung unzulässig. Eine entgeltliche Weitergabe der Inhalte unserer Site an Dritte ist nicht gestattet.

Betriebs-Haftpflichtversicherung
Die Betriebs-Haftpflichtversicherung der SCHUFA Holding AG besteht bei der ERGO Versicherung AG, Victoriaplatz 1, 40477 Düsseldorf.
Der Versicherungsschutz besteht weltweit (ohne direkt Exporte und Tätigkeiten nach/in USA/Kanada).

Hinweise
Für IT-sicherheitsrelevante Hinweise können Sie uns unter folgender E-Mail-Adresse erreichen:it-security@schufa.de

Dieses Impressum gilt auch für unsere Facebook-Seite, zu finden unter https://www.facebook.com/SCHUFAHoldingAG.

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Allgemeine Verwaltung 
  • Corporate Affairs 
  • Datenqualität und -beschaffung 
  • Datenschutz & Compliance 
  • Finanzen 
  • Human Resources 
  • Interne Revision 
  • IT/Organisation 
  • Marketing 
  • Media Relations & Kommunikation 
  • Operations & Service Management 
  • Privatkundenservice 
  • Produktmanagement 
  • Recht 
  • Solutions 
  • Vertrieb Unternehmenskunden

Gesuchte Qualifikationen

Finden wir gemeinsam heraus, ob wir zusammen passen
Sie suchen einen Partner, mit dem Sie beruflich neue Wege gehen können? Bei der SCHUFA finden Sie eine Aufgabe mit Sinn, ein kollegiales Umfeld und vielfältige Einstiegschancen. Ob Sie mit oder ohne Studium zu uns kommen, ob Sie völliges Neuland entdecken oder auf einer soliden Basis aufbauen möchten:
Menschen, die veränderungsbereit sind, die ihr Anliegen leidenschaftlich vertreten und Spaß an Herausforderungen in einem Unternehmen haben, das voller IT steckt, bieten wir langfristig gute Perspektiven. Ob und wo Sie unser Team verstärken können? Finden wir es heraus!

Gesuchte Studiengänge

Wir suchen vorrangig folgende Studienrichtungen:

  • (Wirtschafts-) Informatik 
  • IT-Spezialisten 
  • BWL/VWL 
  • Projektmanagement 
  • Mathematik / Statistik

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Sie denken bei der SCHUFA an eine verstaubte Behörde? Dann werden Sie überrascht sein, wenn Sie zum ersten Mal in unsere moderne Arbeitswelt eingetaucht sind. Und wenn Sie erfahren haben, was unsere Aufgabe im modernen Wirtschaftsleben ist – wie wir Sie mit den neusten Technologien meistern. Vor allem aber werden Sie herausfinden, dass Arbeiten bei der SCHUFA viel Spaß macht und dass es sich in mehr als einer Hinsicht lohnt, zu uns zu kommen.

Unser Miteinander: Alle gemeinsam in einem Boot

Als neues Mitglied in unserem Team werden Sie schon nach wenigen Tagen merken, wie kollegial es bei uns zugeht. Wenn Sie sich schnell aufgenommen fühlen, liegt das nicht allein an unserer zweitägigen Mitarbeiter- integrationsveranstaltung, die wir regelmäßig durchführen und in der wir Ihnen die Historie, Aufgaben, Ziele und Struktur der SCHUFA vermitteln. In diesem Rahmen haben Sie beim gemeinsamen Abendessen mit anderen neuen Kollegen Gelegenheit, früh persönliche Kontakte zu knüpfen.

Doch es gibt noch viele weitere Gelegenheiten, bei denen unser intensives Zusammengehörigkeitsgefühl zum Ausdruck kommt:

  • Fachvorträge von Mitarbeitern für Mitarbeiter 
  • Meet & Eat mit unserem Vorstandsvorsitzenden 
  • Sommerfeste und Weihnachtsfeiern 
  • Drachenboot-Team „Highscorer“ 
  • Sportgruppen

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Als wirtschaftlich erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen vereint die SCHUFA Tradition und Fortschritt. Das gilt für unsere Rolle als führende Auskunftei in Deutschland wie auch als Arbeitgeber. Denn bei uns treffen Sie auf ein von Werten geprägtes Umfeld und gleichzeitig auf eine moderne Arbeitswelt. Davon profitieren auch Sie als unser Mitarbeiter – denn wir leben unsere Werte sowohl nach innen wie nach außen. Wir wissen, dass unser Erfolg mit einer leistungsfähigen Infrastruktur sowie dem Können und der Motivation unserer Mitarbeiter verbunden ist. Gleichzeitig setzen wir alles daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der Mitarbeiter ihre Potenziale entwickeln können.

Einen wichtigen Beitrag zu einer vertrauensvollen und offenen Zusammenarbeit zwischen Führungskraft und Mitarbeiter sind die regelmäßig durchgeführten Mitarbeiter- und Zielgespräche. Gleichzeitig fördert der bei uns gepflegte kooperative Führungsstil den hierarchieübergreifenden Gemeinschaftsgeist. Den Erfolg unserer Führungskultur überprüfen wir regelmäßig durch aussagekräftige Mitarbeiterbefragungen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir legen besonderen Wert auf ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld sowie die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Unterstützung geht dabei weit über den fachlichen Rahmen hinaus; so unterstützen wir mit vielfältigen Angeboten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Dazu wurden in den letzten Jahren bereits verschiedene Maßnahmen in die Wege geleitet, wie z. B. flexible Teilzeitmodelle, SCHUFA-Krippenplätze und Eltern-Kind-Büros. Mit der erfolgreichen Teilnahme am Audit „berufundfamilie“, das sich seit 1999 zum Qualitätssiegel für Familienbewusstsein in der deutschen Wirtschaft entwickelt hat, werden in den nächsten Jahren weitere Maßnahmen Schritt für Schritt umgesetzt.

Besuchen Sie unsere Karriereseite unter: www.schufa.de/karriere

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir freuen uns, wenn wir vollständige Bewerbungsunterlagen von Ihnen bekommen. Dazu gehören für uns neben einem Anschreiben und einem aktuellen Lebenslauf alle Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse. Wenn sich dann auch noch Ihre Qualifikation mit unserem Anforderungsprofil deckt, ist das quasi schon die halbe Miete.
Genauso wie wir uns auf das persönliche Gespräch vorbereiten, erwarten wir selbiges auch von Ihnen. Wir möchten Sie möglichst gut kennen lernen um unsererseits beurteilen zu können, ob wir zueinander passen. Uns ist es generell ein wichtiges Anliegen, dass dieser Kennenlern-Prozess beidseitig verläuft. Sie sollen nicht nur zu uns passen, sondern wir auch zu Ihnen. Das persönliche Gespräch bietet Ihnen daher die ideale Gelegenheit all Ihre offenen Fragen zu klären.

Unser Rat an Bewerber

Seien Sie darauf gefasst, dass wir viele Fragen stellen. Denn wir sind, im positiven Sinne, neugierig auf Sie. Bleiben Sie authentisch und zeigen Sie uns, wie Sie wirklich sind.

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular auf unserer Karriereseite. Neben Bewerbungen auf ausgeschriebene Stellen freuen wir uns auch über Initiativ-Bewerbungen.

SCHUFA Holding AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,89 Mitarbeiter
2,91 Bewerber
4,39 Azubis
  • 20.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Auch als neu Zugang in das Team wird man sehr herzlich aufgenommen und integriert.

Vorgesetztenverhalten

Emphatisch, wertschätzend und freundlich. Es wird offen, respektvoll und auf Augenhöhe kommuniziert. Die Türen sind immer offen und es wird zugehört und unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen und man unterstützt sich gegenseitig. Die Dienstzeiten werden bei Bedarf untereinander getauscht und auch fachlich hat man immer ein offenes Ohr. Ich bin relativ neu im Team und wurde von Anfang an sehr herzlich aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Es ist interessant aber natürlich auf den jeweiligen Geschäftsbereich reduziert. Es wird aber nie langweilig.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, ehrlich und respektvoll. Zudem wird man über laufende Themen direkt informiert.

Gleichberechtigung

Habe nichts gegenteiliges erlebt oder gehört. Alle werden gleich fair behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und unterstützen auf Grund ihrer Erfahrungswerte.

Karriere / Weiterbildung

Es ist eine kleine Geschäftsstelle aber man wird gefördert und hat Möglichkeiten sich zu spezialisieren und entfalten. Zudem gibt es auch bundesweite Stellenausschreibungen bei der Schufa auf die man sich ja auch bewerben kann.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist fair und angemessen. Zudem gibt es auch Lohnerhöhung die direkt vom Arbeitgeber kommen ohne Anfrage.

Arbeitsbedingungen

Technische Geräte sind einwandfrei. Es gibt eine Klimaanlage. Höhenverstellbare Schreibtische. Große Fenster und es ist ein sauberes geräumiges Büro.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Man tut was möglich ist, wie beidseitig Drucke. Zudem gibt es viele soziale Projekte die unterstützt werden und an denen man teilnehmen kann.

Work-Life-Balance

Es gibt stetig Angebote die man nutzen kann. Zudem bemühen sich die Führungskräfte, dass man Privates mit der Arbeit vereinbaren kann.

Image

Klar reagieren viele verhalten, wenn sie an die Schufa denken. Aber die Schufa ist nützlich und aus dem wirtschaftlichen Leben nicht mehr wegzudenken.

Pro

Man kommt gerne zur Arbeit. Es macht Spaß. Die Rahmenbedingungen stimmen einfach. Man investiert gerne, weil man auch was zurückbekommt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    SCHUFA Holding AG
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen herzlichen Dank für Ihre Zeit und die ausführliche Bewertung. Besonders freut uns, dass Sie die Kollegialität sowie die Kommunikation auf Augenhöhe herausgestellt haben. Ein respektvolles und entgegenkommendes Miteinander ist uns sehr wichtig. Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg bei der SCHUFA alles Gute und weiterhin viel Spaß bei Ihren Tätigkeiten. Herzliche Grüße

Ihr HR-Team

SCHUFA Holding AG

  • 29.Aug. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein angenehmes Arbeitsklima. Man kann mit den Anliegen alle Kollegen ansprechen. Mir macht es Spaß zur Arbeit zu gehen. Leitung steht immer zur Verfügung mit beiden offenen Ohren.

Vorgesetztenverhalten

Immer Rücksichtsvoll. Die Vorgesetzten halten immer zum Mitarbeiter. Auch bei Fehlern wird dieser in Schutz genommen. Man findet auch bei privaten Sachen immer eine Hilfestellung.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist sehr gut. Ich habe freundschaftliche Beziehungen knüpfen können. Die Kollegen haben öfters "aus der Peitsche" geholfen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielfältig, da man mit den Kunden "live" arbeitet. Immer unterschiedliche Fälle und man muss passende Lösungen finden. Jedoch gibt es auch Querulanten (relativ selten) und auch Eskalationsfälle. Manche haben´s in sich. Langweilig wird es nie.

Kommunikation

Man bekommt alles vermittelt. Strategische und taktische Entscheidungen werden rechtzeitig angekündigt.

Gleichberechtigung

Es wird immer geschaut, dass alle Mitarbeiter gerecht behandelt werden. Habe nie was negatives erlebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Langgediente Kollegen werden nicht nur geschätzt sondern auch geehrt. Schließlich haben sie die meiste Erfahrung. Jedoch werden auch neue Kollegen gefördert.

Karriere / Weiterbildung

Man wird definitiv gefördert. Man hat auch Aufstiegsmöglichkeiten. Jedoch in kleinen Geschäftsstellen gibt es flache Hierarchien. Man hat aber genug Entfaltungsmöglichkeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Geld gibt es nie genug. Man wird aber fair bezahlt. Es gab sogar Lohnerhöhungen ohne Nachfrage.

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung ist Top. Man bekommt zwar nicht das Neuste aber im Großen und Ganzen ist man gut aufgestellt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Großes Umweltbewusstsein. Häufige soziale Aktivitäten (z.B. Spenden oder Essenverteilung an Obdachlose)

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeiten. Man muss sich im Klaren sein, dass im Bereich Telefonie die Leitung abgedeckt werden muss. Innerhalb dieses Rahmens kann man aber alles ziemlich flexibel gestallten. Mann kann immer bei Engpässen mit der Führung sprechen. Ich habe bis jetzt immer eine Lösung angeboten bekommen.

Image

SCHUFA kommt nicht überall gut an. Es ist teilweise auch mit vielen Emotionen verbunden. Sie erfüllt jedoch ihren Zweck und das sehr gut. Sie hält das Wirtschaftsleben am laufen. Ich bin stolz ein Teil zu sein jedoch bin ich privat schon mal angeeckt deswegen.

Pro

- Zwischenmenschliches und gute Führung
- interessante Aufgaben
- faire Entlohnung
- großzügiger Urlaub

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    SCHUFA Holding AG, Wiesbaden
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 27.Aug. 2019 (Geändert am 28.Aug. 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durchaus fordernd, aber es wird sowohl in der Abteilung als auch im Gesamtunternehmen immer darauf geachtet es im Rahmen zu halten.

Vorgesetztenverhalten

Immer wertschätzend und freundlich. Auch die Empathie wird gelebt. Man hat jederzeit eine offene Tür, falls etwas zu klären ist. Unterläuft einem mal ein Fehler stellen sie sich schützend vor einen.

Kollegenzusammenhalt

Alle (Kollegen und Vorgesetzte) arbeiten wertschätzend und freundschaftlich miteinander.

Interessante Aufgaben

Große Bandbreite an Themen, vieles irgendwann Routine, aber man wird auch jeden Tag "überrascht".

Kommunikation

Sehr gut, es wird immer alles sehr offen zurückgespiegelt, man wird über anstehende und laufende Prozesse informiert. Es wird viel Wert darauf gelegt alles möglichst transparent zu halten.

Gleichberechtigung

Nie eine unterschiedliche Behandlug erlebt/ bemerkt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie schon beschrieben: es wird versucht entsprechend der Gegebenheiten bestmöglichst auf den Mitarbeiter einzugehen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind definitiv gegeben, es wäre schön wenn die Aufstiegsmöglichkeiten dynamischer wären.

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr gute Vergütung, das Unternehmen lässt einen spüren und teilhaben wenn es gut läuft.

Arbeitsbedingungen

Alles immer State of the Art. Höhenverstellbare Schreibtische, Hardware, klimatisierte Räume... relativ hoher Geräuschpegel im Großraumbüro, aber absolut tolerabel. Aktuell wird auch nach Lösungen gesucht da noch mehr entgegen zu wirken.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Keine "produzierendes" Gewerbe daher wenig Möglichkeiten bzgl. Naturschutz, aber was gemacht werden kann Ökostrom, beidseitiger Druck usw. wird angegangen.
Sozial stark engagiert durch Volunteer Aktionen, Schulworkshops u.ä.

Work-Life-Balance

Soweit es die Gegebenheiten zulassen wird versucht größtmögliche Rücksicht zu nehmen.

Image

In der öffentlichen Wahrnehmung immer noch sehr zwiespältig.

Verbesserungsvorschläge

  • Bei den Auftiegsmöglichkeiten klare Optionen schaffen, ist bei der momentanen Ausrichtung schwer machbar, aber würde die Langzeitmotivation deutlich steigern.

Pro

Wie man behandelt wird, die Benefits die geboten werden, das der Beitrag zum Unternehmen gewertschätzt wird ( verbal wie finanziell).

Contra

Das Image - aber daran arbeiten wir.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    SCHUFA Holding AG
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 93 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (55)
    59.139784946237%
    Gut (24)
    25.806451612903%
    Befriedigend (12)
    12.903225806452%
    Genügend (2)
    2.1505376344086%
    3,89
  • 47 Bewerber sagen

    Sehr gut (16)
    34.042553191489%
    Gut (4)
    8.5106382978723%
    Befriedigend (10)
    21.276595744681%
    Genügend (17)
    36.170212765957%
    2,91
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,39

kununu Scores im Vergleich

SCHUFA Holding AG
3,58
141 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Finanz)
3,50
52.151 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.914.000 Bewertungen