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Bewertungsdurchschnitte

  • 30 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (17)
    56.666666666667%
    Gut (7)
    23.333333333333%
    Befriedigend (4)
    13.333333333333%
    Genügend (2)
    6.6666666666667%
    3,90
  • 0 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Sparkasse Bielefeld Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,90 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre innerhalb des Teams Vermögensberatung inkl. direkten Vorgesetzten sehr gut!
„Große Störfaktoren“ von außen: staatliche Regulierung und Unklarheiten über weiteren Weg der Sparkasse Bielefeld durch bewusstes Schweigen des Vorstandes zum Thema Zukunft der Sparkasse Bielefeld.

Vorgesetztenverhalten

Ex-Chef bis 30.06.2018 5Sterne.
Neuer Chef noch muss sich noch beweisen, deshalb 4Sterne!

Kollegenzusammenhalt

Jeder kann sich auf den anderen verlassen - TOP!

Interessante Aufgaben

Vermögensberatung und neue, interessante Produkte bei familiärem Klientel(Kundenstamm seit über 20 Jahren gleich - Kunden sind Freunde) und gegenseitigem Vertrauen und Respekt sehr gut! Dadurch auch Erleichterung der Regulierung durch den Staat(Umgehung inAbsprache mit dem Kunden)

Kommunikation

Kommunikation durch direkte Vorgesetzte o.k.
Kommunikation durch Vorstand ungenügend!

Gleichberechtigung

Gegeben!

Umgang mit älteren Kollegen

Nur von Seiten unserer neuen Vorstandsdame schwierig, ansonsten sehr gut!

Gehalt / Sozialleistungen

Leider kein Leistungsprinzip und Abnahme der Sozialleistungen aufgrund der schlechten wirtschaftlichen Lage.

Arbeitsbedingungen

Nur durch gesetzliche Vorgaben(10 Stunden Regel) erschwert.

Verbesserungsvorschläge

  • Offener Umgang mit anstehenden Veränderungen. „Auch Führungskräfte sind Menschen“ und sollten entsprechend und vor allem mit Respekt behandelt werden!!!

Pro

Arbeitszeitanpassung an persönliche Situation jederzeit schnell und unbürokratisch möglich!!
Möglichkeit von unbezahltem Urlaub bis zu 4 Wochen pro Mitarbeiter pro Jahr!!!
Beides einfach GENIAL!

Contra

Neuerdings k e i n adäquater Umgang mit Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Bielefeld
  • Stadt
    Bielefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 22.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Im Zuge der Niedrigzinsphase / Digitalisierung deutlich angespannter geworden.

Vorgesetztenverhalten

Im Großen und Ganzen gut.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Einsatzmöglichkeiten rund um das Thema Finanzdienstleistungen.
Ob Kreditbereich, Versicherungen oder Vermögensanlage.. für jeden was dabei.

Kommunikation

Kommunikation ist klares Entwicklungsfeld.. Die Kommunikation ist nicht immer schnell genug. Der Ton ist jedoch respektvoll.

Gleichberechtigung

Mein Arbeitgeber setzt sich sehr für Gleichberechtigung ein. Frauenförderprogramm für Aufgaben in der Führungsebene bspw.

Umgang mit älteren Kollegen

Im Zuge der Digitalisierung habe ich das Gefühl, dass der Umgang mit älteren Kollegen schlechter wird. Grundsätzlich aber gut.

Karriere / Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten. Karrieremöglichkeiten derzeit etwas eingeschränkt..

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut im Vergleich zu vielen anderen Berufen im öffentlichen Dienst. Verglichen mit dem Rest der Branche kann man vermutlich mehr verdienen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Es werden höhenverstellbare Tische angeschafft, falls benötigt. Die Monitore und Stühle sind in alle Richtungen verstell- und anpassbar. Büros sind nicht zu warm und nicht zu kalt. Jedes Büro hat ein Fenster..

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wir sind noch weit entfernt vom papierlosen Büro..

Work-Life-Balance

Die Bindung an die Öffnungszeiten + Beratungszeiten von 8 bis 20 Uhr wirken sich negativ auf die Work-Life-Balance aus. Mir ist kein Fall von Homeoffice bekannt. Hier gibt es Entwicklungspotenzial..

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Bielefeld
  • Stadt
    Bielefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Arbeitsatmosphäre

Wird immer angespannter, da der Zahlendruck immer größer wird.
Größtenteils wird der Mitarbeiter jedoch an der langen Leine gelassen, sodass er Freiräume hat.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft setzt sich sehr für mich und meine Weiterbildung ein. Dies ist jedoch sehr unterschiedlich.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung verstehen sich die Kollegen untereinander hervorragend. Zwischen den Abteilungen/ Filialen herrscht jedoch oft ein angespanntes Verhältnis

Kommunikation

Kommunikation ist ein schwieriges Thema. Viele Themen werden nicht transparent genug weitergegeben, Mitarbeiter werden im Unklaren gelassen.

Gleichberechtigung

Unter anderem gibt es ein Frauenförderprogramm.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten (Bsp. Sparkassenbetriebswirt, Bachelor, Fachwirt). Perspektiven können vor allem jungen Mitarbeitern leider nicht aufgezeigt werden, Weiterbildung muss man selbst einfordern.

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikation verbessern, Perspektiven insbesondere für junge, engagierte Mitarbeiter schaffen und bei tüchtigen Mitarbeitern nicht bei einer Gehaltserhöhung zögern
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Sparkasse Bielefeld
  • Stadt
    Bielefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 30 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (17)
    56.666666666667%
    Gut (7)
    23.333333333333%
    Befriedigend (4)
    13.333333333333%
    Genügend (2)
    6.6666666666667%
    3,90
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Sparkasse Bielefeld
3,90
30 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Banken)
3,43
56.894 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.866.000 Bewertungen