Sparkasse Holstein Logo

Sparkasse 
Holstein
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 328 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte).

Alle 328 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

moin! Perspektive. Karriere in der Sparkasse Holstein

Die Sparkasse Holstein ist gemeinsam mit ihren Töchtern, der S-Immobiliengesellschaft Holstein mbh & Co. KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. KG, ein leistungsstarker Finanzdienstleister mit einer Bilanzsumme von über 9 Mrd. Euro und rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – ein Unternehmen, das fit für die Zukunft ist. Unser Ziel ist es, das Leben unserer über 250.000 Kunden besser zu gestalten. Von Hamburg bis Fehmarn. Heute und in Zukunft.

Mehr mein Job.

Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Als einer der großen Arbeitgeber in der nördlichen Metropolregion Hamburg tragen wir Verantwortung und gehen modern mit der Zeit. Vielfalt und Eigenverantwortung werden bei uns großgeschrieben und Erfolge erreichen wir nur gemeinsam.

Produkte, Services, Leistungen

Wir machen es den Menschen in unsere Region einfach, ihr Leben besser zu gestalten. Ob es um kleine oder große Träume, um einzelne Wünsche oder gleich ums Ganze geht. In jedem Fall geht es jedoch um mehr als nur Geld. Und deshalb ist es uns besonders wichtig, als Finanzpartner in der Nähe unserer Kunden zu sein, um diese persönlich und kompetent zu begleiten.

Unser Versprechen:

  • Wir setzen uns dafür ein, das Leben besser zu gestalten.
  • Für unsere mehr als 250.000 Kundinnen und Kunden.
  • Für unsere Heimat von Hamburg bis Fehmarn.
  • Für die Gemeinschaft – mit dem Engagement unserer 18 Stiftungen.
  • Heute und in Zukunft.

moin! Leben. Weil’s um mehr als Geld geht.

Perspektiven für die Zukunft

Manche wissen schon früh, wo es sie beruflich hinzieht. Andere finden erst später ihren Weg. Aber was sie gemeinsam haben: Sie wollen mehr – vor allem mehr Möglichkeiten.

Davon bietet die Sparkasse Holstein mehr als genug. Wir eröffnen eine Vielfalt an Aufgaben, um die individuellen Talente sinnvoll zu nutzen und die eigene Karriere voran zu bringen. Entdecken Sie neue Perspektiven, Ausbildungs- und Karrierechancen. Wer das Talent und den Willen hat, kann es bei der Sparkasse Holstein weit bringen, ob im Vertrieb oder in unseren Dienstleistungsbereichen.

Zukunftsfähig ist auch unser Geschäftsmodell, das wir im Rahmen unserer innovationsfreudigen Unternehmenskultur weiterentwickeln, beispielsweise im Bereich digitaler Angebote.

moin! Perspektive. Weil´s um mehr als Geld geht.

Kennzahlen

Mitarbeitende1000

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 292 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • RabatteRabatte
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • KantineKantine
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    24%24
  • ParkplatzParkplatz
    23%23
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5

Was Sparkasse Holstein über Benefits sagt

Der Mensch steht im Mittelpunkt unserer Personalarbeit. Unser Anspruch ist es, ein leistungsstarker, verlässlicher und nachhaltiger Arbeitgeber zu sein. Daher bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein wertschätzendes Umfeld mit zahlreichen Benefits:

  • Sicherer Arbeitsplatz in der Region
  • Leistungsorientierte, übertarifliche Vergütung
  • Individuelle Karriereförderung
  • Innovative Unternehmenskultur
  • Raum zur Mitgestaltung
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Arbeitsplätze & -tools
  • Sehr gutes Arbeitsklima
  • Familienfreundlichkeit, z.B. kostenfreie Kindernotfallbetreuung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebssport
  • Günstiger Urlaub in sparkasseneigenen Ferienwohnungen in Deutschland und Italien

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Den Kunden im Mittelpunkt bieten wir sowohl im Vertrieb als auch in unseren Dienstleistungsbereichen vielseitige Berufschancen an. Die Aufgabengebiete reichen somit von der direkten Kundenbetreuung über administrative Tätigkeiten bis hin zum Management.

Gesuchte Qualifikationen

Sie sollten sich mit unseren Werten und der Region identifizieren können. Zudem legen wir neben Ihrer fachlichen Qualifikation Wert auf Persönlichkeit und Teamfähigkeit.

Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die Freude an Leistung haben, gerne mit und für Menschen arbeiten und offen für neue Impulse sind!

Ein Einstieg bei der Sparkasse Holstein ist in jedem Stadium Ihres Werdegangs möglich. Angefangen bei Ausbildung und Praktikum über den Direkteinstieg als Fach- oder Führungskraft im Bankwesen bis hin zum Quereinstieg aus themenverwandten Berufsfeldern.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Sparkasse Holstein.

Standorte

Unser Geschäftsgebiet reicht von Hamburg bis Fehmarn. Wir arbeiten dort, wo andere Urlaub machen, und genießen dadurch ein hohes Maß an Lebensqualität in unserem Alltag.

Das maritime Lebensgefühl unserer Region ist somit ein wichtiger Teil unserer Identität.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

So ein tolles Onboarding kenne ich von meinen bisherigen Arbeitgebern nicht. Ich bin begeistert mit wieviel Leidenschaft und Begeisterung die Personalabteilung die ersten beiden Tage begleitet. Ich habe mich von Tag 1 willkommen gefühlt. Die IT mit eigenem Laptop lief direkt am ersten Tag einwandfrei. Auch das Ankommen in meinem Team war klasse. Ich freue mich ein Teil der Holsteiner zu sein.
Ich arbeite gerne bei der Sparkasse Holstein ich habe ein gutes Team und komme gut mit den meisten Mitarbeitern klar. Bin zwar jetzt schon etwas dabei ich staune aber immernoch wie schnell man hier ankommt und aufgenommen wird.
Arbeitgeber an sich macht vieles solide mit ein paar Mängeln, der Vorteil sind hier die vielen Netten und lockeren Kollegen.
Bewertung lesen
Das Gleitzeitmodell, die tollen Teamevents und das miteinander in der Sparkasse.
Bewertung lesen
Ich finde vieles sehr gut, auch das so gut vernetzt sein, nicht umsonst bin ich so lange im Unternehmen und bin Holstein Botschafter und stehe total dahinter.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Parkplätze, Kommunikation, Führungskompetenzen einzelner Personen (gilt bestimmt auch kompetente)
Zu wenig mobiles Arbeiten anbietet.
Bewertung lesen
Die Unternehmenskultur ist weit zurückgeblieben. Stichwort moderne Führung, Verantwortung, Kommunikation, angemessene Gehälter und Fehlerkultur…
Bewertung lesen
Teilweise wird nicht ganz offen und ehrlich mit Kollegen umgegangen, der "Schwarze Peter" wird teilweise einfach weitergereicht
Bewertung lesen
Ich muss leider gestehen, dass der Arbeitgeber schon sehr gut ist, ich hätte keine Punkte wo ich sage XY läuft schlecht.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wer mehr Verantwortung übernimmt, sollte auch dementsprechend bezahlt werden. Die "treuen" Mitarbeitenden bleiben "sowieso"- das ist mein Eindruck das so gedacht wird und das finde ich schade.
Individuelle Prüfung des Zufriedenheitsstatus von jedem einzelnen Mitarbeiter.Wie zufrieden ist der Mitarbeiter an seinem Arbeitsplatz.
Bewertung lesen
Mehr auf den Menschen achten als auf Zahlen
Detailliertere Pläne für Auszubildende und den Ausbildern über ihre Verantwortung noch bewusster machen.
Bewertung lesen
Manchmal etwas mehr Mut zur Lücke. Sozusagen etwas mehr Leichtigkeit des Seins.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse Holstein ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 51 Bewertungen).


Die Zusammenarbeit ist gut, alle sind hilfsbereit und unterstützen wo es geht.
5
Bewertung lesen
Großer Zusammenhalt und Mannschaftsgeist
5
Bewertung lesen
Sucht Seinesgleichen. Ganz toll!!
5
Bewertung lesen
Jeder macht halt sein Ding
3
Bewertung lesen
abteilungsintern sehr gut, teilweise leben Führungskräfte aber nach dem Motto, kenn ich nicht, grüß ich nicht
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparkasse Holstein ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 78 Bewertungen).


Ich denke, es gibt viele gute Ansätze, aber wertschätzend angemessen bezahlt werden einige und andere kämpfen und werden nur vertröstet
3
Bewertung lesen
Gehalt deutlich geringer im Vergleich zu anderen Branchen und Sparkassen.
Gehalt kommt pünktlich - ist aber auch das “bare minimum” für mich!
2
Bewertung lesen
Nach der Ausbildung habe ich lediglich 1650 Netto verdient. Andere Kollegen im Service haben kaum mehr bekommen. Man musste um Gehaltserhöhungen immer kämpfen.
2
Bewertung lesen
Sozialleistungen gut, Gehalt steigt nicht mit der Verantwortung der aus besser bezahlten Breichen übernommenen Aufgaben
3
Bewertung lesen
Großes Geschäftsgebiet. Im ländlichen Bereich ist Zahlung sicher OK. Wohnt man näher an Hamburg, passt das Gehalt oft nicht.
Variabler Gehaltsbestandteil ist für eine Sparkasse recht hoch.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 74 Bewertungen).


Die Steps bei Weiterentwicklung fühlen sich manchmal etwas eingefahren an und Entwicklungsfahde sind manchmal eher auf den Unternehmenswunsch als auf die Mitarbeiterorientierung aufgebaut. Was aber viel mehr zählt ist das wenn man Dinge offen kommuniziert man daran arbeiten kann und Aufstiegschancen und Fortbildungen erhält.
4
Bewertung lesen
Es gibt viele interessante Abteilungen, allerdings muss man nach der Ausbildung gezwungenermaßen in einer Filiale arbeiten und das meist 2 Jahre lang bevor man in eine andere Abteilung oder Position kann, selbst wenn man in eine Abteilung ohne Kundenkontakt möchte.
1
Bewertung lesen
Man hat einen großen Bereich sich weiterzubilden leider ist es aber nicht so einfach dort rann zu kommen.
3
Bewertung lesen
Schulungsbudgets wurden vor Jahren gnadenlos zusammengestrichen. Es gibt aber Webinare.
2
Bewertung lesen
Super Chance viel zu erreichen und es ist eine echt gute Ausbildung
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sparkasse Holstein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparkasse Holstein besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sparkasse Holstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 201 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 161 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sparkasse Holstein als eher modern.

Awards

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sparkasse Holstein
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sparkasse Holstein
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken