131 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
131 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
131 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zuverlässig.
Leider immer weniger Mitarbeiter Events z. B. Sommerfest.
Recht angenehm im Außendienst, im Innendienst etwas angespannter
Seit kurzem gibt es Altersteilzeit
Könnte besser sein.
Firmennamen kein Mitspracherecht
Nicht nur englisch gelegentlich sondern generell übersetzten.
Kann ich nicht beurteilen
Kann meine Arbeit gut schaffen und wenn nicht mit dem Vorgesetzten drüber sprechen.
Gehalt ist zu gering und die Unterschiede zwischen guter und weniger guter Arbeit ist noch nicht ausreichend honoriert.
Sozialleistungen sonst gut bis sehr gut
Es gibt überall gute und nette Kollegen allerdings auch hier einige zerebral
verdünnte.
Bisher keine Beanstandungen
Passt auf meinen direkten Vorgesetzen
Könnte besser sein,
Rutine bei der eigentlichen Arbeit, herausfordernd ist die Administrative Arbeit
Wertschätzung der Mitarbeiter in allen Bereichen.
Ich hab momentan nichts vorzuschlagen.
Es war am Ende kaum noch möglich sich dort wohl zu fühlen.
War mal top, dank ständig wechselnder Vorgehensweisen und auch vorgesetzten inzwischen immer schlechter.
Katastrophal. Urlaubsplanung ist ein Desaster, es gab kaum ein Miteinander. Jeder hat nur sein Ding durchgezogen oder hat den anderen sogar absichtlich mit seinem Urlaub blockiert. Sinnfreie Regelung zu Samstagsdiensten und Krankheitsvertretung.
Man hatte seinen kleinen Kreis an Kollegen, mit denen alles super funktioniert hat. Das "Team" ist aber größtenteils katastrophal gewesen. Arbeit wurde weg geschoben sodass es der Nächste abbekommen hat, und generell wurde in vielen Bereichen einfach nur gegeneinander statt miteinander gearbeitet.
Es gibt bei gewissen Stellen kaum Möglichkeiten für ältere den den Job intern zu wechseln, sollte man dies aus gesundheitlichen Gründen tun müssen.
Es ist schwierig dafür Worte zu finden. Es war unverschämt und teilweise furchtbar wie mit den Mitarbeitern umgegangen wurde.
Tatsächlich war die Kommunikation anfangs eines der riesen Vorteile bei Tomra, weshalb dieser Betrieb super funktioniert hat. Nach etlichen sinnfreien Umstellungen und Änderungen war Kommunikation an einigen Stellen schon nicht mal mehr erwünscht.
Tomra ist immer offen für Gespräche und nimmt meine Ideen auf
Im Moment sehe ich in Tomra nichts Schlimmes, da jedem Einzelnen die tägliche Verbesserung des Arbeitsklimas am Herzen liegt und genügend Zeit für private Aufgaben im Leben bleibt.
Arbeitsaufgaben vereinfachen und neue Ideen für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz finden
Immer gut gelaunt
Super gut
Immer genug Zeit für alle Bedürfnisse im Laufe des Jahres.
es gibt viele Möglichkeiten
Gut
Sehr gut
Perfekt
lmmer
Immer in Maßen
Ziemlich gut
Sehr gut
Das Gleiche, aber mit Respekt gegenüber älteren Kollegen
Immer
Tolles, internationales Unternehmen. Weiblicher CEO ist sehr auf Gleichstellung bedacht. Viele Möglichkeiten, sich intern weiterzuentwickeln
Es wäre schön, wenn es mehr Informationen zu den Mitatbeiterumfragen gäbe, vor allem was mit dem Input passiert
Die Teams arbeiten gut zusammen, viele Kollegen sind Freunde geworden
Top Firma!!
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Alles möglich wenn man selber will
Gehalt gut, einige zusätzliche Leistungen
Teil der Unternehmenskultur! Regelmäßige Aktionen wie Clean Up Day
Die Kollegen sind Freunde. Es gibt auch viele gemeinsame Aktionen außerhalb der Arbeit
Respektvoll
Meine Vorgesetzten sind respektvoll und ehrlich interessiert
Tolles, neues Büro. Kantine, kostenloser Kaffee, Parkplätze am Haus
Regelmäßige Updates durch Townhall Meetings für alle
Ist fest in der Unternehmenskultur verankert
Im weltweiten Vergleich empfinde ich ein norwegisches Unternehmen als sehr sicheren Arbeitgeber in immer unsicheren Zeiten.
Die Willkommenskultur in der Firma ist spitze. Man achtet auf körperliche wie auch mentale Gesundheit der Mitarbeiter.
Obwohl ich theoretisch mehr Stunden arbeite als früher bin ich praktisch doch sehr viel mehr Zuhause.
Es gibt interne Weiterbildung, Schulungen und Talente werden entsprechend gefördert.
Das Einstiegsgehalt könnte etwas attraktiver sein. Jedoch machen die vielen Zusatzleistungen und Bonuszahlungen da sehr viel gut.
In meinem Team große Klasse, und abteilungsübergreifend bisher auch immer cool.
Ich wurde selbst mit 40+ eingestellt, und habe schon einige Kollegen kennen gelernt die schon Jahrzehnte im Unternehmen sind. Das sind gute Aussichten.
Bis an die Spitze ebenfalls prima Kollegen.
Im Außendienst kein leichter Job, aber dafür top Firmenfahrzeug, Würth Ausstattung und E&S Kleidung.
Der technische Fortschritt hier ist sehr interessant, und bleibt spannend.
Kantine ok
es wird ständig nach schuldigen gesucht anstatt zusammen probleme zu lösen. teilweise schon angstkultur. Systeme mal in schuss bringen, ist teilweise echt von vorgestern
ihr solltet die MA als teil vom Unternehmen sehen und die leute, die was drauf haben fördern. löst doch mal probleme als sie immer weiter nach unten zu schieben
Sehr herrisch und nicht sachlich von oben herab
leider nicht in diesem Unternehmen
immer alles schön abnicken, keine Kritik...dann kommt man evtl. weiter
eher am unteren rand
mehr schein als sein
wird leider immer schlechter, da man niemanden mehr trauen kann - verpetzkultur wird gefördert
viele von den älteren sind nicht so glücklich, es gab wohl bessere zeiten
leider kann man keine Minussternchen vergeben. Skandalös wie sich einige jedes recht herausnehmen um eigene ziele zu erreichen.
Großraumbüros
ein meeting folgt dem nächsten, Probleme werden nicht gelöst sondern auf das nächste meeting vertagt. Ständig geheimniskrämerei um dinge die eh jeder weiss
in der eher schlechten Behandlung sind alle gleichberechtigt
Je nach Vorgesetztem etwas anders, aber generell eine sehr bedrückende und sehr herrische Atmosphäre von oben herab.
Eine Familie sollte man nicht haben. Und zuviel Erwartung an flexible Arbeit auch nicht.
Gibt es so gut wie gar nicht. Wir mehr gegeneinander gearbeitet.
Was ich mitbekommen habe war eher schlecht. Ältere Kollegen schuften körperlich genau so wie ganz Junge.
Kann ja nur von dem sprechen, den ich hatte und der war eine Katastrophe. Keinen Sinn für Personalführung, setzt stur nur seine Ideologie durch, ohne Rücksicht auf Verluste.
Eher schlecht. Viele Köche verderben den Brei.
War damals mal so. Jetzt "every day the same procedure"
Sehr zuverlässige Gehaltszahlungen, offene Unternehmenskultur
Samstagsdienste in Bereitschaftsdienste abändern.
Urlaubstage sind nicht zeitgemäß
Also Servicetechniker ein sehr angenehmes Klima
Ganz reguläre Arbeitszeit, Überstunden wurden schon seit Jahren keine mehr angeordnet.
Besser geht immer
Absolut perfekt, kann man nicht anders sagen.
Der direkte Vorgesetzte ist absolut super, die anderen kann man schwer beurteilen aber ich kann nichts negatives berichten.
Konnte gelegentlich besser sein, aber im großen und ganzen überdurchschnittlich
Durch neue und innovative Produkte wird es nie langweilig
So verdient kununu Geld.