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Deutschland Branche Verkehr / Transport / Logistik
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Transdev GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
4,29
Schnelle Antwort
3,88
Erwartbarkeit des Prozesses
4,29

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,82

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,12
Vollständigkeit der Infos
4,06
Angenehme Atmosphäre
4,35
Wertschätzende Behandlung
4,41
Zufriedenstellende Antworten
4,24
Erklärung der weiteren Schritte
4,41
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Bewertungen

  • 15.März 2019
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Standardfragen zum Bewerber und seinem beruflichen Werdegang. Interessierte und anerkennende Nachfragen zu Kenntnissen und Erfolgen. Keine Stressfragen. Angenehme Gesprächsatmosphäre, die von beiden Gesprächspartnern gefördert wurde, sehr toll. Ein sehr nettes und auch informatives 1. Interview. Beim 2. Gespräch detaillierte Vorstellung der Position (es wurde eine andere angeboten, als die auf die ich mich beworben hatte). Der Bereichsleiter hat ehrlich und umfassend alle meine Fragen beantwortet. Zusage mit Gehaltsangebot erfolgte am Ende des Gesprächs. Aus persönlichen Gründen habe ich mich dann doch für ein anderes Angebot entschieden und schweren Herzens abgesagt.
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Verkehrs- und Betriebsplaner
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Zusage
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  • 22.Feb. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Transdev ähnelt in Haltung und mindset der Deutschen Bahn, diese Mentalität muss man mögen ("Wir fühlen uns wie Beamte"). In Zeiten des Fachkräftemangels würde ich mich im Recruitingprozess anders verhalten aber das muss jedes HR selber verantworten.
  • wurde im Vorfeld vom Praktikanten (?) angerufen der unbeholfen einige Fragen runtergerattert hat, u.a. "Wo sehen Sie sich in 10 Jahren?" Lachhaft für einen Recruitingprozess.
  • mir hat die wertschätzende Haltung gefehlt; die Atmosphäre war zwar durchaus professionell und das Interview strukturiert aber es war eher unangenehmes Ausfragen und "auf diese Frage antworte ich Ihnen später, jetzt will ich erstmal was über Sie hören". NOGO. Man merkt, das die Transdev noch nicht im Hier und Heute angekommen ist was die Candidate Experience angeht. Das ganze Gespräch hatte einen belehrenden Unterton.

Kommentar

Wertschätzung, offene Haltung, weniger Ausfragen, sich selber auch mal mit Themen mit Employer Branding und Candidate Experience befassen

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
2,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Personalreferent
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihren Erfahrungen im Bewerbungsprozess. Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Tätigkeit bei Transdev interessiert und ein Gespräch für ein persönliches Kennenlernen wahrgenommen haben. Uns liegt viel daran, dass sich unsere Bewerber*innen wohl fühlen, und dass wir ihnen einen umfassenden, authentischen und sympathischen Einblick in unser Unternehmen und den potenziellen Tätigkeitsbereich geben können. Es ist schade, dass uns das bei Ihnen nicht durchweg gelungen ist. Wie andere Kommentare auf dieser Seite zeigen, gibt es Bewerber*innen, die den Bewerbungsprozess durchaus positiv wahrgenommen haben. Dennoch nehmen wir Ihre Rückmeldung natürlich ernst und nutzen diese, um unseren Recruiting-Prozess weiter zu optimieren. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und hoffen, dass Sie eine passende Arbeitsstelle finden oder bereits gefunden haben.

Ronnie Kohler

  • 14.Jan. 2018
  • Bewerber

Kommentar

Die Bewerber ernst nehmen

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    IT Leiter
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    k.A.
  • 06.Juli 2017
  • Bewerber

Kommentar

Transparenter Prozess der im Vorfeld schon einsehbar ist auf der Unternehmenswebsite. Telefoninterview zur ersten Selektion und anschließend Assessment-Center mit angenehm kleiner Gruppe. Dieses mit angenehmer Länge und direktem Feedback zum weiteren Vorgehen im Anschluss. Eine Woche später ein weiteres, relativ kurzes, Interview mit dem Vorgesetzem. Man lernte im Prozess viele Personen aus der Abteilung kennen und es wurde immer ein ausreichender Spielraum für Nachfragen gegeben.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    k.A.
  • 30.Juni 2017
  • Bewerber

Kommentar

Das Assessment Center war gut organisiert und hatte eine angenehme Atmosphäre. Die Aufgaben ware angenehm und in der vorgegebenen Zeit gut zu bewältigen. Das Zweitgespräch bietet dem Bewerber die Möglichkeit in den Dialog mit den direkten Vorgesetzten zu treten.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    k.A.
  • 29.Juni 2017
  • Bewerber

Kommentar

Sehr angenehmes, fachliches Bewerbungsgespräch ohne "Standard-Personalerfragen". Im Nachhinein hat es etwas länger gedauert als zunächst zugesagt, es kam aber zeitgerecht eine Reaktion mit der Bitte um noch etwas Geduld.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Werkstudent
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Zusage
  • 28.Juni 2017
  • Bewerber

Kommentar

Ich habe mehr vieles im Internet vorher durchgelesen, es war genau wie beschrieben, ich bin sehr zufrieden, schnell Ablauf, zunächst Telefoninterview, dann AS-Center am gleichen Tag professionelles Gespräch und Feedback, einige Tage später dann noch ein Gespräch, sehr angenehm alle Gespräche waren sehr angenehm, die Gesprächspartner standen jederzeit für Fragen bereit

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    k.A.
  • 14.Juni 2017
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Ein durchweg professioneller und wertschätzender Umgang mit mir als Kandidaten.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    HR Business Partner
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    für spätere Berücksichtigung vorgemerkt
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihr schönes Feedback! Es freut uns, dass Sie unseren Bewerbungsverlauf positiv wahrgenommen haben.

Transdev Kommunikation

  • 17.März 2017
  • Bewerber

Kommentar

Wenige Tage nach der Bewerbung bekam ich die Einladung fürs Assessment Center. Die Aufgaben beim AC waren anspruchsvoll, vielseitig und fachspezifisch (Präsentationen, Gruppendiskussion, Fachaufgaben). Die Zahl der AC-Teilnehmer war angenehm klein.
Am Ende des AC gab es ein persönliches Feedback und - in meinem Fall - die Einladung zum Zweitgespräch wenige Tage später.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Zusage
  • 10.März 2017
  • Bewerber

Kommentar

Durch die sehr angenehme (nahezu familiäre) Atmosphäre im AC verflog meine anfängliche Nervosität recht schnell und ich konnte mich voll auf die gestellten Aufgaben konzentrieren.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Transdev GmbH (ehemals Veolia Verkehr GmbH)
  • Stadt
    Berlin
  • Beworben für Position
    Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Zusage