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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Spaß und Freude haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 304 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Internetnutzung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kantine
Diensthandy
Essenszulage
KinderbetreuungMan hat hier das Gefühl, dass man nicht nur irgendeine Nummer ist. Man wird hier schnell warm mit den Vorgesetzten, da der Umgang einfach menschlich ist. Man spricht, man lacht.
Ich wurde an ein großes Kundenunternehmen vermittelt. Nach nur 11 Monaten wurde ich dann dort als fester Mitarbeiter übernommen.
TriTec kann man als Arbeitgeber und/oder Sprungbrett nur empfehlen !
Ich bin jetzt seit dem 04.09.23 dabei und muss sagen das es der erste Personaldienstleister ist mit dem ich zufrieden bin. Ich freu mich schon wenn ich nach meiner Schwangerschaft wieder starten kann :)
Ich bin außerordentlich zufrieden mit meinem Arbeitgeber! Die freundlichen Ansprechpartner, ihre Zuverlässigkeit und schnelle Reaktionszeiten sorgen für einen äußerst reibungslosen Ablauf.
Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern ist hervorragend
Auch bei kurzfristigen Angelegenheiten immer erreichbar und flexibel
Man fühlt sich gut aufgehoben,Gehalt wird pünktlich bezahlt, Vorgesetzten helfen wenn man Probleme oder Anmerkungen hat .
Ich hatte einen Ansprechpartner der mir wichtige Sachen zusagte und mir versprach das sich bestimmte Dinge ändern werden aber leider ist nie was geschehen. Ich musste immer wieder hinterher telefonieren aber es kamen die selben Aussagen und drum gekümmert hat sich keiner.
Ich kann nichts schlechtes über meinen Arbeitgeber sagen
Die Marketingstrategie von TriTec, nach außen hin zeigen wer Tritec ist. Die Positionen oder die Kunden sind nur auf der Homepage von TriTec zu finden, aber leider nicht auf anderen Internetseiten oder in der Öffenlichkeit. TriTec sollte schon auch auf anderen Internetportalen präsentieren Wer ist TriTec Was sind das für Kunden
Bisher nix zu beanstanden.
Bezahlung eindeutig
Einfach mal die Leute die sich jeden tag dem Rücken krumm buckeln fair entlohnen. Das wäre schon ein großer Anfang. Nicht nur irgendwelche Brotdosen verschenken, währenddessen die Festangestellten dicke fette Urlaubs- und Weihnachtsgelder bekommen. Da kommt man sich vor als wer man Mensch zweiter Klasse. Absolut lächerlich erwachsenen Menschen Mandalabücher und Wachsmalstifte zu schenken, vor allem wenn jeder eine Inflationsausgleichsprämie bekommt außer natürlich den Leiharbeitern, die die komplette Firma aufrecht erhalten.
TriTec sollte etwas mehr Marketing in Sachen Arbeitsstellen tun, weil das Zeitarbeitsunternehmen noch relativ unbekannt ist. Es sollte also nach außen hin gezeigt werden, dass man bei Tritec in Arbeit stehen kann und vom Kunden übernommen werden kann. Es gibt sehr viele interesante und abwechslungsreiche Unternehmen und Tätigkeiten, die aber auch nur auf der TriTec Homepage zu finden sind.
Mehr Gehalt wäre besser damit man sich auf einen Job konzentrieren kann und nicht womöglich noch einen zweiten benötigt um Finanziell zumindest Grundabgesichert ist.
Eine klare und aussagekräftige Auflistung des Inhaltes des Branchenzuschlags der Lohn-/Gehalts- Abrechnung wäre Wünschenswert und würde einige Fragen erübrigen.
einsatz gebiete besser überprüfen da bei manchen die gegebenheiten nicht so sind wie es gesagt wird
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 26 Bewertungen).
Es ist eine sehr gute Möglichkeit für den Einstieg in das Berufsleben und auch andere Unternehmen kennenzulernen. Eine mögliche Übernahmen beim Kunden ist jederzeit möglich.
Wenn Bedarf ist wird auch Weiterbildung angeboten. Alle für den Job benötigten Qualifikationen z.b. Stablerschein werden übernommen.
Kaum bis keine Chancen auf Übernahme aus der Zeitarbeit !
Schulungen & Webinare werden IMMER angeboten
Gibt es bestimmt in verschiedenen bereichen
