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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Sozialleistungen, die zum größten Teil netten Kollegen, der Ton im Umgang miteinander, das entgegengebrachte Vertrauen und den Entfaltungsspielraum

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine flachere Hierarchie und weniger Abstimmungsrunden würden die Arbeit erleichtern. Mehr Zusammenarbeit und das Nutzen der individuellen Stärken wären aus meiner Sicht sinnvoller als immer neue zusätzliche Leitungsebenen.

Verbesserungsvorschläge

siehe "Schlecht am Arbeitgeber".. hier wieder zurück zu weniger Teamleitungen sprich zu flacheren Hierarchien und zurück zu mehr Teamgeist.

Work-Life-Balance

sehr faire Homeoffice Lösung, generell sozial gegenüber persönlichen Anliegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solaranlage, soziale Projekte etc.

Kollegenzusammenhalt

in unserer Abteilung sehr gut, scheint aber nicht überall der Fall zu sein

Umgang mit älteren Kollegen

merke keine Unterschiede zwischen den Altersgruppen

Vorgesetztenverhalten

ich würde mir mehr Klarheit gegenüber der Führung und oft mehr Unterstützung und Rückhalt wünschen

Arbeitsbedingungen

für fast alle Mitarbeiter gibt es eine technisch tolle Homeoffice Ausstattung, vor Ort gute Räumlichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

in unserem Bereich empfinde ich die Arbeit als selten monoton und meist abwechslungsreich, auch bekommen wir viel Vertrauen für freies Arbeiten innerhalb eines bestimmten Rahmens zugestanden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit von Home Office.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial, flache Hierarchien

Image

Ja, alles in Ordnung.

Work-Life-Balance

Relativ Stressfreies Arbeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja, es wird darauf geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hilfsbereit, sehr kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle. Respekt allen Kollegen gegenüber

Vorgesetztenverhalten

Verständnisvoll, vertrauenswürdig.

Arbeitsbedingungen

Viel natürliches Licht, große Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische, sehr bequeme Stühle. Sehr gute Ausstattung.

Kommunikation

Kollegen und Vorgesetzte immer offen für Gespräche. Verständnisvoll.

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird groß geschrieben. Absolut top!

Interessante Aufgaben

Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht leider das veraltete Prinzip: ‚Nicht geschimpft ist gelobt genug‘. Während Fehler sofort thematisiert werden, werden guter Einsatz und Erfolge als absolute Selbstverständlichkeit hingenommen. In der aktuellen Situation, in der viele Mitarbeiter am Limit arbeiten, fehlt die Wertschätzung komplett. Es muss dringend eine Lobkultur etabliert werden, damit man nicht nur das Gefühl hat, ein Rädchen im Getriebe zu sein, das zu funktionieren hat.

Work-Life-Balance

Hier gibt es nichts zu meckern. Die Work-Life-Balance ist sehr gut: Es wird viel Homeoffice ermöglicht und dank Gleitzeit sowie klarer Kernarbeitszeiten ist man zeitlich wirklich flexibel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier zeigt sich das Unternehmen von seiner guten Seite. Es wird sich sozial und für die Umwelt engagiert, zum Beispiel durch tolle Initiativen wie den Social Day oder gemeinsame Baumpflanz-Aktionen. Da wird wirklich etwas getan.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind durchaus möglich, wenn bestimmte Voraussetzungen erfüllt sind. Karriere-technisch sieht es jedoch düster aus. Da fast alle Führungspositionen mit sehr jungen Mitarbeitern besetzt sind, ist der Weg nach oben faktisch auf Jahre versperrt. Echte Aufstiegschancen gibt es kaum; im besten Fall wird eine Stellvertreter-Position geschaffen, aber darüber hinaus geht es meist nicht weiter.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt viele wirklich tolle Menschen im Kollegium und gerade unter den Mitarbeitern, die schon lange dabei sind, ist der Zusammenhalt gut. Allerdings hat sich die Stimmung gewandelt: Man kann nicht mehr jedem blind vertrauen. Man muss mittlerweile genau wissen, wem man sich öffnet und wem nicht.

Vorgesetztenverhalten

Ein absolutes Wechselbad. Vom Board bekommt man wenig mit, aber dort wie auch auf Teamleiter-Ebene gibt es fachlich brillante Leistungsträger neben Leuten, die einfach nur mit der Firma ‚mitgewachsen‘ sind. Das Leistungsgefälle ist enorm: Manche Führungskräfte arbeiten sich halb tot, während andere gefühlt nur in der Küche stehen oder Mitarbeiter mit privaten Gesprächen von der Arbeit abhalten.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung hat sich deutlich verschlechtert. Ohne uns vorher zu fragen wurden plötzlich Wände eingerissen und ein Großraumbüro geschaffen. Wir wurden komplett vor vollendete Tatsachen gestellt. Das zeigt leider, wie wenig Wert auf die Meinung der Mitarbeiter gelegt wird.

Kommunikation

Die Kommunikation ist leider die absolute Schwachstelle im Unternehmen. Von der Führungsebene dringen kaum Informationen nach unten durch; Strategien oder Entscheidungen erfährt man oft nur über den Flurfunk oder wenn es bereits zu spät ist.
Noch schlimmer ist der Informationsfluss zwischen den Abteilungen: Es herrscht starkes Silodenken. Informationen werden nicht geteilt, sondern zurückgehalten. Jede Abteilung gibt nur das absolute Minimum an Wissen weiter, was die Zusammenarbeit massiv erschwert und zu unnötigen Fehlern führt.

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Hier kann man keine pauschale Aussage treffen, es steht und fällt komplett mit dem Team, in dem man landet. In meinem Bereich sind die Aufgaben interessant und machen Freude.

Verbesserungsvorschläge

Ein wenig mehr Kommunikation, die alle abholt, wäre sicherlich hilfreich.

Arbeitsatmosphäre

Sicherlich von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Bei uns empfinde ich sie als sehr angenehm und offen

Image

Wie in jeder Firma, gibt es auch negative Aspekte (schließlich gibt es immer was zu meckern ^^). Im Großen und Ganzen macht es Spaß und eigentlich ist die Begeisterung für die Company vorhanden. Ansonsten würde es auch nicht jedes Jahr so viele Jubilare geben.

Work-Life-Balance

Mit der Flexibilität im Home Office und/oder vor Ort zu arbeiten, passt alles.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten der Weiterbildung, die von der Firma gezahlt werden. Man muss sich nur selbst kümmern und es ansprechen.
Bei den Aufstiegsmöglichkeiten wird es schwieriger, da fast alle Positionen besetzt sind, was auch irgendwie logisch ist. Da die Firma weiterhin wächst, ergeben sich jedoch immer wieder mal Gelegenheiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit einer großen Solaranlage auf der Logistik und Lademöglichkeiten für Elektroautos vor Ort sowie einigen anderen Projekten (Baumpflanzaktionen z.B.) engagiert man sich für eine bessere Zukunft.

Kollegenzusammenhalt

Ganz kurz: einfach TOP!

Umgang mit älteren Kollegen

In unserer Abteilung gibt es auch ältere Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit verdammt viel Spaß macht und ich sie nicht missen möchte.

Vorgesetztenverhalten

Kritik wird immer konstruktiv geäußert. Ab und an fehlt es an Kommunikation, was ich jedoch nicht überbewerten möchte.

Arbeitsbedingungen

Es gibt immer wieder mal ein paar Hardware Themen, aber ansonsten sind die Arbeitsplätze gut ausgestattet. Home Office Ausstattung wird auch gestellt. Gibt wenig zu meckern ;)

Kommunikation

Es ist wie überall: es kann immer mehr kommuniziert werden, damit alle abgeholt sind. Klappt nicht immer, weitestgehend werden jedoch alle wichtigen Information weitergegeben und man fühlt sich abgeholt.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen sind für alle gleich.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung ist hoch, ist sehr herausfordernd, macht jedoch auch viel Spaß.

Work-Life-Balance

Es gibt flexible Regelungen und die Arbeitszeiten lassen sich in der Regel gut mit dem Privatleben vereinbaren.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind vorhanden, erfolgen jedoch eher im Rahmen der täglichen Arbeit. Die persönliche Entwicklung hängt stark von den jeweiligen Aufgabenbereichen ab.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend. Unabhängig von Abteilung oder Position wird sich gegenseitig unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang mit den Vorgesetzten ist offen und respektvoll. Fragen können jederzeit gestellt werden und werden beantwortet.

Arbeitsbedingungen

Die ergonomische Ausstattung im Büro ist sehr gut. Bei der technischen Hardware wäre etwas mehr Flexibilität bei der Auswahl und beim Austausch wünschenswert.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert sehr gut. Der Austausch ist schnell und freundlich, unabhängig von Abteilung oder Position.

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, auch wenn mit älteren Systemen gearbeitet wird. Es gibt Möglichkeiten, an neuen Themen mitzuwirken, je nach Projekt und Bedarf. Bei neuen Themen entsteht gelegentlich Zeitdruck, was aber zum Projektgeschäft gehört.

Gehalt/Sozialleistungen

Kommunikation

Noch lange nicht perfekt, aber wird stetig besser!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kultur des Duzens.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die wirklich nicht gute Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Es sollte UNBEDINGT ein Betriebsrat eingeführt werden.

Arbeitsatmosphäre

Es ist freundlich wenn man mit dem Strom schwimmt.

Image

Mehr Schein

Work-Life-Balance

HomeOffice ist gut, Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Gibt es und wird auch gefördert. Unter Bediengungen natürlich

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer Papierloser, ist aber ein schleichender Prozess

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung. Wenn man in der Gruppe ist, ist alles gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Neutral

Vorgesetztenverhalten

Naja, kommt immer darauf an, unter welchem Vorgesetzten man arbeitet

Arbeitsbedingungen

Man bekommt alles gestellt und ist auf dem neusten Stand

Kommunikation

Man erfährt stellenweise mehr über den Flurfunk

Gleichberechtigung

Neutral

Interessante Aufgaben

viel das Gleiche, wenig neues

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lästereien, man wird klein gehalten.
Man wird nur belogen und ist nicht ehrlich.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte auf die Wünsche der MA eingehen. Man sollte auch mal über die Verbesserungsvorschläge eingehen.

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt kein Lob ausgesprochen

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Hier herrscht ganz großes Mobbing und Lästereien

Kommunikation

Man wird nicht über Neuigkeiten informiert, es wird immer nur gemunkelt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office Möglichkeiten und je nach Abteilung evtl auch Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vor allem Gehalt, aber auch der Umgang, das ein Obstkorb ein tolles Benefit sein soll sowie dass kein Betriebsrat existiert

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiterwünsche eingehen und mal einen Betriebsrat hinzuziehen. Ein Unding bei einer Firma, die über 450 Mitarbeiter hat!

Arbeitsatmosphäre

Je nach Personen

Image

Ok

Work-Life-Balance

Home-Office Möglichkeiten

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen gleich null. Wer am besten schleimt kommt am weitesten. Ohne Beziehungen bleibt man ganz unten, egal bei welchen Qualifikationen.

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Paar Aktionen im Jahr

Kollegenzusammenhalt

In Ordnung

Umgang mit älteren Kollegen

Normal

Vorgesetztenverhalten

Man sieht stetig nur das Negative, bekommt es vorgehalten und lässt ein damit sitzen.

Arbeitsbedingungen

Das nötigste vom nötigsten wird gegeben

Kommunikation

Innerhalb einer Abteilung relativ ok. Zwischen den Abteilungen eher weniger.

Gleichberechtigung

Schwierig

Interessante Aufgaben

Je nach Aufgabengebiet/Abteil, oftmals relativ monoton

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle per du, höflicher Umgang, viel Homeoffice, Obst/Getränke kostenfrei, Firmenfeiern/Veranstaltungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So richtig negative Sachen fallen mir persönlich nicht ein

Verbesserungsvorschläge

Licht im Büro und Gehälter

Arbeitsatmosphäre

Alle per du und freundlicher Umgang

Image

Weiß nicht, was ich dazu sagen soll. Was gemeint ist.

Work-Life-Balance

Viel Homeoffice und Gleitzeit. Das ist super flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Kaum vorhanden. Versprechungen auf Weiterbildung verläuft im Sand oder man muss 10x nachhaken.

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bisher gab es z.B. Baumpflanzaktionen, Renovieren im Kinderheim, Erstehilfekurse, etc

Kollegenzusammenhalt

Allgemein gut. Je nachdem mit wem man zu tun hat mehr oder weniger.

Umgang mit älteren Kollegen

Habe noch keine Negativerfahrungen mitbekommen.

Vorgesetztenverhalten

Ist so wie es ist ok

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro und das Licht im Büro ist eine Katastrophe, Kopfschmerzen garantiert. Grelle, helle Röhren von oben.

Kommunikation

Vieles wird oft nicht weitergegeben oder zu langsam bzw zu spät

Gleichberechtigung

Habe noch keine Negativerfahrungen mitbekommen.

Interessante Aufgaben

Meist die selbe Arbeit zu verrichten.