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Weischer.Media
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 79 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

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Morgen Besser. Deine Wellenlänge. Dein Weischer.

Wer wir sind

Weischer ist seit mehr als 60 Jahren ein familien- und inhabergeführtes Unternehmen. Rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten unter dem Dach von Weischer für eine unserer Tochterfirmen: Weischer.Cinema. Weischer.JvB, Weischer.Cinema Regio, Weischer.Cinema Operations, Weischer.Online, Weischer.Solutions, elbbergMedia sowie NqyerXMedia. Unsere Teams findest Du in Hamburg, Köln, München, Wien und Zürich.

Als einer der führenden Anbieter für die Vermarktung und Inszenierung von Kino-, Außen- und Onlinewerbung bringen wir die nötige Größe mit, Ideen wirkungsvoll in Szene zu setzen. Wir beraten und betreuen Agenturen sowie werbetreibende Unternehmen, mit dem Ziel die Werbung unserer Kunden zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu platzieren. Dies umfasst die Beratung und Betreuung, die Strategie- und Konzepterstellung, die Mediaplanung und den Mediaeinkauf sowie die Bereiche Geomarketing, Service und Forschung.

Unsere Ambition? Den Markt zu prägen – auf unsere Art. Den Blick nach vorn gerichtet, stellen wir uns step by step den neuen Abenteuern der digitalen Welt. Bei uns sind es die kleinen Schritte, die uns zu etwas Großem führen und echten Fortschritt bewirken. Dafür stehen wir als moderne Medienspezialisten mit Ursprung an der Elbe.

Um vorwärts zu kommen, braucht es in unseren Augen individuelle Perspektiven. Vielfältige Kompetenz. Engagement mit Persönlichkeit. Bei uns findest Du genau den Job, der zu Deiner Frequenz passt. Denn mit Dir gemeinsam wollen wir vor allem eins erreichen: Morgen besser sein.

Produkte, Services, Leistungen

Wo Du Deinen Job finden kannst:

Weischer.Cinema

Vor mehr als 60 Jahren gegründet bildet Weischer.Cinema den Ursprung von Weischer und ist Markführer für die Vermarktung von Kinowerbung in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Kolleginnen und Kollegen beraten, planen und kaufen für unsere Kunden die besten Werbeplatzierungen im Kino ein.

Weischer.JvB

Weischer.JvB, als Teil von Weischer, gehört zu den führenden Agenturen für Außenwerbung in Deutschland. Von der Planung bis hin zur Abwicklung der Kampagnen setzen unsere rund 100 Kolleginnen/Kollegen alles daran, dass die Werbung auch da erscheint, wo sie erscheinen soll. So bilden wir den gesamten Weg der Menschen ab – die mobile Customer Journey.

Weischer.Solutions

Weischer.Solutions vereint, als Teil von Weischer, Unternehmensbereiche wie Finance, Geomarketing, People & Organisation oder IT. Die Kolleginnen und Kollegen tragen im Hintergrund maßgeblich zum Markterfolg von Weischer bei, indem sie die Kolleginnen und Kollegen aus den anderen Unternehmensteilen bei ihren Anliegen unterstützen.

elbbergMedia

elbbergMedia ist eine Hamburger Full Service Mediaagentur für Strategie, Planung und Umsetzung von crossmedialen Werbekampagnen in Deutschland und der Schweiz. Als Teil von Weischer schafft elbbergMedia ganzheitliche Kommunikations- und Werbelösungen für alle relevanten Medien on- wie offline

Weischer.Cinema Operations

Planmäßig: Wir sorgen für die Disposition der Werbeeinschaltungen und steuern die analogen und digitalen Prozesse bis hin zur Fakturierung an die Kunden, Werbemittler und Kinobetreiber. Unsere Bonustracks? Digitale Kinowerbung und Werbemittelproduktion.

Weischer.Cinema Regio

Weischer.Cinema Regio realisiert die regionale Vermarktung von Kinowerbung und gibt regionalen sowie lokalen Kunden das, was sie brauchen: Werbung, genau am richtigen Ort. Als Teil von Weischer wir dafür, dass aus der Leinwand eine große, grüne Wiese für regionale Kinowerbung wird – in ganz Deutschland.

Weischer.Online

Als führender Anbieter für die Vermarktung von digitalen Werbeplätze auf den größten Cinetainment- und Gamingportalen sowie Kinobetreiber Seiten in Deutschland setzen wir von Weischer.Onlinehöchste Standards, um unseren Kunden den größtmöglichen Ertrag aus den Online- und Mobile-Werbemaßnahmen zu ermöglichen.

Weischer.Q GmbH

Das Team der Weischer.Q setzt die Media Logistik für über 1.200 Filmtheater der größten Kinoketten in Deutschland und in der Schweiz um. Wir realisieren die Planung und technische Produktion von Werbemitteln. Zudem entwickeln und betreiben wir digitale Systeme, die die Aussteuerung der Kinowerbung in die Kinosäle ermöglichen.

Perspektiven für die Zukunft

Kino, Außenwerbung, Online, Digitale Werbeträger, Influencer Marketing, crossmediale Werbemöglichkeiten – der Markt, in dem wir uns bewegen, ist extrem dynamisch. Wir als Unternehmen und jeder Einzelne von uns müssen sich beständig weiterentwickeln. Deshalb unterstützen wir gerne Maßnahmen, die Dich fachlich weiterbringen oder persönlich auf neue Aufgaben in unserem Unternehmen vorbereiten.

Die Weischer.Akademie bietet unter anderem verschiedene Seminare, wie Persönlichkeits-, Führungskräfte- oder Kompetenzschulungen an. Auch unterstützende Maßnahmen, die das ganze Team betreffen, z.B. wenn es um Organisation oder neue Herausforderungen geht, ergänzen unser Angebot. Wir legen sehr viel Wert darauf, die geschlossenen Schulungen auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter anzupassen und diese mit unseren erfahrenen externen Trainer abzustimmen. Es kann natürlich auch eine individuelle Schulung sein, so dass Du ein externes offenes Seminar besuchst.

Welche Maßnahmen auch immer für Dich die Richtigen sind – es geht um Deine individuelle zielgerichtete, persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Kennzahlen

Mitarbeiterrund 400

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 68 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    51%51
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • CoachingCoaching
    28%28
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    10%10
  • KantineKantine
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Was Weischer.Media über Benefits sagt

Hier einige ausgewählte Benefits im Überblick:

Weiterbildung

Kino, Außenwerbung, Online, Digitale Werbeträger, Influencer Marketing, crossmediale Werbemöglichkeiten – der Markt, in dem wir uns bewegen, ist extrem dynamisch. Wir als Unternehmen und jeder Einzelne von uns müssen sich beständig weiterentwickeln. Deshalb unterstützen wir gerne Maßnahmen, die Dich fachlich weiterbringen oder persönlich auf neue Aufgaben in unserem Unternehmen vorbereiten.

Die Weischer.Akademie bietet unter anderem verschiedene Seminare, wie Persönlichkeits-, Führungskräfte- oder Kompetenzschulungen an. Auch unterstützende Maßnahmen, die das ganze Team betreffen, z.B. wenn es um Organisation oder neue Herausforderungen geht, ergänzen unser Angebot. Wir legen sehr viel Wert darauf, die geschlossenen Schulungen auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter anzupassen und diese mit unseren erfahrenen externen Trainer abzustimmen. Es kann natürlich auch eine individuelle Schulung sein, so dass Du ein externes offenes Seminar besuchst.

Wir arbeiten viel mit MS Office Programmen. Daher ist es wichtig, dass Du fit in Excel, Powerpoint und Outlook bist. Je nach den Anforderungen Deines Jobs sorgen wir regelmäßig mit einem Trainer dafür, dass Du alles wichtige dieser Tools beherrschst.

Unsere erfahrenen Kollegen haben ein so enormes Wissen, dass dies in Form von Vorträgen auch intern weitergegeben wird, um uns gegenseitig weiterzuentwickeln. Dort erfährst du das Neueste aus dem Geomarketing, von Influencern, über Innovationen in der Mediabranche und vieles mehr. Alles, was für Dich und Deinen Aufgabenbereich relevant ist. Ein toller Input, um die Prozesse und das Zusammenspiel mit den anderen Bereichen zu verstehen.

Darüber hinaus gibt es Möglichkeiten, dass Du in bestimmten Situationen ein persönliches Coaching erhältst, das individuell auf deine Bedürfnisse und Herausforderungen eingeht.

Welche Maßnahmen auch immer für Dich die Richtigen sind – es geht um Deine individuelle zielgerichtete, persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Altersvorsorge

Auch wenn Du noch jung bist solltest Du trotzdem schon an Deine Altersvorsorge denken. Einen von Dir festgelegten Betrag kannst Du in Fonds, Lebensversicherungen oder ähnliches investieren. Wir zahlen dazu einen Zuschuss.

Sport und Gesundheit

Finde den richtigen Ausgleich, bleibe fit und tobe Dich in Deiner Freizeit ordentlich aus. Über unsere Kooperation mit Fitness First ist eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio auf jeden Fall lohnenswert. Du kannst bundesweit oder in einem Heimat-Fitnessstudio zu vergünstigten Firmentarifpreisen eine Jahres- oder dreimonatige Mitgliedschaft abschließen. Zusätzlich unterstützen wir Dich mit einem monatlichen Zuschuss, der sich für die ganz eifrigen Sportlichen auch noch erhöhen kann. Starte Deine persönliche Challenge mit uns!

Wir wollen beweglich bleiben. Deswegen zahlen wir schon seit vielen Jahren einen Beitrag für das wöchentliche Rückentraining mit einem externen, ausgebildeten Personaltrainer bei uns im Haus. Im Sommer und bei guten Wetter finden unsere Sporteinheiten morgens auf der schönen Terrasse mit Blick über die Elbe statt. Was gibt es besseres als so in den Tag zu starten?

Die übliche Keksmischung bei externen Kunden-Meetings haben wir schon vor etlichen Jahren abgeschafft. Stattdessen gibt es gesundes Studentenfutter als „brain food“.

Verpflegung

Fangen wir mal mit den gesunden Sachen an: An unserem Empfang steht immer ein gut gefüllter Korb mit frischen, leckeren Äpfeln und verschiedenem saisonalen Obst zur Verfügung. Wer sich mittags verpflegen möchte, kann sich aus einer variantenreichen Auswahl an Sandwiches, Salaten, Softdrinks und Desserts in unserem „Café Hans“ bedienen. Alles zu einem sehr günstigen Preis. Kochst Du gerne selbst, kannst Du Dir in unserem „Casino“ oder in anderen Lunchräumen an unseren Standorten Dein Essen warmmachen. Auch gelieferte Speisen sind bei schlechtem Wetter hoch im Kurs und können dort verspeist werden.

Falls Du einmal eine Auszeit brauchst und mittags das Büro verlassen möchtest, kannst Du Dir nicht nur den Wind um die Nase wehen lassen, sondern Du findest auch in der nahen Umgebung ein breites Angebot an Restaurants und Imbissen. Von der Behördenkantine bis quasi Sternelevel ist alles dabei. Die Fischfan´s kommen in Hamburg am Fischmarkt voll auf ihre Kosten und können sich durch fast alle Fischsorten probieren.

Und das essentielle für alle Kaffee-Junkies: Wir haben etliche Jura- und ähnliche Kaffeemaschinen, die Dir zu jederzeit frisch gebrühten Kaffee liefern. Den Kaffee beziehen wir übrigens direkt aus der Hamburger Speicherstadt. Das Einzige, was wir nicht haben, ist eine Kaffeekasse. Wenn Du bei uns startest, erhältst Du sogar eine gebrandete I am Weischer.Media Tasse mit Deinem Namen von uns und kannst täglich Deinen Tee oder Kaffee aus Deiner eigenen Tasse genießen.

Bei uns musst Du keine Wasserkisten in Dein Büro schleppen. An unseren Wasserspendern kannst Du Dich mit stillen oder sprudelnden Wasser versorgen, soviel Du willst.

Essenszulagen
Über unsere Kooperation mit Sodexo kannst Du in Deutschland einen Teil Deines Gehalts als sogenannte Essen- oder Restaurantschecks beziehen. Damit kannst Du sowohl in Restaurants in der Nähe des Büros mittags Essen gehen, als auch Deinen Kühlschrank zu Hause füllen, denn viele Akzeptanzpartner sind Supermärkte und Drogerien, die die Schecks wie Bargeld akzeptieren. Der Vorteil ist, dass diese Essenschecks nicht von Dir versteuert werden müssen und Du diesen Gehaltsanteil „brutto wie netto“ erhältst.

Mitarbeiter Events

Du wünschst Dir ein tolles Miteinander unter Deinen Kolleginnen und Kollegen? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn Teamspirit steht bei uns ganz weit oben. Deine Arbeit soll Dir Spaß machen und so wirst Du viele Gelegenheiten haben, Dich mit Deinen Kollegen zu treffen, zu plaudern und zu feiern. Wir starten gemeinsam sowohl private als auch berufliche Events, um uns auch abteilungsübergreifend kennenzulernen.

Es gibt Teamabende, ab und zu grillen wir zusammen oder trinken ein oder mehrere Feierabendbier/e auf unserer Terrasse mit Blick auf die Elbe oder – wenn das Wetter mal nicht so mitspielt – in unserem hauseigenen Café Hans. Aber ganz ehrlich, das Hamburger Wetter ist viel besser als sein Ruf!

In unserer Hamburger IT steht ein eigene Kickertisch, der einen hervorragenden Ausgleich zum Alltag schafft. Auch Playstation-Fan´s kommen bei uns nicht zu kurz, denn jedes Jahr wird der Fifa-Weischer.Media-Meister in Hamburg mit einem Pokal gekürt.

Statt zur Weihnachtsfeier trifft sich die ganze Firma in den ersten Januartagen bei der Neujahrsparty. Eine perfekte Gelegenheit, um die Kollegen aller Standorte und aus allen Firmenbereichen kennenzulernen, gemeinsam Erfolge zu feiern und sich auf das kommende Jahr zu freuen. Im Sommer laden wir unsere Kunden zum Hamburger „Mediabeach“ ein. Selbstverständlich sind auch die Mitarbeiter der Firma dabei, denn dies ist ein schöner Anlass, mit unseren Kunden gute Gespräche auf unserer schönen Elbterrasse in entspannter Atmosphäre zu führen.

Auch Sportevents werden von uns kräftig unterstützt. Wir sponsern Lauf-Events in Hamburg, z.B. den „Lauf gegen Rechts“ um die Alster oder den Hamburg Marathon. Wer gerne läuft, der unterstützt das Weischer.Media-Laufteam oder feuert als Fan ordentlich an. Wer schon länger in der Agenturszene arbeitet, kennt DAS Fußballereignis der Branche: den Football Agency Cup. Wir nehmen jedes Jahr mit einer hochmotivierten Mannschaft teil und haben immer einen tollen Fanclub dabei. Zum Pokal hat’s bisher nicht gereicht, aber vielleicht kannst Du helfen?

HVV Proficard / Parkplatz
Du kannst über uns für den Hamburger Standort die HVV ProfiCard nutzen, die viel günstiger ist, als wenn Du privat ein HVV Abonnement abschließen würdest. Für Köln kannst Du über uns ein Jobticket erhalten und für Zürich z.B. ein Halbtax-Abo. Wir zahlen Dir gerne einen Zuschuss zu Deiner Fahrkarte. An unserem Standort in Hamburg hättest Du auch die Möglichkeit, Dein Auto in unserer Tiefgarage abzustellen. Da unsere Parkplätze heiß begehrt sind, ist dies aktuell mit einer Wartezeit verbunden.

Top Lage unserer Büros
Egal, an welchem unserer Standorte Du arbeitest: Hamburg, Köln, Dresden, München, Wien oder Zürich. Überall erwartet Dich ein modernes, offenes und kommunikatives Arbeitsumfeld. Uns ist es wichtig, dass Du Dich in Deiner Arbeitsumgebung wohlfühlst. Unsere Räume sind überwiegend aus Glas, lichtdurchflutet und haben ein modernes und hochwertiges Interior. Neben allen schicken Designelementen achten wir selbstverständlich darauf, ergonomische Aspekte zu berücksichtigen.

Das Hamburger Büro liegt nur wenige Schritte von der Elbe entfernt: im lebendigen und jungen, multikulturellen Stadtteil Altona. Von fast allen Büros aus hast Du einen schönen Blick über die Elbe und den Hafen. Es ist schon sehr beeindruckend, wenn ein Container- oder Kreuzfahrtschiff direkt an uns vorbeizieht. Das Einzige, was hier nicht ganz stimmt, ist der Straßenname: Der „Elbberg“ hat ungefähr 34 Höhenmeter. Für Hamburger Verhältnisse recht hoch. In unserer Nachbarschaft ist ein Mix aus vielen Medienunternehmen, Start-Up’s, Fashion Läden, Star-Restaurants und auch der Fischmarkt ist gleich um die Ecke. – Und trotzdem oder gerade deswegen sind die Menschen in naher Umgebung ganz normal und bodenständig. An unserer Lage besonders ist, dass Du sowohl zu Fuß, mit Bus, Bahn oder sogar mit der Schiffsfähre (Anleger Dockland) zur Arbeit kommen kannst.

In Köln findest Du unser Büro in der Innenstadt, genauer in der Fußgängerzone der „Breiten Straße“. Sehr lebendig und vielfältig. Hier ist immer was los. Die Infrastruktur ist prima, einkaufen in der Mittagspause gar kein Problem, so findest du alles Wichtige direkt um die Ecke. Zur großen Freude der Jecken führt der Karnevalsumzug in der Nähe vorbei.

Jeder Standort hat seinen persönlichen Charme. In Dresden wirst Du Dich in einer modernen Stadtvilla, die ebenso sehr zentral gelegen ist, sofort zu Hause fühlen.

Auch die Büros in Wien (in der Inneren Stadt, dem 1. Bezirk) und in Zürich (drei Minuten zu Fuß vom Zürichsee entfernt) haben wir sehr zentrale Lagen gefunden, sodass Du leicht dort hinkommst und mittags entspannt bei einem Spaziergang in attraktiver Umgebung abschalten kannst.

An allen Standorten sind öffentliche Verkehrsmittel nicht weit, Bahn- oder Bus sind in wenigen Minuten erreichbar.

Unser Erfolg ist auch Dein Erfolg

Wenn Du Dich bei uns eingelebt hast, kannst Du in vielen Unternehmen der Weischer.Media an unserem Bonus-System teilnehmen. Wir möchten, dass Du auch selbst spürst, wenn das Unternehmen Erfolg hat. Ein bestimmter Betrag wird als Bonusbasis am Jahresanfang „geparkt“. Je nachdem, wie das Umsatzziel am Jahresende erreicht wurde, könnte der Betrag im schlimmsten Fall ausfallen, im besten Fall aber bis zu 200 % ausgezahlt werden. Du nimmst also an Chance und Risiko des Unternehmens teil.

Dienstwagen

Abhängig von der Position und der Firmenzugehörigkeit ist ein Dienstwagen im Rahmen der Gehaltsvereinbarung möglich.

Mitarbeiterhandy / Tablets
Gibt es bei uns nur in bestimmten Positionen.

Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage: Weischer.Media Benefits

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Menschlichkeit: ein herzliches, familiäres Arbeitsumfeld mit tollen Kolleginnen und Kollegen
  • Modernes Arbeitsumfeld sowie mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Zeitgeist: Co-Creation mit kreativen Freelancer Netzwerk, Initiative Zukunftsarchitekten, New Work & Nachhaltigkeit
  • WEISCHER.Zuschuss: Fahrkarte, Essenschecks, Altersvorsorge & Bonus-System
  • Verpflegung: Salate, Suppen, Bowls und Süßes im hauseigenen Café Hans, zahlreiche Restaurant in der Nähe
  • Kaffee satt: Auch Tee & Wasser & Obst ist bei uns inklusive
  • Sport & Fitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitness First, Dienstfahrräder, WEISCHER-Laufteam & Teilnahme am Football Agency Cup
  • Kino for free: Movie Nights mit Begleitperson
  • Team Spirit: After-Work Drinks & BBQ, Open MIC & Lunch Bingo

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Menschen bei WEISCHER sind Bessermacher!

Du passt zu uns, wenn Du

  • nach Verbesserung im Großen und Kleinen strebst
  • abends weiter sein möchtest als morgens
  • das Gesamtkunstwerk immer im Blick hast
  • mit Engagement viel erreichen willst
  • dran bleibst, auch wenn es mal schwierig wird

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Weischer.Media.

  • Expert Employer Branding & Recruiting

    Ann-Kathrin Gäbelein

    Tel.: +49 40 809058-2000

    E-Mail: ann-kathrin.gaebelein@weischer.net

  • Bewerbungstipps hast Du sicher schon an vielen Stellen gehört und gelesen. Vielleicht stehst Du gerade vor Deiner ersten Jobsuche oder Du bist schon ganz routiniert in Anschreiben, Lebenslauf und Bewerbungsgesprächen – ganz egal, es ist immer sinnvoll, sich im Vorfeld einer Bewerbung nochmal über ein paar Aspekte Gedanken zu machen. Wir wollen Dir gerne noch ein paar Tipps mit auf den Weg geben, damit Du bei uns einen tollen Eindruck machen kannst.

    Deine Bewerbungsunterlagen

    Achte bitte darauf, dass Du uns immer vollständige Unterlagen übermittelst. Das erleichtert uns die Arbeit und erspart das Nachfragen bei Dir. Oft ist die Rede von „aussagekräftigen Bewerbungen“. Das bedeutet, dass uns Deine Unterlagen möglichst schnell und übersichtlich einen guten Überblick über Dein Profil und Deine Motivation für den Job bei uns geben sollten. Bitte fasse bei Deiner Bewerbung sämtliche Dokumente in einer .pdf-Datei zusammen. Zu den Bewerbungsunterlagen gehören:

    • ein Anschreiben von maximal einer DIN A4 Seite, das uns verrät, warum Du unser Team verstärken möchtest. Bitte teile uns auch mit, wie Du auf uns aufmerksam geworden bist, ab wann Du bei uns starten kannst und wie Deine Gehaltsvorstellungen aussehen. Verzichte hierbei auf die üblichen Floskeln und sei stattdessen möglichst authentisch und finde Deinen persönlichen Stil.
    • ein tabellarischer Lebenslauf, in dem Du übersichtlich Deine bisherigen Stationen wie Ausbildung, Studium und Berufspraxis darstellst und auch gerne zusätzliche Angaben ( beispielsweise Fremdsprachen, IT-Kenntnisse, Hobbies,…) mit aufnimmst.
    • Kopien Deiner Zeugnisse (Abschlusszeugnis der Schule, Zeugnis der Berufsausbildung, Zeugnisse vorheriger Arbeitgeber, Zertifikate und bei Studenten bzw. Absolventen: das Bachelor- bzw. Masterzeugnis oder eine aktuelle Notenübersicht und Zeugnisse absolvierter Praktika)

    Dein Bewerbungsgespräch

    Ein Gespräch bei uns im Haus ist immer ein Dialog: Es dient dem gegenseitigen Kennenlernen und der Klärung von Fragen auf beiden Seiten. Für uns ist es wichtig, dass wir ein möglichst authentisches Bild von Deiner Person bekommen können. Wir legen neben der fachlichen Qualifikation besonderen Wert darauf, dass jemand persönlich zu unserer Firma passt und ein ähnliches Werteverständnis mitbringt. Kleiner Tipp: Sei darauf vorbereitet, ein paar Minuten frei von Dir und Deinen bisherigen Stationen erzählen zu können. Achte bei der Darstellung darauf, welche Inhalte für uns und die Stelle relevant sind.

    Natürlich solltest Du Dich auch inhaltlich auf das Gespräch vorbereiten – wir tun das mit Hilfe Deiner Unterlagen. Informiere Dich auf unserer Website und in sozialen Netzwerken über unsere Firmen, Geschäftsfelder und den Markt, in dem wir agieren. Die Karriereseite gibt Dir zusätzlich nützliche Informationen über uns und unsere Unternehmenskultur. Neben einer Person aus unserem People & Organisation Team wird immer jemand aus dem Fachbereich dabei sein. Du kannst also auch mit einigen Fachfragen rechnen.

  • Stell Dich selbst dar, so wie Du bist - denn nur so werden keine falschen Erwartungen geweckt, und nur so können wir feststellen, ob es auch auf menschlicher Ebene passt.

    Interessiere Dich für unser Unternehmen! Stelle gerne Deine Fragen zu Weischer, zu unserer Firmenkultur, zum jeweiligen Job sowie zum Team. Informationen zu unserem Unternehmen findest Du hier auf Kununu und auch unserer Homepage https://weischer.media/de/de/

  • Lade Deine Bewerbungsunterlagen schnell und bequem über unser Recruiting Tool hoch. Ein kompliziertes Anmelden und stundenlanges Ausfüllen von Formularen ist nicht notwendig! Versprochen...

  • Wir schauen uns Deine Unterlagen genau an und melden uns innerhalb von 7 Tagen mit einem Feedback bei Dir. Hast Du uns im ersten Schritt überzeugt, möchten wir Dich sehr gern in einem persönlichen Gespräch kennenlernen. Ist dies für beide Seiten gut gelaufen, folgt ein zweites Treffen, bei dem wir die Details und alles weitere besprechen.

    Sind wir uns einig, musst Du nur noch „Ja“ sagen – Herzlich Willkommen im Team!

Standorte

Weischer Standorte im Überblick

Unsere Teams findest Du in Hamburg, Köln, München, Wien und Zürich sowie an diversen Außenstandorten.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann sich sehr gut in vielen Themen einbringen.
Sie unternehmen viel um die schlechte Gehaltssituation auszugleichen.
Durch die Corona-mobile office-Regelung habe ich den Eindruck, dass den Mitarbeitern mehr vertrauen geschenkt wird, als zuvor.
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Die offen stattgefundene Kommunikation und die Weiterbildungsmöglichkeiten, ein unfassbar hilfsbereites und herzliches Team
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Tolle work-live-balance / Homeoffice.
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Man kann sich einbringen
Sie versuchen viel um sich zu verbessern
Gehen auch mal neue Wege
Auf Du und Du mit allen Mitarbeitern.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 39 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gehaltssituation
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Einige Kollegen aus dem Marketing finden sich sehr cool und fallen anderen während eines Meetings permanent ins Wort. Die Atmosphäre könnte insgesamt authentischer sein, denn sie wirkt zum Teil künstlich und aufgesetzt. Die propagierte Ehrlichkeit lässt auch zu wünschen übrig.
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Es gibt wenig bis gar keine Möglichkeiten der Weiterentwicklung
Fehlende Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Es werden die Kritikpunkte nicht ernst genommen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 25 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Konsequenzen für schlechte Arbeit / Verhalten, denn das wird auf den anderen Kollegen verteilt.
Bessere Perspektiven für gute Mitarbeiter schaffen.
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Mehr Professionalität insgesamt.
Durchsetzungsvermögen
Mehr Konsequenzen für schlechte Arbeit / Verhalten, denn dass wird auf den anderen Kollegen verteilt
Nicht nur den Weg des geringsten Widerstandes gehen
Konfliktfähigkeit
Weiterhin an neuen Konzepten arbeiten
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Sehr unfaire Gehaltsstrukturen.
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Das Führungspersonal sollte besser geschult sein. Kompetenz und Verständigung mangelhaft.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 23 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Weischer.Media ist Arbeitsbedingungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ein tolles, sehr modernes Bürogebäude. Auch die Ausstattung vor Ort enthält alles, was man benötigt.
Leider etwas laut durch die große Elbstraße (Kopfsteinpflasterstraße) und im Sommer durch das Glasgebäude sehr warm.
Für das mobile office (in Coronazeiten) wurde anfangs Hardware versprochen, jedoch musste man sich am Ende selbst ausstatten.
4
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Mit persönlichem Einsatz und Unterstützung durch die Führungskraft kann man gute Technik erhalten.
Das Gebäude ist schrecklich. Zu laut durch die Kopfsteinpflasterstraße, Konferenzräume sind undicht, Klimaanlage funktioniert nicht und es gibt Mäuse.
3
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Transparent, auch räumlich
5
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Direkter Blick auf die Elbe, was gibt's schöneres !?
5
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Da die Firma in den letzten Jahren spürbar aufgestockt hat, die Räumlichkeiten aber begrenzt bleiben, sind manche Büros etwas überbelegt, so dass sich ein konzentriertes Arbeiten mitunter schwierig gestaltet.
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weischer.Media ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Leider ist hier sehr viel Luft nach oben und dadurch entscheiden sich viele gute Mitarbeiter am Ende doch für einen anderen externen Karriereweg.
Es gibt jedes Jahr Ziel- und Gehaltsgespräche. Es gibt viele "0er Runden". Gehaltserhöhungen fallen sehr gering aus.
3
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Im Vergleich zu anderen Firmen in der Branche könnte das Gehalt besser sein.
2
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Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge (gibt es, wenn man es zufällig selber herausfindet), HVV Profi-Card, Essenschecks gibt es.
Das Gehalt ist eher am unteren Bereich anzusiedeln. Das dortige Gehalt einer Person mit 10 Jahren berufserfahrung entspricht in etwa dem Einstiegsgehalt in anderen Medienunternehmen.
Ganz wichtig: Für eine Beförderung muss man von der Leistung her in Vorkasse gehen (es sich verdienen), vom Gehalt her muss man dann in der Argumentation erst mal ein, zwei Jahre schauen, ob man es sich überhaupt verdient.
...
2
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In gleicher Position gibt es woanders fast immer deutlich mehr
2
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Relativ niedriges Gehalt im Branchenvergleich, durch gutes Klima aber oft akzeptiert
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 10 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


man merkt, das etwas getan wird und auch neue Seminare angeboten werden
5
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tadelloses Einarbeitungsprogramm
5
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Wird eigens im Haus angeboten, jedoch sehr allgemein. Externe Weiterbildung ist nicht leicht zu bekommen. Woanders wird man mehr gefördert.
2
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Wenig. Ausser Englisch Kurse, die leider in diesem Unternehmen bitter nötig sind.
2
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Neben den "normalen" Entwicklungsschritten von Junior bis Senior gibt es keine Aufstiegschancen. Über diesen Karrierepunkten gibt es nur noch 2 Ebenen. Manche nennen es flache Hirarchie um es positiv zu verkaufen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

54%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 61 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Mediaplaner8 Gehaltsangaben
Ø41.600 €
Teamleiter4 Gehaltsangaben
Ø58.200 €
Projektmanager3 Gehaltsangaben
Ø30.300 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Weischer.Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Weischer.Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Awards