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Wilh. 
Werhahn 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wilh. Werhahn
Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wilh. Werhahn
Branchendurchschnitt: Finanz
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    84%84
  • RabatteRabatte
    79%79
  • DiensthandyDiensthandy
    79%79
  • HomeofficeHomeoffice
    74%74
  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • KantineKantine
    68%68
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    68%68
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • EssenszulageEssenszulage
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • CoachingCoaching
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ein großer Pluspunkt bei diesem Arbeitgeber ist die Möglichkeit zur Nutzung einer Kantine. Das Angebot ist preislich sehr fair gestaltet, geschmacklich überzeugend und bietet stets eine gute Auswahl, sodass für jeden Geschmack etwas dabei ist.
Bewertung lesen
Konservative Arbeitskultur gemischt mit einer modernen Arbeitskultur.
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Krisenfester Arbeitgeber, da es ein Mischkonzern ist.
Vergünstigungen auf die Zwillingprodukte.
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Breite Aufgabenvielfalt im Bereich M&A, Corporate Development.
Sehr nettes Team !
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Work-Life Balance
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter
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Als neuer Mitarbeiter ist es schwer, sich einzuarbeiten, da die Kommunikation schlecht ist und wenig Informationen weitergegeben werden. Es gibt keinen Einarbeitungsplan und man wird ziemlich alleine gelassen.
Die Wilh. Werhahn KG hat keinen Betriebsrat.
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Vorgesetztenverhalten
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Als weltweit tätige Familienunternehmen wünscht man sich mehr Offenheit.
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Karrieremöglichkeiten fördern
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Bevor die Wilh. Werhahn KG Stellen ausschreibt, sollte das Unternehmen sich im Vorfeld überlegen, ob die zu besetzende Position notwendig ist und Bewerber nicht unter falschen Voraussetzungen einstellen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Wilh. Werhahn ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Jeder Mitarbeiter erhält ein eigenes Diensthandy und einen Laptop, deren Einrichtung reibungslos verläuft. Während meiner gesamten Praktikumszeit traten keinerlei technische Probleme auf. Zudem gibt es die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, was zusätzliche Flexibilität im Arbeitsalltag schafft.
5
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Aufgrund von Corona bestand die Möglichkeit zu 100% im Homeoffice zu arbeiten. Bei Bedarf hätte aber auch ein Büro zur Verfügung gestanden.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wilh. Werhahn ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Karriere kann man hier definitiv nicht machen. Intern aufzusteigen nahezu unmöglich. Wer Karriere machen möchte, sollte lieber nicht hierher kommen.
1
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An den Karrieremöglichkeiten sollte definitiv noch was getan werden. Insbesondere die Chance sich intern weiterzuentwickeln sollte gefördert werden. Beförderungen innerhalb der Gesellschaft sind leider sehr, sehr selten. Da geht noch was...
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wilh. Werhahn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Wilh. Werhahn besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wilh. Werhahn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wilh. Werhahn als eher modern.