Wittenberger Bäckerei GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 68 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenWir backen Ihre Karriere!
Wer wir sind
Die Wittenberger Bäckerei GmbH ist ein Tochterunternehmen der Lieken GmbH. In Lutherstadt Wittenberg hat die neu errichtete und technologisch fortschrittliche Großbäckerei für Brot- und Backwaren Anfang 2018 ihren Betrieb aufgenommen – wir führen das modernste Werk dieser Art in Europa.
Insgesamt beschäftigen wir rund 400 Mitarbeitende. Wir arbeiten nachhaltig und achten auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In unserem Werk und in unserer Verwaltung in Wittenberg bieten wir attraktive Jobs mit großem Entwicklungspotenzial.
Hier geht’s direkt zu unserer Unternehmens-Homepage: https://www.wibage.de/startseite/
Hier geht’s direkt zu unserer Marke LIEKEN URKORN: https://www.lieken-urkorn.de/
Hier geht’s direkt zu unserer Marke GOLDEN TOAST: https://www.goldentoast.de/
Impressum: https://www.wibage.de/impressum/
Produkte, Services, Leistungen
GOLDEN TOAST – Das Original mit der Sonne
Die Wittenberger Bäckerei ist eine Tochter der Lieken GmbH und stellt Produkte exklusiv für die beiden Marken GOLDEN TOAST und LIEKEN URKORN her.
1963 begann in Deutschland die Geschichte des Golden Toasts – seitdem haben die knusprig getoasteten Scheiben eine große und ständig wachsende Fangemeinde. Mittlerweile umfasst unser GOLDEN TOAST Sortiment 21 Artikel und hält damit für jeden Geschmack etwas bereit.
Wir lieben Toast. Deshalb stellen wir nur Produkte her, die unsere hohen Ansprüche erfüllen und von denen wir absolut überzeugt sind. Das bedeutet: Wir setzen auf besondere Rezepturen und höchste Qualität, um den besten Geschmack zu garantieren. Denn wir möchten Ihnen mit unseren Toasts und Sandwiches sowie mit leckeren Rezeptideen, die unkompliziert und schnell zubereitet sind, ein Lächeln ins Gesicht zaubern.
Lust auf Rezepte oder Hunger auf weitere Informationen bekommen? Dann schauen Sie doch mal auf unserer Website vorbei: https://www.goldentoast.de/
LIEKEN URKORN – Aus guten Händen
Wir bei LIEKEN backen Brot- und Backwaren mit größter Sorgfalt und Liebe zum Detail. Fritz Lieken, mit dem die Geschichte von LIEKEN URKORN vor über 100 Jahren begann, war damals der Erste, der ofenfrisch verpacktes Schnittbrot in deutsche Brotregale brachte. Jedes einzelne Produkt verbindet heute traditionelles Bäckerhandwerk mit modernem Zeitgeist – für beste Qualität und einen natürlichen Geschmack.
Vom wertvollen Frühstück über das rustikale Abendbrot bis hin zum süßen Dessert: Mit insgesamt 34 Artikeln in den Kategorien Brot, Tortenboden und Stollen bietet LIEKEN URKORN eine vielfältige Auswahl an Brot- und Backwaren für jedermann an.
Wenn der Magen knurrt, einfach unsere köstlichen Inspirationen ausprobieren und genießen: https://www.lieken-urkorn.de/
Perspektiven für die Zukunft
Als moderner Lebensmittelhersteller haben wir stets die unterschiedlichen Märkte im Blick und wissen, was sich unsere Kundinnen und Kunden wünschen. Um dies auch im verantwortungsbewussten unternehmerischen Alltag zu vertreten, leben wir als Tochterunternehmen von Lieken dieselben Unternehmensgrundsätze:
· L = Leidenschaft
· I = Innovation
· E = Einzigartiger Geschmack
· K = Kundenorientierung
· E = Engagement
· N = Nachhaltigkeit
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 68 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Kinderbetreuung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
Was Wittenberger Bäckerei GmbH über Benefits sagt
Bei der Wittenberger Bäckerei profitieren unsere Mitarbeitenden von zahlreichen attraktiven Zusatzleistungen, denn wir möchten, dass sich jeder bei uns wohlfühlt. Hierzu gehören:
- Attraktive Vergütung
- 40 Std./Wo. bei Vollzeitbeschäftigung
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
- In der Verwaltung flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung), inkl. der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, In der Produktion geregeltes Schichtsystem
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzuwendung
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine umfassende Einarbeitung (inkl. Onboardingplan)
- Gesundheitsmaßnahmen inkl. präventivem Gesundheitszentrum
- Kollegiales und familiäres Betriebsklima
- Familienfreundlichkeit
- Kantine inkl. Essenszuschuss
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir bieten vielfältige Aufgaben in unterschiedlichen Verantwortungsbereichen, getreu dem Motto #wirbackenihrekarriere. Dazu gehören Jobangebote in der Betriebsstätte, bei denen unser Anspruch ist, jederzeit die beste Qualität der Waren sicherzustellen. Bei allen Anstellungen setzen wir auf eine langfristige berufliche Perspektive und Sicherheit. Sie profitieren von zahlreichen Sonderleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge, Sonderzahlungen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
In unserer Wittenberger Großbäckerei sowie in unserer Verwaltung bieten wir vielseitige Aufgabengebiete mit individuellen Karrieremöglichkeiten an. Unsere Tätigkeitsfelder sind:
Produktion:
In unserer Produktionsstätte dreht sich alles um Rogg’n Roll – genauer gesagt um unsere Brotvielfalt. Als Großbäckerei bieten wir zahlreiche Tätigkeiten rund um unsere Anlagen, Öfen und Backstraßen an. Von Bäckern, Maschinen- und Anlagenführern bis hin zu Fachkräften für Lebensmitteltechnik – hier wird auch Ihre Karriere gebacken.
Logistik:
Ohne Lager läuft gar nichts. Alle logistischen Planungs- und Organisationsprozesse haben hier ihren Ursprung. Hier kommen die Rohstoffe für unsere Backwaren an und werden von unseren Logistikern zu ihren Bestimmungsorten im Betrieb verteilt. Ebenso warten unsere fertigen Backwaren auf ihre Kommissionierung für den Weitertransport. Sie sind Fachkraft für Lagerlogistik oder haben Spaß an der Logistik? Dann kommen Sie zu uns!
Technik:
Hier schlägt das Herz unserer Großbäckereien, denn die Mitarbeitenden in unseren Betriebswerkstätten sorgen dafür, dass unsere technisch hochmodernen Anlagen wie am Schnürchen laufen. Unsere Bänder und Maschinen werden von tatkräftigen Mechatronikern, Elektrikern und Industriemechanikern täglich gewartet und instandgehalten.
Verwaltung:
Hier in der Verwaltung laufen alle administrativen Aufgaben ab. Die Tätigkeitsfelder im Hintergrund unserer Großbäckerei sind ebenso wichtig wie unsere duftenden Backwaren.
Interessiert? Dann schauen Sie auf unserer Karriereseite vorbei und entdecken Sie unsere vielseitigen Jobangebote.
Gesuchte Qualifikationen
Wir bieten Einstiegsmöglichkeiten für jede Qualifikation. Ob Praktikanten, Auszubildende, Berufseinsteiger, Berufserfahrene oder Führungskräfte – bei uns ist jeder willkommen!
Die geforderten Qualifikationen sind abhängig von der jeweiligen Stelle, für die Sie sich interessieren. Doch am meisten zählt für uns Ihre Persönlichkeit!
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Wittenberger Bäckerei GmbH.
FAQs
Auf unserer Karriereseite finden Sie all unsere offenen Stellen und können dort sofort nach einem passenden Job für sich suchen. Klicken Sie einfach oben rechts auf den Button „Zu den Jobs à Gleich bewerben“. Die aktuellen Jobangebote lassen sich dann nach dem Unternehmen „Wittenberger Bäckerei GmbH“ filtern – sowie nach Zielgruppe und Jobkategorie.
Wenn Sie aktuell keine passende Stelle finden, können Sie sich auch initiativ bewerben – über den Button „Hier geht es zur Initiativbewerbung“ bewerben oder per Mail an karriere@wibage.de.
Die Stellenangebote aktualisieren wir regelmäßig, sodass die ausgeschriebenen Stellen auf unserer Karriereseite noch vakant sind.
Solange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite steht, ist die Stelle vakant und wir freuen uns über Bewerbungen.
Wenn Sie auf unserer Karriereseite einen passenden Job gefunden haben, klicken Sie einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, laden Ihre Unterlagen hoch und geben Ihre persönlichen Daten ein.
Wenn Sie auf unserer Karriereseite einen passenden Job gefunden haben, klicken Sie einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, laden Ihre Unterlagen hoch und geben Ihre persönlichen Daten ein.
Im Fokus steht für uns Ihr Lebenslauf. Ebenfalls wichtig sind uns Ihre Zeugnisse und Qualifikationsnachweise. Darüber hinaus freuen wir uns natürlich, wenn Sie uns ein Anschreiben beifügen, damit wir direkt mehr über Sie und Ihre Motivation erfahren.
Diskretion hat bei uns oberste Priorität. Wir achten darauf, dass von Ihrer Bewerbung nur die für den Bewerbungsprozess notwendigen Mitarbeiter erfahren und nichts nach außen dringt. Zudem werden Ihre persönlichen Daten DSGVO-konform gespeichert, verwaltet und geschützt.
Nachdem Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, erhalten Sie von uns eine automatische Empfangsbestätigung. Anschließend prüft die Personalabteilung gemeinsam mit dem Fachbereich Ihre Bewerbung und gibt Ihnen eine Rückmeldung. Bei Interesse laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein. So können Sie sich einen Eindruck von Lieken machen und wir lernen Sie besser kennen.
Sie sollten Ihren eigenen Lebenslauf kennen und über Ihre bisherigen beruflichen Erfahrungen berichten können. Bereiten Sie sich auch auf Fragen zu Ihrem Fachbereich vor und informieren Sie sich vorab bereits über Lieken. Machen Sie sich Gedanken, welche Fragen Sie an uns haben, damit Sie diese im Gespräch stellen können.
Wenn Sie Fragen zur Bewerbung oder technische Probleme haben, dann können Sie sich telefonisch an +49 (0) 3491-68-8566 oder per E-Mail unter karriere@wibage.de wenden.
Standort
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite sehr gerne hier und fühle mich im Team wirklich wohl. Wenn man bedenkt, dass man im Leben oft mehr Zeit bei der Arbeit und mit den Kollegen verbringt als zu Hause, muss ich sagen, dass ich mir aktuell keinen Job- oder Stellenwechsel vorstellen kann. Nichtsdestotrotz freue ich mich natürlich auch auf mein Privatleben.
Positiv finde ich, dass im Führungsbereich kontinuierlich an Verbesserungen gearbeitet wird. Es ist erkennbar, dass Veränderungen angestoßen werden und sich die Abläufe sowie die Zusammenarbeit Schritt für Schritt weiterentwickeln. Diese Entwicklung sehe ich als sehr erfreulich und zukunftsorientiert.
Pünktliche Zahlung von Lohn. Kantine vor Ort, Sauberkeit, Parkplatz, Raucherinsel
Kurzer Arbeitsweg
Kommunikation auf Augenhöhe, sehr gutes Führungsteam, wo der Mitarbeiter noch im Mittelpunkt steht
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das teilweise auch Samstag gearbeitet werden muss. Feiertage in der Woche werden immer gearbeitet.
Es gibt nichts schlechtes. Nur Verbesserungen, die erwähnt wurden
Ich sehe keinen Grund, das sprichwörtliche Haar in der Suppe zu suchen. Insgesamt bin ich zufrieden und finde, dass vieles bereits gut funktioniert. Die kleineren Punkte, die ich genannt habe, sind lediglich konstruktive Verbesserungsvorschläge.
Kommunikation, Führung
Geld(Sonderzahlung) wird einbehalten nach 10 Tagen krank im Jahr außer du bist im Büro, dann darf man natürlich Home Office machen. (UNGERECHT)!!!
aktuell keine
Verbesserungsvorschläge
Ein möglicher Verbesserungsvorschlag betrifft die Arbeitsschutzschuhe. Da wir täglich acht Stunden darin verbringen, wäre es aus meiner Sicht wichtig, dass der Fokus stärker auf Bequemlichkeit und Fußgesundheit liegt. Ständige Fußschmerzen beeinträchtigen das Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die Farbe der Sohle sollte dabei weniger im Vordergrund stehen als die ergonomische Qualität des Schuhwerks. Ein weiterer Verbesserungsvorschlag betrifft die interne Kommunikation in der Produktionshalle. Aufgrund der Größe der Halle und der teilweise hohen Lautstärke ist es nicht immer einfach, Informationen schnell und eindeutig ...
Mit den Leuten die nur meckern und immer wieder krank sind ein Gespräch suchen.
Das wäre gut für die, die immer da sind und versuchen ihr bestes zu geben
Dazu ist es zu spät werde das Unternehmen auch bald verlassen.
Den Bonus vlt daran vergeben wer wirklich was leistet und nicht jeden dafür belohnen das er nur da ist.
Wenn Führungskräfte nicht kompetent sind, dann ist auch eine Schulung nicht hilfreich.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Wittenberger Bäckerei ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 41 Bewertungen).
Das Gehalt ist für einen Quereinsteiger ausgesprochen gut und liegt sogar über dem, was ich in meinem vorherigen Betrieb verdient habe – obwohl ich dort Führungsverantwortung hatte. Auch die Sozialleistungen sind sehr attraktiv. Das Unternehmen bietet unter anderem JobRad an, es gibt günstige Ladesäulen für E‑Autos, und überschüssiges Brot darf mit nach Hause genommen werden. Außerdem steht eine Kantine zur Verfügung, zumindest für die Frühschicht. Zusätzlich profitieren wir von verschiedenen Firmenrabatten, einem großen Parkplatz sowie ausreichend Fahrradständern. Insgesamt sind die ...
Für die Aufgaben die man hat und das Gehalt was man bekommt, braucht sich wohl nicht beschweren
Ganz ehrlich, wer hier über das Gehalt schimpft, der hat entweder vergessen was er vorher für mit Sicherheit weniger Geld machen musste oder hat vorher für sein Geld noch nicht gearbeitet.
Ist schon i.O. Bei der Prämie ist es schade das die ganze Firma genommen wird.
Gehalt kommt pünktlich, Leistungen sind vorhanden( Fitnessstudio Job-Bike )
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wittenberger Bäckerei ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).
An der Kommunikation muss noch gearbeitet werden. Es ist schon besser geworden. Aber auch die Kollegen unter einander müssen mehr miteinander reden
Leider bei Gewissen Vorgesetzten immer wieder nicht konsequent. Heute so , morgen so. Der Bereich Technik hat hier starke Defizite.
Welche Kommunikation , wir sind in der Produktion das letzte Glied
muss sich defintiv verbessern
Manchmal vermisst man den offenen Dialog, indem man Dinge erst hinterher oder nur beiläufig erfährt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Die Karrierechancen sind super, wenn man einfach mal weiter denkt als nur an den Feierabend und über den Tellerrand blickt. Wir haben Kollegen die als Maschinenbediener angefangen haben und jetzt Schichtleiter und sogar Produktionsleiter sind.
Die Weiterbildungen kommen leider zu kurz. Viele Kollegen wissen bis heute nicht wie ihre Anlagen und Maschinen wirklich funktionieren. Da wären Schulungen mal wirklich wichtig. Wir könnten dann auch viel selbst machen und müssten nicht auf einen Techniker warten.
Hier kann man definitiv Karriere machen. Man darf jedoch nicht vergessen, dass es ein Geben und Nehmen ist.
Wer mehr will, kann mit Engagement weiterkommen. Jeder kriegt eine Chance, wenn er will!
Wenn man Engagement zeigt und gute Arbeit leistet, kommen die Vorgesetzten aktiv auf einen zu und sprechen darüber, ob man sich vorstellen kann, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen.
Ist okay. Wer sich bemüht, bat Chancen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wittenberger Bäckerei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Wittenberger Bäckerei besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wittenberger Bäckerei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 65 Bewertungen schätzen 51% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wittenberger Bäckerei als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Rücksichtslos sein und Die eigene Meinung sagen.