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BMWFW 
Bundesministerium 
für 
Wissenschaft, 
Forschung 
und 
Wirtschaft
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score9 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Routiniert arbeiten und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    89%89
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten
Eigentlich nichts. Ich bewundere mich, wie das möglich ist, dass die firmenkultur so schlimm sein konnte
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Flexible Arbeitszeit, gute Bedingungen am Arbeitsplatz, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
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Er läßt mich meine Arbeit machen, wie ich es für richtig erachte.
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In den nächsten 10 Jahren werden 50% in den Ruhestand gehen, man versucht trotz des Aufnahmestopps die Arbeit weiterzugeben und anders aufzuteilen - Personalplanung funktioniert gut!
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

jeder Arbeitgeber hat plus und minus Punkte, ich denke jeder der sich bemüht und brav arbeitet dem wird das auch anerkannt, andere die das Gegenteil machen bekommen vielleicht nicht alles - und solche fühlen sich immer benachteiligt.. ich weiß nicht genau
Hat die besten Ideen(Arbeit) am Freitag kurz vor dem Wochenende.
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Postenvergabe wird sehr oft politisch gesteuert
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Inkompetenz, Verhalten sowie bei den alten kommunistischen Strukturen. Nicht auf das Schauen, was man kann, sondern ob man sich zusammen kennt.
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Zu starres System, politische Postenbesetzungen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

ich kenn mich da zu wenig aus um sagen zu können so könnte man etwas besser machen..vl mehr junge Leute aufnehmen, das Aufnahmestopp aufheben? aber wird sicher nicht so einfach sein..
Keine, passt schon so wie es ist, man weiß nie was durch einen Verbesserungsvorschlag für Nachteile entstehen können.
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Mehr Objektivität bei Vergabe der Spitzenpositionen
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Sie sollten sowie andere Firmen funktionieren.
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Weg von politisch motivierten Postenschacher
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,4

Der am besten bewertete Faktor von BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft ist Arbeitsbedingungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


IT-Infrastruktur ist überdurchschnittlich
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Befriedigend
2
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Aus- und Weiterbildung ist hervorragend, hierarchische Karriere nur bedingt planbar, Fachkarriere auch in jungen Jahren rasch umsetzbar
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BMWFW Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft als eher modern.
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