Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Essenszulage
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Rabatte
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Kantine
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungGleitzeit ansonsten leider absolut gar nichts die Behandlung der Mitarbeiter ist nicht gut und herrscht Mobbing, welches von der Chefin ausgeht
Das Arbeitsklima; die wichtige, verantwortungsvolle Aufgabe
Freie Urlaubswahl, Gleitzeit
Das man immer mit den Vorgesetzten reden kann
Beständigkeit, Sicherheit, gute Bezahlung
Mobbing, Arbeitszeiten über 18 Uhr hinaus. keine Kantine
Das von der Personalabteilung ausgestellte Dienstzeugnis ist eine reine Zeitbestätigung und enthält keine Angaben über den Tätigkeitsbereich. Somit ist es und folglich die am BVwG gesammelte Berufserfahrung für spätere Bewerbungen nicht zu gebrauchen. Trotz Nachfrage war es nicht möglich ein anderes, detaillierteres Dienstzeugnis zu erhalten. Eine Begründung dafür wurde nicht gegeben.
Hierachie wird stark gelebt, Einsparungen
Wenig Wertschätzung, wenig Aufstiegschancen
Weiterbildung derzeit kaum möglich.
Fairere Aufteilung von 18 Uhr Diensten. Die Ängste und Sorgen von den Mitarbeitern wahrnehmen, kein Mobbing durch die Chefin, nur weil man sich mit einer Kollegin nicht versteht.
Blockzeit von Freitag ändern auf 9:00-12:00
Leistungsorientierte Bezahlung einführen, mehr Investitionen in das Gebäude bzw. das Arbeitsumfeld
Noch mehr für zusätzliches Personal einsetzen.
Grundausbildung für alle ermöglichen.
Der am besten bewertete Faktor von Bundesverwaltungsgericht ist Arbeitsbedingungen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geräumige Büros, Besprechungszimmer, Küchen, Sanitäranlagen, tolle IT-Infrastruktur und Recherchetools
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bundesverwaltungsgericht ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
viele Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Aufstiegsmöglichkeiten trotz Ausbildung
Nach der Grundausbildung kaum Weiterbildungsmöglichkeiten
Weiterbildung ist möglich, Karriere eher weniger
