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Frauscher Sensortechnik GmbHals Arbeitgeber

Österreich,  15 Standorte Branche Industrie
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Bewertungsdurchschnitte

  • 26 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    88.461538461538%
    Gut (3)
    11.538461538462%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,74
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,93
  • 1 Lehrling sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    5,00

Firmenübersicht

Track more with less: Frauscher vereinfacht Systemintegratoren und Bahnbetreibern den Zugang zu Informationen für den Betrieb, die Überwachung und den Schutz von Zügen und Infrastruktur. Rund um den Globus tragen unsere Produkte wesentlich dazu bei, dass zahlreiche Eisenbahnanwendungen zuverlässig und sicher funktionieren.

1987 in Österreich gegründet, konnten wir seither ein kontinuierliches Wachstum verzeichnen. Bis heute haben wir mehr als 170 000 Systeme in über 80 Ländern installiert und unser Exportanteil liegt bei über 90 %. Mit rund 470 Mitarbeitern weltweit und Standorten in Australien, Brasilien, China, Frankreich, Indien, Kanada, Kasachstan, Malaysia, Polen, Serbien, Thailand, UK, USA und in den VAE bieten wir unseren Kunden Lösungen an, die ganz auf deren regionale Anforderungen und individuelle Bedürfnisse abgestimmt sind.

Neue Features!

Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Teile dein Gehalt

Kennzahlen

Umsatz

70,9 Mio. € (2018)

Mitarbeiter

470

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Frauscher entwickelt, produziert und liefert Komponenten aus dem Bereich Raddetektion, Achszählung und Tracking für sicherheitsrelevante und nicht-sicherheitsrelevante Anwendungen im Bahnbereich. Dazu zählen etwa Gleisfreimeldung, Bahnübergänge, Schaltaufgaben, Zustandsüberwachung von Gleis- und Zugkomponenten oder Sicherheitsapplikationen. Unsere Lösungen basieren auf induktiver Sensortechnologie sowie auf Distributed Acoustic Sensing und sind entscheidend für den zuverlässigen und sicheren Betrieb dieser Anwendungen. Zudem bieten wir umfassenden Service und individuelle Trainings, damit unsere Kunden sämtliche Komponenten und Systeme selbst planen, konfigurieren, installieren, anpassen und warten können.

Perspektiven für die Zukunft

Frauscher setzt mit seinen Produkten neue Maßstäbe in globalen Eisenbahnmärkten. Vor allem mit unserer jüngsten Innovation Frauscher Tracking Solutions FTS eröffnen sich zahlreiche Perspektiven und Chancen. Um dieser Pionierrolle gerecht werden zu können, braucht es qualifiziertes Fachpersonal, das sich mit seiner Arbeit identifizieren kann. Mitarbeiter aufzubauen und langfristig ans Unternehmen zu binden, ist bei uns daher Anliegen und Erfolgsgeheimnis zugleich.

Benefits

Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut. Daher bieten wir dir eine ganze Reihe verschiedener Benefits und Zusatzleistungen:

Flexible Arbeitszeiten
Wir bieten dir verschiedene Arbeitszeitmodelle. Gemeinsam haben alle Modelle, dass sie flexibel sind und keine Kernarbeitszeit besteht. Arbeitszeiten, Zeitausgleich und Urlaube sind einfach im Team abzusprechen, ohne lange Genehmigungsprozesse. Auf spezielle Bedürfnisse versuchen wir immer zu reagieren und geeignete Lösungen zu finden; zB Elternteilzeit, Bildungsteilzeit und –karenz, etc.

Sportangebote
Unsere Mitarbeiter treffen sich regelmäßig, um gemeinsam Sport zu machen. Dazu zählen zum Beispiel Fußball oder Volleyball. Darüber hinaus unterstützen wir dich auch privat beim Sport oder Workout und übernehmen bis zu 50 % deiner Kosten, z. B. für Fitnessstudios oder entsprechende Kurse.

Verpflegung
Bei uns wirst du rund um die Uhr mit Kaffee, Tee oder heißer Schokolade versorgt. Deine Mittagspause kannst du gerne in unserer firmeneigenen Kantine verbringen. Hier hast du zwei kostenlose Menüs zur Auswahl. Außerdem laden wir dich während deiner Mittagspause in unserer Kantine auf die Getränke ein. Zusätzlich dazu steht für dich in all unseren Sozialbereichen täglich frisches Obst zur freien Entnahme. Falls du lieber selbst kochst oder von zu Hause etwas mitbringst, steht dir in jedem Gebäude eine eigene Küche zur Verfügung. Direkt neben unserem Firmengebäude befindet sich ein Supermarkt – und auch Schnellrestaurants und Imbisse sind in der näheren Umgebung zu finden.

Kinderbetreuung
Seit September 2019 gibt es eine kostenlose ganzjährige Kinderbetreuung („LOKOcare“) direkt in den Räumlichkeiten der Firma. Alternativ bezuschussen wir deine selbst organisierte professionelle Kinderbetreuung mit bis zu 500 € pro Jahr und Kind. Während der Kindergarten in den Sommerferien geschlossen ist, organisieren wir ein kostenloses 5-wöchiges Betreuungsprogramm für alle Kinder zwischen 3 und 12 Jahren.Mit dem „LOKO“ gibt es außerdem ein umfangreiches Service- und Veranstaltungsangebot für dich und deine Kinder.

Barrierefreiheit  
Alle unsere Gebäude sind komplett barrierefrei zugänglich.

Gesundheitsmaßnahmen
„Frauscher rundum g’sund“ heißt unser Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Im Zuge dessen bieten wir dir ganzjährig ein umfangreiches Veranstaltungsangebot rund um die Themen Gesundheit, Sport und Ernährung. Darüber hinaus werden die Kosten für wichtige Schutzimpfungen zu 50 % von der Firma übernommen.

Betriebsarzt/Gesundheitsbetreuung
Alle vier Wochen stehen dir ein Arbeitsmediziner, eine Sicherheitsfachkraft sowie eine Arbeitspsychologin in offenen Sprechstunden mit Rat und Tat zur Seite. Zusätzliche Termine sind nach individueller Vereinbarung jederzeit möglich.

Weiterbildungsangebot
Wir bieten allen Mitarbeitern ein umfangreiches internes wie externes Weiterbildungsangebot. Für laufende Fortbildungen und Kursbesuche stellen wir ein großzügiges Budget bereit und auch eine Bildungsteilzeit kannst du bei uns einlegen.

Parkplatz
Unsere Firmenparkplätze befinden sich direkt neben dem Gebäude. Dort kannst du dein Auto kostenlos parken. Auch E-Parkplätze stehen zur Verfügung. Im Sinne der Gesundheitsförderung und des Umweltschutzes möchten wir dich außerdem motivieren, bei geeignetem Wetter mit dem Fahrrad in die Arbeit zu kommen. Dafür sind überdachte Fahrradparkplätze eingerichtet und es gibt Duschmöglichkeiten bei uns im Gebäude.

Gute Anbindung
Gerade einmal 2 Kilometer von unserem Standort entfernt, befindet sich die Anschlussstelle Suben zur Innkreis Autobahn (A8).

Firmenhandys
Je nach beruflicher Notwendigkeit erhältst du von uns ein eigenes Smartphone.

Mitarbeiterevents
Wir bieten dir das gesamte Jahr über eine ganze Reihe verschiedener Veranstaltungen, bestehend aus Ausflügen, Sportevents, Fitnesstrainings, Workshops, Vorträgen etc. – vom Brotbackkurs über Yoga bis hin zur Wanderung mit gemütlichem Ausklang am Lagerfeuer ist alles mit dabei. Viermal im Jahr kommt außerdem die ganze Firma zusammen: Zum Sommerfest und zur Weihnachtsfeier sowie zu unserer „Multifunktionsfeier“ im Frühjahr und zum Frauscher Oktoberfest im Herbst. Daneben gibt es noch unser umfangreiches Familienprogramm „LOKO“ mit Veranstaltungen sogar für die Kleinsten.

15 Standorte

Impressum
www.frauscher.com/de/impressum

Für Bewerber

Videos

Frauscher Tracking Solutions FTS
Future Signalling: Frauscher Advanced Counter FAdC
Frauscher RSR123: Applications

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und vielseitige Aufgabengebiete sowie ein hervorragendes Betriebsklima prägen die Arbeit bei Frauscher. Zur Unterstützung unseres jungen, dynamischen und internationalen Teams sind wir laufend auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern in Bereichen wie: Entwicklung, Produktsicherheit, Sales & Business Development, Technische Redaktion, Elektronikfertigung, aber auch Personalmanagement, Qualitätssicherung oder Marketing.

Alle derzeit offenen Stellen und ihre konkreten Anforderungen findest du auf unserer Website unter www.frauscher.com/de/karriere. Darüber hinaus freuen wir uns jederzeit über deine Initiativbewerbung.

Gesuchte Qualifikationen

Unsere Erwartungen und die gewünschten Qualifikationen hängen natürlich stark von der jeweils ausgeschriebenen Stelle ab. Im Allgemeinen sind jedoch folgende Eigenschaften und Kenntnisse hilfreich:
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Kreativität
  • Selbstständigkeit
  • Organisationsvermögen
  • Strukturierte Denk- und Arbeitsweise
  • Flexibilität und Bereitschaft und für internationale Dienstreisen
  • Englisch in Wort und Schrift

Gesuchte Studiengänge

Wir suchen insbesondere, aber nicht ausschließlich Mitarbeiter mit den folgenden Ausbildungsschwerpunkten:
  • Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik
  • Informatik, Wirtschaftsinformatik
  • Hardware/Software Engineering
  • Betriebswirtschaftslehre (Supply Chain, Controlling, Rechnungswesen, HR, Sales etc.)
  • Technische Dokumentation
  • Produkt- und Innovationsmanagement

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Mach’ die Welt zu deinem Arbeitsplatz!

Wir bieten dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden, dynamischen Branche, sondern auch interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem international geprägten Unternehmen mit multikulturellem Arbeitsumfeld. Kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen prägen das tägliche Arbeiten. Unsere individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen dich bei deiner Zukunftsplanung und unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle sind auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ausgerichtet.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und ein offenes Betriebsklima. Das „Du“ wird vom Lehrling bis zum CEO gleichermaßen gepflegt. Trotz oder gerade wegen unserer stark internationalen Ausrichtung pflegen wir eine sehr familiäre Firmenkultur. Viele unserer überwiegend jungen Mitarbeiter sind auch jenseits ihrer gemeinsamen Arbeit befreundet und unternehmen schon mal den einen oder anderen privaten Ausflug zusammen.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Aufgrund unseres Portfolios suchen wir natürlich Menschen, die sich für Technik im Allgemeinen und für den Eisenbahnbereich im Besonderen begeistern können. Trotzdem besteht unser Team nur zu einem Bruchteil aus Eisenbahntechnikern, sondern setzt sich aus vielen unterschiedlichen Charakteren mit jeweils ganz verschiedenen Interessen und Fähigkeiten zusammen. Gerade deswegen pflegen wir ein sehr freundschaftliches und offenes Miteinander quer durch alle Abteilungen. Für dieses entspannte, kollegiale und ehrliche Betriebsklima sprechen – ebenso wie für die gebotenen Sozialleistungen und Karriereperspektiven – vor allem auch die überdurchschnittlich langen Beschäftigungsverhältnisse unserer Mitarbeiter.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, solltest du ein gutes Maß an Neugierde, Interesse und Offenheit mitbringen:
  • Neugierde für den eigenen Fachbereich: Wir wollen sehen, dass du dich dafür begeistern kannst.
  • Interesse an unserem technischen Portfolio: Selbst wenn du kein Techniker bist, solltest du dich grundlegend mit unseren Produkten identifizieren können.
  • Offenheit gegenüber anderen Kulturen: Wir begreifen die stark internationale Ausrichtung unseres Unternehmens als Chance für alle Mitarbeiter – und hoffen, dass du das genauso siehst.

Unser Rat an Bewerber

Am besten du informierst dich vor deiner Bewerbung, welche Stellen wir derzeit überhaupt zu besetzen haben. Eine Übersicht aller aktuellen Stellenausschreibungen findest du auf unserer Website unter www.frauscher.com/de/karriere.

Wir haben derzeit keine für dich geeignete Stelle ausgeschrieben, du möchtest aber trotzdem bei uns einsteigen? Schick uns doch einfach eine Initiativbewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Und wer weiß – vielleicht haben wir doch etwas Passendes für dich zu bieten.

Bevorzugte Bewerbungsform

Deine Bewerbung schickst du uns am besten über unser bequemes Online-Bewerbungsformular auf www.frauscher.com/de/karriere. Ansonsten stehen wir dir gerne auch per E-Mail unter jobs@frauscher.com zur Verfügung.

Bitte achte bei deiner Bewerbung unbedingt darauf, dass sie vollständig ist (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Nur so können wir uns ein ganzheitliches Bild von dir machen und eine rasche Bearbeitung deiner Bewerbung gewährleisten.

Auswahlverfahren

Nach einer Vorab-Sichtung deiner Bewerbung durch unsere Personalabteilung kommt es zu einer Abstimmung mit der verantwortlichen Fachabteilung. Sollte deine Bewerbung den fachlichen Anforderungen standhalten, laden wir dich zu einem Gespräch ein. Dabei möchten nicht nur wir einen persönlichen Eindruck von dir bekommen, sondern auch du sollst dir von uns als Arbeitgeber ein Bild machen können. Gegenebenfalls findet nach dem Gespräch noch ein separater Schnuppertermin direkt in der Fachabteilung statt, bei dem du neben deinen künftigen Aufgaben auch deine vielleicht baldigen Kollegen kennenlernst. Wenn das alles für beide Seiten stimmig ist, steht deiner Anstellung bei uns nichts mehr im Weg.

Frauscher Sensortechnik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,74 Mitarbeiter
4,93 Bewerber
5,00 Lehrlinge
  • 15.Sep. 2019 (Geändert am 16.Sep. 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ich hab mich selten so wohl gefühlt, schon beim allerersten Besuch in der Firma :)

Vorgesetztenverhalten

Äußerst zuvorkommend und professionell. Der Vorgesetzte übernimmt keine Scrum Rolle, ist damit für Entscheidungen jederzeit und unabhängig vom Prozessgeschehen auf Augenhöhe einbindbar.

Kollegenzusammenhalt

Ein ganz großes Plus!

Interessante Aufgaben

Gibt es in Forschung und Entwicklung definitiv!

Kommunikation

Durch gelebte agile Prozesse definitiv gut!

Gleichberechtigung

Absolut gegeben, auch wenn der Anteil der Frauen in Führungspositionen branchentypisch eher gering ist. Also: Frauen, bewerbt Euch!

Umgang mit älteren Kollegen

Mit einem Durchschnittsalter der Angestellten von Anfang 30 ist die Firma insgesamt relativ jung aufgestellt. Ältere Kollegen werden aber gerade aufgrund ihrer Erfahrung sehr geschätzt und selbstverständlich als ebenbürtige Teammitglieder gesehen.

Karriere / Weiterbildung

Definitives Plus! Sowohl Vorgesetzte als auch Mitarbeiter selbst leben ständigen Wissensaufbau und -transfer. Life-Long Learning wird nicht nur großgeschrieben sondern aktiv gelebt.

Gehalt / Sozialleistungen

Grundgehalt und Anzahl Urlaubstage sind in Österreich weniger als in Deutschland, daher nur vier Sterne.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut - wer Einzelbüros sucht, wird zwar nicht fündig werden, die Arbeit in R&D lebt aber gerade vom Austausch untereinander. Besprechungsräume und -Inseln sind in ausreichender Zahl vorhanden, Rückzug ins Homeoffice wäre genauso möglich.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wird durch Initiativen wie Blumenwiese und Bienenstöcke auf dem Firmengelände großgeschrieben.

Work-Life-Balance

Liegt generell im Ermessen des einzelnen, aber: Freizeitausgleich und Urlaub sind in Absprache mit den Teamkollegen (nicht mehr den Vorgesetzten) jederzeit möglich.

Image

Professionell, innovativ und aufgeschlossen - ein Marktführer der Spitzenklasse.

Pro

Die familiäre Atmosphäre trotz Marktführerstatus, die sich nicht nur in ansprechend gestalteten Arbeitsbereichen widerspiegelt, sondern vielmehr im Zusammenhalt, in der Kollegialität und im Umgang miteinander in flachen Hierarchien und auf Augenhöhe. Weiter so!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Frauscher Sensortechnik Gmbh
  • Stadt
    St. Marienkirchen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 26.Juli 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Frauscher Sensortechnik Gmbh
  • Stadt
    St. Marienkirchen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo, vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Wir freuen uns, dass du uns als „modernes Unternehmen“ bezeichnest. Es ist uns ganz besonders wichtig und auch unser Anspruch, dass wir ein Innovationstreiber und fortschrittliches Unternehmen sind. Wir haben zahlreiche Projekte und Initiativen laufen, damit das auch weiterhin so bleibt, u.a. die Entwicklung einer neuen Sensorgeneration oder auch unsere globale Digitalisierungsstrategie „Agenda 2020“, mit der wir das Bewusstsein für die Chancen der Digitalisierung im Unternehmen verankern wollen und unsere Mitarbeiter dabei unterstützen wollen diese Chance optimal für sich zu nutzen. Aufgefallen ist uns bei deiner Bewertung allerdings auch, dass du die Punkte Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Kommunikation vergleichsweise schlecht bewertest hast. Hier dürfte wohl nicht alles zu deiner Zufriedenheit verlaufen sein, was wir sehr bedauern. Leider gibt die Bewertung nicht mehr Informationen, was dich genau gestört hat. Wir freuen uns immer über konstruktives Feedback und würden sehr gerne mehr über deine Erfahrungen wissen, damit wir auch daraus lernen können. Gerne kannst du dich dazu vertraulich an uns wenden. Beste Grüße, Verena Einböck Human Resources Manager

Verena Einböck
Human Resources Manager

  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist ausgeprochen angenehm und ungezwungen. Durch das "Du" im gesamten Unternehmen wird man von Beginn an sehr gut integriert. Der Umgang unter Kollegen, als auch mit Vorgesetzten ist überaus respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten beziehen die Mitarbeiter in die Entscheidungen mit ein und informieren diese über laufende Entwicklungen.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Mitarbeitern herrscht eine familiäre Atmosphäre, in der jeder mit jedem einen freundlichen und respektvollen Umgang pflegt.

Kommunikation

Alle Mitarbeiter werden über das Intranet, sowie im Rahmen von Betriebsversammlungen regelmäßig über Neuigkeiten im Unternehmen informiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen wie zum Beispiel Abteilungsausflüge, verschiedene Mitarbeiterevents, Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote und kostenlose Kinderbetreuung. Außergewöhnlich ist das kostenlose Mittagessen für alle Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen im Unternehmen sind einwandfrei. Es werden in jedem Stockwerk Sozialräume zur Verfügung gestellt, in welchen die Mitarbeiter gemeinsam ihre Pausen verbringen. Außerdem stehen Obst, Kaffee und Tee gratis für alle Mitarbeiter zur Verfügung. Das Unternehmen ist generell sehr modern gestaltet und bietet sogar eine Dachterasse und einen kleinen Garten mit Bänken, damit die Mitarbeiter ihre Pausen auch im Freien genießen können. Auch die Arbeitsplätze sind ansprechend gestaltet und mit der neuesten Technik ausgestattet.

Work-Life-Balance

Die Genehmigung von Urlaubs- oder Gleitzeittagen verläuft unkompliziert innerhalb des Teams und es wird großen Wert auf Eigenverantwortung gelegt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Frauscher Sensortechnik GmbH
  • Stadt
    St. Marienkirchen bei Schärding
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Bewertungsdurchschnitte

  • 26 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (23)
    88.461538461538%
    Gut (3)
    11.538461538462%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,74
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,93
  • 1 Lehrling sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    5,00

kununu Scores im Vergleich

Frauscher Sensortechnik GmbH
4,77
31 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,10
142.320 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.794.000 Bewertungen