Welches Unternehmen suchst du?
Adnovum Logo

Adnovum
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score124 Bewertungen
92%92
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

76%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 79 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Software-Entwickler:in12 Gehaltsangaben
Ø109.000 CHF
Softwarearchitekt:in6 Gehaltsangaben
Ø127.200 CHF
Informatik-Ingenieur:in3 Gehaltsangaben
Ø97.300 CHF
Gehälter für 7 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Adnovum
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Adnovum
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Sharp minds, good vibes

Wer wir sind

Adnovum gehört zu den Schweizer Software-Unternehmen erster Wahl und entwickelt Business- und Security-Lösungen in Schweizer Qualität. Zu unseren Kunden zählen Unternehmen aus diversen Branchen vom Banking bis zur Industrie sowie verschiedene Behörden.

Unsere Mitarbeiter gestalten ihre Arbeitszeit flexibel (Teilzeit, Jahresarbeitszeit, Home-Office) und geniessen viel Raum für Eigeninitiative in einem unkomplizierten Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Von Bern, Zürich oder Lausanne aus arbeiten sie in interdisziplinären und internationalen Projektteams, die sie manchmal auch während mehrerer Monate direkt vor Ort in Ungarn, Portugal, Singapur oder Vietnam unterstützen

Produkte, Services, Leistungen

Adnovum entwickelt und pflegt seit 30 Jahren geschäftskritische Applikationen und Portale für anspruchsvolle Kunden wie Banken, Versicherungen und Behörden. Unsere Lösungen fügen sich nahtlos in bestehende Systemumgebungen ein. Neue Services und Technologien können einfach integriert und die Lösungen flexibel an sich verändernde Bedürfnisse angepasst werden. Dadurch lassen sich Geschäftsideen schnell, sicher und nachhaltig umsetzen. Davon zeugen wegweisende Lösungen in den Bereichen Mobile Payment, Fintech und E-Government.

Perspektiven für die Zukunft

Wir suchen teamfähige Mitarbeitende mit ausgezeichnetem IT-Fachwissen und unterschiedlicher Berufserfahrung:

  • Für erfahrene Berufsleute: Wir bieten vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Für StudentInnen: Mit einem Praktikum oder einer Masterarbeit bieten wir die Möglichkeit, erste Erfahrung in der Arbeitswelt zu sammeln.
  • Für BerufseinsteigerInnen: Wir bieten einen raschen Einstieg in die Berufswelt mit herausfordernden Aufgaben und Verantwortung vom ersten Tag an.

Kennzahlen

Mitarbeiter600 Software Engineers, Software Architekten, IAM-Engineers, Project Managers und weitere IT-Experten

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 80 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • DiensthandyDiensthandy
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    85%85
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    79%79
  • InternetnutzungInternetnutzung
    76%76
  • KantineKantine
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • CoachingCoaching
    30%30
  • ParkplatzParkplatz
    28%28
  • EssenszulageEssenszulage
    26%26
  • RabatteRabatte
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    1%1

Was Adnovum über Benefits sagt

Flexible Arbeitszeiten

  • Individuelle Arbeitszeitgestaltung durch Jahresarbeitszeit
  • Teilzeitpensum möglich
  • Home-Office möglich

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Wir unterstützen deine berufsbegleitende Weiterbildung
  • Auslandeinsatz in Ungarn, Portugal, Singapur und Vietnam möglich
  • Besuch von Konferenzen, Symposien und Kongressen
  • Interne Schulungen

Moderne Infrastruktur an zentraler Lage

  • Zentral gelegene Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Firmen-iPhone, VPN-Zugriff auf Intranet und Office-Infrastruktur
  • Attraktive Kaffeebars mit kostenlosen Getränken und gesunden Snacks

Weitere Leistungen

  • Live und virtuelle Events für Mitarbeitende an allen Standorten
  • Gute Sozialleistungen

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre.

Wir arbeiten projektbasiert in interkulturellen Teams. Dies ermöglicht dir, neue Rollen auszuprobieren und deinen persönlichen Entwicklungspfad mitzugestalten und, je nach Projekt, einen Auslandaufenthalt zu absolvieren. Herausforderung garantiert unser Portfolio - dieses reicht von spannenden kleineren bis zu grossen hochkomplexen Projekten. Treue und neue renommierte Kunden aus diversen Branchen und Behörden nutzen unser Expertenwissen.

Unkompliziert, offen und direkt. So reden wir miteinander. Die Entwicklerin mit dem Business Analysten. Der Consultant mit dem Security-Spezialisten. Die UX-Designerin mit dem Tester. Der Application Manager mit der Projektleiterin. Es zählt die Teamleistung.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir bieten vielfältige und individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in den folgenden Fachgebieten:

  • Software Engineering
  • Projektleitung
  • Requirements Engineering
  • UX / Interaction Design
  • Application Management
  • Security Consulting
  • IAM Solutions
  • u.v.m.

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die Innovation im Blut haben und leidenschaftlich gern ambitionierte IT-Projekte mit unseren interdisziplinären und internationalen Teams umsetzen wollen. Interessiert?

Hier findet du unsere offenen Stellen und die dafür gefragten spezifischen Qualifikationen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Adnovum.

  • Adnovum
    Recruitment
    Badenerstrasse 170
    8004 Zurich

    Telefon +41 44 272 61 11
    jobs@adnovum.ch

    • Vollständige Bewerbungsunterlagen (aus Datenschutzgründen akzeptieren wir Bewerbungen ausserdem ausschliesslich über unser Onlineportal)
    • Offenheit und Neugierde
    • Begeisterung für IT und laufende Weiterentwicklung
    • Freude an Herausforderungen
    • Dienstleistungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
    • Initiative, Ehrgeiz, Selbständigkeit
  • Triff uns an Jobmessen, Vorträgen und Events. Gerne unterhalten wir uns mit dir und geben dir einen Einblick in das Leben und Arbeiten bei Adnovum. Finde heraus, ob wir das richtige Unternehmen für dich sind! Kontaktiere uns ganz einfach via jobs@adnovum.ch

  • Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Motivationsschreiben, Zeugnisse, Diplome) elektronisch unter www.adnovum.ch/karriere

  • Das Auswahlverfahren hängt von der Stelle ab und beinhaltet je nachdem telefonische und persönliche Interviews, Online-Tests, Arbeitsproben oder Assessment Centers.

Standorte

Standorte Inland

Zürich (HQ), Bern, Lausanne

Standorte Ausland

Budapest, Lissabon, Singapur, Ho-Chi-Minh-Stadt

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

I can always talk to my boss or career coach whenever I have an issue - I feel safe and helped in case I need it
offene Feedback-Kultur
Bewertung lesen
Herausfordernde Projekte, kompetente Kollegen, vorbildliches Management während Corona, Verbesserungsvorschläge werden aufgenommen und umgesetzt
Bewertung lesen
Er ist ein netter mann auch mit uns
Bewertung lesen
Die Firma kümmert sich sehr gut um den Betrieb, ohne zu sehr in die tägliche Arbeit einzugreifen - das wird in kleinen Teams und sehr informell geregelt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 40 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vorgesetzte fallen einem schon mal in den Rücken, ohne Rücksicht auf Verluste
Entscheidungen vom Board oder den höheren Management-Ebenen werden schlecht kommuniziert - sollte sich aber mit dem Wechsel auch verbessern.
Bewertung lesen
Finanziell orientiert arbeiten und ältere Mitarbeiter Künden.
Bewertung lesen
Übergang zu einem Grossunternehmen, talent retention
Bewertung lesen
Es wäre besser wenn unser team zusammen rücken würde
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 24 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

New top management is less “near” the teams than previously, a bit too Zurich centric.
Better condition for paternity & maternity leave would be great.
noch mehr gute Leute einstellen
Bewertung lesen
Transparente Kommunikation gegenüber Mitarbeitern nicht vernachlässigen
Akzeptanz,dass sich das Umfeld verändert hat und man mit Rezepten, die in der Vergangenheit Erfolge gebracht haben, heute nicht mehr zwingend erfolgreich ist. Mehr Mut für Erneuerung ist gefragt. Auf Geschäftsleitungsebene fehlt ein Visionär, der diese Ideen auch kommunizieren und vorleben kann.
Bewertung lesen
Standort in Basel eröffnen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 24 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Adnovum ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


HILFSBEREITSCHAFT wird gross geschrieben
5
Bewertung lesen
spontan organisierte Feierabendbiere und z'Mittag vom Grill auf der Terrasse, gemeinsame Pausen, Angebote für Pausenaktivitäten etc.
5
Bewertung lesen
Tolle Zusammenarbeit im Team und super Kollegen.
5
Bewertung lesen
Man wird nicht hängen gelassen und hilft gerne anderen. Freitag Bier ist im Sommer manchmal sehr ausgiebig
5
Bewertung lesen
Mehrheitlich tolle und sehr gute Leute
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 10 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Adnovum ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Durchschnittlich.
3
Bewertung lesen
Bist du bei den Softwareentwicklern hast du gewonnen, ansonsten an der unteren Skala. Generell keine überobligatorischen Sozialleistungen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 9 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Very good opportunities for learning and career growth
Einige Weiterbildungen werden gefordert, Andere angeboten, Dritte können individuell initiiert werden. Erfahrene Projektteammitglieder geben ihr Wissen an jüngere kollegen weiter.
5
Bewertung lesen
wenn man die richtigen leute kennt, funktioniert alles...
2
Bewertung lesen
Sehr individuell. Kein klares Konzept. Man arbeitet aber an Verbesserungen.
3
Bewertung lesen
Man kriegt hier immer die Chance für was neues, man wird nie in eine Ecke gedrängt wo man nur noch durch Kündigung rauskommt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 9 Bewertungen lesen