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ams.solutionals Arbeitgeber

Deutschland,  6 Standorte Branche IT
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Bewertungsdurchschnitte

  • 55 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (30)
    54.545454545455%
    Gut (5)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (5)
    9.0909090909091%
    Genügend (15)
    27.272727272727%
    3,46
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,10
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Die Welt für Projektmanagement-ERP

Das Beratungs- und Softwarehaus ams.Solution AG, ein Unternehmen der ams.Group, ist auf die Projektmanagement-Anforderungen von Einzel-, Auftrags- und Variantenfertigern spezialisiert. Seit mehr als 30 Jahren werden auf Basis der branchen­orientierten Business-Software ams.erp schlanke und dynamische Unternehmens­prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette realisiert. Die Gruppe verfügt über das Know-how aus europaweit mehr als 1.000 erfolgreichen ERP-Implementierungen im Maschinen-, Anlagen- und Apparatebau, im Werkzeug- und Formenbau, im Stahl-, Metall- und Komplettbau, im Verpackungsmaschinenbau, im Schiffbau und in der maritimen Industrie sowie im Laden- und Innenausbau, im Sonderfahrzeugbau und in der Lohnfertigung.


ams.erp bildet die zentrale Datendrehscheibe für sämtliche Unternehmensprozesse. Wesentliche Aufgabe ist das Zusammenführen innovativer Digitaltechnologien und klassischer, meist mechanischer und elektronischer Steuerungseinrichtungen. Hierzu zählt auch die standortübergreifende Vernetzung – vertikal in die Fertigung hinein und horizontal über Systeme und Firmengrenzen hinweg. Die flexible Business-Software erhöht die Planungssicherheit, Profitabilität und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen mit komplexem Projektgeschäft.

Seit der Gründung im Jahr 1988 ist unser Unternehmen in Familienbesitz und damit unabhängig von Konzernvorgaben oder Aktionären. Auf diese Weise und durch unsere flachen Hierarchien erhalten wir uns Flexibilität und Dynamik sowie unsere ganz persönliche Unternehmenskultur, die sowohl unsere Mitarbeiter als auch Kunden spüren und schätzen. Die gute Zusammenarbeit, hohe Kollegialität und immer freundliche Atmosphäre zeichnet das Mit einander und Füreinander bei ams aus.

Vor einem Jahr haben wir mit dem Prozess „next Generation“ die Unternehmensführung in die Hände der nachfolgenden Generation übergeben. Im aktuellen Transformationsprozess wird die Teambildung zu eigenverantwortlichen Gruppen forciert und diese Teams zu einer agilen Selbstorganisation geführt. 

Unser Erfolg ist Teamsache


Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Mitarbeiter

190

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Mit Leidenschaft und Dynamik zum Erfolg
So unterschiedlich wir auch alle sein mögen – eins haben wir gemeinsam:
die Leidenschaft für die Entwicklung unseres Produktes ams.erp und die erfolgreiche Weiterführung unserer ebenso erfolgreichen Firmengeschichte.

Unsere Kunden arbeiten rein auftragsbezogen. Sie organisieren komplexe, kapitalintensive Individualprojekte für ihre Kunden. Ihr rein projektorientiertes Vorgehen erfordert eine einzigartige Organisation der Geschäftsprozesse.


Kundenspezifische Stärken

Unser Produkt ams.erp bietet ein breites Spektrum an Anwendungsmodulen, die unternehmensspezifisch kombinierbar sind. Somit erhalten die Anwender schlanke ERP-Lösungen, in denen sie ihre unternehmerischen Stärken voll entfalten können. Die Prozessunterstützung reicht von Marketing und Vertrieb über Konstruktion, Disposition, Einkauf, Fertigung, Versand und Montage bis zum Servicemanagement. Prozessübergreifende Aufgaben wie Controlling, Finanzwesen, HR, Zeit- und Betriebsdatenerfassung sowie PDM und DMS runden das Portfolio ab.


Konstruktionsbegleitende Fertigung

Seine hochflexiblen Planungsfähigkeiten stellt ams.erp auch in der konstruktionsbegleitenden Fertigung unter Beweis. Hier arbeitet das System mit Auftragsstücklisten, die parallel zum Fortschritt in der Produktentwicklung mitwachsen. Über das Prinzip der wachsenden Stückliste lassen sich die bereits disponierbaren Beschaffungs- und Fertigungsvorgänge anstoßen, während die Konstruktion weiter in vollem Gange ist. 

Industrie 4.0
Um die Informations- und Materialflüsse von Industrie 4.0-Anwendungen zu organisieren, verfügt ams.erp über ein offenes Datenhaltungskonzept. Auf diese Weise lassen sich alle Prozessanforderungen abbilden, die im Lebenszyklus von Werkzeugen, Maschinen und Anlagen entstehen. Die Servicemanagement-Lösung erlaubt es dem Kundendienst, die relevanten Betriebsdaten von Maschinen und Anlagen standortunabhängig auszuwerten. So lassen sich Wartungs- und Instandhaltungseinsätze bedarfsgerechter planen. Die Industrie 4.0-Lösung für die verlängerte Werkbank hilft Engineering-Unternehmen, ihr Zuliefernetzwerk terminsicher zu steuern. Hierzu bietet ams.erp ein Intercompany Management, mit dem Projektleiter den Bearbeitungsfortschritt bei ihren Lieferanten in Echtzeit erkennen. Da mögliche Lieferengpässe bereits in ihrer Entstehung transparent werden, lassen sich Gegenmaßnahmen frühzeitig initiieren und entsprechend kostenschonend durchführen.


Echtzeitkommunikation
Dank dieser Durchgängigkeit synchronisieren Anwender die technischen und kaufmännischen Informationen der Projekte in Echtzeit. Somit arbeiten alle Beteiligten auf einer gemeinsamen Datenbasis. Aufgabenspezifische Dashboards erlauben es, den aktuellen Projektstand mit einem Blick zu erfassen und je nach Handlungsbedarf unmittelbar in die ERP-Prozesse einzusteigen. Wie wirtschaftlich das Unternehmen dann als Ganzes arbeitet, zeigt die vollintegrierte Business-Intelligence-Lösung ams.controlling. Sie liefert dem Management belastbare Entscheidungsvorlagen, um die Risiken des Projektgeschäfts sicher zu beherrschen und die weitere Unternehmensentwicklung erfolgreich voranzutreiben.


Perspektiven für die Zukunft

Werde Teil unseres Teams
Menschen sind verschieden – jeder hat seine persönlichen Veranlagungen und individuellen Stärken. Bei ams kann jeder seine Fähigkeiten gebündelt einbringen und sich zielorientiert weiterentwickeln. Wir begleiten sicher in der Startphase und natürlich in der persönlichen Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen.

Mit unserer ams.Akademie haben wir ein internes Tool installiert, um unsere Mitarbeiter flexibel und bedarfsorientiert mit neuen Kompetenzen ausrüsten zu können.

„Wer mit Freude sein Bestes gibt, kann Höchstleistungen erreichen.“ 

6 Standorte

Standorte Ausland






Für Bewerber

Videos

ams.Solution AG
Warum ams.erp?

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n

  • Anwendungsentwickler ERP m/w
  • Business Intelligence Developer/Architect m/w
  • DevOps Engineer m/w
  • IT-Infrastrukturspezialisten m/w 


Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir 

  • Mitarbeiter Vertrieb m/w 


Zur Verstärkung unseres Beratungsteams suchen wir 

  • Organisationsberater m/w
     
     
     
     

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unser Angebot

  • Vielseitige und herausfordernde Vollzeitstelle
  • Hoher Grad an gestalterischem Freiraum
  • Strukturierte Einarbeitung  
  • Kollegiales Arbeitsumfeld 
  • Langfristige Perspektiven 
  • Attraktive feste Vergütung


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Gemeinsam erfolgreich sein
Wir begegnen unseren Mitarbeitern mit größtem Respekt, denn das vertrauensvolle Miteinander innerhalb unseres Teams ist die Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Aus diesem Grund prüfen wir unsere eigenen Prozesse kontinuierlich und entwickeln Visionen stetig weiter. Unser Ziel ist, nicht aufhören besser zu sein. Unsere Mitarbeiter sind stolz darauf, bei der ams.group zu arbeiten.


Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern wollen wir stetig an unseren Aufgaben wachsen und Verantwortung für unser Produkt übernehmen. Das übertragen wir auch auf die Mitarbeiter unserer Kunden und geben
ihnen ein Gefühl von Sicherheit.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?


„ Warum ams?

            Weil wir schneller, spezieller und individueller sind. “

Mitarbeiterstimmen:

  • Bei ams finde ich immer neue Herausforderungen, die mir die Möglichkeit geben, mich persönlich weiterzuentwickeln. Das kollegiale Umfeld hat mir Sicherheit und Selbstvertrauen gegeben.“
  • Selbst komplexe Aufgaben können wir im Team zielorientiert lösen, denn jeder bringt gerne seine individuellen Kompetenzen ein. Und gemeinsam im Team erreichen wir dann optimale Ergebnisse“.
  • „Wir arbeiten in einem tollen Familienunternehmen mit Herz. Wir haben Spaß an dem was
    wir tun, weil jeder was bewegen kann. Wir haben ein super Betriebsklima und das Beste ist – wir
    feiern unsere Erfolge!“


ams.solution Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,46 Mitarbeiter
3,10 Bewerber
0,00 Azubis

Arbeitsatmosphäre

sehr wertschätzender und herzlicher Umgang untereinander

Vorgesetztenverhalten

Keine Berührungsängste - wir leben eine herzliche und wertschätzende Teamstruktur, die herkömmliche, hierachischen Strukturen nivelliert und uns auf einer Ebene begegen lässt

Kollegenzusammenhalt

Du kannst Dich total auf díe Unterstützung Deiner Kollegen verlassen - und gibst das gerne ebenso

Interessante Aufgaben

schöner Mix aus bekannten Aufgabe und immer neuen Herausforderungen

Kommunikation

die Instrumente und Möglichkeiten werden sehr intensiv genutzt

Karriere / Weiterbildung

durch unsere firmeninterne Akademie haben wir gerniale Möglichkeiten der Weiterbildung und zusätzlichen Qualifizierung

Work-Life-Balance

Flexibilität wird gelebt - kann Dich mal einen Arbeitstag total einspannen, dafür kannst Du auch mal einen Tag "schleifen" lassen

Verbesserungsvorschläge

  • Manchmal feiern wir uns etwas zuviel. Unser Kundentag ist eine geniale Veranstaltung und bietet uns die Möglichkeit, mit Kunden und Kollegen entspannte Stunden bei der Abendveranstaltung zu verbringen. Hier haben wir ein gemeinsames Ziel und entsprechend positive Stimmung, die wir teilen. Wir brauchen keine jährliche Firmenfeier - den Mitarbeitern im Vertrieb und in der Beratung ist es schwer realisierbar, sich hier auch noch ein weiteres Wochenende frei zu halten.

Pro

totale Zuverlässigkeit, super-tolle Kollegialität, ich habe neue Freunde gefunden ...

Contra

sorry, da ist nix :-)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ams.Solution AG
  • Stadt
    Kaarst
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 30.Aug. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Hier kommt es sicherlich auf die Abteilung an. In unserem Team ist die Atmosphäre Klasse! Wir gehen fair miteinander um und Kritik wird sachlich und fair geäußert. Jeder einzelne kommt gerne zur Arbeit und wir fühlen uns wohl.

Vorgesetztenverhalten

Entfällt. Es gibt keine Vorgesetzten mehr, seit der Transformation
Der Vorstand ist greifbar, geht auf seine Mitarbeiter ein und möchte Kritik hören um Verbesserungen herbei zu führen und Missstände abzustellen.
Auch ein netter kleiner "Plausch" ist immer möglich. Wir fühlen uns als Mitarbeiter und Mensch geschätzt und ernst genommen.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben bereits beschrieben in unserem Team einfach Klasse! Auch Teamübergreifend schätze ich dies so ein. Auch privat wird einiges unternommen. Jeder der möchte kann sich beteiligen und einbringen. Ich persönlich empfinde meinen Arbeitgeber und meine Kollegen als "Große Familie"

Interessante Aufgaben

Wer in dieser Branche arbeitet sollte sich mit dem Produkt identifizieren können!
Wenn man dies tut, sind die Aufgaben super spannend!
Ich entdecke jeden Tag neues. Man kann sich jederzeit in Projekte neben seiner Hauptaufgabe einbringen und auch dort seinen Horizont erweitern und das Unternehmen mitgestalten und verbessern.

Kommunikation

Ich persönlich habe noch keine bessere Kommunikation erlebt. Jeder Kollege wird über alles wichtige in Kentniss gesetzt. Es gibt regelmäßige Team-Meetings in denen sich ausgetauscht wird. Teamübergreifende Meetings sowie weitere Kommunikationswege werden gepflegt und genutzt. Viele meiner Vorredner scheinen wohl nur nach Kleinigkeiten zu suchen. Auch bei Kommunikation gibt es in einigen Bereichen eine Hol-Pflicht. Ich kann nicht ständig erwarten, dass man mir alles auf die "Nase bindet"

Gleichberechtigung

Wird gelebt!

Umgang mit älteren Kollegen

Werden geschätzt und anerkannt.
Dies gilt aber nicht nur für ältere Kollegen.

Karriere / Weiterbildung

Wer sich verändern möchte, dem wird auch die Gelegenheit gegeben, sofern es eine entsprechende Stelle gibt.
Weiterbildung ist quasi ständig möglich.
Hierzu wird einiges Angeboten. Es gibt Seminar-Kataloge, Sprachschulungen, Einzelcoachings, Soft und Hard Skill Schulungen, Webinare etc.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt mit nur einem Stern zu bewerten, halte ich persönlich für eine absolute Frechheit! Das Unternehmen zahlt sehr gute Gehälter. Vielleicht sollte einigen Menschen bewusst werden, dass man für das Gehalt eines Neuro-Chirugen, auch Neuro-Chirug sein muss. Ich persönlich bin sehr zufrieden. Meine Kollegen sind es ebenfalls, auch wenn ich keine Summen kenne. Ich habe in dieser Hinsicht noch keine Beschwerden gehört.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf aktuellem Stand und leistungsfähig.
Die Büros sind hell, und hochwertig eingerichtet.
Höhenverstellbare Schreibtische für Kollegen mit Rückenbeschwerden sind ebenfalls vorhanden. Auch hier gibt es definitiv nichts zu beanstanden. In keinster Weise !

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt!
Gedruckt wird nur das nötigste!
Mit Material wird schonend umgegangen.
Ich bin kein Experte auf dem Gebiet und sicherlich könnten wir noch mehr tun, aber ich würde sagen, dass wir unseren Teil beitragen.

Work-Life-Balance

Mal später ins Büro kommen wegen eines Arzt Termines? - Kein Problem!
Homeoffice Tag, weil die Maler da sind? Kein Problem !
Kurzfristiger Urlaub aus X-beliebigen Gründen? Kein Problem!

Wer hier etwas zu meckern hat, dem kann schlichtweg nicht geholfen werden. Es wird so ziemlich alles getan, um einen diesen Bereich so komfortabel wie möglich zu gestalten.

Image

In der Branche sind wir bekannt und anerkannt.
Auch wenn soweit ich weiß, darüber hinaus nicht sehr viel für die Außenwahrnehmung getan wird.

Verbesserungsvorschläge

  • Ggf. etwas mehr in Sachen Werbung tun

Pro

ch fühle mich geschätzt und anerkannt. Es wird gelobt, und gefördert. Das Unternehmen tut sehr viel um uns einen angenehmen "Aufenthalt" zu ermöglichen. Kostenloses Obst, Kalt und Warmgetränke. Ergonomische Büro Ausstattung, Mitarbeiter Events, permanenter Austausch, Erwünschte Kritik seitens Vorstand und und und. Wer sich hier beschwert, dem ist nicht zu helfen. Wenn man etwas finden will, findet man was. Einigen wäre aber geraten mal zu schauen, was dieses Unternehmen uns eigentlich alles bietet und ein wenig mehr dankbarkeit wäre ebenfalls angemessen.

Contra

Mir persönlich fällt nichts negatives ein. Wenn ich etwas suchen müsste, dann würde ich höchstens anregen, dass es einige Räume im Gebäude gibt die im Sommer sehr warm sind. Hier wäre eine Klima-Anlage evtl nicht verkehrt. Aber das wäre jetzt meckern auf sehr hohem Niveau.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ams.Solution AG
  • Stadt
    Achim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Ich kann die letzten sehr schlechten Bewertungen absolut nicht nachvollziehen. Hier wird über das Unternehmen auf niedrigstem Niveau negativ hergezogen und sich "ausgekotzt" was das Zeug hält. Jedem Leser und/oder interessiertem Bewerber sollte aufgrund der wenig qualifizierten Angaben klar sein, dass hier pure Verzweiflung und Wut hinter steckt und diese Bewertungen nicht wirklich ernst zu nehmen sind. Jedem Mitarbeiter steht offen, sich bei Problemen an den Vorstand (!) zu wenden, weil dieser es angeboten hat. Grundsätzlich empfinde ich die Arbeitsatmosphäre am Standort Achim als sehr familiär, überwiegend fröhlich und offen. Ich komme jeden Tag gerne und ohne Bauchschmerzen zur Arbeit. Über meine vorigen Arbeitgeber kann ich das nicht behaupten.

Vorgesetztenverhalten

Dieses kann ich nicht bewerten, da es keine Vorgesetzten mehr gibt, außer den Vorstand. Ich bewerte das Verhalten des Vorstands als sehr korrekt und überwiegend transparent.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann mich auf meine Kollegen im Team und mit denen ich täglich Kontakt habe, immer 100%ig verlassen.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben wechseln täglich. Jeder Tag ist ein Überraschungspaket und wird daher niemals langweilig.

Kommunikation

ams.Solution befindet sich gerade in einer Transformation zu einem agilen Unternehmen. Natürlich hakt es auch nach knapp über einem Jahr noch an einigen Stellen, mal mehr, mal weniger. Aber alle Mitarbeiter bzw. Teams, die diesen Weg bewusst mitgehen wollen, arbeiten ständig an einer Verbesserung der Kommunikation, in dem man sich teamübergreifend austauscht.
Tatsächlich empfinde ich es so, wie eingangs erwähnt, dass es einige wenige Menschen im Unternehmen gibt, die die Kommunikation erschweren oder an einigen Stellen unmöglich machen, weil sie permanent unzufrieden sind. Die Kommunikation ist nicht hervorragend, aber alles andere als schlecht.

Gleichberechtigung

Ist vorhanden. Keine mir bekannten negativen Vorkommnisse.

Umgang mit älteren Kollegen

Die allermeisten älteren Kollegen sind die Know-How-Träger und werden zwecks Wissenstransfer sehr in Anspruch genommen und geschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Es wurde eine firmeneigene Akademie gegründet, die Schulungen/Weiterbildung für Mitarbeiter/Kunden organisiert und durchführt.
Es liegt an einem selbst, wie weit man sich Wissen aneignen möchte. Die Möglichkeiten sind gegeben.

Gehalt / Sozialleistungen

Geld hätte man gerne immer mehr. Aber ich kann von meinem Gehalt anständig leben und erhalte weitere Extras (Mitarbeiterrabatte, Unfallversicherung, Altersvorsorge, Jobrad...).

Arbeitsbedingungen

Keine Beanstandungen. Alle Arbeitsmittel in bester Qualität vorhanden. Kühle Getränke gibt es immer, Klimaanlage jedoch nicht vorhanden (wenigstens wird man davon dann nicht erkältet)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Solaranlagen auf dem Dach, Spenden an bestimmte Organisationen fließen...

Work-Life-Balance

Home-Office nach Absprache möglich bei wichtigen Angelegenheiten, flexible Arbeitszeiten, kaum Überstunden nötig, von Kollegen organisierte Veranstaltungen (Fussball etc.), vom Unternehmen organisierte Veranstaltungen (Sommerfest/Winterspiele) uvm. Fazit: Die Work-Life-Balance stimmt bei mir. Ich habe schon noch ausreichend Freizeit.

Image

Ich erzähle gerne über meinen Arbeitgeber und kann mich mit ihm sehr identifizieren. Die Werbung erfolgt sehr branchenspezifisch in der Fachpresse. Vorher kannte ich ams.Solution nicht. Leider.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Transformation befindet sich meiner Meinung nach auf einem guten Weg. Dennoch gibt es ein paar wenige Choleriker, die ich längst ermahnt/abgemahnt oder rausgeworfen hätte. Offensichtliches und nachweisliches Fehlverhalten gegenüber Kollegen/Kunden muss offen debattiert und sanktioniert werden. Schuhsohlenabrieb an Büroschränken und -türen und Geschrei wegen Wutausbrüchen gehen gar nicht! Ich gehe davon aus, dass einige bereits von sich aus das Unternehmen verlassen haben mit anschließender negativer Bewertung hier.

Pro

Die Entscheidung ein Unternehmen mit agiler Struktur zu werden.

Contra

Ich finde nichts wirklich schlecht. Natürlich macht man sich über die ein oder anderen Entscheidungen/Diskussionen Gedanken. Im Gegensatz zu meinen früheren Arbeitgebern ist ams.Solution ein Unternehmen, bei dem ich langfristig bleiben möchte.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ams.Solution AG
  • Stadt
    Achim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 55 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (30)
    54.545454545455%
    Gut (5)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (5)
    9.0909090909091%
    Genügend (15)
    27.272727272727%
    3,46
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,10
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

ams.solution
3,45
56 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (IT)
3,78
217.962 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.805.000 Bewertungen