Die Bank für Sozialwirtschaft ist eine ungewöhnliche Bank. Engagierte Kunden treffen bei uns auf engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Kenntnisse, Kraft und Einsatzfreude in den Dienst der gemeinsamen Sache stellen. Der längjähringe Erfolg der Bank beruht auf den Talenten und der Leistungsbereitschaft von Menschen, die lieber Hand in Hand arbeiten als allein.

Nicht nur in Bezug auf unsere Kunden, sondern auch mit Blick auf unsere Mitarbeitenden sind wir an langfristiger Zusammenarbeit interessiert. So werden jedes Jahr zahlreiche 10- und 25-jährige Betriebsjubiläen begangen. Wer sich so engagiert, wird leistungsgerecht und leistungsorientiert bezahlt. Darüber hinaus bieten wir Möglichkeiten der persönlichen Fortentwicklung und Qualifizierung. „Sozial“ und „Bank“ – so passt das gut zusammen.

Auch bei steigender Unternehmensgröße ist uns ein familiäres, kollegiales Arbeitsklima bei hoher Arbeitsplatzsicherheit wichtig. Wir arbeiten am besten im Team, erfüllen Kundenwünsche gerne bereichsübergreifend und gehen dabei ehrlich, respektvoll und fair miteinander um. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich mit dem besonderen Geschäftsfeld der Bank identifizieren, die gestalten und ihre Ideen umsetzen wollen, sind herzlich willkommen.

Unsere Firmenkultur ist geprägt durch unsere Unternehmenswerte: Integrität, Fairness, Ehrlichkeit, Verantwortung, Respekt, Kompetenz, Professionalität und Leistungsbereitschaft. In unserem „Code of Conduct“ haben wir entsprechende Verhaltensgrundsätze festgelegt.

Um neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern, führt die Bank für Sozialwirtschaft einmal pro Jahr eine zweitägige Einführungsveranstaltung durch. In dieser haben Sie die Möglichkeit, die neuen Kollegen besser kennen zu lernen und einiges über die Bank und ihr Geschäftsfeld zu erfahren.

Unsere Zentrale steht in Köln, aber die Bank für Sozialwirtschaft ist in vielen Städten Deutschlands mit eigenen Teams präsent. Wir möchten unsere Kunden dort beraten und unterstützen, wo sie zu Hause sind.

Die Struktur unserer Bank ist durchlässig; wir ermuntern Ortswechsel und das Sammeln von Erfahrung – auch um die nächste Karrierestufe zu ersteigen.

Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden und die Herausforderungen des Marktes. Das bietet allen, die für uns arbeiten, eine breite Palette von Chancen, die gut zu ihren persönlichen Fähigkeiten und Neigungen passen.

Typische Berufsgruppen in der Bank für Sozialwirtschaft sind:

• Bankkaufleute, idealerweise mit der Weiterbildung zum Bankfachwirt oder einem vergleichbaren akademischen Studium
• IT-Spezialisten, idealerweise mit bankfachlichem Wissen
• Angehörige kaufmännischer Berufe, z.B. für die Bereiche Personal, Controlling, Rechnungswesen und Organisation, idealerweise mit bankfachlichem Wissen

Unsere neuen Kolleginnen und Kollegen suchen wir weniger bei den Großbanken oder im Investment-Banking-Bereich, sondern vielmehr bei Genossenschaftsbanken, Sparkassen oder Privatbanken.

Wir suchen Menschen

• mit Kenntnissen in der Finanzwirtschaft und einer Affinität zum Sozialen,
• die Erfahrungen mit und Interesse an sozialwirtschaftlichen Themen haben
  und
• die sich vielleicht schon einmal sozial engagiert haben – zum Beispiel mit einem Freiwilligen Sozialen Jahr oder Praktika in sozialen Einrichtungen. Das ist zwar keine Pflicht, wäre aber von Vorteil.

Die spezifische Berufsqualifikation sollte der jeweiligen Stellenprofilanforderung entsprechen. Darüber hinaus wünschen wir uns generell

• ausgeprägte Kundenorientierung,
• hohes Engagement, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität sowie
• Team-, Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit.

Auf unserem Karriereportal finden Sie neben Stellenanzeigen weitere Informationen über die Bank für Sozialwirtschaft als Arbeitgeber.

Flexible Arbeitszeiten

Innerhalb der Vertrauensarbeitszeit können Sie Ihre Arbeitszeit grundsätzlich eigenverantwortlich einteilen. Wenn Sie Überstunden aufbauen, können Sie zum Ausgleich Gleitzeit nehmen.

Betriebliche Altersvorsorge

Bei der Bank für Sozialwirtschaft AG gibt es eine betriebliche Altersversorgung in Höhe von 6,9 % des Bruttobezüge. Davon übernimmt der Arbeitgeber zwei Drittel (4,6 % Prozent) und der Arbeitnehmer ein Drittel (2,3 Prozent). Der Gesamtbetrag wird in das Altersversorgungssystem der BFS investiert. Darüber hinaus bieten wir Ihnen vorteilhafte Angebote im Rahmen einer Direktversicherung.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf steht bei uns an erster Stelle. Verschiedene Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit sowie die Freistellung in familiären Ausnahmesituation machen uns als familienfreundlichen Unternehmen aus.  

Parkplatz 

Abhängig vom Standort haben wir einen eigenen Firmenparkplatz.

Firmenwagen

Abhängig von der Position stellen wir Ihnen einen Firmenwagen zu Verfügung. Außerdem stehen jederzeit Poolfahrzeuge bereit, wenn Sie zum Beispiel einen Termin außer Haus haben oder zu einem externen Seminar fahren. 

Gute Verkehrsanbindung

Die Standorte der Bank für Sozialwirtschaft AG liegen zentral und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. 

Jobticket

Damit Sie mobil sein können, beteiligt sich die Bank für Sozialwirtschaft AG  an den Kosten für das Jobticket (je nach Standort variieren die Regelungen). 

Mitarbeiterhandy 

Abhängig von der Position erhalten Sie ein Diensthandy.

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterrabatte gibt es in vielen Geschäften oder zum Beispiel im Fitnessstudio Just Fit (in Köln und der umliegenden Region).

Mitarbeiterevent

Ja, zum Beispiel das Sommerfest oder die Weihnachtsfeier.

Kostenlose Kaltgetränke

Mineralwasser wird allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowohl in der Zentrale als auch in den Geschäftsstellen zur Verfügung gestellt. 

Tee und Kaffee

Vom normalen Kaffee bis zum Cappuccino – auf jeder Etage befindet sich mindestens eine Kaffeemaschine. Außerdem gibt es Schwarztee und verschiedene Früchtetees.

Studiumsfinanzierung

Wenn Sie sich nebenberuflich weiterbilden möchten, unterstützen wir Sie im Rahmen eines Studiendarlehens.

Internetnutzung

für alle Mitarbeiter 

Barrierefreiheit

Unsere Geschäftsstellen sowie unsere Zentrale in Köln können Sie barrierefrei betreten. 

Weitere Lohnnebenleistungen:
 

Vermögenswirksame Leistungen: Bei der Bank für Sozialwirtschaft AG können Sie bis zu 40 € monatlich in einen entsprechenden Vermögensaufbau investieren.