- Bertelsmann Stiftung27.Juni 2017 (Geändert am 05.Juli 2017)
- Mitarbeiter
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Allen Mitarbeiter*innen, denen ich begegnet bin waren zufrieden mit ihrer Arbeit und auch ihrem Arbeitgeber selbst, der Stiftung.
Bertelsmann Stiftungals Arbeitgeber
Deutschland,
3 Standorte
Branche
Forschung / Entwicklung / Wissenschaft
Bewertungsdurchschnitte
32 Mitarbeiter sagen
Sehr gut (20)Gut (6)Befriedigend (6)Genügend (0)5 Bewerber sagen
Sehr gut (3)Gut (0)Befriedigend (2)Genügend (0)0 Azubis sagen
Sehr gut (0)Gut (0)Befriedigend (0)Genügend (0)
Firmenübersicht
Menschen bewegen. Zukunft gestalten. Teilhabe in einer globalisierten Welt.
Dieser Leitgedanke fasst die Arbeit der Bertelsmann Stiftung zusammen. Teilhabe setzt in unserem Verständnis handlungsfähige Menschen und eine Gesellschaft voraus, die allen gleiche Chancen eröffnet.
Deutschland steht vor großen Herausforderungen, die aus Globalisierung, der Entwicklung zur Wissensgesellschaft, dem demographischen Wandel und wachsender Heterogenität der Bevölkerung resultieren.
Die Programme der Bertelsmann Stiftung sind deshalb darauf ausgerichtet, Menschen zu fördern, die Gesellschaft zu stärken und dafür die Systeme weiterzuentwickeln.
Die Menschen stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Alle sollen an der zunehmend komplexen Gesellschaft teilhaben können – politisch, wirtschaftlich und kulturell. Die Programme der Bertelsmann Stiftung erschließen dafür das Wissen, vermitteln Kompetenzen und erarbeiten Problemlösungen.
Unsere Arbeitsweise
http://www.bertelsmann-stiftung.de/de/ueber-uns/
Dieser Leitgedanke fasst die Arbeit der Bertelsmann Stiftung zusammen. Teilhabe setzt in unserem Verständnis handlungsfähige Menschen und eine Gesellschaft voraus, die allen gleiche Chancen eröffnet.
Deutschland steht vor großen Herausforderungen, die aus Globalisierung, der Entwicklung zur Wissensgesellschaft, dem demographischen Wandel und wachsender Heterogenität der Bevölkerung resultieren.
Die Programme der Bertelsmann Stiftung sind deshalb darauf ausgerichtet, Menschen zu fördern, die Gesellschaft zu stärken und dafür die Systeme weiterzuentwickeln.
Die Menschen stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Alle sollen an der zunehmend komplexen Gesellschaft teilhaben können – politisch, wirtschaftlich und kulturell. Die Programme der Bertelsmann Stiftung erschließen dafür das Wissen, vermitteln Kompetenzen und erarbeiten Problemlösungen.
Unsere Arbeitsweise
Dem Willen unseres Stifters folgend, arbeiten wir als operative Stiftung. Wir vergeben daher keine Fördermittel und Stipendien.
Wir investieren unsere Mittel fast ausschließlich in Projekte, die wir selbst konzipieren und initiieren und – wenn möglich – auch selbst umsetzen.
Dabei kooperieren wir eng mit den relevanten Entscheidungsträgern in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft sowie öffentlichen und wissenschaftlichen Institutionen
Weitere Informationen zu unseren Zielen, Arbeitsweisen und Strukturen finden Sie hier:http://www.bertelsmann-stiftung.de/de/ueber-uns/
Unternehmensinfo
Wer wir sind
Produkte, Services, Leistungen
Prinzipien unserer Arbeit
Die Bertelsmann Stiftung ist eine operative Stiftung. Wir investieren unser Budget ausschließlich in Projekte, die wir selbst initiieren, konzipieren und auch in der Umsetzung begleiten.
Unser Ziel ist es, einen Beitrag zur Gesellschaftsreform zu leisten. Das können wir nur erfüllen, wenn wir uns in einem ständigen Dialog mit allen gesellschaftlichen Stakeholdern befinden und uns immer wieder das Vertrauen der Menschen erarbeiten.
Unsere Partner sind Entscheidungsträger in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, öffentliche und wissenschaftliche Institutionen oder andere Stiftungen. Wir legen Wert auf den kultur- und gesellschaftsübergreifenden Austausch von Sichtweisen und Erfahrungen.
Mehr über unsere Grundsätze und unser Leitbild erfahren Sie auf:
www.bertelsmann-stiftung.de/de/ueber-uns/was-uns-bewegt/grundsaetze
Perspektiven für die Zukunft
5 Gründe für die Bertelsmann Stiftung zu arbeiten
- Moderne Arbeitswelt(en)
- Attraktive Rahmenbedingungen und Zusatzleistungen
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Unternehmenskultur
- Persönliche Weiterentwicklung / Personalentwicklung
Details zu allen fünf Punkten unter:
www.bertelsmann-stiftung.de/de/karriere/5-gruende-fuer-die-bertelsmann-stiftung
Auszeichnungen
Links
3 Standorte
-
Hauptsitz
Carl-Bertelsmann-Str. 256
33311 Gütersloh
Deutschland -
Repräsentanz
Unter den Linden 1
10117 Berlin
Deutschland -
Europabüro
7 th Floor Rue de la Loi 155
1040 Brüssel
Belgien
Standorte Inland
Gütersloh, Berlin
Standorte Ausland
Brüssel
Impressum
Angaben gemäß § 5 TMG, § 55 RStVVerantwortlich für den Inhalt:
Bertelsmann Stiftung
Carl-Bertelsmann-Str. 256
33311 Gütersloh
Tel: +49 5241-810
Fax: +49 5241-81681396
Mail: info (at) bertelsmann-stiftung.de
Web: http://www.bertelsmann-stiftung.de
Die Bertelsmann Stiftung ist eine selbstständige Stiftung des privaten Rechts im Sinne von Abschnitt 1 des Stiftungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen mit Sitz in Gütersloh. Die Bertelsmann Stiftung wird durch ihren Vorstand vertreten:
Aart De Geus
Liz Mohn
Dr. Jörg Dräger
Dr. Brigitte Mohn
Prof. Dr. Werner J. Bauer
Zuständige Aufsichtsbehörde:Bezirksregierung Detmold, Leopoldstr. 15, 32756 Detmold UST ID: DE 126 76 80 30
Inhaltlich verantwortlich:Leiter Corporate Communications
Für Bewerber
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Engagement in sozialen, wirtschaftlichen und politischen Bereichen der Gesellschaft ist Ihnen ein großes Anliegen? Sie wollen Ihre Erfahrung in spannende Projekte einfließen lassen und neue wichtige und interessante Erfahrungen sammeln? Dann liefern Sie zusammen mit uns wertvolle Denkanstöße und helfen bei deren Umsetzung!
Gesuchte Qualifikationen
Unsere Jobs sind ebenso vielfältig und individuell wie wir als Arbeitgeber.
Gesuchte Studiengänge
Von A wie Anglistik bis Z wie Zukunftsforschung.
Was wir bieten
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
1. Moderne Arbeitswelt(en)
2. Attraktive Rahmenbedingungen und Zusatzleistungen
3. Vereinbarkeit von Beruf und Familie
4. Unternehmenskultur
5. Persönliche Weiterentwicklung / Personalentwicklung
Details zu allen fünf Punkten finden Sie auf unserer Karrierewebsite
Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?
Lesen Sie doch einfach, was unsere eigenen Kollegen/innen sagen.
Was sollten Bewerber noch über uns wissen?
Wie viel Geld investieren wir jährlich in gemeinnützige Projektarbeit? Wie zufrieden sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter? Und wie viele von ihnen arbeiten in Teilzeit? Die wichtigsten Fakten im Überblick.
Bewerbungstipps
Erwartungen an Bewerber
Die Lösung gesellschaftspolitischer Aufgaben erfordert Mut und Köpfchen. Überzeugen Sie uns von beidem.
Unser Rat an Bewerber
Bevorzugte Bewerbungsform
Bertelsmann Stiftung Erfahrungsberichte
Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen
- Bertelsmann Stiftung05.Apr. 2017
- Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Es gibt immer viel zu tun, aber wir arbeiten gemeinsam an einem Ziel, jede Arbeitsleistung wird geschätzt
Interessante Aufgaben
Ich durfte selbst als Praktikant viele Aufgaben eigenverantwortlich übernehmen, das schätze ich sehr!
Gehalt / Sozialleistungen
Als Praktikant kann ich da nicht klagen!
Arbeitsbedingungen
Ich fühlte mich jedes Mal wohl, wenn ich das Büro betreten habe!
Verbesserungsvorschläge
- Eine offenere Kommunikation zwischen den Projekten, in Form eines regelmäßigen Reviews würde für ein besseres Verständnis für die Arbeiten der Kollegen schaffen und zugleich das öffentliche Image der Firma fördern
- Bertelsmann Stiftung01.Apr. 2017
- Mitarbeiter
Karriere / Weiterbildung
Top-Möglichkeiten zur Weiterbildung, exzellente Unterstützung seitens HR
Gehalt / Sozialleistungen
Leistung wird anerkannt
Vergütung für NGO-Sektor absolut angemessen
Arbeitsbedingungen
State-of-the-Art IT-Infrastruktur
Moderne und helle Räume
Innovatives Raumnutzungskonzept
Viele Maßnahmen im Bereich Gesundheitsmanagement
Internationales Umfeld
Work-Life-Balance
Hohes Verantwortungsbewusstsein seitens der Vorgesetzten für Beachtung
Viele Möglichkeiten zur Verbindung von Familie und Beruf
In Hochzeiten allerdings z.T. hohes Aufkommen von Mehrstunden
Bewertungsdurchschnitte
32 Mitarbeiter sagen
Sehr gut (20)Gut (6)Befriedigend (6)Genügend (0)5 Bewerber sagen
Sehr gut (3)Gut (0)Befriedigend (2)Genügend (0)0 Azubis sagen
Sehr gut (0)Gut (0)Befriedigend (0)Genügend (0)
kununu Scores im Vergleich
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