MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) als Arbeitgeber
MatchMeKI unterstützt
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Awards
Puls
Puls
Stimmung diese Woche
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
Wir machen Zukunft. Auf Augenhöhe. Wegweisend.
Wer wir sind
MAIT macht's digital
Ihr Weg zur digitalen Stärke beginnt mit den passenden Lösungen. Schritt für Schritt werden Abläufe vernetzt, Daten transparent und Entscheidungen schneller. Produktion, Entwicklung und Verwaltung arbeiten Hand in Hand, Informationen fließen nahtlos durch das Unternehmen. Aus Einzelsystemen entsteht ein intelligentes, digitales Netzwerk – der Weg zum Model Based und Data Driven Enterprise. MAIT verbindet Welten.
Führende Herstellerlösungen, smarte Eigenentwicklungen in den Bereichen PLM und ERP, Professional Services, zentrale Vernetzung durch die souveräne Cloud und IT sowie Managed Services: Wir schaffen eine durchgängige Digitalisierungsstrategie. Wir machen Zukunft.
Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 230 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden Ihr Partner für innovative digitale Lösungen. Mehr als 1000 MAITs (eine Wortschöpfung aus „mate“, engl. für Partner, „AI“ für Künstliche Intelligenz und „IT“) schaffen an über 30 Standorten in zehn Ländern in Europa Mehrwerte für unsere Kunden. Auf Augenhöhe. Wegweisend. Als Digitalisierungspartner nutzen wir die innovativsten Technologien von marktführenden Anbietern wie PTC, Siemens, Abas, Comarch und HPE.
Mehr über die MAIT Gruppe unter www.mait-group.com
Alles zur MAIT Austria erfährst du unter www.mait.at
Alles zur MAIT Germany erfährst du unter www.mait.de
Produkte, Services, Leistungen
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 245 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Kantine
- Essenszulage
- Kinderbetreuung
Was MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) über Benefits sagt
Flexibles Arbeiten
Mobiles und flexibles Arbeiten sind bei uns etabliert. Wir ermöglichen dir, deinen Arbeitsalltag so zu gestalten, dass eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben entsteht.
Onboarding mit Buddy
Ein strukturierter Einstieg ist uns wichtig: Du erhältst ein umfassendes Onboarding und wirst von einem Buddy begleitet, der dich beim Ankommen unterstützt. So findest du dich schnell im Team und in deinen Aufgaben zurecht.
Workation
Neben deinem regulären Urlaub hast du die Möglichkeit, Arbeit und Reisen zu kombinieren. Mit Workation kannst du zeitweise von einem anderen Ort aus arbeiten und so neue Perspektiven mit deinem Arbeitsalltag verbinden.
Wachse mit uns
Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote. Dazu gehören Trainings, Zertifizierungen und Programme zur Stärkung deiner Kompetenzen – individuell abgestimmt auf deine Rolle und Ziele.
Auf Augenhöhe
Bei uns zählt das Miteinander: kurze Wege, offene Kommunikation und eine echte „Du-Kultur“.
Wegweisend arbeiten
Als Sparringspartner begleiten wir unsere Kunden durch den digitalen Dschungel und entwickeln gemeinsam zukunftsweisende Lösungen. Damit haben wir es in die Lünendonk TOP 10 der führenden mittelständischen IT-Beratungs- und Systemintegrations-Unternehmen in Deutschland geschafft.
Und darüber hinaus
Profitiere von attraktiven Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, einem professionellen Fuhrpark, organisiertem Reisemanagement, gesponserten Fitnessangeboten und modernen Arbeitsplätzen an über 20 Standorten im DACH-Raum – von der Küste bis zu den Alpen.
Je nach Standort können unsere Benefits variieren.
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Bei uns findest du spannende Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in unterschiedlichen Fachbereichen. Ob du bereits Berufserfahrung mitbringst oder den nächsten Karriereschritt planst — wir bieten dir passende Chancen in den Bereichen Consulting, Support, Entwicklung, Technik, Projektmanagement, Sales und PreSales.
Auch abseits von ERP, PLM und IT eröffnen wir dir interessante Perspektiven — zum Beispiel in Human Resources, Marketing oder Finance.
Du möchtest mehr über unsere aktuellen Jobangebote erfahren?
Dann besuche gerne unsere Karriereseite: Jobs mit Zukunft | Stellenangebote Digitalisierung | Willkommen bei MAIT!
Hast du Lust mit uns ins Berufsleben zu starten?
Auch für Auszubildende und Studierende bieten wir dir attraktive Wege für einen erfolgreichen Einstieg:
Ausbildung
– Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement in Bochum oder Mettmann
– Fachinformatiker/in für Systemintegration in Rottweil
– Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung in Mettmann oder Rottweil
Duale Studiengänge
– BWL / Controlling & Consulting in Mettmann oder Rottweil
– Informatik in Mettmann
– Wirtschaftsinformatik in Mettmann oder Rottweil
Ganz gleich, ob du den nächsten Karriereschritt gehen, neue Verantwortung übernehmen oder deine Expertise gezielt einbringen möchtest - bei uns findest du das passende Umfeld für deine berufliche Weiterentwicklung!
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss).
Standorte
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Arbeitsklima ist insgesamt sehr angenehm und kollegial. Man wird schnell ins Team integriert und hat das Gefühl, dass Zusammenarbeit hier wirklich gelebt wird. Besonders positiv ist die offene Kommunikation sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
Den kollegialen Zusammenhalt in meinem Team, in der Kommunikation mit anderen Abteilungen und Business Units, die Nähe zur Führungskraft
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist nicht besser vorstellbar.
In den letzten Jahren ist sehr viel Positives passiert. Ich arbeite sehr gerne hier und kann MAIT als Arbeitgeber empfehlen. Insbesondere das Team-Gefühl und der Zusammenhalt ist groß.
Standort MAIT Mettmann
Arbeitsklima, freie Gestaltung der Arbeit, Homeofficemöglichkeiten, jährliches Mitarbeitergespräch, tolle Vorgesetzte, DU-Kultur, neutrale Befragung per "Puls von MAIT", gemeinsames Sommerfest aller Standorte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Belastung steigt kontinuierlich an, die Gehaltserhöhungen decken nicht mal die Inflation ab.
Wie in vielen wachsenden Unternehmen sind einige Prozesse noch nicht vollständig ausgereift und wirken teilweise etwas uneinheitlich. Dadurch kann es gelegentlich zu Abstimmungsaufwand oder Verzögerung kommen
- Umgang mit Mitarbeitern
- mangelnde Benefits
- schlechte Unternehmenskommunikation
Nichts! Ich bin gerne ein MAIT und komme sehr gerne ins Büro
Viele Prozesse sind unklar, weshalb die Arbeit bei den hilfsbereiten Menschen abgeladen wird
Verbesserungsvorschläge
Onboarding & Integration
Ich wurde von Anfang an herzlich aufgenommen und schnell ins Team integriert. Der Einstieg verlief reibungslos und ich habe mich von Beginn an willkommen gefühlt.
Team & Kollegialität
Das Arbeitsumfeld ist geprägt von tollen Kolleginnen und Kollegen. Der Umgang miteinander ist durchgehend höflich, hilfsbereit und wertschätzend – man unterstützt sich gegenseitig.
Zusatzleistungen & Benefits
Die angebotenen Zusatzleistungen sind sehr positiv hervorzuheben und ein klarer Mehrwert als Mitarbeiter bei MAIT.
Was schätze ich besonders?
Die offene und kollegiale ...
Ich bin sehr zufrieden. Die Zusammenarbeit im Team ist unkompliziert und respektvoll, und auch übergreifend fühlt sich die Kommunikation fair und verlässlich an. Man weiß, woran man ist, bekommt Unterstützung, wenn man sie braucht, und es gibt die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich einzubringen.
Für mich insgesamt ein sehr stimmiges Gesamtpaket.
Ich wurde vom Payroll Team nicht korrekt abgemeldet, weswegen ich bei meinem neuen Arbeitgeber in Steuerklasse 6 eingestuft wurde und mir deswegen im ersten Monat ein fast vierstelliger Betrag fehlte. Gerade beim Thema Gehalt erwartet man doch Genauigkeit.
Das Onboarding ist klar strukturiert und gut auf die neuen Mitarbeiter abgestimmt. Man hat von Anfang an ein gutes Gefühl und wird konstant begleitet. Alle Kollegen unterstützen und helfen wann immer man Hilfe braucht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Kann den Punkt nicht persönlich beurteilen. Aber das was ich gesehen habe war positiv.
mehr Urlaub, Rücksicht auf die Gesundheit
Dazu kann ich mich nicht äußern. Denke aber eher gut
Es gibt ab dem 60 Geburtstag Sonderurlaub
Da ich noch nicht zu den älteren Kollegen gehöre eher schwierig. :) Mir fällt es aber auf, dass diese sehr wertschätzend behandelt werden, weil sie über die Jahre ein unglaubliches Wissen aufgebaut haben. Außerdem gibt es ab einem bestimmten Alter mehr Urlaubstage.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 38 Bewertungen).
Das Monatsgehalt ist unter dem Branchendurchschnitt. Gerade für IT Unternehmen sind die Benefits ein Witz. Es gibt nicht mals einen Obstkorb.
Dass man für den Kaffee nicht bezahlen muss, grenzt an ein Wunder
Jobrad wird geboten, Gehälter werden immer pünktlich gezahlt, manche Vorgesetzte setzen sich für ihre Mitarbeiter und ein angemessenes Gehalt ein, manche nicht
Eher unterdurchschnittlich
Gehalt am unteren Rand, was sonst in der IT-Branche gezahlt wird, keine besonderen Sozialleistungen, hier ist noch Luft nach oben, um trotz Fachkräftemangels gutes Personal zu halten und zu bekommen
Es gibt sehr große Unterschiede zwischen den Gehältern. Der Markt zahlt in vielen Fällen mehr.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche in denen auch persönliche Entwicklungsmöglichkeiten besprochen werden. In die Mitarbeiter wird mit entsprechender fachlicher Weiterbildung investiert.
Karrierechancen werden offen und transparent kommuniziert. Weiterbildungsmöglichkeiten werden gegeben.
Wird Angeboten
Super Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige interne Schulungen. Potential von Mitarbeitern wird erkannt und gefördert ohne zu überfordern.
Genügend Angebot.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 228 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 77 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MAIT for business (MAIT Germany | MAIT Austria | MAIT Swiss) als eher modern.