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DEUTSCHE 
ROCKWOOL 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score82 Bewertungen
78%78
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschinenführer:in7 Gehaltsangaben
Ø41.700 €
Facharbeiter:in Produktion4 Gehaltsangaben
Ø51.600 €
Marketing Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø55.800 €
Gehälter für 13 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DEUTSCHE ROCKWOOL
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DEUTSCHE ROCKWOOL
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

GET READY TO ROCK!

Wer wir sind

Stein ist Passion

Die DEUTSCHE ROCKWOOL ist Teil der ROCKWOOL Gruppe, die sich von einem dänischen Familienunternehmen zum Weltkonzern und Marktführer für Dämmstofflösungen aus Steinwolle entwickelt hat. Umfassende Kompetenz, Erfindergeist und jahrzehntelange Erfahrung ermöglichen es ROCKWOOL, einen wertvollen Beitrag zu leisten, viele der aktuell größten Herausforderungen der Welt zu meistern – von der Senkung des Energieverbrauchs und dem Kampf gegen den Klimawandel, Schutz vor Wasserknappheit und Überschwemmungen bis hin zur Sicherstellung eines hochwertigen Lärm- und Brandschutzes. Die Bedürfnisse, die aus diesen Herausforderungen erwachsen, spiegeln sich in unserem umfangreichen Produktsortiment wider. Der vielseitige Rohstoff Stein ist dabei Dreh- und Angelpunkt unseres Handelns.

Produkte, Services, Leistungen

Stein ist Natur

Natürlicher und ursprünglicher als Stein kann das Rohmaterial für einen mineralischen Dämmstoff kaum sein. Nahezu unbegrenzt vorkommende Gesteinsarten vulkanischen Ursprungs wie Basalt bilden die Basis für die Herstellung unserer Steinwolle. Das macht nicht nur die Produktion von Steinwolle, sondern auch deren Verwendung rundum ökologisch.

Mit unvergleichlichem Engagement und einer Riesenportion Herzblut entwickelt, produziert und vertreibt ROCKWOOL weltweit nachhaltige Lösungen aus nichtbrennbarer Steinwolle. Unsere vielfältigen Produkte sind vor allem in der Gebäudedämmung, in Akustikdecken und Fassadenverkleidungen, aber ebenso auch in Gartenbausubstraten sowie als technische Fasern und Isolierungen in unterschiedlichsten Industriezweigen zu finden.

Perspektiven für die Zukunft

Stein ist Zukunft

Entdecke deine persönlichen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten bei ROCKWOOL. Engagiere dich gemeinsam mit uns für nachhaltige und innovative Produkte und Lösungen, die einen direkten Einfluss auf das Leben der Menschen und auf die Zukunft unseres Planeten haben. Vom ersten Tag an wirst du Teil unseres starken Teams sein und hautnah den Wert sinnstiftender Arbeit miterleben. Du steckst voller Ideen und Tatendrang und möchtest gemeinsam mit uns eine lebenswerte Zukunft bauen? GET READY TO ROCK!

Kennzahlen

Mitarbeiter1.400 in Deutschland, weltweit über 12.200

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 73 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • RabatteRabatte
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • CoachingCoaching
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    1%1

Was DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG über Benefits sagt

Standort- und funktionsabhängig bieten wir unseren MitarbeiterInnen zur optimalen Unterstützung eine Vielzahl von Benefits an. Dazu zählen u.a.:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Gleitzeit, Teilzeit, Jobsharing, etc.)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebsarzt, Gesundheitsmaßnahmen, Zulagen zu Fitnesskursen o.ä.)
  • Entwicklungsprogramme (z.B. Mentoring, Weiterbildungen, hauseigene Akademien und Schulungszentren etc.)
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Bezuschusste Kantine
  • Fahrradleasing
  • Attraktive Corporate Benefits Angebote

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Ohne Stein wären wir nicht ROCKWOOL. Und ohne unsere Mitarbeiter*innen wäre Stein nicht das, was wir daraus machen. Entdecke die vielen Rohdiamanten hinter unseren Steinen. Sie sind überall zu finden bei ROCKWOOL: in der Produktion unserer Werke, im Lager, in der Logistik, im Controlling, bei HR, im Customer Service, bei Sales, im Marketing, in der Produktentwicklung und, und, und. Vielleicht gehörst du ja schon bald dazu! Einen kleinen Einblick gibt’s in unserem Online-Magazin. Klick einfach mal rein!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir veröffentlichen regelmäßig vakante Stellen, sowohl in unseren drei deutschen Produktionsstätten Neuburg/Donau, Flechtingen/Magdeburg, Gladbeck/nördliches Ruhrgebiet als auch in unserer Hauptverwaltung in Gladbeck. Und natürlich freuen wir uns jederzeit über Initiativbewerbungen für die u. g. Bereiche. Schau einfach, was am besten zu dir, deiner Expertise und deinen Karrierewünschen passt und bewirb dich noch heute!

  • Sales & Key Account Management
  • Marketing & Product Management
  • Operations & Production
  • Research & Development
  • Engineering
  • Legal
  • Finance & Control
  • Human Resources
  • Information Technology
  • Customer Service
  • Sourcing, Procurement & Purchasing
  • Support Staff
  • Communications, Public Relations & Public Affairs
  • Supply Chain & Logistics

Hier der direkte Link zu unserer Karriereseite:

https://www.rockwool.com/de/unternehmen/karriere/

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG.

Standorte

Die DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren drei Werken und rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Seid es den Wechsel des Werkleiters gab entspannt sich alles wieder deutlich.
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Das Frühstück
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Arbeitsklima
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Vergütung !
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Wir bekommen immer pünktlich unser Geld.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

-Keine Kommunikation... Arbeitnehmer werden ganz schlecht behandelt
-du wirst von oben bis unten angelogen
-Betriebsrat , Personalchef und Werksleiter stecken alle ganz tief im Arsc... des Produktionsleiters
- der Personalchef hat Angst eigenständig Leute einzustellen ohne vorher den Produktionsleiter zu fragen
-für wichtige Termine im Privatleben bekommt man so gut wie gar nicht frei
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Die vielen Schlaglöcher müssten mal zu gemacht werden
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Ohne diesen Einsatz der Mitarbeiter wäre ROCKWOOL nicht das was es ist. Dementsprechend auch würdigen. Prämie etc
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Kein gutes Parkplatz
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Wenn ich ehrlich bin eigentlich nichts. Manche Sachen dauern zu lange.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

ROCKWOOL wieder als Fokus setzen, als lukrative Firma im Landkreis anbieten
Gehalt im Wandel der aktuellen Zeit anpassen, Inflationsprämie schon längst überfällig!
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Den Mitarbeitern mehr vertrauen und deren Erfahrung und Meinung mehr nutzen und wertschätzen.
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Gibst bis jetz keine
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Die komplette verlogene Büroabteilung austauschen...so lange der Produktionsleiter dort seine Spielchen treibt ,wird sich in diesem Betrieb nie was ändern
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Darum sollen sich die jüngeren Gedanken machen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von DEUTSCHE ROCKWOOL ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Zum größten Teil ein Familiäres Zusammenleben(Abteilung Bezogen). Aber auch übergreifend zwischen den Abteilungen.
5
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Ist gegeben und super. Das hält die Rockwool am laufen und wird vom Management zu wenig wertgeschätzt.
5
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Es wird ein offener und ehrlicher Umgang gelebt und man unterstützt sich gegenseitig!
5
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Bin immer nett und sympathisch
5
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Sehr nette Kollegen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DEUTSCHE ROCKWOOL ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Besser geworden, aber weiterhin spät / kurzfristig, aufs Notwendigste beschränkt, wenig persönlich.
3
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Ein kleiner Abhaken Punkt. Wenig Info und oder zu späte Infos.
3
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Ein großes Thema im Werk, es hapert aber nach wie vor an der Umsetzung.
Man sollte sich gut überlegen was man sagt und vor allem wem....
2
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"Ober Sticht Unter"- Zitat, kann sich jeder denken, was damit gemeint ist?
Verbesserungen schaden nichts.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Dafür bin ich mit 56 Jahren zu spät in das Unternehmen gekommen.
2
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Gehe bald in den verdienten Ruhestand
5
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Hier ist definitiv Luft nach oben.Man sollte in die Zukunft investieren. Anfänge, mit Start Lehrausbildung 2023 sind gemacht!
3
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Möglichkeiten sind theoretisch da, die Zeit fehlt aber.
2
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Wird sehr gut gefördert.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DEUTSCHE ROCKWOOL wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet DEUTSCHE ROCKWOOL schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeitenden DEUTSCHE ROCKWOOL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 82 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DEUTSCHE ROCKWOOL als eher traditionell.
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