Die Elementar Analysensysteme GmbH ist der weltweit führende deutsche Hersteller von komplexen chemischen Analysensystemen. Wir forschen und entwickeln für die menschlichen Grundbedürfnisse: Unsere Geräte sichern Lebensqualität und finden Anwendung, wenn es um die Analyse von Wasser, Nahrung, Bildung, Gesundheit, Umwelt, Klima, Energie oder Produktqualität geht.
Mit unseren Tochtergesellschaften in Europa, Amerika, Asien und Australien sowie unseren Vertriebspartnern sind wir auf allen Weltmärkten vertreten. Als mittelständisches Familienunternehmen haben wir uns der Innovation und Nachhaltigkeit verpflichtet und haben den Bereich instrumentelle chemische Analytik entscheidend geprägt und aktiv mitgestaltet.
Elementar steht für höchste Qualität und Kundenorientierung.
Excellence in Elements
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Rabatte
Betriebsarzt
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Gesundheits-MaßnahmenHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Elementar Analysensysteme.
es gibt nach wie vor ein Firmen Sommerfest für die ganze Familie, eine große Weihnachtsfeier, eine Kleinigkeit zum Geburtstag, subventioniertes Essen, günstige Ladestationen für E-Autos... Das ist heutzutage nicht mehr überall selbstverständlich. vor lauter Gemecker vergessen einige Leute, dass es anderswo tatsächlich schlechte Arbeitsbedingungen gibt.
Das Umfeld und die Gleitzeit
Die Parkmöglichkeit
Der Umzug nach Langenselbold hat in vielen Bereichen für einen Schub zu besseren Arbeitsbedingungen gesorgt.
Sehr abwechslungsreiche Aufgabengebiete.
Modernes Gebäude, Sommer- und Weihnachtsfeiern.
Das Betriebsklima sowie der Führungsstil im direkten Umfeld empfand ich als herausfordernd. Zudem hatte ich teilweise den Eindruck, dass in Führungspositionen nicht immer die fachliche Unterstützung vorhanden war, die ich mir gewünscht hätte.
Es ist jeden Tag zu warm und das Gehalt ist nicht das beste
Die Arroganz, mit der insbesondere das mittlere Management den Mitarbeitern begegnet ist katastrophal. Wer Kritik übt soll gehen, Sprüche wie: "Menschen, die für Elementar arbeiten wollen stehen Schlange" sind an der Tagesordnung. Motivation sieht anders aus. In den letzten Jahren ist der Aderlass an Kompetenz so groß geworden, dass es schwierig wird die Rolle auf dem Markt zu behaupten.
Es ist ein Unternehmen im Wandel und das muss man einfach wissen
Kommunikation, Verhalten einiger Führungskräfte
Man müsste mehr auf Mitarbeitervorschläge eingehen und das Gehalt definitiv Verbesserung nach oben
Ein stärker vertrauensbasierter Führungsstil und weniger Micromanagement würden aus meiner Sicht sowohl die Motivation als auch die Produktivität der Mitarbeitenden deutlich verbessern.
Kommunikation (auch global) verstärken.
Kommunikation verbessern, direkter und auf Augenhöhe gestalten.
Belegschaft vertrauen und zuhören.
Kompromissbereitschaft erhöhen.
Fort- und Weiterbildungsangebot deutlich ausbauen und für alle zugänglich machen, unabhängig von Alter, Dauer der Betriebszugehörigkeit oder aktueller Arbeitsbelastung.
Anstatt meine Bewertung auf Kununu ständig reflexartig anwaltlich abzuwehren, wäre es höchste Zeit, sich ernsthaft mit der Kritik auseinanderzusetzen.
Der am besten bewertete Faktor von Elementar Analysensysteme ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
gibt es mehr als genug, wenn man sich darauf einlässt.
Interessante Aufgaben sind viele vorhanden, die gerne innerhalb eines gewissen Rahmens erledigt werden dürfen.
Kommt auf die Position und Leitung an. Bei mir fehlte Struktur und Strategie
Meine Aufgaben sind vielseitig und ich habe ein spannendes Arbeitsgebiet. Es ist herausfordernd und es wird in Zukunft sich noch vieles bewegen. Dies ist genau was ich möchte und wo ich mich auf Arbeit wohl fühle. Ich leiste sehr gern meinen Beitrag dazu, die Firma weiterhin wachsen zu lassen.
Es gibt/ eher gab welche nur eher ungleichmäßig verteilt, wer viel und schön redet, der hat den Ruf quasi verdient. In letzten Jahren herrscht die Überzeugung : alles outsourcen! Wir schaffen es eh nicht. Einfach Wahnsinn, wie man fallen kann!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elementar Analysensysteme ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Verbesserungswürdig. Kaum Aufstiegschancen. Weiterbildungen müssen oft selbst organisiert und erfragt werden, wenn sie überhaupt stattfinden sollen.
Der Einstieg war zwar interssant, aber langfristig fehlten mir Perspektiven zur Weiterentwicklung.
Schulungen und Workshops werden in erster Linie den Führungspositionen angeboten.
Hängt auch aktuell sehr von der Führungskraft ab. In einigen Bereichen wird viel getan in anderen nicht so viel. Bei uns gab es leider kaum Perspektiven.
um die muss man wirklich betteln, es sei denn man ist Neu gibt vor "ich mache alles besser" natürlich als der Kollege von Nebenan
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensweit zusammenarbeiten und Stolz auf sein Unternehmen sein.